Отправляет email-рассылки с помощью сервиса Sendsay

Новости рынка труда студентов и выпускников

Подписаться Бесплатная «Серебряная» новостная рассылка . Подписчиков 4.022 RSS
←   Август 2008   →
 1
 2
 3
 4
 5
 6
 7
 8
 9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
31


За последние 60 дней ни разу не выходила


Сайт рассылки: http://www.egraduate.ru
Открыта: 06-09-2002

Автор
KMS HR Tools

Статистика

4.022 подписчиков
0 за неделю
←   Все выпуски   →

Новости рынка труда студентов и выпускников: Выпуск 268


Уважаемые подписчики! Если вы столкнулись с какими-либо трудностями при попытке просмотра данного выпуска рассылки портала www.e-Graduate.ru или же получаете выпуски только в текстовом формате, вы можете посмотреть HTML-версию последнего выпуска, перейдя по этой ссылке.
e-Graduate.ru

Новости рынка труда студентов и выпускников

Выпуск № 268

· Новости  · Новое на сайте  · Обратная связь  · Вакансии  · Форум
Колонка редактора
«Больше» – не значит «лучше»
Кира Богданова
Младший специалист компании KMS HR Tools
Добрый день, уважаемые подписчики!

Свое сообщение я хочу посвятить вопросу значимости размера компании при выборе будущего работодателя молодыми специалистами и соответствующим результатам исследования TargeT’08, которые показали значимое противоречие. Согласно данным опроса студентов, наиболее предпочитаемыми потенциальными работодателями для молодых специалистов являются крупные компании, в то время как компании среднего и малого бизнеса остаются в списке далеко позади. В то же время в десятку самых значимых факторов для молодых специалистов вошли «возможности быстрого продвижения в компании» и «возможности решать трудные интересные задачи», что, увы, не так легко получить в компании крупного масштаба.

Как правило, в крупных компаниях существует жестко регламентированная карьерная лестница, поэтому обязанности и задачи сотрудников на каждой из ее ступенек также четко определены. Исходя из этого, можно сделать вывод, что характер вашей работы будет являться в большей степени исполнительским, рутинным и «навязанным» вам «сверху», нежели креативным и ежедневно открывающим вам новые горизонты для самореализации.

Небольшие же компании, особенно молодые, – небольшие только по своему размеру. На самом деле они представляют собой огромное поле для деятельности, где вы можете изо дня в день проявлять себя, выбирая новые интересные задачи по душе (при этом задачи будут новыми как для вас, так и для самой компании). О сложности решения новых задач в такой компании можно не беспокоиться – из-за отсутствия четко выработанных процедур их выполнения вам будет обеспечен ежедневный challenge.

Подводя итог, хочу отметить, что работа в маленькой компании – это отличный выбор для самостоятельного человека, который хочет иметь возможность непосредственно влиять на то, чем он будет заниматься, и, как следствие, определять не только вектор своего профессионального развития, но и скорость карьерного продвижения.

А что выбираете для себя вы? Приглашаю вас рассказать о своих предпочтениях на нашем блоге.

  • Обсудить на блоге   


    		•
    Graduate календарь
    События
  • 28 августа — тренинг КПМГ «Практика прохождения собеседования в международной компании»
  • 31 августа - 6 сентября — Летняя школа от Института Катона в Крыму
  • 2-3 сентября — VI Ярмарка вакансий «Работа Вам»
  • 10 сентября — Седьмая международная студенческая конференция The Baltic PR Weekend
  • 13 сентября — IX Выставка «Образование для взрослых» в Москве
    •
  • 18 сентября — Четвертая Городская выставка «Кarьera Мaximum»
    •
  • 25 сентября — IX Выставка «Образование для взрослых» в Санкт-Петербурге
    •
  • 26 сентября — Ярмарка вакансий «Кадры для финансового мира и IT-индустрии»
    •
    Идет прием заявок
  • Проходит прием заявок на получение стипендии для обучения в Istituto Europeo di Design (до 15 сентября)
    •
  • Проходит регистрация на участие в конкурсе «Инженерная премия Mondialogo» (до апреля 2009)
  • Проходит прием заявок на участие в Конкурсе аналитических научных работ «Долгосрочное прогнозирование развития России и её территории» (до 20 сентября)
    •
  • Проходит прием заявок на участие в Конкурсе «Молодые креаторы» им. Юрия Заполя (до 1 сентября)
    •
  • Проходит прием заявок на участие в конкурсе на обучение в Сиднейском Техническом Университете (до 1 сентября)
    •
  • Проходит прием заявок на участие в конкурсе по решению бизнес-кейса газеты «The Moscow Times» (до 20 сентября)
    •
  • Проходит прием заявок на участие в стипендиальной программе Chevening (до 10 октября)
    •
  • Проходит прием резюме на участие в Конкурсном отборе на обучение в Школе операционистов Абсолют Банка
    •
  • Проходит прием заявок на обучение в Институте «МИРБИС»
    •
  • Проходит прием заявок на участие в Программе INTO Newcastle University Foundation

    • Новости рынка труда

    Renaissance Capital  Программа по набору выпускников в отдел Информационных технологий инвестиционного бизнеса
    «Ренессанс Капитал» объявляет о начале Программы по набору выпускников в отдел Информационных технологий инвестиционного бизнеса. Перед началом работы предусмотрена программа обучения, рассчитанная на 5 недель. Она включает в себя общие тренинги по бизнесу, тренинги по бизнесу компании, а также специализированное обучение в зависимости от направления. Подробнее
    Макдоналдс  Знания и опыт пяти лет за 240 дней
    Ты стремишься быстро достичь больших высот? Ты готов постоянно учиться, чтобы через 8 месяцев стать тем, кем твои друзья будут через несколько лет? Если так, то мы готовы предложить тебе стремительный рост и постоянное обучение, потому что мы ищем будущих директоров наших ресторанов. Подробнее
     VIII ярмарка вакансий «Москва приглашает на работу!»
    5 сентября 2008 года в Центральном доме предпринимателя пройдет Ярмарка вакансий «Москва приглашает на работу!». На Ярмарке вакансий будут представлены вакансии более 60 российских и иностранных компаний. Вас ожидает личное общение со специалистами отделов кадров крупнейших компаний г.Москвы и возможность пройти у них первичное собеседование. Подробнее
     

    Новое на сайте e-Graduate.ru

     Программа Be Leader in World of Care компании Colgate-Palmolive
    В период с марта по май 2008 года компания Colgate-Palmolive впервые осуществляла отбор молодых специалистов на программу Be Leader in World of Care. На сегодняшний день Colgate-Palmolive Россия активно развивается, поэтому у компании появилась потребность в привлечении молодых сотрудников - будущих лидеров, готовых расти вместе с ней. Подробнее
     

    Обратная связь

     Занимались ли вы прямым поиском работы?
    Уважаемые посетители, сегодня мы хотим узнать, насколько популярным является метод поиска работы, когда резюме отправляется не на конкретную позицию, а напрямую в компанию. С учетом этой информации мы подготовим совет по поиску работы. Заранее благодарим за ваши ответы! Подробнее

    Горячие вакансии

     Finance Professionals / Accountants
    DuPont
    DuPont is looking for Finance Professionals / Accountants for global finance shared service center in Asturias, Spain. Подробнее

    Main responsibilities:
  • Finance Professionals/Accountants, who, based on their background and experience, will start by specializing in one of our currently centralized transactional areas in our Finance Service Center: Accounts Payable, Accounts Receivable, Service Billings, Inter-company Accounting, etc.
  • More experienced accountants will move to the Inventory, Cost Accounting, General Ledger, Fixed Assets, Treasury or VAT centralized functions

    		•
     Специалист по работе с клиентами
    Пробизнесбанк
    «Пробизнесбанк» объявляет конкурс на открытую позицию Специалист по работе с клиентами. Подробнее

    Основные обязанности:
  • Работа с клиентами банка (физические лица)
  • Обслуживание вкладов, денежные переводы
  • Приём средств по погашению кредитов и кредитных карт

    •  Менеджер по продажам (Санкт-Петербург)
    Роспайп
    Компания «Роспайп» объявляет конкурс на открытую позицию Менеджер по продажам. Подробнее

    Основные обязанности:
  • Привлечение клиентов
  • Ведение переговоров
  • Заключение договоров
  • Построение долгосрочных партнёрских отношений с клиентами

    		•

    Горячие темы форума

     Работа на дому Подробнее
     Форум с консультантами Graduate Подробнее
     Быстрый рост без сверхзанятости Подробнее
    С наилучшими пожеланиями,
    Команда проекта e-Graduate.ru
    www.e-Graduate.ru

    Рассылка выпускается компанией KMS HR Tools. Все материалы являются собственностью компании KMS HR Tools, при полном или частичном использовании обязательна ссылка на сайт http://www.e-Graduate.ru. Логотипы, названия компаний, торговых марок и продуктов, упомянутые в рассылке, являются собственностью их владельцев и использованы с их согласия.
    В избранное