Как диктовать условия работодателю (job.search.jooobjoob) : Рассылка : Subscribe.Ru

Отправляет email-рассылки с помощью сервиса Sendsay

Как диктовать условия работодателю

Рассылка закрыта

При закрытии подписчики были переданы в рассылку "Планирование карьеры" на которую и рекомендуем вам подписаться.

Вы можете найти рассылки сходной тематики в Каталоге рассылок.

← Май 2024
	1	2	3	4	5
6	7	8	9	10	11	12
13	14	15	16	17	18	19
20	21	22	23	24	25	26
27	28	29	30	31

Автор

Александр

Хотите стать самым нужным сотрудником и диктовать работодателю свои условия - читайте эту рассылк и вы узнаете, этого добиться!

Статистика

748 подписчиков
+3 за неделю

Выпуски

Статистика

Составление эффективного резюме

Здравствуйте, уважаемые читатели! С этого выпуска рассылку буду вести я, Александр Грин. По всем вопросам, а также по темам, которые желательно затрагивать в статьях прошу писать на myc areer@mail.ru . Я планирую объединить нашу рассылку с другой своей рассылкой - "Планирование карьеры. Как правильно составить резюме?". Предлагаю обсудить формат рассылки. Я планирую остановиться на вопросах, связанных с планированием своей карьеры. Составление эффективного резюме является важным, но не самым глав...

2009-03-26 11:19:43 + Комментировать

Как диктовать условия работодателю

Работа Без Проблем Как диктовать условия работодателю www.Jooob.ru mail@jooob.ru Новые материалы на сайте "Работа без проблем" Дни Карьеры в вузах На что могут рассчитывать посетители Ярмарок вакансий Излишняя образованность - пустые амбиции или преимущество? Черные рекрутеры Три способа просить прибавки к зарплате Руководитель и подчинённый: кредит доверия Мотивация по-свински Руководитель и подчинённый: кредит доверия _ На что могут рассчитывать посетители Ярмарок вакансий Ярмарка вакансий - од...

2007-09-09 12:04:59 + Комментировать

Как диктовать условия работодателю

Работа Без Проблем Как диктовать условия работодателю www.Jooob.ru mail@jooob.ru Новые материалы на сайте "Работа без проблем" Как установить корпоративную культуру в организации 23.08.07 Как наладить отношения между сотрудниками 23.08.07 Какая она корпоративная культура? 23.08.07 Переговоры на своей территории 23.08.07 Влияет ли рейтинг вуза на решение работодателя? 23.08.07 _ ВЛИЯЕТ ЛИ РЕЙТИНГ ВУЗА НА РЕШЕНИЕ РАБОТОДАТЕЛЯ? Информация предоставлена : Международное кадровое агентство <Виват Персо...

2007-08-23 19:38:48 + Комментировать

Как диктовать условия работодателю Как диктовать условия работодателю

Работа Без Проблем Как диктовать условия работодателю www.Jooob.ru mail@jooob.ru Новые материалы на сайте "Работа без проблем" Преимущества и недостатки работы в крупной компании 21.08.07 Гендерные различия в деловой среде 21.08.07 Почему происходит текучесть кадров 21.08.07 Корпоративная дипломатия 21.08.07 Манипулятивные техники 21.08.07 Правила ведения спора 21.08.07 Как управлять рабочим временем 21.08.07 Что должен знать лидер о своей команде 21.08.07 Современные методы подбора персонала 21....

2007-08-22 18:20:34 + Комментировать

Как диктовать условия работодателю

Работа Без Проблем Как диктовать условия работодателю www.Jooob.ru mail@jooob.ru Новые материалы на сайте "Работа без проблем" Какова роль кадровой службы 13.08.07 Отношения в коллективе 13.08.07 Как не боятся рисковать руководителю 13.08.07 Групповая и индивидуальная мотивация 13.08.07 Что такое эффективная команда 13.08.07 Как добиться поддрежки со стороны коллег 13.08.07 Потребности человека и его мотивами 13.08.07 Как увидеть ложь при заключении сделки 13.08.07 Как управлять работой с персона...

2007-08-16 20:52:02 + Комментировать

Как диктовать условия работодателю Как диктовать условия работодателю

Работа Без Проблем Как диктовать условия работодателю www.Jooob.ru mail@jooob.ru Новые материалы на сайте "Работа без проблем" Как достичь успеха в переговорах 30.07.07 Как привлечь внимание собеседника 30.07.07 Профессиональный рост 30.07.07 Самопрезентация. Часть 2 30.07.07 Самопрезентация. А что скрывается внутри? 30.07.07 Как чувствовать себя в офисе свободно 30.07.07 Этикет управления в компании 26.07.07 Пара слов про карьеру 26.07.07 Меняем карьеру 26.07.07 _ Профессиональный рост Увеличить...

2007-07-30 21:36:35 + Комментировать

Как диктовать условия работодателю Как диктовать условия работодателю

Работа Без Проблем Как диктовать условия работодателю www.Jooob.ru mail@jooob.ru Новые материалы на сайте "Работа без проблем" Как правильно составить резюме? 17.07.07 Анти-советы: собеседование 17.07.07 Как стать работоспособнее 17.07.07 _ Анти-советы: Как <успешно> пройти собеседование! Вас пригласили на собеседование. Кругом деловые люди. Все работают в поте лица на благо общества, суетятся, времени на сон не хватает. А Вы свободолюбивый человек. Вам работа нужна как в Африке дубленка! Куда пр...

2007-07-17 22:11:51 + Комментировать

Как диктовать условия работодателю Как диктовать условия работодателю

Работа Без Проблем Как диктовать условия работодателю www.Jooob.ru mail@jooob.ru Новые материалы на сайте "Работа без проблем" Советы как провести отпуск 15.07.07 Заблуждения карьеристов 15.07.07 Как журналисту заработать больше? 15.07.07 Ваш новый босс - женщина 15.07.07 _ Заблуждения карьеристов Если построение карьеры новое для Вас занятие наше рекомендации могут помочь Вам избежать некоторые иллюзия. Прежде всего, не переоценивайте свои возможности. Подумайте, прежде чем поставить на чашу вес...

2007-07-15 18:16:09 + Комментировать

Как диктовать условия работодателю Как диктовать условия работодателю

Работа Без Проблем Как диктовать условия работодателю Выпуск 8 от 07.07.07 mail@jooob.ru Новые материалы на сайте "Работа без проблем" Как успешно пройти собеседование - Читать _ Как правильно увольняться Не думаю, что при здравомыслящем начальстве правильно уволиться будет большой проблемой. Самое важное - вежливость и сдержанность : как хочется высказать все что о них или о нем (начальстве или начальнике) думаешь.рассказать о том какая классная работа ждет там.Но как бы ни хотелось вынести свои...

2007-07-07 21:36:44 + Комментировать

Как диктовать условия работодателю Как диктовать условия работодателю

Работа Без Проблем Как диктовать условия работодателю Выпуск 7 от 03.07.07 mail@jooob.ru Новые материалы на сайте "Работа без проблем" Соблазнение на работе - Читать _ Как вовремя уходить с работы? Знакомая многим ситуация: в 16.55 или звонит телефон, или же начальство удостаивает Вас личным визитом - в любом случае Вам создают проблемы в конце рабочего дня и Вам придётся задержаться, что бы сделать Очередное Важное Дело. Оставим в стороне мотивы руководства - разные бывают обстоятельства, и иног...

2007-07-03 21:17:18 + Комментировать

Рекомендуем подписаться:

{#template MAIN} <div id="loginForm" style="display:none;" class="subscriberu_popup"> <div class="popup_register"> {#include js_tmpl_auth_reg_tab} {#if $P.login_register_tab == 1} <form class="authentication-form" method="post" action="/MEMBERLOGIN_authen_cred"> <dl class="rg_block_options"> <dt id="js_tap_panel_auth"> <h1>Войти на сайт</h1> {* {#include js_tmpl_auth_reg_button} *} {#include js_tmpl_auth_reg_action} <hr class="logreg_line noPhones"> <div class="logreg_descr noPhones"><p>{#include js_tmpl_auth_reg_descr} </p></div> <div class="logreg_advice noPhones"> Если вы еще не с нами, то начните с <a href="#" onclick="rgNav('js_tab_reg');return false;" class="dashed" data-func="registr">регистрации</a> </div> <br><br> <a class="dashed auth-enter" href="/manage/author/"><b>Вход для авторов</b></a> </dt> </dl> </form> {#/if} {#if $P.login_register_tab == 2} <div class="rg_block_options"> <div id="js_tap_panel_auth"> <h1>Регистрация</h1> <div class="social_reg"> {* <div class="rg_description">{#include js_tmpl_soc_auth_reg_descr}</div> *} {#include js_tmpl_auth_reg_soc} <div class="rg_soc_auth_agree">{#include js_tmpl_auth_reg_agree}</div> </div> <div class="subscribe_reg"> {* <div class="rg_description"> #include js_tmpl_auth_reg_descr </div> *} {#include js_tmpl_auth_reg_action} </div> {* {#include js_tmpl_auth_reg_button} *} <div class="clr"> </div> <hr class="logreg_line noPhones"> <div class="logreg_descr noPhones">{#include js_tmpl_auth_reg_descr} {#include js_tmpl_soc_auth_reg_descr} </div> </div> </div> {#/if} </div> {* <div class="gray_bg register_shadow"></div> *} </div> {#/template MAIN} {#template js_tmpl_auth_reg_tab} <ul class="rg_nav"> <li id="js_tab_auth" class="{#if $P.login_register_tab == 1} rg_active_nav {#/if} rg_first_nav"><a onclick="rgNav('js_tab_auth');return false;" href="">Вход на сайт</a></li> <li id="js_tab_reg" class="{#if $P.login_register_tab == 2} rg_active_nav {#/if}"><a onclick="rgNav('js_tab_reg');return false;" href="">Регистрация </a></li> </ul> <span onclick="hidebo();" class="rg_closed"> </span> {#/template js_tmpl_auth_reg_tab} {#template js_tmpl_auth_reg_action} {#if $P.login_register_tab == 1} {#include js_tmpl_auth_reg_soc} {#/if} <div class="rg_forms"> <input type="hidden" id="login_register_destination" value="{$P.login_register_destination}"/> {#if $P.login_register_tab == 1} <div class="rg_for_input"> <span class="rg_text_inner">E-mail или код подписчика</span> <input id="credential_0" class="js_keydown_selector rg_input_text" data-js_submit="no" data-js_next_input_name="credential_1" name="" type="text" /> </div> <div class="rg_for_input"> <span class="rg_text_inner">Пароль</span> <input id="credential_1" class="js_keydown_selector rg_input_text" data-js_submit="yes" data-js_action="js_loginFormBut" name="" type="password" onkeyup="showAttention(this,!!window.event.shiftKey)" /> <span class="pswd_attention" id="attention_pswd"> <span class="icon_attention"></span> <span class="pswd_attention-text" id="attention-text_pswd1">Русская раскладка клавиатуры!</span> <span class="pswd_attention-text" id="attention-text_pswd2">У вас включен Caps Lock!</span> <span class="pswd_attention-text" id="attention-text_pswd3">У вас включен Caps Lock и русская раскладка клавиатуры!</span> </span> </div> <div class="rg_for_input input-alien"> <span class="chk noPhones"><input id="chk_alien" name="" type="checkbox" /></span><label for="chk_alien" class="noPhones"> Чужой компьютер</label> <a class="forgot_pass" href="/member/totalrecall">Забыли пароль?</a> </div> <div class="rg_for_input"> <em id="auth_msg" class="reg_error"></em> <input id="lf_typeauthid" value="email" type="hidden"> <input type="submit" class="button button-red logreg_submit" id="js_loginFormBut" value="Войти">  <div class="loading loading-cover" style="display: none;"><div class="loader"></div></div> </div> {#/if} {#if $P.login_register_tab == 2} <div class="rg_for_input"> <span class="rg_text_inner">E-mail</span> <input id="arfemail" class="js_keydown_selector rg_input_text" name="" type="text" data-js_submit="yes" data-js_action="js_regFormBut"/> </div> <div class="rg_for_input rg_set_lineh rg_for_input_wide"> <label class="js_tap_panel_checkbox"> <span class="chk"><input name="" id='js_tap_panel_checkbox_terms' type="checkbox" data-js_submit="yes" /></span> Я ознакомился и согласен с <a class="link_txd logreg_accLink" href="/faq/vereinbarung.html">условиями сервиса Subscribe.ru</a> </label> <br /> <label class="js_tap_panel_checkbox"> <span class="chk"><input name="" id='js_tap_panel_checkbox_personal' type="checkbox" data-js_submit="yes" /></span> Нажимая на кнопку "Готово!", я даю <a class="link_txd logreg_accLink" href="/faq/persverordnung.html">согласие на обработку персональных данных</a> </label> </div> {* <div style="float: left;position: absolute;left: 11em;"> <img src="http://www.kupivip.ru/images/vip/logo.png?1604" style="width: 86px; vertical-align: middle;display: block;"> </div> <div class="rg_for_input rg_set_lineh"> <label class="js_tap_panel_checkbox"><input name="" id="js_tap_panel_checkbox_kupivip" type="checkbox" data-js_submit="yes"> Я хочу получать новости о скидках на одежду</label> </div> *} <div class="rg_for_input"> <em id="reg_msg" class="reg_error rg_for_input_wide"></em> <em id="reg_msg2" class="reg_error rg_for_input_wide"></em> <input id="rf_typeauthid" value="email" type="hidden"> <a class="button button-red logreg_submit" id="js_regFormBut" href="#">Готово!</a> <div class="loading loading-cover" style="display: none;"><div class="loader"></div></div> </div> {#/if} </div> {#/template js_tmpl_auth_reg_action} {#template js_tmpl_auth_reg_agree} <div class="rg_for_input rg_set_lineh rg_for_input_wide"> <label class="js_tap_panel_checkbox"> <span class="chk"><input name="" id='js_tap_panel_checkbox_terms_reg' type="checkbox" data-js_submit="yes" /></span> Я ознакомился и согласен с <a class="link_txd logreg_accLink" href="/faq/vereinbarung.html">условиями сервиса Subscribe.ru</a></label> <em id="reg_msg_soc" class="reg_error rg_for_input_wide"></em> </div> {#/template js_tmpl_auth_reg_agree} {#template js_tmpl_auth_reg_button} <div class="rg_butons_socials"> {#if $P.login_register_tab == 1} <a class="rg_btn_soc rg_bs_01 js_tap_panel_selector" action="auth_email" href="#"><span><i></i>Email</span></a> <a class="rg_btn_soc rg_bs_01 js_tap_panel_selector" action="auth_openid" href="#"><span><i></i>OpenID</span></a> <a class="rg_btn_soc rg_bs_02 js_tap_panel_selector" action="auth_vkontakte" href="#"><span><i></i>Вконтакте</span></a> <a class="rg_btn_soc rg_bs_02 js_tap_panel_selector" action="auth_mailru" href="#"><span><i></i>Mail.Ru</span></a> {#/if} {#if $P.login_register_tab == 2} <a class="rg_btn_soc rg_bs_01 js_tap_panel_selector" action="reg_email" href="#"><span><i></i>Email</span></a> <a class="rg_btn_soc rg_bs_01 js_tap_panel_selector" action="reg_openid" href="#"><span><i></i>OpenID</span></a> <a class="rg_btn_soc rg_bs_02 js_tap_panel_selector" action="reg_vkontakte" href="#"><span><i></i>Вконтакте</span></a> <a class="rg_btn_soc rg_bs_02 js_tap_panel_selector" action="reg_mailru" href="#"><span><i></i>Mail.Ru</span></a> {#/if} </div> {#/template js_tmpl_auth_reg_button} {#template js_tmpl_auth_reg_descr} {#if $P.login_register_tab == 1} Для оформления подписки на выбранную рассылку, работы с интересующей вас группой или доступа в нужный вам раздел, просим авторизоваться на Subscribe.ru {#/if} {#if $P.login_register_tab == 2} Для регистрации укажите ваш e-mail адрес. Адрес должен быть действующим, на него сразу после регистрации будет отправлено письмо с инструкциями и кодом подтверждения. {#/if} {#/template js_tmpl_auth_reg_descr} {#template js_tmpl_soc_auth_reg_descr} Или зарегистрируйтесь через социальную сеть. {#/template js_tmpl_soc_auth_reg_descr} {#template js_tmpl_auth_reg_soc} <div class="rg_soc"> {#if $P.login_register_tab == 1} <a onclick="return _checkSocConfirm(event)" href="https://oauth.vk.com/authorize?client_id=3954260&scope=wall,offline,photos,groups,video,audio,email&redirect_uri={location.protocol+'//'+location.host}/member/login/vk/&response_type=code&v=5.15" class="login_register_vk_button"> <span class="login_register_vk_icon"></span> </a> {#/if} {#if $P.login_register_tab == 2} <a onclick="return _checkSocConfirm(event)" href="https://oauth.vk.com/authorize?client_id=3954260&scope=wall,offline,photos,groups,video,audio,email&redirect_uri={location.protocol+'//'+location.host}/member/join/vk&response_type=code&v=5.15" class="login_register_vk_button"> <span class="login_register_vk_icon"></span> </a> {#/if} </div> {#/template js_tmpl_auth_reg_soc}

