Трудовые книжки: ведение, оформление, учет (tax.trkn) : Рассылка : Subscribe.Ru

Отправляет email-рассылки с помощью сервиса Sendsay

Трудовые книжки: ведение, оформление, учет

Рассылка закрыта

При закрытии подписчики были переданы в рассылку "Грамотный бухгалтер" на которую и рекомендуем вам подписаться.

Вы можете найти рассылки сходной тематики в Каталоге рассылок.

← Май 2024
	1	2	3	4	5
6	7	8	9	10	11	12
13	14	15	16	17	18	19
20	21	22	23	24	25	26
27	28	29	30	31

Автор

Стратегия

Все о правильном оформлении трудовых книжек, ведении, хранении, учете. Образцы записей в трудовые книжки, консультации, законодательство.

Статистика

701 подписчиков
0 за неделю

Выпуски

Статистика

Трудовые книжки: ведение, оформление, учет

В ВЫПУСКЕ ИНФОРМАЦИОННЫЕ МАТЕРИАЛЫ: ЛИЧНАЯ КАРТОЧКА: НЮАНСЫ ОФОРМЛЕНИЯ. КОНСУЛЬТАЦИЯ. НОВОЕ ЗАНЯТИЕ В НАШЕМ ОН-ЛАЙН УЧЕБНОМ ЦЕНТРЕ - НАВОДИМ ПОРЯДОК В КАДРАХ НА УЧАСТКЕ "ВРЕМЯ ОТДЫХА" (2 ЧАСТИ) НОВЫЙ ОПРОС НА НАШЕМ САЙТЕ ТОВАРЫ И СЕРВИСЫ ДЛЯ КАДРОВИКОВ, СКИДКИ, АКЦИИ НЕДЕЛИ ПАКЕТ КАДРОВИКА - ПОДАРКИ ИЛИ СКИДКА НА ВЫБОР ЗАКАЗЧИКА. ВЫШЛА НОВАЯ КНИГА "ОФИЦИАЛЬНЫЕ РАЗЪЯСНЕНИЯ ПО СЛОЖНЫМИ ВОПРОСАМ КАДРОВОЙ ПРАКТИКИ" ПРОГРАММЫ 1С - СКИДКИ ОТ 25 ДО 50% ЛИЧНАЯ КАРТОЧКА: НЮАНСЫ ОФОРМЛЕНИЯ КОНСУЛ...

2012-06-06 11:39:47 + Комментировать

Трудовые книжки: ведение, оформление, учет трудовая книжка иностранного работника

ТРУДОВАЯ КНИЖКА ИНОСТРАННОГО РАБОТНИКА Этот вопрос, присланный к нам в редакцию, может возникнуть почти в каждой организации. <Принимаем на основную работу граждан ближнего зарубежья: Украины и Узбекистана. Как правильно оформить им трудовую книжку? Нужно ли делать запись в имеющейся у них трудовой книжке (не российской) или нужно заводить новую трудовую книжку> Отвечаем. Согласно ч.5 ст. 11 Трудового кодекса РФ: <На территории Российской Федерации правила, установленные трудовым законодательством и иными ...

2011-03-24 09:58:03 + Комментировать

Трудовые книжки: ведение, оформление, учет Записи о реорганизации, награждении. Консультации ГИТ

В ВЫПУСКЕ: ТРУДОВЫЕ КНИЖКИ. НОВАЯ КОНСУЛЬТАЦИЯ. УЧЕБНЫЙ ОТПУСК ДО ОБЕДА. КОНСУЛЬТАЦИИ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ИНСПЕКЦИЙ ТРУДА. СТАНЬТЕ ПОЛЬЗОВАТЕЛЕМ ЭЛЕКТРОННОЙ БИБЛИОТЕКИ <ПАКЕТ КАДРОВИКА> - http://www.kadrovik-praktik.ru/PAKETKADROVIKA/ ВАЖНАЯ ИНФОРМАЦИЯ ВНИМАНИЮ ПОЛЬЗОВАТЕЛЕЙ ЭЛЕКТРОННОЙ БИБЛИОТЕКИ <ПАКЕТ КАДРОВИКА> 10.09.2010 вышло плановое ОБНОВЛЕНИЕ <Пакета Кадровика> - http://www.kadrovik-praktik.ru/PAKETKADROVIKA/KupitPK/ObnovleniePK.php В базу добавлены консультации государственных инспекций по труду разл...

