Консультант по внедрению ПО (PlanDesigner/UPE)

By azof | февраля 20, 2008

Стартовый оклад: по договоренности
Тип работы: постоянный
Условия работы и компенсации: Прохождение обучения и сертификация по программным продуктам PlanDesigner, UPE; Карьерный рост (от консультанта до руководителя проектов)
Высокая динамика профессионального ростаДолжностные обязанности:

Разработка концепции, технического задания проекта автоматизации предприятия;
Обследование деятельности предприятия-заказчика, моделирование и описание бизнес-процессов предприятия в терминах BPM-систем PlanDesigner/UPE;
Выполнение работ по внедрению систем бюджетирования на базе ПО PlanDesigner, UPE;
Участие в подготовке проектной документации в соответствии с методиками ведения проектов, принятыми в компании;
Установка и настройка программного обеспечения PlanDesigner, UPE;
Проведение обучения заказчиков работе с программными продуктами PlanDesigner, UPE;
Участие в сдаче проекта Заказчику
Разработка документации в соответствии с ГОСТ

Требования к кандидату
Возраст: 23-30
Пол: не имеет значения
Образование: Высшее образование (желательно техническое/экономическое)

Требования к квалификации:

Общее понимание основных бизнес-процессов предприятия;
Знание основ бюджетирования (формирование регламентов бюджетирования, методы консолидации финансовой информации)
Опыт внедрения различных ERP/BPM-систем;
Готовность к командировкам (до 70% рабочего времени).
Знание стандартов в области управления проектами, а также требований по подготовке проектной документации (концепции, ТЗ, отчеты об обследовании и т.д.)
Знание английского языка (технический).
Уверенный пользователь MS Office, MS Project, MS Visio
Приветствуется:
Опыт работы по проектированию корпоративных информационных систем;
Опыт работы в области экономики, финансов или участие в проектах по информационным системам;