Открытая группа
1409 участников
Администратор Микола-Админ



←  Предыдущая тема Все темы Следующая тема →

Онлайн-Тест `Оценка структуры мотивации к работе`

ранее я рассказывал о

Экспресс-тест `Оценка мотивации к работе` С.В. Соловьева

Методика служит для оценки мотивации личности к работе. Используемые шкалы:

• Работа,

• Профессия,

• Деньги,

• Творчество,

• Коллектив,

• Власть

============================================

Теперь запущен 

Тест `Оценка структуры мотивации к работе`

Мотивационный профиль респондента, достаточно подробная характеристика с прогнозированием сильных и слабых сторон в работе. Используемые шкалы:

• Работа,

• Профессия,

• Деньги,

• Творчество,

• Коллектив,

• Власть,

• Общий уровень мотивации,

• Четкость мотивов,

• Уровень трудоголика,

• Мотивационные профили разных должностей

 

Предлагаемый вам тест служит для оценки мотивации личности к работе. Он позволяет получить больший объем информации об испытуемом.
Это и мотивационный профиль специалиста, и его достаточно подробная характеристика с прогнозированием сильных и слабых сторон в работе.

  • HR менеджерам тест послужит хорошим подспорьем при подборе персонала и его мотивации в интересах организации.
  • Испытуемым он поможет правильно выбрать для себя работу, и понять, по каким направлениям надо развивать свои профессиональные и личностные качества.
  • Тест разработан в 2001 году, автор Станислав Соловьев.

     

    результаты теста могут выглядеть так:

     

     

     

     

    Вступите в группу, и вы сможете просматривать изображения в полном размере

    solovyev_rez.gif solovyev_rez1.gif solovyev_rez2.gif

    Это интересно
    +3
     

    02.10.2012
    Пожаловаться Просмотров: 6007  
    ←  Предыдущая тема Все темы Следующая тема →


    Комментарии 0

    Для того чтобы писать комментарии, необходимо