2010-09-23 11:44:11 + Комментировать

Трудовые книжки: ведение, оформление, учет Минздравсоцразвития о восстановлении трудовых книжек

В ВЫПУСКЕ: МИНЗДРАВСОЦРАЗВИТИЯ РФ О ВОССТАНОВЛЕНИИ ТРУДОВЫХ КНИЖЕК, УТРАЧЕННЫХ В РЕЗУЛЬТАТЕ СТИХИЙНЫХ ПРИРОДНЫХ ПОЖАРОВ. СТАНЬТЕ ПОЛЬЗОВАТЕЛЕМ ЭЛЕКТРОННОЙ БИБЛИОТЕКИ <ПАКЕТ КАДРОВИКА> И ПОЛУЧИТЕ В ПОДАРОК ЖУРНАЛ <КАДРОВИК-ПРАКТИК. НУЖНАЯ ИНФОРМАЦИЯ ПОДПИСКА НА 2-Е ПОЛУГОДИЕ НА ЖУРНАЛ <КАДРОВИК-ПРАКТИК> -320 руб. - http :// www . kadrovik - praktik . ru / Kadrovik - praktik / ГРАМОТНО, АКТУАЛЬНО, ДОСТУПНО. УЧЕБНЫЙ ЦЕНТР ОН-ЛАЙН - АУДИО, ВИДЕО-СЕМИНАРЫ ПО КАДРОВОМУ ДЕЛУ - http://www.kadrovik-praktik.ru/UC/in...

2010-08-19 11:37:02 + Комментировать

Трудовые книжки: ведение, оформление, учет Забыли написать заголовок перед записью о приёме на работу

В ВЫПУСКЕ: СОЗДАЙТЕ СВОЙ БЛОГ НА САЙТЕ ПО КАДРОВОМУ ДЕЛУ ИСПРАВЛЕНИЯ В ТРУДОВЫХ КНИЖКАХ - ЕСЛИ ЗАБЫЛИ НАПИСАТЬ ЗАГОЛОВОК (НАИМЕНОВАНИЕ ОРГАНИЗАЦИИ) ПЕРЕД ЗАПИСЬЮ О ПРИЕМЕ НА РАБОТУ ВНОСИМ ИЗМЕНЕНИЯ В ДОГОВОР О МАТЕРИАЛЬНОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТИ = 10.06.2010 - вышла НОВАЯ РЕДАКЦИЯ ЭЛЕКТРОННОЙ БИБЛИОТЕКИ <ПАКЕТ КАДРОВИКА> . Теперь в <Пакете Кадровика> 2500 образцов кадровых документов, более 1300 консультаций и статей, 130 пошаговых процедур кадровых операций, 36 семинаров и книг, и много других полезных материало...

2010-06-17 01:57:01 + Комментировать

Трудовые книжки: ведение, оформление, учет Утрата трудовой книжки. МегаСкидки на Пакет Кадровика и 1С

В ВЫПУСКЕ: ТРУДОВАЯ КНИЖКА. НОВАЯ КОНСУЛЬТАЦИЯ. ИНФОРМАЦИЯ ДЛЯ ПОЛЬЗОВАТЕЛЕЙ. НОВЫЕ ОТВЕТЫ РОСТРУДА. УЧЕБНЫЙ ЦЕНТР ДЛЯ КАДРОВИКОВ ПРЯМО НА САЙТЕ. - МЕГАСКИДКИ С 9 ПО 16 МАЯ * праздничные скидки на <ПАКЕТ КАДРОВИКА, Вы можете заказать электронную библиотеку не за 1750, а за 1200 руб. Успейте заказать, не пропустите период праздничных скидок. В <Пакете Кадровика> более 2270 форм кадровых документов и образцов их заполнения, должностных инструкций, 120 пошаговых процедур кадровых операций, более 1200 практиче...

2010-05-12 00:42:21 + Комментировать

Трудовые книжки: ведение, оформление, учет Исправления в трудовой книжке.

