Отправляет email-рассылки с помощью сервиса Sendsay

Советы начинающему менеджеру

Советы начинающему менеджеру

Советы начинающему менеджеру Здравствуйте, дорогой подписчик! Думаю Вы внимательно следили за рассылкой и, наверняка, заметили, что я почти что никогда прямо не рекомендую рассылки или сайты других авторов. Единственное, это бывает в случае использования материалов делаю ссылку на источник. Причин тому довольно много, несмотря на которые, сегодня я сделаю исключение. Я бы хотел настоятельно порекомендовать Вам сайты моего партнера по бизнесу, и просто давнего знакомого, Рината Хайруллина. Я даже, можно ска...

2009-01-14 16:47:32 + Комментировать

Советы начинающему менеджеру. Бизнес-инжиниринг. Не роскошь, а средство управления

Советы начинающему менеджеру Часть 1 Как все-таки неоднозначно люди воспринимают все новое! Один - скептик, даже слышать о новшестве не хочет. Другой - с удовольствием берет на вооружение все, что только появляется на свет. Помните, как один известный деятель шутливо описал их поведение: сначала - "Какая чушь!", потом - "В этом что-то есть.", и, наконец, "Ну кто же этого не знает!". Взгляд меняется по мере того, как новшество входит в практику все большего количества людей и с...

2008-11-18 07:52:34 + Комментировать

Советы начинающему менеджеру. Главные мифы менеджмента. Продолжение

Советы начинающему менеджеру Миф шестой: вы лучший учитель Чтобы развеять этот миф, вам необходимо принять один бесспорный факт: вы не можете знать всего. То, что вам поручили управление коллективом, не делает вас одним-единственным учителем для своих сотрудников. Вы не намерены добиваться того, чтобы они знали все то, что знаете вы. Хотя у вас может возникнуть желание рассказать каждому сотруднику об определенных процессах и процедурах, вы не можете навязать каждому свою манеру работать. Для своих подчине...

2008-10-04 11:17:50 + Комментировать

Советы начинающему менеджеру

Советы начинающему менеджеру Существует много ложных теорий о том, как правильно управлять людьми. Во власти этих теорий подчас оказываются и полные добрых намерений начинающие менеджеры. Большинство вновь назначенных руководителей хотят всего сразу. Они пытаются относиться к своим подчиненным как к друзьям, но при этом, стараясь не выглядеть слабовольными, не желают признавать своих ошибок. Они могут гордиться тем, что всегда бывают на стороне своих подчиненных, даже если те принимают поспешные решения, н...

2008-09-20 21:06:42 + Комментировать

Рекомендуем подписаться: