15.12.2005Командируем работника на один день
Любая фирма вправе отправить своего сотрудника в командировку. В соответствии со статьей 168 Трудового кодекса работодатель обязан возместить работнику расходы на поездку. Как учесть такие затраты, если командирование длится один день, рассказано в книге «Годовой отчет – 2005» под редакцией Владимира Мещерякова.
15.12.2005Новый год - за счет представительских расходов
Представительские расходы - реальная возможность списать в налоговом учете необоснованные на первый взгляд затраты. А значит, воспользоваться таким правом можно и нужно по максимуму.
15.12.2005Решаем судьбу сомнительных долгов
Зачастую предприятие не может получить оплату от некоторых своих должников. В результате на балансе формируется задолженность, которая, возможно, никогда не будет погашена (сомнительная задолженность). В таких случаях имеет смысл создавать резерв сомнительных долгов. В этом году это надо делать с учетом поправок в Налоговый кодекс.
15.12.2005Инвентаризация в пользу фирмы
Заканчивается финансовый год, и бухгалтер начинает подумывать о приближающейся инвентаризации имущества. Чтобы не загружать себя лишними хлопотами, многие проводят процедуру проверки и оценки имущества формально. И напрасно. При умелом подходе результаты можно использовать на благо фирмы.
15.12.2005Дешевую ККТ реабилитировали
Исключенную из госреестра дорогостоящую кассовую технику можно использовать до того, как истечет срок ее амортизации. А вот кассам, стоимость которых не превышала десяти тысяч рублей, «продлевать жизнь» до недавнего времени не разрешали. Сейчас чиновники изменили свою точку зрения.
15.12.2005Забытые пункты учетной политики
Грамотно составленная учетная политика не только помогает существенно экономить на налогах. Вместе с ней работа бухгалтера может стать намного проще. Однако, составляя этот документ в предновогодней суете, достаточно сложно вспомнить и учесть все полезные нюансы. Обращаем ваше внимание на некоторые из них.
14.12.2005Каждому рублем по заслугам
На вопрос «Нужно ли премировать сотрудников бухгалтерии?» большинство главных бухгалтеров отвечают одинаково: «Да». А вот ответы на вопрос «Как премировать?» не столь единообразны. Тут все действуют по принципу «кто во что горазд». О том, за что и в каком размере можно поощрять бухгалтеров, рассказывают главные бухгалтеры крупных компаний, а также специалисты по управлению персоналом.
Аудитор
Оклад: от 2500 у.е.
Компания: Одна из наиболее известных европейских аудиторских компаний, существующая в Москве с 1995 года приглашает соискателей на вакансии: Ведущего
Бухгалтер
Оклад: от 700 у.е.
Ведение учета и расчетов на участке расчеты с субподрядчиками (кредиторами), ПБОЮЛ Требования к кандидату: Высшее образование "бухгалтерский учет".
Бухгалтер
Оклад: от 700 у.е.
Организации требуется бухгалтер на постоянную работу на участок реализация, а именно: первичные документы (счет, накладная, счет-фактура, акты), книга
Бухгалтер
Оклад: от 1500 у.е.
Во вновь созданную оргизацию по оказанию спектра бухгалтерских услуг требуется бухгалтер ( возможно работающий на дому) со своей клиентской базой. З
Бухгалтер
Оклад: от 500 у.е.
Знание 1С, Комплексная, версия 7.7, Зарплата и кадры. Ведение всех участков бухгалтерского учета (кроме баланса и НДС)под руководством главного бухгал
Бухгалтер
Оклад: от 700 у.е.
Бухгалтер (м. Новокузнецкая) Требования: жен., 26-40лет, в/о, опыт работы бухгалтером от 3-х лет, ПК пользователь (знание 1С обязательно), прописка М,
Главный бухгалтер
Оклад: от 1300 у.е.
Главный бухгалтер (Строительство, услуги). Требования: жен./муж., 30-45 лет, в/о, опыт работы главным бухгалтером от 3-х лет (услуги/розничная торговл
Бухгалтер
Оклад: от 1111 у.е.
Коммерческий банк приглашает на работу бухгалтера. На ведение банковской отчетности требуется способный бухгалтер, готовый в дальнейшем вырасти на др
Заместитель главного бухгалтера
Оклад: от 800 у.е.
Компании требуется заместитель главного бухгалтера (рестораны). Оклад: 600-700$ (2-3 месяца – испытательный срок); 800-900$. Льготы: бесплатное питан
Главный бухгалтер
Оклад: от 700 у.е.
Требования: В крупную компанию (розничная торговля обовью) требуется главный бухгалтер. Муж/жен. от 30 до 45 лет с высшим образованием, о/р от 3-х лет