В ВЫПУСКЕ: ИСПРАВЛЕНИЯ В ТРУДОВЫХ КНИЖКАХ. НОВАЯ КОНСУЛЬТАЦИЯ. ИНФОРМАЦИЯ ДЛЯ НАШИХ ПОЛЬЗОВАТЕЛЕЙ: РОСТРУД ОБ ОБЯЗАТЕЛЬНОСТИ ИНДЕКСАЦИИ ЗАРПЛАТЫ РАБОТНИКОВ ДЛЯ ВСЕХ РАБОТОДАТЕЛЕЙ ОН-ЛАЙН СЕМИНАРЫ ДЛЯ ПОЛЬЗОВАТЕЛЕЙ <ПАКЕТА КАДРОВИКА> - ДОСТУП ЧЕРЕЗ САЙТ РЕКЛАМА: ПРИСОЕДИНЯЙТЕСЬ К ПЛЬЗОВАТЕЛЯМ ЭЛЕКТРОННОЙ БИБЛИОТЕКИ <ПАКЕТ КАДРОВИКА> ПРИ ПОКУПКЕ ПРОГРАММ 1С - ПРОГРАММИСТ В ПОДАРОК. - ИСПРАВЛЕНИЯ В ТРУДОВЫХ КНИЖКАХ. НОВАЯ КОНСУЛЬТАЦИЯ. <Нужно ли заверять исправления в трудовой книжке печатью и подписью кадров...

2010-05-05 01:44:27 + Комментировать

Трудовые книжки: ведение, оформление, учет Трудовая книжка испытуемого. Скидки на Пакет Кадровика до 18

В ВЫПУСКЕ: КОНСУЛЬТАЦИЯ. ТРУДОВАЯ КНИЖКА ИСПЫТУЕМОГО. С 12 ПО 18 АПРЕЛЯ 2010 - СНИЖЕНЫ ЦЕНЫ НА ЭЛЕКТРОННУЮ БИБЛИОТЕКУ <ПАКЕТ КАДРОВИКА. - КОНСУЛЬТАЦИЯ. ТРУДОВАЯ КНИЖКА ИСПЫТУЕМОГО. <Работник у нас принят с испытательным сроком в 1 месяц по основному месту работы. Руководитель говорит, чтобы с этим работником трудовой договор заключили, но чтобы ему не вносили записи о приеме на работу, пока он не выдержит испытание. А если не выдержит, то его уволят без оформления трудовой книжки. Прав ли работодатель> Нет...

2010-04-13 01:09:14 + Комментировать

Трудовые книжки: ведение, оформление, учет Сегодня бесплатный доступ к аудиосеминару по кадрам на сайте

Добрый день, уважаемые коллеги! Уведомляем Вас, что на нашем сайте СЕГОДНЯ ОТКРЫТ БЕСПЛАТНЫЙ ДОСТУП к части 3 аудиосеминара "Восстанавливаем кадровые документы - готовимся к проверке Гострудинспекции". Эту часть, а также часть 1 и 2 семинара можно СКАЧАТЬ И ПРОСЛУШАТЬ в разделе сайта "Аудиосеминары" (см. первый семинар. В числе прочих разбирается вопрос о внесении записей о переводах в трудовую книжку. После прослушивания семинара Вы можете: - пройти по ссылкам к спискам работодателей, ...

2010-04-07 02:10:08 + Комментировать

Трудовые книжки: ведение, оформление, учет

В ВЫПУСКЕ: НОВЫЕ РАЗЪЯСНЕНИЯ РОСТРУДА ПО ВОПРОСУ ВЫДАЧИ ТРУДОВОЙ КНИЖКИ ПО ДОВЕРЕННОСТИ ЭЛЕКТРОННАЯ БИБЛИОТЕКА <ПАКЕТ КАДРОВИКА> РЕД. 10.03.2010 - http://www.kadrovik-praktik.ru/PAKETKADROVIKA/ - более 2270 образцов кадровых документов и должностных инструкций, 120 пошаговых процедур кадровых операций, более 1200 практических консультаций, статей, тексты семинаров и книг по кадровой работе и трудовому праву, 140 образцов записей в трудовые книжки, официальные разъяснения (Роструда, Гострудинспекции, таблиц...

