Требования: высшее экономическое образование;опыт работы в страховании от 4-х лет; возраст до 40 лет; опыт работы на руководящей позиции; наличие подтвержденных деловых достижений в области продаж/управления проектами или бизнесом; практические и теоретические знания основ маркетинга, менеджмента, финансов; ответственность, энергичность, ориентированность на результат, творческий подход к работе
Обязанности: разработка стратегии компании; долгосрочное планирование на основе анализа рынка; анализ рынка; разработка новых продуктов с целью поддержания динамики роста продаж; в соответсвии со стратегией и бюджетом выполение поставленных задач; управление и контроль филиалов и подразделений компаний (в перспективе), поддержка качества работы всех служб компании на высоком уровне; контроль соблюдения установленных законодательством правил и нормативов; развитие бизнеса.
З/п на уровне рынка (оклад + %), соц. Пакет
В страховую компанию требуется Начальник Отдела Продаж.Высокий доход и результат.Активная жизненная позиция.Продажи и мотивация персонала.(095)589-00-49
В крупную торговую компанию (канцелярские товары). Возраст от 22 до 45 лет. В/о. Опыт работы желателен от полугода, предоставляется бесплатное обучение. ПК-пользователь. Гражданство РФ или БГ. Обязанности: Поиск клиентов, заключение договоров, обслуживание фирм-заказчиков. З/п. от 300$ и выше, по результатам работы + % от продаж, соц. пакет, питание, проезд, моб.связь. Тел. 933-26-52, Алексей. E-mail: mp@proburo.ru
Выезд к клиентам и работа в офисе по автострахованию, консультации по автострахованию. Прописка г.Москва МО; знание Москвы, умение общаться с клиентами; испытательный срок 3 мес. оплата (200у.е.), основная (250у.е.+бонус). Оформление по ТК РФ,
Управление отделом агентских продаж, обучение персонала. Прописка г.Москва МО; наличие агентско-клиентского портфеля, знание агентской деятельности, знание автострахования,страхования имущества, техники продаж. Испытательный срок 3 мес.оплата (1000у.е.), основная (1500у.е.+бонусы), оплата моб.тел.;оформление по ТК РФ.
НАЧАЛЬНИК ОТДЕЛА ПРЯМЫХ ПРОДАЖ СТРАХОВЫХ ПРОДУКТОВ
Управление отделом прямых продаж, обучение персонала.Знание английского языка (разговорный);прописка г.Москва МО; наличие клиентского страхового порфеля; знание агентской деятельности, техники продаж; опыт страхования имущества, автострахования; опыт личного страхования. Испытательны срок 3 мес. оплата(1000у.е.), основная (1500у.е.+бонусы). Оформление по ТК РФ.
В ВЕДУЩУЮ КЛИНИКУ (центр Москвы) требуется МЕНЕДЖЕР ПО РАБОТЕ С корпоративными КЛИЕНТАМИ: развитие направления ДМС, работа с клиентами, прикрепление компаний, юридических лиц к клинике.
М/Ж, в/о, опыт работы в страховых компаниях от года, з/пл 11200 руб+%. Центр. Резюме с обяз. указ. кода ЛМ-127 по Т/ф. 912-82-98 или e-mail mnl@spec-m.ru, тел. 912-84-80.
м/ж 25-35 лет, в/о жел., опыт работы в страховании (урегулирование убытков), знание правил ОСАГО и страхования автотранспорта, . Обязанности: работа с базами данных, первичная экспертиза, подготовка выплатных дел. Навыки работы с клиентами, психологическая устойчивость, нацеленность на результат.
Координирует деятельность курируемых региональных подразделений Общества;
- Руководит подготовкой бизнес-планов курируемых филиалов;
- Планирует подготовку и организацию открытия новых филиалов;
- Осуществляет административный контроль надлежащего исполнения курируемыми филиалами утвержденных бюджетных показателей, а также приказов, распоряжений и других организационно-распорядительных документов;
- Осуществляет управленческий анализ деятельности курируемых филиалов;
- Налаживает тесные, деловые связи с руководителями и представителями местной власти в регионах РФ, а также с руководителями крупного регионального бизнеса;
- Организует обмен опытом между филиалами путем проведения региональных совещаний с директорами курируемых филиалов и перекрестных стажировок специалистов;
- Участвует в реализации кадровой политики по курируемым филиалам.
От 35 до 49 лет;
Муж;
Высшее – страхование, экономика, управление, (медицина, юридическое).
Кандидат должен иметь опыт управления коллективом от 3-х лет. Опыт в страховании от 3-х лет. Приветствуются кандидаты, прошедшие должности директора филиала или заместителя директора филиала Страховой компании.
Наличие связей в регионе (гос. управление, бизнес структура).
проведение переговоров с потенциальными клиентами;
поиск новых клиентов;
заключение договорв страхования;
ведение и сопровождение договоров;
аналогичный опыт работы от 3-х лет.