Отправляет email-рассылки с помощью сервиса Sendsay

Советы бизнес-консультанта

  Все выпуски  

Советы бизнес-консультанта. 277.1. Цивилизация или культура?


Советы бизнес-консультанта.
Цивилизация или культура?

Выпуск N277.1, 07.06.2014. Общий тираж рассылки на 3 серверах - свыше 100000 читателей. Регулярно выходит с 10'2007

Стратегические сессии
по решению ваших бизнес-задач
Бесплатные
дистанционные курсы
Книга
"Как навести порядок в своем бизнесе"
Фильм
"От карьеры к свободе"

Уважаемые подписчики!

Вчера вышла моя новая статья "Здоровье тела и души. Мой практический опыт". Однако сервер разослал ее в неудачное время. Можете прочесть сейчас.

Сегодня я хочу поделиться с Вами статьей, которая зацепила меня за душу. Статья не моя. И вовсе не про бизнес. Но про что-то очень-очень важное. Про то, что заботит меня уже много лет.

***

А прежде - пару слов о семейном развивающем лагере в Греции на море, где сейчас находится моя семья (пока я тут работаю). Прекрасное место, добрая атмосфера, с утра до вечера интересные занятия с детками. Мои близкие ездят туда уже несколько лет, и всегда довольны.
Еще можно присоединиться на 2 смену: с 23 июня по 16 июля – тема программы «Театр, Греция, история». Подробности тут. Подарите радость своим детям!

Цивилизация или культура?

Ольга Валяева (www.valyaeva.ru)

Я много думаю о цивилизации и культуре. Об этом говорит Шалва Амонашвили, и меня это трогает. Отзывается.

Мы ведь и страны делим теперь на цивилизованные и нет. А правильно ли это? Ориентируемся на цивилизованные…. Объехав полмира, я понимаю, что зря. Что то, что выглядит красиво, не всегда гармонично. И внутри не всегда красиво, и для жизни не всегда пригодно. Меня могут закидать помидорами, но мне совсем ее нравится ни Америка, ни Австралия, на Скандинавия… Они высокоразвиты и цивилизованы… Но это все искусственное. Еда, отношения, образ жизни. Не настоящее. Нет культуры в этом. К сожалению.

С тех пор как мы утратили культуру — еще не до конца, но все таки — жить стало страшно. Страшно за будущее, страшно вообще жить. И тогда мы начали создавать цивилизацию. Чтобы защититься. Давайте на примерах.

Есть культура семейных отношений — когда мы учимся создавать и развивать отношения. Когда мы понимаем, что семья сама не построится. Что не бывает «вышла замуж и жили они долго и счастливо». Отношения – это всегда труд. И мы готовимся к тому, чтобы понимать, терпеть, исполнять свой долг. Чтобы не сбежать во время первого же кризиса. А есть цивилизация — брачные контакты, алименты, разводы, гражданские браки. Когда мы стараемся себя защитить уже в момент создания семьи, когда мы после ее разрушения делим имущество, трясем грязным бельем. Закон нас защищает… Но почему закону защищать нас можно, а мужу — нельзя? Закон не ущемляет, а семья – ущемляет?

Есть культура воспитания детей — например, как то о чем рассказывает Шалва Амонашвили. Видеть личность, строить доверительные отношения, дружить, уважать ребенка. А есть цивилизация, спасающая детей от бескультурных родителей ювенальной юстицией. Это же маразм — не обучать нас с детства родительству, не прививать культуру, но зато отбирать детей — и еще больше калечить их психику, заставлять доносить на родителей, разрушать отношения вмешательствами. Хотя намерения изначально благие.

Есть культура отношений с людьми, когда в основе принципы и законы мироздания. Когда относишься к другим так, как хочешь, чтобы относились к тебе. А есть цивилизация с кучей бумажек, чтобы никто никого не обманул. Бюрократия, расписки, ключи от огромных дверей и заборов. Потому что есть и те, кто будут ломать твои двери, чтобы украсть твое имущество. Они тоже порождение цивилизации. Хотя воры были всегда, но раньше у них все-таки была этика. Хоть немного.

Есть культура отношений с родителями. Когда зрелых родителей обеспечивают взрослые дети — и трудом (с внуками), и деньгами, и домом. А есть цивилизация и пенсионный фонд. Когда детям на родителей наплевать совсем. Недавно узнала европейскую статистику — стало жутко. 80 процентов стариков живут в домах престарелых, и их очень редко кто-либо навещает. При наличии детей и внуков. Нет культуры помощи родителям. И все надежды на пенсионный фонд.

Поэтому всю жизнь большой процент зарплаты – туда. А можно же и остаться ни с чем, как те, кто работал в советские годы. Рожают мало, поэтому часто бывает, что у бабушки только один ребенок, который не может все свои силы тратить на помощь ей. А я вспоминаю, как муж рассказывал о маме своего отца. У нее пятеро детей. И когда она стала старенькой — она по два-три месяца жила у них по очереди. И ей было интересно, и они не так уставали. Чередовались.

Есть культура здоровья — когда мы не болеем, потому что живем здоровой жизнью. Потому как правильно питаемся, двигаемся, лечимся травками, бережно. А есть цивилизации — куча таблеток, пластическая хирургия, чтобы и в 80 выглядеть на 30. Едим всякую гадость, а потом — таблетки от боли в желудке, для похудения, уколы для молодости…

Культура — в создании уютных домов на земле. Цивилизация — бетонные коробки в мегаполисах.

Культура — в чистой пище, а цивилизация — это химические фрукты и овощи — как в Америке. Их много, они внешне красивые. А есть невозможно. Даже то, что они называют «органиком».

Культура — это то что создается трудом и что нужно беречь. Создается долго и кропотливо. Цивилизация — это не такая большая проблема. Адвокаты, юристы, бумажки — и все… Все при деле.

А мы стремимся к цивилизации. Быть защищенными законом. И при этом не вкладываясь в отношения. Знаете, где-то видела эту мысль, и она меня поразила своей очевидностью. Детей сдают в ясли и садики. А потом дети сдают своих родителей в дома престарелых. Очевидно же, одно и то же. Не вложили в ребенка душу — взамен получишь такую же пустоту и формальную заботу… Правда, у многих это вызывает бурную реакцию. Такая реакция всегда говорит о том, что фраза попадает в самое сердце.

Цивилизация – это форма защиты. Внутри цивилизации живет страх. Много страхов. Страх смерти, старости, одиночества, бедности, ущербности… Внутри культуры живет любовь. Которая побеждает страх.

И здесь наш выбор – что мы выбираем. Строить заборы или мосты. Высокие заборы с колючей проволокой и электричеством, чтобы никто не посягнул на наше. Или мосты, которые связывают нас с другими людьми. Мосты отношений, привязанностей, самоотдачи, любви.

Хочется развиваться в сторону культуры. Этому учиться в мире. этот опыт брать у тех стран, где культура еще не утрачена до конца. Это не Запад. Это Восток. Но не весь. Фильтровать. Искать. Взращивать… Культуру можно и нужно начинать возрождать со своего дома, со своего сердца. Изменить мир можно только так – по крупинке… Из капли рождается океан. Какие капли – такой и океан.

Оригинал статьи: http://www.valyaeva.ru/civilizaciya-ili-kultura/.

Угра***

Июль-август - бизнес-лагеря команды "Михаил Рыбаков и Партнеры" на природе в национальном парке Угра (Калужская область). Польза для бизнеса, отдых для себя и близких, для вашей команды топов.

14 июня - очередное повышение цен. Успевайте оплатить свое участие со скидкой >>> (ссылка на оплату - в программе каждого лагеря).

Скоро мы проводим в Москве короткие практикумы:

До встречи. Будьте счастливы!

P.S. Если вы считаете, что эта информация будет интересна кому-то из ваших коллег или друзей, и может помочь ему в бизнесе и в жизни - пожалуйста, перешлите ему это письмо.

Недавние выпуски рассылки (полный структурированный архив здесь):

Всегда рад долгосрочному и взаимовыгодному сотрудничеству.

С уважением,
Михаил Рыбаков
Бизнес-консультант
Основатель команды "Михаил Рыбаков и Партнеры"

WWW: www.mrybakov.ru
Тел.: +7 (495) 926-26-09
E-Mail: info@mrybakov.ru
Skype: mrybakov.partners
FaceBook
: www.facebook.com/mikerybakov

Стратегические сессии
по решению ваших бизнес-задач
Бесплатные
дистанционные курсы
Книга
"Как навести порядок в своем бизнесе"
Фильм
"От карьеры к свободе"

В избранное