2010-03-11 11:35:19 + Комментировать

Рекомендуем подписаться:

{#template MAIN} <div id="loginForm" style="display:none;" class="subscriberu_popup"> <div class="popup_register"> {#include js_tmpl_auth_reg_tab} {#if $P.login_register_tab == 1} <form class="authentication-form" method="post" action="/MEMBERLOGIN_authen_cred"> <dl class="rg_block_options"> <dt id="js_tap_panel_auth"> <h1>Войти на сайт</h1> {* {#include js_tmpl_auth_reg_button} *} {#include js_tmpl_auth_reg_action} <hr class="logreg_line noPhones"> <div class="logreg_descr noPhones"><p>{#include js_tmpl_auth_reg_descr} </p></div> <div class="logreg_advice noPhones"> Если вы еще не с нами, то начните с <a href="#" onclick="rgNav('js_tab_reg');return false;" class="dashed" data-func="registr">регистрации</a> </div> <br><br> <a class="dashed auth-enter" href="/manage/author/"><b>Вход для авторов</b></a> </dt> </dl> </form> {#/if} {#if $P.login_register_tab == 2} <div class="rg_block_options"> <div id="js_tap_panel_auth"> <h1>Регистрация</h1> <div class="social_reg"> {* <div class="rg_description">{#include js_tmpl_soc_auth_reg_descr}</div> *} {#include js_tmpl_auth_reg_soc} <div class="rg_soc_auth_agree">{#include js_tmpl_auth_reg_agree}</div> </div> <div class="subscribe_reg"> {* <div class="rg_description"> #include js_tmpl_auth_reg_descr </div> *} {#include js_tmpl_auth_reg_action} </div> {* {#include js_tmpl_auth_reg_button} *} <div class="clr"> </div> <hr class="logreg_line noPhones"> <div class="logreg_descr noPhones">{#include js_tmpl_auth_reg_descr} {#include js_tmpl_soc_auth_reg_descr} </div> </div> </div> {#/if} </div> {* <div class="gray_bg register_shadow"></div> *} </div> {#/template MAIN} {#template js_tmpl_auth_reg_tab} <ul class="rg_nav"> <li id="js_tab_auth" class="{#if $P.login_register_tab == 1} rg_active_nav {#/if} rg_first_nav"><a onclick="rgNav('js_tab_auth');return false;" href="">Вход на сайт</a></li> <li id="js_tab_reg" class="{#if $P.login_register_tab == 2} rg_active_nav {#/if}"><a onclick="rgNav('js_tab_reg');return false;" href="">Регистрация </a></li> </ul> <span onclick="hidebo();" class="rg_closed"> </span> {#/template js_tmpl_auth_reg_tab} {#template js_tmpl_auth_reg_action} {#if $P.login_register_tab == 1} {#include js_tmpl_auth_reg_soc} {#/if} <div class="rg_forms"> <input type="hidden" id="login_register_destination" value="{$P.login_register_destination}"/> {#if $P.login_register_tab == 1} <div class="rg_for_input"> <span class="rg_text_inner">E-mail или код подписчика</span> <input id="credential_0" class="js_keydown_selector rg_input_text" data-js_submit="no" data-js_next_input_name="credential_1" name="" type="text" /> </div> <div class="rg_for_input"> <span class="rg_text_inner">Пароль</span> <input id="credential_1" class="js_keydown_selector rg_input_text" data-js_submit="yes" data-js_action="js_loginFormBut" name="" type="password" onkeyup="showAttention(this,!!window.event.shiftKey)" /> <span class="pswd_attention" id="attention_pswd"> <span class="icon_attention"></span> <span class="pswd_attention-text" id="attention-text_pswd1">Русская раскладка клавиатуры!</span> <span class="pswd_attention-text" id="attention-text_pswd2">У вас включен Caps Lock!</span> <span class="pswd_attention-text" id="attention-text_pswd3">У вас включен Caps Lock и русская раскладка клавиатуры!</span> </span> </div> <div class="rg_for_input input-alien"> <span class="chk noPhones"><input id="chk_alien" name="" type="checkbox" /></span><label for="chk_alien" class="noPhones"> Чужой компьютер</label> <a class="forgot_pass" href="/member/totalrecall">Забыли пароль?</a> </div> <div class="rg_for_input"> <em id="auth_msg" class="reg_error"></em> <input id="lf_typeauthid" value="email" type="hidden"> <input type="submit" class="button button-red logreg_submit" id="js_loginFormBut" value="Войти">  <div class="loading loading-cover" style="display: none;"><div class="loader"></div></div> </div> {#/if} {#if $P.login_register_tab == 2} <div class="rg_for_input"> <span class="rg_text_inner">E-mail</span> <input id="arfemail" class="js_keydown_selector rg_input_text" name="" type="text" data-js_submit="yes" data-js_action="js_regFormBut"/> </div> <div class="rg_for_input rg_set_lineh rg_for_input_wide"> <label class="js_tap_panel_checkbox"> <span class="chk"><input name="" id='js_tap_panel_checkbox_terms' type="checkbox" data-js_submit="yes" /></span> Я ознакомился и согласен с <a class="link_txd logreg_accLink" href="/faq/vereinbarung.html">условиями сервиса Subscribe.ru</a> </label> <br /> <label class="js_tap_panel_checkbox"> <span class="chk"><input name="" id='js_tap_panel_checkbox_personal' type="checkbox" data-js_submit="yes" /></span> Нажимая на кнопку "Готово!", я даю <a class="link_txd logreg_accLink" href="/faq/persverordnung.html">согласие на обработку персональных данных</a> </label> </div> {* <div style="float: left;position: absolute;left: 11em;"> <img src="http://www.kupivip.ru/images/vip/logo.png?1604" style="width: 86px; vertical-align: middle;display: block;"> </div> <div class="rg_for_input rg_set_lineh"> <label class="js_tap_panel_checkbox"><input name="" id="js_tap_panel_checkbox_kupivip" type="checkbox" data-js_submit="yes"> Я хочу получать новости о скидках на одежду</label> </div> *} <div class="rg_for_input"> <em id="reg_msg" class="reg_error rg_for_input_wide"></em> <em id="reg_msg2" class="reg_error rg_for_input_wide"></em> <input id="rf_typeauthid" value="email" type="hidden"> <a class="button button-red logreg_submit" id="js_regFormBut" href="#">Готово!</a> <div class="loading loading-cover" style="display: none;"><div class="loader"></div></div> </div> {#/if} </div> {#/template js_tmpl_auth_reg_action} {#template js_tmpl_auth_reg_agree} <div class="rg_for_input rg_set_lineh rg_for_input_wide"> <label class="js_tap_panel_checkbox"> <span class="chk"><input name="" id='js_tap_panel_checkbox_terms_reg' type="checkbox" data-js_submit="yes" /></span> Я ознакомился и согласен с <a class="link_txd logreg_accLink" href="/faq/vereinbarung.html">условиями сервиса Subscribe.ru</a></label> <em id="reg_msg_soc" class="reg_error rg_for_input_wide"></em> </div> {#/template js_tmpl_auth_reg_agree} {#template js_tmpl_auth_reg_button} <div class="rg_butons_socials"> {#if $P.login_register_tab == 1} <a class="rg_btn_soc rg_bs_01 js_tap_panel_selector" action="auth_email" href="#"><span><i></i>Email</span></a> <a class="rg_btn_soc rg_bs_01 js_tap_panel_selector" action="auth_openid" href="#"><span><i></i>OpenID</span></a> <a class="rg_btn_soc rg_bs_02 js_tap_panel_selector" action="auth_vkontakte" href="#"><span><i></i>Вконтакте</span></a> <a class="rg_btn_soc rg_bs_02 js_tap_panel_selector" action="auth_mailru" href="#"><span><i></i>Mail.Ru</span></a> {#/if} {#if $P.login_register_tab == 2} <a class="rg_btn_soc rg_bs_01 js_tap_panel_selector" action="reg_email" href="#"><span><i></i>Email</span></a> <a class="rg_btn_soc rg_bs_01 js_tap_panel_selector" action="reg_openid" href="#"><span><i></i>OpenID</span></a> <a class="rg_btn_soc rg_bs_02 js_tap_panel_selector" action="reg_vkontakte" href="#"><span><i></i>Вконтакте</span></a> <a class="rg_btn_soc rg_bs_02 js_tap_panel_selector" action="reg_mailru" href="#"><span><i></i>Mail.Ru</span></a> {#/if} </div> {#/template js_tmpl_auth_reg_button} {#template js_tmpl_auth_reg_descr} {#if $P.login_register_tab == 1} Для оформления подписки на выбранную рассылку, работы с интересующей вас группой или доступа в нужный вам раздел, просим авторизоваться на Subscribe.ru {#/if} {#if $P.login_register_tab == 2} Для регистрации укажите ваш e-mail адрес. Адрес должен быть действующим, на него сразу после регистрации будет отправлено письмо с инструкциями и кодом подтверждения. {#/if} {#/template js_tmpl_auth_reg_descr} {#template js_tmpl_soc_auth_reg_descr} Или зарегистрируйтесь через социальную сеть. {#/template js_tmpl_soc_auth_reg_descr} {#template js_tmpl_auth_reg_soc} <div class="rg_soc"> {#if $P.login_register_tab == 1} <a onclick="return _checkSocConfirm(event)" href="https://oauth.vk.com/authorize?client_id=3954260&scope=wall,offline,photos,groups,video,audio,email&redirect_uri={location.protocol+'//'+location.host}/member/login/vk/&response_type=code&v=5.15" class="login_register_vk_button"> <span class="login_register_vk_icon"></span> </a> {#/if} {#if $P.login_register_tab == 2} <a onclick="return _checkSocConfirm(event)" href="https://oauth.vk.com/authorize?client_id=3954260&scope=wall,offline,photos,groups,video,audio,email&redirect_uri={location.protocol+'//'+location.host}/member/join/vk&response_type=code&v=5.15" class="login_register_vk_button"> <span class="login_register_vk_icon"></span> </a> {#/if} </div> {#/template js_tmpl_auth_reg_soc}

