1200$ Ассистент отдела персонала с французским языком!!!
жен.; от 23 до 30; образование: Высшее; Полная занятость;
Требования: Высшее образование (желательно лингвистическое).
Французский язык - свободно (письменный и устный). Хорошие организаторские способности. Умение работать с большими объемами информации. Также рассматриваются кандидаты БЕЗ ОПЫТА РАБОТЫ!!!! Должностные обязанности: Обеспечение жизнедеятельности отдела подбора персонала и отдела внутренних коммуникаций. Работа со счетами, бюджетом. Участие в оформлении персонала на работу, составление стажировок. Участие в организации корпоративных мероприятий. Отчетность. <
br> Крупная западная компания приглашает ассистента отдела персонала. м. Красносельская график 5/2 9.00 - 18.00 З/п обсуждается индивидуально Оформление по ТК РФ, обучение, возможность карьерного роста!!
от 24 до 45; образование: Высшее; опыт работы: от 1 года; Полная занятость;
Образованиевысшее/ ср.специальное(желательно
педагогическое)‚ общительность‚ стрессоустойчивость‚ навыки проведения групповых тематических занятий‚ знание ПК‚ наличие водительских прав и навыков управления автомобилем желательно, но не обязательно.
жен.; от 25 до 40; образование: Среднее специальное; Полная занятость;
Требования: Опыт работы в подборе персонала от 1 года; Знание
методик подбора; Знание нормативной документации; Ведение кадрового делопроизводства (частично); Взаимодействие с гос.структурами; Набор и оценка персонала. Должностные обязанности: Подбор персонала, оценка персонала, размещение вакансий в интернете, СМИ, работа с кадровыми агенствами, организация собеседований, оформление первичной кадровой документации. В новый открывающийся ресторан требуюется менеджер по персоналу. Месторасположения м. Баррикадна
я. График работы с 10.00 до 19.00 (пн-пт). З/п по результатам собеседования. Оформление в соответствии с трудовым законодательством‚ з/п официальная.
от 22 до 36; образование: Высшее; опыт работы: от 2 лет; Полная занятость;
Условия: З/П от 50000 руб.
+ бонусы, полное соблюдение ТК, медицинская страховка, компенсация мобильной связи, оплата курсов и тренингов. обязанности: Внедрение и поддержка программного продукта; участие в презентациях и встречах с клиентами; помощь в подготовке и проведении тренингов по программному продукту; консультирование клиентов по телефону, выезды к клиенту. требования: м/ж до 36 лет, высшее образование, опыт работы от 2 лет, знание SQL (написание запросов), желательно знание ORAC
LE, XML, UNIX; желателен опыт работы c системами управления персоналом и расчета З/П, технический английский язык.
жен.; от 25 до 35; опыт работы: от 1 года; Полная занятость;
Требования: Среднее‚ неполное высшее‚ высшее образование‚ женщина от 25 до 40
лет‚ опыт работы не менее 1 года.Работоспособность‚ умение работать в команде‚ ответственность‚ оперативность‚гибкость в подходах к решению задач‚ инициативность‚ стрессоустойчивость Должностные обязанности: ∙ Поиск и подбор линейного персонала ∙ Реклама в СМИ‚ Интернет ∙ Прием входящих звонков соискателей ∙ Первичное собеседование.Предоставление кандидатур Руководителю ∙ Ведение внутренней кадровой документации ∙ Владение компьютером м.Волгогр
адский пр-т‚ от метроо 5 мин. пешком. График работы с 9.00 - 18.00 5(2).Зарплата по результатам собеседования в зависимости от опыта работы кандидата.Оформление по ТК РФ‚ соцпакет.Взможность профессионального и карьерного роста.
жен.; от 23 до 30; образование: Высшее; Полная занятость;
жен. 23-30 лет, в/о (техническое, экономическое, строительное,
управление персоналом), возможно без опыта работы в данной области (обучение на рабочем месте), ПК-пользователь. подбор персонала высшего и среднего звена (рекрутинг), интервьюирование, тестирование кандидатов, взаимодействие со СМИ (составление и публикация объявлений), мониторинг рынка труда, оформление документации, ведение переговоров с заказчиками, оформление и заключение договоров. м.Белорусская, график работы с 10.00-18.30 (пятидневка), з/п фикс.5т.р.+ %от з
акрытых вакансий.
В кадровое агентство приглашается менеджер по подбору персонала различного профиля для частных лиц и организаций Поиск
и подбор персонала на вакантные должности, проведение собеседований, организация собеседований с заказчиками. Работа с большим обьемом информации. З/П 1000 долларов США, (оклад + %) Территориально: м. Пушкинская. График работы: с10:00 до 19:00
образование: Высшее; опыт работы: от 3 лет; Полная занятость;
Крупная западная FMCG компания объявляет об открытии вакансии менеджер по персоналу Требования:
∙ Высшее гуманитарное образование ∙ Опыт работы в области организации подбора персонала, обучения и развития на руководящих должностях от 3-х лет в крупной международной компании ∙ Опыт в различных областях HR ∙ Свободный английский язык ∙ Успешный опыт применения различных техник интервьюирования ∙ Навыки проведения презентаций ∙ Высокие коммуникативные способности ∙ Ориентация на результат ∙ Умение работать в команде ∙
Лидерские навыки ∙ Инициативность и проактивный подход
жен.; от 20 до 30; образование: Среднее специальное; опыт работы: от 1 года; Полная занятость;
женщина 20-30
лет, среднее специальное, высшее образование, опыт работы не менее полугода в данном направлении, ПК – профессиональный пользователь (Word, Excel, Internet). Прописка Москва, МО, гражданство РФ
жен.; от 20 до 35; образование: Неполное высшее; опыт работы: от 1 года; Полная занятость;
-
Образование: высшее или н/в. - Опыт работы в подборе персонала от 1 года. - Знание ПК - уверенный пользователь, базовые знания английского языка. - Личные качества: грамотная речь, доброжелательность, организованность‚ коммуникабельность, желание расти профессионально в сфере HR.
жен.; от 25 до 45; образование: Высшее; опыт работы: от 3 лет; Полная занятость;
- Знание кадрового делопроизводства
и трудового законодательства. - Образование: высшее, аналогичный опыт работы от 3-х лет. - Опыт руководства отделом персонала. - Знание ПК: уверенный пользователь, базовые знания английского языка.
Главный специалист по дистанционным системам обучения
Крупный российский банк объявляет об открытии вакансии «Главный специалист по дистанционным системам обучения» Требования: ∙ Высшее образование, желательно техническое. ∙ Опыт работы
в отделе обучения от года ∙ Опыт работы с программами по дистанционному обучению ∙ Опыт разработки мультимедийных курсов ∙ Знание MS Office, WebSoft WebTutor SDO, WebSoft CourseLab, SAP Tutor, MS Project, MS PowerPoint ∙ Владение flash-технологиями ∙ Разговорный английский язык желателен
Крупный российский банк объявляет об открытии вакансии ведущего тренера Требования: ∙ Высшее образование ∙ Опыт работы на позиции тренера, специалиста
по обучению от 3-х лет ∙ Опыт работы в банковской сфере не менее года ∙ Опыт разработки методологии тренинга ∙ Рабочий уровень английского языка ∙ Готовность к командировкам
Well-known Western technological company has an opening for Training officer Requirements: ∙ Technical university degree ∙ Technology, electrotechnical understanding, preferably Lighting ∙ Medium
level of English ∙ Electrotechnical background, preferably Lighting (not a must) ∙ Good presentational skill, good in relationship management, self motivated