ЗДРАВСТВУЙТЕ!

1. НОВОСТИ

Хочу обрадовать учащихся Колледжа бизнеса Аксенова (КБА). КБА прошел госаккредитацию и с 2001 года будет выдавать дипломы государственного (российского) образца!

Благодаря этому событию февральский набор в КБА (и на 1 курс АКСИ) продляется до 25 февраля 2001 года. Спешите!

Не упустите свой шанс! Нигде в мире нет подобного учебного заведения, нет таких удивительных лекций, которые откроют вам глаза на мир, на бизнес и на ваше место в нем!

Кто хочет поступить прямо сейчас, пишите:
katusha@sar.ru?subject=inf-kba - вам придет подробное письмо об условиях поступления в КБА
katusha@sar.ru?subject=inf-aksi - вам придет подробное письмо об условиях поступления в АКСИ.

Для тех, кто ничего не слышал, или слышал краем уха, об учебных заведениях - КБА и АКСИ - специально для вас "Краткая информация о КБА и АКСИ", которую вы можете получить, написав письмо по адресу:
katusha@sar.ru?subject=biz-education

Ну, а мы пока приступим к делу.

2. ИДЕИ ДОМАШНЕГО БИЗНЕСА

Свою идею представляет Телицын Михаил:

Однажды организуя фирму, проводящую психологические тренинги для сотрудников организаций, я познакомился с актерами местного драмтеатра. (Участие актеров значительно оживило бы тренинги. С помощью их актерского мастерства можно прорабатывать реальные жизненные ситуации.) Так вот возникла идея театрализованного поздравления родных и близких, также любых других людей.
Я поместил объявление в местную газету "Из рук в руки": "Театрализованные поздравления родных и близких". Заранее договорился с актерами на таких условиях - 300 руб. за час работы 2-х актеров (мужчина и женщина) с костюмами клоунов, гитарой, флейтой, со множеством разных конкурсов.
Позвонила женщина и пригласила нас на День Рождения к малышу 6 лет. Она согласилась с суммой в 400 руб., и мы приехали в назначенное время. Я получил деньги и оставил актеров веселить кучу детей и взрослых. Прошел час, я зашел за актерами, но румяные дети и довольные взрослые активно участвовали в проводимых конкурсах... Я думаю, им понравилось.

Так же можно поздравлять сотрудников фирм, используя необычные, стрессовые сценарии (Фильм "Игра", к сожалению автора не помню), например:
День рождения
- выясняются основные темы, волнующие человека, его мечты
- разрабатывается сценарий
- готовится группа актеров
- разыгрывается спектакль на рабочем месте, дома, по дороге на работу, домой.

Возможные сценарии:
1. С утра в по дороге на работу нарядного именинника (-цу), который пользуется общественным транспортом, встречает шикарный авто с водителем и сотрудницей(-ком)  (далее Сопровождающей) (случайно проезжают мимо), подсаживают с собой. Вдруг на ранее назначенном месте у большой лужи, далеко от автобусных остановок авто останавливается. Водитель начинает нервно рыться в двигателе, просит сотрудника вылезти из машины помочь в ремонте (заранее выяснить информированность сотрудника о ремонте автомобилей). Вдруг по луже проезжает автомобиль и обрызгивает с ног до головы сотрудника. Ехать на работу в таком виде нельзя, одежда грязная, настроение упало. Но тут авто заводится. Сопровождающий предлагает заехать к одной знакомой, т.к. все равно едут к ней по пути и очень торопятся, у нее почистят одежду или потом, освободившись, отвезут обратно домой. Под этим предлогом привозят именинника в известный салон, где всех встречает руководитель фирмы, поздравляет с Днем рождения и предлагает за счет фирмы сменить (откорректировать) имидж, обновить одежду!

