Рассылка закрыта
При закрытии подписчики были переданы в рассылку "Грамотный бухгалтер" на которую и рекомендуем вам подписаться.
Вы можете найти рассылки сходной тематики в Каталоге рассылок.
| ← Апрель 2024 | ||||||
|
1
|
2
|
3
|
4
|
5
|
6
|
7
|
|---|---|---|---|---|---|---|
|
8
|
9
|
10
|
11
|
12
|
13
|
14
|
|
15
|
16
|
17
|
18
|
19
|
20
|
21
|
|
22
|
23
|
24
|
25
|
26
|
27
|
28
|
|
29
|
30
|
|||||
Пошаговое изложение учета будет доступно и понятно даже самому неподготовленному , кто впервые соприкасается с незнакомым миром бухгалтерского учета. В простой и доступной форме описаны и преподнесены принцип двойной записи, ведение бухгалтерского учета и составление бухгалтерской отчетности. В нем будет раскрыта логика бухгалтерского учета современного предприятия, проблема компьютеризации бухгалтерии. На наглядных таблицах и примерах рассматриваются основные участки бухгалтерского учета, формируется финансовый результат деятельности фирмы. И вы увидите невозможность рассмотрения чисто бухгалтерских вопросов в отрыве от налоговых, так как эти вопросы тесно переплетены.
Бесплатный видео-курс здесь www.azbukaucheta.com. Практический курс учета и отчетности изложен на основе реальных наблюдений за начинающими бухгалтерами, предпринимателями и многими приходящими наниматься на работу. На основе наблюдений за бесконечной вереницей учащихся на курсах бухгалтеров, за учебниками <[Самоучитель по бухгалтерскому учету]>.
Статистика
-2 за неделю
Бухгалтерский учет для начинающих. Компенсация за неиспользованный трудовой отпуск (РК). Прод
Компенсация за неиспользованный трудовой отпуск (РК. Продолжение. Posted on 08.08.2012 by rozayun Бывают такие ситуации: Согласно трудовому договору, сотруднику полагается 30 календарных дней отпуска за год. Сотрудник был принят на работу 20.06.08 года, и за это время был 4 раза в отпуске по 15 дней каждый раз; С 1 июля 2009 года по 15 июля 2009 года, первый раз; С 22 февраля 2010 года по 8 марта 2010 года, второй раз; С 1 октября по 15 октября 2010 года, третий раз; С 7 июля по 21 июля 2011 год, в четверт...
Бухгалтерский учет для начинающих. Компенсации за неиспользованный трудовой отпуск. (РК)
Компенсации за неиспользованный трудовой отпуск. (РК) Рассмотрим на примере: Работник начал работать в компании 16.02.11 г. И 30.12. 11 г.увольняется .Отпуск у него составляет 28 календарных дней, но он в отпуске не был, также не отдыхал за свой счет. Так за сколько дней неиспользованного трудового отпуска положено ему компенсации? Рассчитаем: Читать далее. Read more: http://azbukaucheta.com/kompensatsii-za-neispolzovannyiy-trudovoy-otpusk-rk/#ixzz22yOv8w2b ...
Бухгалтерский учет для начинающих. За сколько дней полагаются отпускные, если дни отдыха совп
За сколько дней полагаются отпускные, если дни отдыха совпали с праздниками? Ситуация: Конечно, все хотят, чтобы отпуск был подлиннее, например, за счет праздничных дней. Вот, неплохо, отдыхать между 1 и 9 мая или другие праздники. Хорошо то хорошо, но при этом не всегда работнику ясно в таком случае , когда ему выходить на работу и сколько отпускных ему начислят? Часто их гложут сомнения в правильности действий кадровой службы и особенно бухгалтерии. Давайте рассмотрим конкретные вопросы, ситуации, чтобы ...
Бухгалтерский учет для начинающих. Учет премии при расчете отпускных.
