Отправляет email-рассылки с помощью сервиса Sendsay

Все о налогах и их снижении

  Все выпуски  

Все о налогах и их снижении - Компенсаций за задержку заработной платы


Оказание всего спектра юридических услуг
для предпринимательства
на профессиональной основе
www.gr-dominanta.ru
Главная О компании Услуги Новости Контактная информация

Компенсаций за задержку заработной платы – списывать на расходы или нет

Существует несколько мнений по разрешению данной проблемы.

По мнению ряда аналитиков компенсации за задержку заработной платы расходами по налогу на прибыль не признаются. Данной позиции придерживается и Минфин (см.письма, в т.ч. от 31.11.2011 № 03-03-06/2/164, от 09.12.2009 № 03-03-06/2/232).

По мнению госоргана, учесть данные затраты на основании ст.255 НК РФ налогоплательщик не вправе. Поскольку в расходы налогоплательщика на оплату труда включается стимулирующие начисления и надбавки, а также компенсационные начисления, связные с режимом работы или условиями труда. Денежная компенсация, предусмотренная ст.236 трудового кодекса, указанным условиям не отвечает.

 

Представители иной точки зрения, согласно которой компенсацию можно учесть как внереализационный расход, руководствуются тем, что расходы в виде суммы денежной компенсации, выплаченные работодателем работникам на основании ст.236 ТК РФ, являются санкцией за нарушение договорных обязательств. Ст.236 НК РФ не содержит каких-либо ограничений по учету санкций в составе расходов в зависимости от того, в рамках каких правоотношений нарушаются договорные обязательства. Следовательно, понесенные расходы учитываются при налогообложении прибыли.

Подтверждением этой позиции является арбитражная практика ФАС Волго-Вятского Поволжского, Уральского округов.


Юридическая группа "Доминанта" проводит online консультирование по интересующим вас вопросам ведения предпринимательской деятельности. С вопросами обращаться по адресу: dlgroup@mail.ru

В избранное