{#template MAIN} <div id="loginForm" style="display:none;" class="subscriberu_popup"> <div class="popup_register"> {#include js_tmpl_auth_reg_tab} <dl class="rg_block_options"> <dt id="js_tap_panel_auth"> <p class="rg_description">{#include js_tmpl_auth_reg_descr}</p> <div class="clr"> </div> {#include js_tmpl_auth_reg_action} <div class="clr"> </div> </dt> </dl> </div>  </div> {#/template MAIN} {#template js_tmpl_auth_reg_tab} <ul class="rg_nav"> <li id="js_tab_reg" class="rg_active_nav rg_first_nav"><a href="" onclick="return false;" >Регистрация</a></li> </ul> <span onclick="hidebo();" class="rg_closed"> </span> {#/template js_tmpl_auth_reg_tab} {#template js_tmpl_auth_reg_descr} <strong>Пожалуйста, подтвердите ваш адрес.</strong><br><br>Вам отправлено письмо для подтверждения вашего адреса {$P.register_confirm_mail}.<br>Для подтверждения адреса перейдите по ссылке из этого письма. {#/template js_tmpl_auth_reg_descr} {#template js_tmpl_auth_reg_action} <div class="rg_forms confirm_code_from_letter"> <div class="rg_for_input"> <span class="rg_inp_descr" style="width:15em;">Или введите код из письма:</span> <input type="text" value="" id="confirm_code" name="" data-js_submit="yes" data-js_action="js_confirmFormBut" class="js_keydown_selector rg_input_text_conf" > </div> <div class="rg_for_input"><label>Не пришло письмо? <b>Пожалуйста, проверьте папку Спам</b><br /> (папку для нежелательной почты).</label><br /> <a href="" onclick="ajax_recall_code();return false" >Вышлите мне письмо еще раз!</a></div> <div class="rg_for_input"> <em class="reg_error" id="confirm_msg"></em> <a href="#" class="button button-red" id="js_confirmFormBut">Готово</a> <div class="loading loading-cover" style="display: none;"><div class="loader"></div></div> <br> </div> </div> {#/template js_tmpl_auth_reg_action}