Отправляет email-рассылки с помощью сервиса Sendsay

Измени себя и свою судьбу!

Подписаться Бесплатная «Серебряная» новостная рассылка Подписчиков 34.710 RSS
←   Декабрь 2011   →
 1
 2
 3
 4
 5
 6
 7
 8
 9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
31


За последние 60 дней ни разу не выходила


Сайт рассылки: http://slavaperunov.ru/subscribe/
Открыта: 13-10-2005
Адрес автора: psychology.prazdnik-owner@subscribe.ru

Автор
Вячеслав Перунов

Статистика

34.710 подписчиков
+1 за неделю
←   Все выпуски   →

Измени себя и свою судьбу! Руководитель 21-го века: своё дело - ближе к телу!


Школа Расширения Сознания

Вячеслава Перунова

Тренинг-семинар  *  Консультации * Вебинар  *  Полезности
Самосовершенствование и Управление Реальностью

[

Руководитель 21-го века: своё дело - ближе к телу!

http://slavaperunov.com

Выпуск 325 от 2011-12-12

Сегодня, мы уделим время руководителю, т.е. людям у которых в подчинении находится некий коллектив. Наёмный ли это работник, руководящий небольшой команды или владелец фирмы, предприниматель, выполняющий руль управляющего предприятием.

Существуют истины, которые современному грамотному руководителю просто НЕОБХОДИМО освоить для того, чтобы оставаться успешным. Всё меняется и вчерашняя супер-успешная команда может дать трещину, прогнить. Но есть способы это прогнозировать, чтобы можно было вовремя принять меры...

Меняются ситуации у членов команды и их семей.

Меняются энерго-информационные потенции у сотрудников.

Необходимо учитывать влияние СОСТОЯНИЯ каждого ключевого сотрудника. Уровень творческого потенциала.

Для того, оставаться конкурентным в условиях кризиса, нужен компактный и эффективный коллектив.
Чтобы МАЛЫМ ЧИСЛОМ выдавать такое ТВОРЧЕСТВО, которое оставит позади всех конкурентов. 
Такой коллектив создаётся определённым образом, структурируется, и здесь никаких случайностей - всё по законам Природы. И вот вам синергетический взрыв, когда 5 человек работают как 3000 тысячи.

Тщательное отношение к поиску и подбору кадров - кого на какое место и в какое время. При поиске людей тоже не простым перебором нужно закидывать невод. Нашли такой подходящий бриллиантик и встроили его в свой коллектив. Сегодня прекрасный сотрудник, творческая единица, завтра вдруг перестает быть творческим - что делать? Разбираться надо, как долго этот спад продлиться и исходя из этого...

Руководитель в таком "высоко-октановом" коллективе находится на переднем крае и отвечаем своим здоровьем и буквально своим телом за все провалы, которые случаются даже не с самим сотрудником, но и теми, кто находится у него в ближней зоне (друзья, родственники итд)

Так как же уберечь дело и тело свои?
Когда просто негатив в мыслях сотрудника на ключевой должности может нанести реальную порчу на вашу продукцию? Вам же этого не надо! Гораздо лучше свою продукцию или услугу "по полю" так распушить, и сделать вкусной и заметной, чтобы при прочих равных - к вам выстраивалась очередь из клиентов, в то время как конкуренты сворачиваются потихоньку.



Если знать некоторые "фишечки", то можно даже находясь на отдыхе сделать прирост доходов своей фирме. Отдыхать тоже, оказывается, можно результативно!

Даже элементарное знание природных расписаний поможет вам отсеять потенциальную опасность и позволит избежать потерь времени и денег на заведомо "минусовые" проекты. Их можно научиться различать, оказывается.

Когда приходится много общаться с клиентами, то не все среди них приятные, есть и те, с которыми просто приходится иметь дела... Так вот, используя технологии структурирования пространства, можно защитить себя и, следовательно, свой бизнес.

На мозгах руководителя в буквальном смысле слова "висит" весь коллектив. Чем эффективнее работает мозг руководителя, тем лучше идут дела. И если он уже сегодня успешен, то, представляете, что будет, если навести у него порядок в прошлом и ПОСОБИРАТЬ УТРАЧЕННЫЕ когда-либо раньше ПОТЕНЦИИ?

Это же тюнинг мозгов экстра-класса получается! Просто мирный атом!

Всё перечисленное выше - секретное оружие любого руководителя, который не хочет отдать УСПЕХ своего дела на волю случая. Руководитель в 21 веке обязан учитывать духовные аспекты и только через творчество можно будет конкурировать и побеждать на рынке.

Может ли женщина быть успешной в бизнесе - да ещё как может! Она может быть фантастически успешной и в разы более успешна мужчины. Но для этого нужно знать нюансы технику безопасности - чтобы одновременно и успешно проявлять себя в бизнесе и не заработать проблем в половой сфере.

Для вас, дамы и господа, будем проводить тренинг-вебинар.

Сочетание информации и практики!

Актуальность данной темы невозможно переоценить в канун 2012 года, когда "волнения среды" будут, мягко выражаясь, весьма ощутимы.

Тема: "Руководитель 21-го века: своё дело - ближе к телу!" 

Когда:  18 декабря в 15:00, время московское.
(есть возможность пройти этот тренинг в записи)

Продолжительность: 3 часа

Цена: 2000 рублей.

Подать заявку >>

 

НЕ бывает такой ситуации, из которой нет выигрышного выхода. Примите, как факт.
СЕМИНАР - ВЛОЖЕНИЕ В СЕБЯ! Если хотите, то есть ШАНС инвестировать в себя-любимого.

Внимание всем! Если вы хотите, чтобы на ваш вопрос был дан ответ в рассылке, вам необходимо прислать мне письмо, где по-возможности кратко его сформулировать. Адрес свой обратный оставляйте в конце письма, если хотите чтобы читатели рассылки смогли тоже откликнуться.

Слава Перунов

slava@slavaperunov.com


 

Наверх
В избранное