2. За несколько минут до обеда на рабочее место заваливается толпа цыган, начинают орать, наводить беспорядок, приставать к имениннику, как назло все сотрудники куда-то делись, работы море, телефоны звонят, это продолжается до тех пор, пока человек не потеряет самообладание. Тут заходит директор с охраной и милицией и резко всех уводят. Сотрудник медленно приходит в себя. Кто-то приглашает передохнуть и заводит сотрудника в какое-либо просторное помещение, где его ждут весь коллектив с толпой цыган-актеров. Далее следуют Поздравления, Подарки, Представление цыганского коллектива.

Вариантов нестандартных ситуаций можно придумать множество.
А для тренингов персонала можно пригасить актеров, которые разыграют на рабочем месте без предупреждения всевозможные ситуации.

Телицын Михаил, work@stalker.kirov.ru

-------------------------

Присылайте ваши идеи на конкурс идей домашнего бизнеса. Первый конкурс будет проведен вместе с открытием сайта "Домашний бизнес". Приз конкурса - брошюра "100 идей домашнего бизнеса"!

Ваши идеи шлите по адресу:

biz-home@mail.ru (Идея!)

--------------------------

3. НЕБОЛЬШОЕ ОТСТУПЛЕНИЕ

В прошлом выпуске я разместила призыв Сергея Рожанского к предпринимателям, добившимся успехов в бизнесе, поделиться опытом становления.

К сожалению, ни одного письма на эту тему я не получила. Все письма, которые пришли после прошлого выпуска, более походили на бизнес-предложения. Я их обязательно размещу в этом и последующих выпусках (все бизнес-предложения в сегодняшний выпуск не влезут).
В чем причина такой скрытности успешных предпринимателей? Скорее всего, им это невыгодно - раскрывать свои секреты и плодить конкурентов.
Чужой опыт может только задать ориентиры ваших ближайших действий. Свой бизнес вы будете строить сами, по кирпичику, вкладывая в каждый последующий ряд свой труд и свой опыт. Универсальных схем развития не бывает.
Возьмите простой пример - сетевой маркетинг. Самый доступный способ зарабатывания денег, не требующий начального капитала, с прозрачным механизмом зарабатывания. Все начинают одинаково. Но вершины достигают единицы.

4. БИЗНЕС-ПРЕДЛОЖЕНИЕ
от АО "БИЗНЕС-ПАРТНЕР" (г.Казань)

Я сторонник реального посреднического бизнеса по продвижению какого-либо товара или услуги. И Интернет я сразу начал использовать как новую высокую технологию для продвижения своих наработанных предложений в другие регионы России, экс-СССР и уже (за три месяца работы в Интернете) даже начал сотрудничать с пятью партнерами из-за рубежа (все пятеро наши эмигранты, живущие сегодня в Чехии (двое), в Венгрии, в Германии и в Финляндии).

Честно говоря, предшествующая, аналогичная раскрученная деятельность с близлежащими партнерами (из близлежащих городов) стала надоедать. И я себя узнаю - не люблю однотипную деятельность, мне важен процесс и, как только дело запускаю (раскрутив), так начинаю разрабатывать новый очередной бизнес для себя. Старый бизнес продолжаю поддерживать, назначая исполнительного директора и подбирая нужное число менеджеров.

Сегодня наше АО "БИЗНЕС ПАРТНЕР" (г. Казань) ведет около 25 направлений, начатых мной и продолжаемых моими учениками-последователями. Все получают сдельное вознаграждение. Причем в каждом направлении работает не менее
2-х сотрудников (основной и один-три дублера-заместителя). Такова схема. Думаю понятно, почему всегда присутствует дублер. Рекомендую всем использовать эту схему.

Почему об этом написал. Уверен, многих заинтересует мой метод и способы зарабатывания денег "из воздуха" при нулевых вложениях. Разумеется, речь идет о примитивном посредничестве.
Итак, посредничество - это деятельность требующая от предпринимателя голову (идею, эксклюзивный, ходовой продукт /товар или услуга/, предпринимательскую жилку) и энергию. Отсутствие одного из указанных компонентов ведет к наемному, исполнительскому труду у "генератора" посреднических идей. Не все способны иметь и вести
свое дело (в США владельцами своего дела являются, как пишут, только 3% населения). И, кстати, ничего в этом плохого нет. Один работает "маяком", а другие "кораблями". Все должны быть довольны (у них). У нас же, на
постсоветском пространстве некоторые /и их избыточно много/ рвутся в "бизнесмены" досрочно). У многих из моих учеников были и есть попытки самим организовать свое дело (на своей идее и своей энергии). Некоторым из них я с
удовольствием стараюсь помочь (в кого верю). Но могу отметить - подавляющее большинство к этому не способны (не зря только 3% американцев...). У меня были случаи - мои люди затевали своё дело и вскоре возвращались ко мне... Разумеется уже... без "стартового капитала".

Это моя практика, мой опыт. Так, что не спешите начать свое дело, основательно и глубоко его не проработав.

Попытаюсь лицам, имеющим доступ в Интернет, с позволения Нелли Федосенко - автора рассылки, сделать свое ПЕРВОЕ предложение. На днях, надеюсь, появится наш сайт, посвященный именно этому направлению.

Итак:
ЗАИНТЕРЕСОВАНЫ В РЕГИОНАЛЬНЫХ ПРЕДСТАВИТЕЛЯХ (один в каждом городе /конкурсный отбор/) ПО СБЫТУ В СВОЕМ ГОРОДЕ СТОМАТОЛОГИЧЕСКИХ ИНСТРУМЕНТОВ ПО ЦЕНАМ ПРОИЗВОДИТЕЛЯ.

Чем интересен этот товар?
Я уже давно сделал для себя вывод: "Товар должен быть маленьким, но дорогим!". И именно стоматологический инструмент является:
1) мелкоразмерным,
2) расходным,
3) постоянно и широко востребованным...

Короче, раскрутив в своем городе этот бизнес (за несколько месяцев наработав постоянных клиентов-покупателей), предприимчивый человек имеет возможность не только прокормить семью, но и заработать, так называемый, "стартовый капитал".
Так вот именно таким людям я и помогаю начать свой новый бизнес или расширить существующий. То есть партнер должен себя зарекомендовать, чтобы его стало целесообразно "двигать" дальше и выше. А как я писал выше, некоторые, не заработав на прокорм семьи, кидаются начать свое дело. Вот они-то пусть "крутятся" сами - я им не советчик (я не против, но мне просто жалко свое время тратить на убогих - имею печальный опыт). Имею также и позитивный опыт раскрутки собственного бизнеса людьми, "сколотившими" "стартовый капитал" в процессе нашей совместной деятельности.

Всем желающим готовы по запросу оперативно выслать прайс-лист нашего производителя (вы сможете сравнить наши цены с ценами, по которым покупают стоматологи в вашем городе).

Все, что удается "накрутить" нашему представителю в каждой сделке с клиентом в своем городе, делится 50% : 50%, т.е. половину прибыли (сразу после получении оплаты от Покупателя) мы перечисляем своему представителю (чаще
всего используем Union Card /минимальный банковский процент на получение наличных/).
С представителем работаем на доверии. В случае установления случая введения фирмы представителем в заблуждение - ему приходится искать другую работу. Перспективу и масштабы своего дохода каждый, как вы понимаете, определяет сам.

Всем начинающим свой бизнес и пробующим себя в нем желаю успехов!

Помните: "Деньги не приносят Счастья, если они не заработаны!"

Евгений Иванович, ген. директор АО "БИЗНЕС ПАРТНЕР"
E-mail: info@ptc.kazan.ru

-------------------------------------------

Уважаемые читатели рассылки, имеющие свой бизнес! Поделитесь своим опытом. Вы не только поможете жаждущим открыть свое дело, но, возможно, найдете себе новых партнеров!

-------------------------

Всего хорошего!

Присылайте ваши идеи, сообщите о ваших достижениях!

Подписывайтесь на рассылку "Поиск работы в сети Интернет"!

В наших выпусках:

• ликбез для ищущих работу;
• обзор полезных сайтов;
• предложения работы из сети Интернет.