[Гласность] Убалтали
ВЫПИСКА
из заседания профкома ООО << Ревдинское УПП ВОС>>
от 31 октября 2007 года, протокол No 102
Членов профкома 9 человек.
На заседании присутствовали: Чибрина Т.Т.,
Шадрин Г.Т., Баженова В.Л., Федулов С.К., Кокшарова М.С., Федоренко ИВ ,
Кондратьева Е.П.
Отсутствовали на заседании Потапова Л.Г и Качина Н.М.
Приглашены на заседание профкома зам. начальника ПЭО Пузанская Т.М.
и председатель бюро МО ВОС Носкова Н.Ю.
Повестка дня
1. Рассмотрение и обсуждение приказа No 231 от 22 октября 2007 года
<< Об изменении определенных сторонами условий трудового договора по
цеху No 2 <<
По вопросу слушали председателя профкома Чибрину Т.Т., она сказала ,
что поставленный вопрос мы повторно обсуждаем, сегодня истекает срок
нашего ответа руководителю организации по представленному приказу.
Приказ рассматривали 25 октября 2007 года, но к единому мнению не
пришли, приказ остался прежним, без изменений. Татьяна Михайловна
Пузанская дала на профком сведения, что из 79 работников надомного труда
цеха No 2 43 человека будут переводиться на 2 часа работы в день, 23 работника
на 4 часа работы в день и 13 работников будут работать по 7 часов в день.
Работой администрация работников надомного труда обеспечить не
может, оплачивать простои - дополнительные расходы, сокращать надомников -
не выдерживается соотношение между инвалидами и зрячими. Уменьшение
численности инвалидов приведет к снятию налоговых льгот в организации.
Воспользовавшись ст. 74 , а не статьей 72 администрация решила изменить
условия трудового договора с работниками надомного труда и дополнительно
получить согласие членов профкома. Стоит ли соглашаться с решением
администрации об этом нужно нам хорошо подумать.
Шадрин Г.Т. член профкома, сборщик электрических аппаратов цеха No5
<< В цехе No2 не загружены работой на полную рабочую смену 66 человек, ведь
это влечет за собой массовое увольнение, так как получается более 50 человек.
Если администрации необходимо сохранить рабочие места в цехе No 2, пусть
переведут их на условия неполного рабочего времени без изменения трудового
договора. Есть ли сегодня резерв по соотношению' Есть ли инвалиды,
работающие по договорам. Сегодня мы можем надомникам отдать сборку
светильника <<Капелька>>, будут заняты 2-3 человека. Работать нужно по
организации труда .Нужно оставлять инвалидов, кто может работать.>>
Пузанская Т.М. зам начальника ПЭО << От работы надомников убытки
составляют ежемесячно 300 тысяч рублей, простои увеличиваются, оплачивать
нужно все больше и больше, работу надомников в цехах делать не будут.>>
Кондратьева Е.П. член профкома, сборщик электрических машин и
аппаратов цеха No5: << Приказ не соответствует действительности.>>
Заслушав и обсудив приказ No 231 от 22.10. 2007 года профсоюзный
комитет решил:
1. Информацию по приказу No 231 от 22.10.2007 г. принять к
сведению.
2. Согласие на введение выше указанного приказа не давать, так
как он не соответствует ст.74 ТК РФ
3. Предлагаем администрации провести разъяснительную работу
с рабочими надомного труда и изменение определенных
сторонами условий трудового договора провести по статье 72
ТК РФ без согласия с профсоюзным органом.
За принятое решение проголосовали единогласно.
31.10. 2007 год
P.s.
А кого не убалтали, так сократили.
С уважением Геннадий.
*
Данное сообщение прочли 163 участников листа!
Можно поделиться со знакомыми адресом для подписки на этот дискуссионный лист:
psychology.oglaska-sub@subscribe.ru
Большинство участников за восстановление работоспособности Всероссийского общества слепых!
