Вопрос № 161256: Добрый день! Подскажите, пожалуйста, я безработная, муж работает в коммерческой организации. У нас в начале марьа появится ребенок. Каким образом муж может вместо меня взять на работе отпуск по уходу за ребенком. Каким образом это можно сделать? Огро...
Вопрос № 161259: Я работаю в Управлении Россельхознадзоа государственным инспектором место дислокации г Псков ,при сокращении моей должности мне предложили должность
спе циалиста 1 категории АХО г Тверь с понижением в должности и оклада ,специфики р...
Вопрос № 161.256
Добрый день! Подскажите, пожалуйста, я безработная, муж работает в коммерческой организации. У нас в начале марьа появится ребенок. Каким образом муж может вместо меня взять на работе отпуск по уходу за ребенком. Каким образом это можно сделать? Огромное спасибо за ответ.
Отвечает: Валентина Юрьевна
Здравствуйте, Иванова Юлия Викторовна! Право на ежемесячное пособие по уходу за ребенком имеют:
матери либо отцы, другие родственники, опекуны, фактически осуществляющие уход за ребенком, подлежащие обязательному социальному страхованию и находящиеся в отпуске по уходу за ребенком. Фактически уход за ребенком осуществлять будет мать, так как она не работает, отцу отпуск не предоставят. Однако на пособие по уходу за ребенком Вы можете рассчитывать. Если Вы имеете право как на ежемесячное пособие
по уходу за ребенком, так и на пособие по безработице, то Вам предоставляется право выбора получения пособия по одному из оснований. Пособие по уходу Вам, как неработающей, выплачивается со дня рождения ребенка в органах соцзащиты по месту жительства. Вы должны будете предоставить а) заявление о назначении пособия; б) копия свидетельства о рождении ребенка, за которым осуществляется уход; в) копия свидетельства о рождении предыдущего ребенка (детей);<
br>г) копия трудовой книжки д) копия документа, удостоверяющего личность
Ответ отправила: Валентина Юрьевна (статус: 4-й класс)
Ответ отправлен: 24.02.2009, 13:09
Как сказать этому эксперту "спасибо"?
Отправить SMS
#thank 244347 на номер 1151 (Россия) | Еще номера >>
Вам помогли? Пожалуйста, поблагодарите эксперта за это!
Отвечает: Perscitus
Здравствуйте, Юлия Викторовна! Для того, чтобы отцу ребенка предоставили отпуск по уходу за ребенком, необходимо предоставить доказательства того, что мать ребенка не может осуществлять уход.. Например, если Вы трудоустроитесь, учитесь на дневном отделении или находитесь в лечебном учреждении т.п.
Ответ отправила: Perscitus (статус: 3-й класс)
Ответ отправлен: 24.02.2009, 18:30
Как сказать этому эксперту "спасибо"?
Отправить SMS
#thank 244390 на номер 1151 (Россия) | Еще номера >>
Вам помогли? Пожалуйста, поблагодарите эксперта за это!
Вопрос № 161.259
Я работаю в Управлении Россельхознадзоа государственным инспектором место дислокации г Псков ,при сокращении моей должности мне предложили должность спе циалиста 1 категории АХО г Тверь с понижением в должности и оклада ,специфики работы ,места жительства. Как должно произойти увольнение по каким законодательным актам и какая компенсация мне положена
Отвечает: Валентина Юрьевна
Здравствуйте, Виктор Павлович! При сокращении должности Вам обязаны письменно предлагать ВСЕ вакансии сначала в Вашей местности, в другой местности обязаны прелагать, если это предусмотрено локальными актами, трудовым договором. В случае Вашего письменного отказа от перевода Вас должны уволить по п. 2 ч. 1 ст. 81 ТК по истечении 2-х месячного письменного предупреждения. До момента увольнения, если освободятся вакансии, Вам должны продолжать предлагать. Увольнение может произойти раньше истечения 2-х мес.
срока только с вашего письменного согласия и с выплатой дополнительной компенсации в размере среднего заработка, исчисленного пропорционально времени, оставшемуся до истечения срока предупреждения (ст. 180 ТК) При увольнении (по истечении 2-х мес. срока или ранее)по п. 2 ч. 1 ст. 81 ТК выплачивается выходное пособие в размере одного среднего заработка (или выше, если предусмотрено ТД или колдоговором)+ компенсация за неиспользованный отпуск. Через 2 месяца, если н
е трудоустроитесь, выплачивается вых. пос. за второй мес. А еще через месяц, если не трудоустроитесь вых. пособие и за 3 мес.(при условии, что вы обратитесь в ЦЗ в теч. 14 дней после увольнения)
Ответ отправила: Валентина Юрьевна (статус: 4-й класс)
Ответ отправлен: 24.02.2009, 13:22
Как сказать этому эксперту "спасибо"?
Отправить SMS
#thank 244350 на номер 1151 (Россия) | Еще номера >>
Вам помогли? Пожалуйста, поблагодарите эксперта за это!
Скажите "спасибо" эксперту, который помог Вам!
Отправьте СМС-сообщение с тестом #thank НОМЕР_ОТВЕТА
на короткий номер 1151 (Россия)
Номер ответа и конкретный текст СМС указан внизу каждого ответа.
* Стоимость одного СМС-сообщения от 7.15 руб. и зависит от оператора сотовой связи.
(полный список тарифов)
** При ошибочном вводе номера ответа или текста #thank услуга считается оказанной, денежные средства не возвращаются.
*** Сумма выплаты эксперту-автору ответа расчитывается из суммы перечислений на портал от биллинговой компании.