Учет премии при расчете отпускных. Рассмотрим ситуацию : В июне 2011 года работнику выплачено вознаграждение по итогам 2010г, а в июне 2012 года он идет в отпуск. Получается, что полученная в прошлом году премия попадает в расчетный период отпускных. Надо ли учитывать при подсчете отпускных эту премию? Рассмотрим ответ: В расчетный период с июня 2011 года до июня 2012 года включаются премии по итогам работы за прошлый год, в данной ситуации за 2011 год. Значит, премия выплаченная в июне 2011 года по итогам...
Бухгалтерский учет для начинающих. Расчетный период для начисления отпускных?
Расчетный период для начисления отпускных? Вопрос: Работник был в отпуске с 10 по 31.01. 2012г. И вот, в июне, снова написал заявление. Январь в расчете отпускных учитывается и как? Ответ: В вопросе не отражено, за какой период работы был отпуск с 10 по 31.01.2012 г. Нет даты начала работы. Решим, что он принят на работу 1.06. 2011г, а с 1.06. 2012г. он снова идет в отпуск. За расчетный период с 1.06. 2011г. по 31.05. 2012г. он использовал отпуск с 10 по 31.01. 2012г. Не включаются при исчислении средней з...
Бухгалтерский учет для начинающих. Как считать отпускные дни?
Как считать отпускные дни? Рассмотрим ситуацию : Сотрудник был принят на работу 3.05. 2011г. Он использовал в ноябре 2011г. отпуск 14 календарных дней за период с 3.05. 2011г. по 2.05. 2012г. И, сейчас пишет заявление на 28 календарных дней отпуска. Работодатель согласен. Получается, работник хочет использовать оставшиеся 14 дней за период с 3.05. 2011г. по 2 05. 2012г, то есть за прошлый год. Еще к ним берет за второй год авансом 14 дней. В таких случаях приказ на отпуск оформляется один или два? Не надо ...
Бухгалтерский учет для начинающих. Kак считать отпускной стаж ?
Kак считать отпускной стаж ? Рассмотрим ситуацию: На предприятии вынужденный простой с 11.08. 2011г. из-за капитального ремонта, и все работники получают 50% от средней заработной платы, находясь в простое. А с 1.06.2012 г. приказом руководства всех отправляют в ежегодные оплачиваемые отпуска. Время простоя в отпускной стаж включаются? Ответ: Включаются, период простоя входит в стаж при начислении отпускных. Сначала определим, что время простоя работ по вине работодателя оплачивается в размере не менее пят...
Бухгалтерский учет для начинающих. Право на отпуск?
Право на отпуск? Пример: Работник устроился на работу 26.03. 2012. А с 13.06.2012года желает на три дня в отпуск. Имеет ли он право на отпуск ? Ответ: Согласно Трудового законодательства РК ежегодный оплачиваемый трудовой отпуск работнику за первый и последующие годы работы предоставляется в любое время в течении года. Но это решается по соглашению сторон, между сотрудником и работодателем. Также, по соглашению сторон трудовой отпуск может быть предоставлен по частям. Рассмотрим ситуацию: Работница уходит ...
Бухгалтерский учет для начинающих. Отпуск работающим инвалидам 2 группы. Отпуск внешнему совм
Отпуск работающим инвалидам 2 группы. Отпуск внешнему совместителю. Начнем сразу с примера: Работник берет оплачиваемый трудовой отпуск по истечении одного отработанного года. Но он работал при статусе инвалида второй группы последние три месяца. Какова продолжительность трудового отпуска для него? Как определить? В соответствии Трудовым кодексом РК инвалидам первой и второй группы положены дополнительно не менее пятнадцати календарных дней дополнительные трудовые отпуска. В данном примере, за полный отраб...
Бухгалтерский учет для начинающих. Можно ли отзывать из отпуска и КАК оформить отзыв из отпус
Можно ли отзывать из отпуска и КАК оформить отзыв из отпуска? Да, можно, но с оговоркой, только с письменного согласия отпускника. Не считается нарушением трудовой дисциплины, отказ работника от предложения работодателя прерывать свой отпуск. Запрещено вызывать из оплачиваемого трудового отпуска следующих работников: Несовершеннолетних, то есть не достигших восемнадцатилетнего возраста, работников; Читать далее. ...
