Когда-то я писал о том, чем может быть вредна фиксация на целях в ущерб процессу, состоянию. А сегодня упомяну о пользе конфликтов — столкновения интересов. При этом я не буду касаться санкций, войн и прочих трагических и брутальных вещей. Просто посмотрим на конфликт через призму психологии. Например, конфликты производственные или семейные, которые происходят цивилизованно — без подлостей, лжи, «подковерной борьбы» и манипулирования…

Ведь они как неотъемлемый источник общественных изменений и развития. в той же организации, отрасли и даже семье. При определенных условиях конфликты имеют безусловно позитивные для участников результаты:

Читать дальше.