Нехватка силы воли - главная причина трудностей на пути к цели. Многие люди испытывают вину за то, что подводят себя и окружающих. Многие оказываются во власти собственных мыслей, чувств, пристрастий - их поведение продиктовано скорее импульсами, чем осознанным выбором. (Заказать ...)
Антология научных работ, выполненных по результатам теоретико-методологических и эмпирических исследований в Пермской научной школе в русле развития учения ее основателя B. C. Мерлина об интегральной индивидуальности человека и отражающих современное состояние школы. (Заказать ...)
Притча - отражение мудрости веков. Она не настаивает, а назидает тонко, деликатно. Притча ненавязчиво меняет восприятие человеком мира, себя и своих поступков. Открытки, которые вы держите в руках, помогут вам в самосовершенствовании. (Заказать ...)
Эта книга вобрала в себя самое лучшее, что есть в когнитивной, спортивной и позитивной психологии, нейролингвистическом программировании и других научных направлениях, изучающих поведение человека. Ее автор, психолог и наставник доктор Роб Янг видит свою задачу в том, чтобы помочь своим
читателям добиться устойчивой и глубокой уверенности в себе в любой ситуации. (Заказать ...)
Целью настоящего учебного пособия является овладение навыками делового общения на английском языке, принятого в международной практике. В трех частях (деловая корреспонденция, ведение деловых переговоров по телефону, вопросы устройства на работу) даны примеры официальных
писем, телефонных диалогов, образцы фирменных документов. (Заказать ...)
Проблема выбора спутника жизни стара как мир. И количество разводов, к сожалению, не уменьшается год от года. Ещё в древности люди были уверены, что судьба человека, города и даже государства предначертана его именем, датой рождения. (Заказать
...)
Учебник представляет собой полное изложение курса "Организационная психология" с включением основных позиций отечественных и зарубежных первоисточников. Авторы подробно рассматривают методологические и прикладные проблемы психологии, мотивацию персонала и организационное поведение, вопросы
карьеры и здоровья в организации. (Заказать ...)
