Отправляет email-рассылки с помощью сервиса Sendsay
  Все выпуски  

БИЗНЕС-ОБРАЗОВАНИЕ. Самые свежие новости, статьи, аналитика Информационный выпуск #3


Информационный Канал Subscribe.Ru

НОВОСТИ БИЗНЕС-ОБРАЗОВАНИЯ

28.06.2005 Екатеринбург. Российско-корейский семинар "Мобильные и телекоммуникационные технологий в образовании" пройдет в УрГУ
Первый российско-корейский форум проводят УрГУ, Хонгик университет (Корея) и Национальное агентство по развитию Интернета Республики Корея. Тематика семинара включает общие вопросы развития мобильных и телекоммуникационных систем и технологий...

28.06.2005 Санкт-Петербург. По Президентской программе подготовлено еще 270 менеджеров
24 июня в Смольном состоялся выпуск 270 молодых, но очень перспективных менеджеров среднего и высшего звена, только что закончивших учебу по Президентской программе. Все они получили соответствующие дипломы, а некоторые из них — еще и Диплом губернатора, означающий победу в одноименном конкурсе...

28.06.2005 Международная конфренция по IT-образованию
В сентябре в Московском государственном университете пройдет первая международная конференция по ИТ-образованию, сообщил профессор, доктор технических наук, заведующий лабораторией открытых информационных технологий факультета ВМиК МГУ им. Ломоносова Владимир Сухомлин...

28.06.2005 В США будет создан вуз для подготовки "классных управленцев" для России
Представители американских деловых кругов заключили договоренность с президентом России Владимиром Путиным и членами правительства РФ о создании в США вуза для российских учащихся, в котором студентов будут учить менеджменту. Об этом сегодня, 25 июня, в Санкт-Петербурге сообщил журналистам главный исполнительный директор корпорации Citygroup Майкл Клейн...

28.06.2005 В октябре состоится конференция РАБО
На юбилейной конференции и торжественном собрании Российской ассоциации бизнес-образования будут обсуждаться итоги 15-летней деятельности РАБО...

27.06.2005 Корпоративные игры
Игорь Иванов, заместитель генерального директора компании «РЕСО-Гарантия» едва не утонул… вовремя корпоративного сплава по Катуни. Корпоративное хобби – современный способ командообразования для топ-менеджеров и дополнительная возможность проявить себя для рядового сотрудника...

27.06.2005 Выпускники МВА-2005 могут рассчитывать на блестящие карьерные перспективы
В этом году выпускники МВА имеют наиболее более благоприятные возможности для трудоустройства, согласно данным нового исследования, проведенного  MBA Career Services Council (MBA CSC) в 68 бизнес-школах США. 92 % школ отметили рост активности рекрутеров, начиная с осени-зимы 2004 года, по сравнению с предыдущем годом. В среднем 58% их выпускников получили одно или два предложения о работе до середины апреля...

27.06.2005 9-й международный семинар по формированию командной работы (IWOT 9) пройдет осенью в Лиссабоне
Европейский Институт исследований в области менеджмента (European Institute of Advanced Studies in Management – EIASM) объявляет о проведении 9-го международного семинара по формированию командной работы. Мероприятие состоится 8-9 сентября 2005 в Лиссабоне, Португалия...

26.06.2005 29 июня начнется 10-ая Юбилейная Конференция «Мотивация персонала... или кто победит завтра?»
В условиях постоянно растущей конкуренции человеческие ресурсы становятся ключевым фактором успеха организации, а привлечение, удержание и развитие высококвалифицированного персонала - важной стратегической задачей...

25.06.2005 Семинар-совещание по вопросам содействия трудоустройству выпускников учреждений профессионального образования и бизнес-инициативам молодежи
Как сообщает пресс-служба Минобрнауки России, 29 июня – 3 июля Департамент государственной молодежной политики, воспитания и социальной защиты детей Минобрнауки России и Управление по делам молодежи Рособразования при участии Межрегионального координационно-аналитического центра по проблемам трудоустройства и адаптации к рынку труда выпускников учреждений профессионального образования МГТУ им. Н.Э. Баумана проводят Всероссийское семинар-совещание по вопросам содействия трудоустройству выпускников учреждений профессионального образования и бизнес-инициативам молодежи...

25.06.2005 Применяя систему дистанционного образования, компания может сэкономить
В четверг в Региональном общественном центре интернет-технологий (РОЦИТ) состоялся семинар на тему: «Образование в интернете – перспективный бизнес?». Участники мероприятия попытались оценить, можно ли сегодня на образовании в Интернете сделать бизнес или это останется личным стремлением создателей обучающих интернет-проектов в России...

25.06.2005 Сегодня начала свою работу III-я Конференция СПб Клуба
В формате Конференции три секции в первый день и ряд семинаров во второй день...


БИЗНЕС-ОБРАЗОВАНИЕ. СВЕЖИЕ СТАТЬИ

100 лучших университетов мира
Количество высших учебных заведений, расположенных в Европе, Америке и Азии, впечатляет. Но насколько они соответствуют последним требованиям времени, какие из них являются флагманами мирового образования, университетами высшего класса, своеобразными маяками, на которые ориентируется вся интернационализация мирового образовательного процесса?

Как готовят бизнесменов нового типа
В последнее время российский бизнес старается брать на вооружение новейшие методики, способствующие успешности, в том числе особый вид подготовки персонала – коучинг.

Капитализация человечности
Менеджер по персоналу должен уметь добиться у руководства компании, чего оно хочет от сотрудников, дабы потом добиться от сотрудников того, что нужно руководству.

Современный консалтинг: мифы и решения
В последнее время наблюдается явный рост консалтингового рынка. Так, одних только консалтинговых компаний в Петербурге зарегистрировано более 1000... Это суровая необходимость или дань моде?

Брат свату директор
Когда в начале 90-х на Руси стало зарождаться бизнес-образование, изо всех щелей посыпались колледжи и университеты, торговавшие филькиными грамотами международного образца. Преподаватели этих учебных заведений вели себя совершенно как миссионеры из телевизора.

Пришло время перейти от единичных тренингов к системным программам обучения персонала
Краткосрочное обучение явилось нашим решительным ответом перестройке. С появлением новых профессий появилась и потребность в новых знаниях и навыках и, соответственно, программы краткосрочного обучения, т.е. семинары и тренинги.


Subscribe.Ru
Поддержка подписчиков
Другие рассылки этой тематики
Другие рассылки этого автора
Подписан адрес:
Код этой рассылки: economics.education.businesslearn
Отписаться
Вспомнить пароль

В избранное