{#template MAIN} <div id="loginForm" style="display:none;" class="subscriberu_popup"> <div class="popup_register"> {#include js_tmpl_auth_reg_tab} <dl class="rg_block_options"> <dt id="js_tap_panel_auth"> <p class="rg_description">{#include js_tmpl_auth_reg_descr}</p> <div class="clr"> </div> {#include js_tmpl_auth_reg_action} <div class="clr"> </div> </dt> </dl> </div>  </div> {#/template MAIN} {#template js_tmpl_auth_reg_tab} <ul class="rg_nav"> <li id="js_tab_reg" class="rg_active_nav rg_first_nav"><a href="" onclick="return false;" >Регистрация</a></li> </ul> <span onclick="hidebo();" class="rg_closed"> </span> {#/template js_tmpl_auth_reg_tab} {#template js_tmpl_auth_reg_descr} <strong>Пожалуйста, подтвердите ваш адрес.</strong><br><br>Вам отправлено письмо для подтверждения вашего адреса {$P.register_confirm_mail}.<br>Для подтверждения адреса перейдите по ссылке из этого письма. {#/template js_tmpl_auth_reg_descr} {#template js_tmpl_auth_reg_action} <div class="rg_forms confirm_code_from_letter"> <div class="rg_for_input"> <span class="rg_inp_descr" style="width:15em;">Или введите код из письма:</span> <input type="text" value="" id="confirm_code" name="" data-js_submit="yes" data-js_action="js_confirmFormBut" class="js_keydown_selector rg_input_text_conf" > </div> <div class="rg_for_input"><label>Не пришло письмо? <b>Пожалуйста, проверьте папку Спам</b><br /> (папку для нежелательной почты).</label><br /> <a href="" onclick="ajax_recall_code();return false" >Вышлите мне письмо еще раз!</a></div> <div class="rg_for_input"> <em class="reg_error" id="confirm_msg"></em> <a href="#" class="button button-red" id="js_confirmFormBut">Готово</a> <div class="loading loading-cover" style="display: none;"><div class="loader"></div></div> <br> </div> </div> {#/template js_tmpl_auth_reg_action}