Отправляет email-рассылки с помощью сервиса Sendsay

Бухгалтер о налогах и бизнесе

Секреты от шефа. Что скрывает ваш главбух.

Если ИП работает самостоятельно, должен ли он вести кадровый учет? Нет, не должен. Роструд проанализировал положения гражданского и трудового законодательства применительно к индивидуальным предпринимателям (Письмо Роструда от 27.02.2009 N 358-6-1) и пришел к следующему выводу: трудовое законодательство применяется к предпринимателям только в отношении прав и обязанностей, возникающих у них как у работодателей, то есть при найме на работу третьих лиц. Поэтому деятельность гражданина в качестве индивидуальн...

2009-08-25 18:54:53 + Комментировать

Рекомендуем подписаться: