| ← Апрель 2024 | ||||||
|
1
|
2
|
3
|
4
|
5
|
6
|
7
|
|---|---|---|---|---|---|---|
|
8
|
9
|
10
|
11
|
12
|
13
|
14
|
|
15
|
16
|
17
|
18
|
19
|
20
|
21
|
|
22
|
23
|
24
|
25
|
26
|
27
|
28
|
|
29
|
30
|
|||||
За последние 60 дней ни разу не выходила
Сайт рассылки:
http://www.ierarhiya.ru
Открыта:
28-10-1999
Адрес
автора: science.psychology.practice-owner@subscribe.ru
Все для вашего успеха! Здесь вы сможете познакомиться с мнениями, взглядами, мыслями экспертов, практических психологов, бизнес тренеров и коучеров по вопросам применения технологий различных школ и направлений в бизнесе и личной жизни.
Статистика
-1 за неделю
Практическая психология - для вас! Десять способов испортить себе жизнь
Корпоративный дайджест. АМТ Консалтинг Групп: HR, тренинги и семинары Выпуск # 2010-02-17 . Бизнес новости, технологии HR, лидерство и обучение персонала. Десять способов испортить себе жизнь Едва ли не каждый человек думает, что не хочет портить себе жизнь. Но портит. Причем в большинстве случаев по собственной воле. Своими руками. Имеет право: его жизнь. Для тех, кто твердо решил, что испорченная жизнь - его родной выбор, мы предлагаем десять весьма надежных способов достичь желаемого в кратчайшие сроки....
Практическая психология - для вас! Соискатель и рекрутер — друзья или враги? Рейтинг раздражит
Корпоративный дайджест. АМТ Консалтинг Групп: HR, тренинги и семинары Выпуск # 2010-02-16 . Бизнес новости, технологии HR, лидерство и обучение персонала. Соискатель и рекрутер - друзья или враги? Рейтинг раздражителей У каждой медали две стороны и без одной из них ее не может быть. Однако на практике стороны <медали> отчего-то очень не любят друг друга. Так, например, кандидаты на вакантные должности приходят на собеседование в кадровое агентство. Казалось бы, они должны стараться произвести на рекрутеров...
Практическая психология - для вас! Выгодно уволиться
Корпоративный дайджест. АМТ Консалтинг Групп: HR, тренинги и семинары Выпуск # 2010-02-12 . Бизнес новости, технологии HR, лидерство и обучение персонала. Выгодно уволиться Задача специалиста по аутплейсменту - смягчить негатив от увольнения, помочь в дальнейшем трудоустройстве и сохранить позитивный имидж компании в глазах увольняемых сотрудников. Но российские заказчики часто используют этот инструмент Самые интересные случаи - это когда нужны услуги по сокращению топовых единиц, - признается Татьяна Аге...
Практическая психология - для вас! Тактика бесконфликтного поведения
Корпоративный дайджест. АМТ Консалтинг Групп: HR, тренинги и семинары Выпуск # 2010-02-11 . Бизнес новости, технологии HR, лидерство и обучение персонала. Тактика бесконфликтного поведения Как правило, люди стараются избегать конфликтов - мало кому нравится ссориться, обижаться, выяснять отношения. Тем не менее, подобные ситуации подстерегают нас на каждом шагу. Так что, если вы хотите спокойно работать и строить карьеру, вам придется научиться решать проблемы, не вступая в противоборство с коллегами. Поро...
Практическая психология - для вас! Атрибуты и ритуалы реальной власти
Корпоративный дайджест. АМТ Консалтинг Групп: HR, тренинги и семинары Выпуск # 2010-02-10 . Бизнес новости, технологии HR, лидерство и обучение персонала. Атрибуты и ритуалы реальной власти Атрибутика - это, в определенном смысле, защита компании от излишней экспертной власти, самостоятельностинаемного менеджера и иллюзия гарантий этой самой власти для самого менеджера. Наличие отдельного кабинета, персонального водителя, свободного рабочего графика, вовлеченность во все публичные встречи первого лица - вс...
Практическая психология - для вас! Перечить начальству полезно
Корпоративный дайджест. АМТ Консалтинг Групп: HR, тренинги и семинары Выпуск # 2010-02-09 . Бизнес новости, технологии HR, лидерство и обучение персонала. Перечить начальству полезно Эмма Дональдсон-Фейлдер из неправительственной организации <Здоровье на работе> отобрала 150 линейных менеджеров и 500 исполнителей, которых разделили на две группы и попросили оценить мастерство управления руководства. При этом подчиненным в первой группе разрешили высказывать свои аргументы начальству, во второй - посоветова...
Практическая психология - для вас! Эмоциональный шантаж на работе: как ему противостоять
Корпоративный дайджест. АМТ Консалтинг Групп: HR, тренинги и семинары Выпуск # 2010-02-08 . Бизнес новости, технологии HR, лидерство и обучение персонала. Эмоциональный шантаж на работе: как ему противостоять У человека может быть масса причин чувствовать свою исключительность на работе: преклонный возраст, опыт, нервы, семейные обстоятельства или беременность. Искренне считая, что имеет на это полное право, он пользуется своим положением, играя на эмоциях коллег: сострадании и жалости. Семейные обстоятель...
Практическая психология - для вас! Основной инстинкт успеха
Корпоративный дайджест. АМТ Консалтинг Групп: HR, тренинги и семинары Выпуск # 2010-02-05 . Бизнес новости, технологии HR, лидерство и обучение персонала. Основной инстинкт успеха Чем очень успешные люди отличаются от просто успешных? К самым успешным людям испытывают интерес во всем мире, их жизненный путь становится примером для подражания. Мечта многих - повторить успех Генри Форда или Билла Гейтса, построивших свои корпорации с чистого листа. Владимир Козлов, кандидат психологических наук, профессор Ак...
Практическая психология - для вас! Какие доводы убеждают людей
Корпоративный дайджест. АМТ Консалтинг Групп: HR, тренинги и семинары Выпуск # 2010-02-04. Бизнес новости, технологии HR, лидерство и обучение персонала. Какие доводы убеждают людей Возможно, наиболее важным элементом воздействия на общественное мнение является убеждение. Теория убеждения имеет несметное количество объяснений и интерпретаций. В принципе, убеждение означает, что человек сделает что-то посредством совета, обоснования или простого выкручивания рук. Как можно убедить людей? Саул Алински ( Saul...
Практическая психология - для вас! Как себя вести жертве моббинга
Корпоративный дайджест. АМТ Консалтинг Групп: HR, тренинги и семинары Выпуск # 2010-02-03. Бизнес новости, технологии HR, лидерство и обучение персонала. Офисная дедовщина, или Как себя вести жертве моббинга Проблема моббинга (травли сотрудника в коллективе) становится особенно актуальной в последние годы: люди озлоблены, в воздухе витает страх потери работы, а желанием добиться своего любой ценой уже никого не удивишь. В отличие от офисных войн, которые разгораются внутри коллектива в борьбе за зарплаты, ...
