от 28 до 38; образование: Высшее; опыт работы: от 3  лет;   Полная занятость; 

Образование - высшее (желательно педагогическое, психологическое), прописка - РФ. Опыт педагогической деятельности от 3-х лет. Обязательный опыт по составлению учебных программ, привлечению внешних провайдеров и по разработке, проведению бизнес-тренингов. Опыт по организации и развитию учебного центра – как преимущество. Разработка и проведение бизнес-тренингов с сотрудниками управляющей компании (руководящий состав). Составление планов и учебных программ. Планирование деятельности (общее руководство) и бюджетирование учебного центра. З/п по результатам собеседования. Соц. пакет. Перспектива роста. ЦАО

Москва; организация: КЦ "ЮНИТИ"; 

 от 22 до 45; опыт работы: от 1  года;   Полная занятость; 

В кадровом центре "АБВ" открыта вакансия "менеджер по персоналу". Рассматриваются кандидатуры соискателей в возрасте от 22 до 45 лет, с высшим\неполным высшим образованием, желателен опыт делового общения и работы с людьми. Кандидаты с опытом работы в К/А имеют преимущество. Предусмотрен полный курс обучения рекрутингу. Заработная плата - высокий % от выполненных заявок + премии. Поиск клиентов в обязанности менеджера не входит. Офис компании м. Белорусская (5мин). Дружный, доброжелательный коллектив, индивидуальный график работы.

Москва/Белорусская; организация: Агентство Биржа Вакансий; 

 от 25 до 45; опыт работы: от 1  года;   Полная занятость; 

Стабильному кадровому центру, в связи с расширением, требуется рекрутер-консультант в отдел маркетинга, рекламы и PR. Рассматриваются кандидатуры соискателей в возрасте от 25 до 45 лет, с высшим\неполным высшим образованием, желательно с опытом делового общения и работы с людьми. Претенденты с опытом работы в К/А имеют преимущество! Предусмотрен полный курс обучения рекрутингу. Заработная плата - высокий% от выполненных заявок + премии. Офис компании м. Белорусская (5м). Дружный, доброжелательный коллектив, индивидуальный график работы.

Москва/Белорусская; организация: Агентство Биржа Вакансий; 

 от 24 до 45; образование: Высшее; опыт работы: от 1  года;   Полная занятость; 

Требования: 24-45, высшее образование, о. р. в области подбора персонала от 1 года, Знание основных методик поиска и подбора персонала, владение методиками проведения интервью, грамотность, нацеленность на результат в работе.
Обязанности:
Поиск кандидатов на вакансии, организация собеседований и участие в них, обработка информации.
Условия:
Официальное оформление, раб. день 9.30-18.00. Оплата труда: 400 у.е. + премии (от 15% от закрытых вакансий). м.Ленинский проспект
Возможна работа с неполной занятостью.
Резюме просьба присылать с указанием кода вакансии «МПКА» по адресу rezume@topskills.ru, тел. 642-34-87.

Москва/Ленинский проспект; организация: TopSkills; 

жен.;  от 27 до 45; образование: Высшее; опыт работы: от 3  лет;   Полная занятость; 

Менеджер по персоналу в транспортную компанию. Жен. 27-45 лет ( не курящая). Высшее образование, опыт работы в рекрутинге от 3-х лет.
Обязанности: поиск сотрудников, проведение собеседований, аттестация персонала, адаптация персонала, проведение корпоративных праздников.
По ТК. Г/р с 9-30 до 18-30 ч. Соц. пакет + на обеды 100 руб/день. З/п 1000 у.е.
М. Тульская
Елена, 8-916-845-61-08, 107-79-93
89168456108@mail.ru

Москва/Тульская; организация: ИнтерАльянс; 

жен.;  от 23 до 40; образование: Высшее; опыт работы: от 1  года;   Полная занятость; 

Уютный офис, в 2-х минутах от м. Красных Ворот, Срочно!!! Требуется РЕКРУТЕР. Требование: аналитический склад ума, исполнительность. Обязанности: закрытие вакансий по требованиям работодателя. Условия: з/п: 350$ + %(нарастающий.)

Москва/Красные Ворота; организация: ЗАО; 

муж.;  от 35 до 45; образование: Высшее; опыт работы: от 6  лет;   Полная занятость; 

Муж. 35/45 лет. Образование: Высшее. Опыт работы: от 5 лет. Требования: Образование высшее. Отличное знание ТК. Опыт кадровой работы от 3х лет, желателен опыт работы в компаниях с сетью региональных филиалов. Умение организовывать и руководить коллективом. Обязанности: Свежий подход к современным методам развития персонала в регионах, оценка персонала по ключевым показателям, кадровый аудит, знание IRP-системы. Дистанционное руководство коллективом. Условия: з/п от 2000$ до 3000$. Командировки 3-5 в год(выезд в регион)

Москва/Октябрьская; организация: ЗАО; 

В стабильное кадровое агентство требуется рекрутер.
Обязанности:
Работа с крупными западными и российскими компаниями.
Поиск и подбор резюме, обзвон кандидатов, проведение интервью, размещение объявлений в СМИ.
Требования:
Желание работать и зарабатывать, активность, коммуникабельность. Возможно без опыта работы, студенты последних курсов, а также студенты заочных и вечерних отделений.
Условия:
З/плата от $500 (25% от закрытых вакансий). Оформление по ТК РФ. График работы 10:00 - 18:00, Пн - Пт. м.Сокольники.

Москва/Сокольники; организация: Альт Персонал; 

В стабильное кадровое агентство требуется рекрутер.
Обязанности:
Работа с крупными западными и российскими компаниями.
Поиск и подбор резюме, обзвон кандидатов, проведение интервью, размещение объявлений в СМИ.
Требования:
Желание работать и зарабатывать, активность, коммуникабельность. Возможно без опыта работы, студенты последних курсов, а также студенты заочных и вечерних отделений.
Условия:
З/плата от $500 (25% от закрытых вакансий). Оформление по ТК РФ. График работы 10:00 - 18:00, Пн - Пт. м.Сокольники.

Москва/Сокольники; организация: Альт Персонал; 

Полная занятость; 

В стабильное кадровое агентство требуется менеджер по подбору персонала.
Обязанности:
Работа с крупными западными и российскими компаниями.
Поиск и подбор резюме, обзвон кандидатов, проведение интервью, размещение объявлений в СМИ.
Требования:
Желание работать и зарабатывать, активность, коммуникабельность. Возможно без опыта работы, студенты последних курсов, а также студенты заочных и вечерних отделений.
Условия:
З/плата от $500 (25% от закрытых вакансий). Оформление по ТК РФ. График работы 10:00 - 18:00, Пн - Пт. М.Сокольники.

Москва/Сокольники; организация: Альт Персонал; 

жен.;  от 23 до 30; образование: Высшее; опыт работы: от 1  года;   Полная занятость; 

Требования: Успешный опыт работы с людьми, знание рынка информационных технологий, опытный пользователь ПК. Прветствуются (но не обязательно) начальные навыки программирования, администрирования. Личностные качества: быстрая обучаемость, организованность, исполнительность, высокие коммуникативные способности.
Обязанности: Переговоры с заказчиками, согласование договоров, организация собеседований, проведение интервью, ведение клиентской базы и базы соискателей.
Условия: Пятидневная раб. неделя с 10.00-18.00, в пятницу с 10.00-17.00. Зарплата 300$ оклад + % с закрытых вакансий (в среднем выходит от 500-1200$), оплачиваемый проезд

Москва/Автозаводская; организация: IT кадровое агентство Soft-Staff; 

 от 23 до 33; образование: Высшее; опыт работы: от 1  года;   Полная занятость; 

Требуется легко обучаемый человек, организованный, исполнительный, с высокими коммуникативными способностями; опытный пользователь ПК. Приветствуются (но не обязательно)начальные навыки администрирования или программирования.
Обязанности:
Работа по вакансиям: организация собеседований, проведение интервью, также переговоры с заказчиками, согласование договоров, ведение клиентской базы и базы соискателей.
Условия:
ст. м. Автозаводская 5 д/нед, 10.00-18.00, в пятницу с 10.00 до 17.00. Зарплата оклад 300$ + % с закрытых вакансий (в среднем выходит от 500-1200$)

Москва/Автозаводская; организация: IT кадровое агентство Soft-Staff; 

жен.;  от 24 до 32; опыт работы: от 1  года;  

Приглашаем на работу соискателей на должность менеджер по подбору персонала. Требования к кандидату: наличие опыта по подбору персонала или опыта работы с людьми (менеджер по продажам, преподаватель и др.) ОБЯЗАТЕЛЬНО: уверенный пользователь ПК и internrt. Инициативность, настойчивость, организованность, порядочность, желание развиваться. Гржданство и постоянная регистрации в Москве не принципиальны.
Обязанности:
Подбор персонала по заявкам клиентов (только входящие заказы); составление текстов объявлений о имеющихся вакансиях, прием и оценка резюме соискателей, организация собеседований, прием заявок от клиентов, согласование договоров. Высылая свое резюме ОБЯЗАТЕЛЬНО укажите в теме письма "Менеджер по подбору персонала"
Условия:
Оформление по ТК.
5 дневная раб. нед, с 10.00 до 18.00 (без задержек!!!).
Оклад 380$ (10000 руб.) + % В среднем 800-1200$
Корпоративные мероприятия
Курсы англ. языка в офисе за счет компании (после полугода успешной работы).
Метро Автозаводская/Кожуховская, также удобно добираться из р-в Печатники и Текстильщики.
kiv-lite38@yandex.ru

Москва/Текстильщики; организация: kiv-lite38@yandex.ru; 

жен.; образование: Неполное высшее; Полная занятость; 

Приглашаем на работу соискателей на должность менеджер по подбору персонала. Требования к кандидату: наличие опыта по подбору персонала или опыта работы с людьми (менеджер по продажам, преподаватель и др.) ОБЯЗАТЕЛЬНО: уверенный пользователь ПК и internrt. Инициативность, настойчивость, организованность, порядочность, желание развиваться. Гржданство и постоянная регистрации в Москве не принципиальны.
Обязанности:
Подбор персонала по заявкам клиентов (только входящие заказы); составление текстов объявлений о имеющихся вакансиях, прием и оценка резюме соискателей, организация собеседований, прием заявок от клиентов, согласование договоров. Высылая свое резюме ОБЯЗАТЕЛЬНО укажите в теме письма "Менеджер по подбору персонала"
Условия:
Оформление по ТК.
5 дневная раб. нед, с 10.00 до 18.00 (без задержек!!!).
Оклад 380$ (10000 руб.) + % В среднем 800-1200$
Корпоративные мероприятия
Курсы англ. языка в офисе за счет компании (после полугода успешной работы).
Метро Автозаводская/Кожуховская, также удобно добираться из р-в Печатники и Текстильщики.
kiv-lite38@yandex.ru

Москва/Кожуховская; организация: kiv-lite38@yandex.ru; 

 от 22 до 30; образование: Высшее; опыт работы: от 2  лет;   Работа по совместительству; 

ТРЕБОВАНИЯ:
Жен. , от 22 до 35 лет, опыт аналогичной работы от 1 года. Опыт поиска и подбора персонала, участия в оценочных мероприятиях, связанных с деятельностью персонала. Желательно знание кадрового делопроизводства. Опытный пользователь ПК, MS - Office, желательно знание 1С: ЗиК 7. 7. Личные качества: хорошие аналитические способности, активность, желание развиваться в профессиональной сфере.
ОБЯЗАННОСТИ:
Организация поиска персонала, подбор персонала, проведение собеседований с кандидатами. Участие в адаптационных и оценочных мероприятиях. Участие в проведении обучения персонала.
УСЛОВИЯ:
З/пл обсуждается с успешным кандидатом индивидуально. На испытательный срок (2 месяца) от 450$. Далее – 600$.
Предоставляется соц. пакет, возможность для профессионального развития. График работы с 9. 00 до 18. 00, пятидневная рабочая неделя (вых. : сб. , вс. ).

Москва/Речной вокзал; организация: 5 карманов; 

жен.;  от 25 до 45; образование: Высшее; опыт работы: от 6  лет;   Полная занятость; 

Опыт работы в кадрах обязателен, знание ПК, кадрового делопроизводства, опыт проведения первичных собеседований, помощь директору по персоналу

Москва/Щелковская; организация: Реальный шанс; 

жен.;  от 25 до 45; образование: Высшее; опыт работы: от 1  года;   Полная занятость; 

Знание кадрового делопроизводства, законодательства, поиск персонала, в том числе рабочих, мотивация, адаптация, гражданство РФ, офис находится в г.Одинцово Московской области

Москва/Крылатское; организация: Решанс; 

жен.;  от 25 до 45; образование: Высшее; опыт работы: от 1  года;   Полная занятость; 

Опыт работы в аналогичной должности от года, подбор, тестирование, адаптация, мотивация персонала, кадровое делопроизводство, офис расположен рядом со станцией Одинцово Московской области

Москва/Белорусская; организация: Решанс; 

жен.;  от 25 до 45; образование: Неполное высшее; опыт работы: от 1  года;   Полная занятость; 

Опыт работы с кадровыми документами обязателен, знание ПК, желательно 1С, трудового законодательства. Ведение кадровой документации, помощь руководителю в организации и проведении тестирований и собеседований

Москва/Тимирязевская; организация: Решанс; 

опыт работы: от 1  года;  

В кадровое агентство срочно требуется менеджер по развитию (возможно по совместительству или удаленно)
Оплата: ОЧЕНЬ ВЫСОКИЙ % от вакансий, оформление по ТК – по желанию, все условия оговариваются.

Москва; организация: А-Кордес;