Отправляет email-рассылки с помощью сервиса Sendsay

1С Рекомендации

Подписаться Бесплатная «Серебряная» новостная рассылка Подписчиков 1.008 RSS
←   Май 2018   →
 1
 2
 3
 4
 5
 6
 7
 8
 9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
31


За последние 60 дней 3 выпусков (1-2 раза в месяц)


Сайт рассылки: http://www.1c01.ru
Открыта: 21-11-2006

Автор
1C01.RU

Статистика

1.008 подписчиков
-1 за неделю
←   Все выпуски   →

1С Рекомендации


"1С Рекомендации"

Здравствуйте, уважаемые подписчики!

1. Вопросы и ответы линии консультаций.

2. Новые актуальные статьи «СТ-Центр».

3. Последние релизы программ 1С:Предприятие.

4. Бесплатные вебинары компании «СТ-Центр».

5. Бесплатная диагностика программы «1С:Зарплата и Управление Персоналом 8» по переходу на редакцию 3.1 от компании «СТ-Центр».

6. Антивирусная защита 1С от ВИРУСОВ и ПОТЕРИ данных.  Бесплатно 30 дней.

7. Бесплатные материалы 1С:Школа для ваших детей.

8. Удобный сервис 1С-Коннект. Бесплатное подключение! Оперативная поддержка в период отчетности!

9. Бесплатные услуги «СТ-Центр».


1. Вопросы и ответы линии консультаций. 

1.Линия Консультации компании «СТ-Центр» отвечает:

1С:Бухгалтерия 3.0.

Вопрос: Как провести оплату дивидендов и начисление налогов на отпуск?

Ответ: Регистрация выплаты дивидендов сотрудникам и не сотрудникам организации производится в бухгалтерской программе. В программе "1С:Бухгалтерия 8" (ред. 3.0), если выплата дивидендов осуществляется через банк, то выплата отражается документом Платежное поручение (раздел Банк и касса – Платежные поручения) с видом операции Прочее списание. Если выплата дивидендов осуществляется через кассу организации, то выплата отражается документом Выдача наличных (раздел Банк и касса – Кассовые документы - кнопка Выдача). Если выплачиваются дивиденды от АО, то уплатить НДФЛ необходимо - не позднее одного месяца с даты выплаты дохода (п. 4 ст. 214, п. 9 ст. 226.1 НК РФ). Если выплачиваются дивиденды от ООО, то уплатить НДФЛ нужно – не позднее дня, следующего за днем выплаты дохода (п. 6 ст. 226 НК РФ).

 

2.Линия Консультации компании «СТ-Центр» отвечает:

1С:Предприятие 8.3.

Вопрос: Как в программе 1С:Предприятие 8.3 (8.3.9. 1850) редакция 2.0 (2.0.66.52) отправить в ФСС заявление о подтверждении экономической деятельности?

Ответ: Отправка такого заявления в ФСС не реализовано. В ФСС реализован прием в электронном виде только формы 4-ФСС.

 

3.Линия Консультации компании «СТ-Центр» отвечает:

Вопрос: Как проверить срок действия сертификата и лицензии в 1С-Отчетность?

Ответ: Для того, чтобы проверить срок действия лицензии и сертификата, перейдите в Настройки 1С-Отчетности (Регламентированные отчеты - Настройки), после чего откройте Настройки обмена с контролирующими органами. Вверху будут указаны сроки действия сертификата и лицензии. 

 

4. Линия Консультации компании «СТ-Центр» отвечает:

1С:Зарплата и Управление Персоналом (ред. 3.1). 

Вопрос: Где найти в ЗУП ред. 3.1 (3.1.4.169) кнопку корректировки остатка отпуска?

Ответ: В документе Ввод остатков отпусков (по умолчанию документ не выведен в интерфейс, но его можно вывести через настройку навигации - шестеренка в правом верхнем углу раздела Главное). Данный документ предполагается использовать, когда эксплуатация программы уже началась, а учет остатков отпусков в программе "налаживается" уже после этого. Для сотрудников можно ввести информацию о праве на ежегодные отпуска. Для этого в разделе Права на отпуска по кнопке добавить, в колонке Вид ежегодного отпуска выберите вид отпуска из справочника Виды отпусков, право на который вводится сотруднику; колонка Количество дней в год автоматически заполняется значением, указанным в выбранном виде отпуска в поле у установленного переключателя Постоянно. При необходимости это значение можно изменить, указав количество дней отпуска, положенное сотруднику за год. Если в виде отпуска был установлен переключатель в положение зависит от рабочего места, то при назначении сотруднику права на такой отпуск количество положенных дней отпуска указывается в зависимости от рабочего места, на котором выполняется работа. Если в виде отпуска был установлен переключатель в положение зависит от стажа, то при назначении сотруднику права на такой отпуск количество положенных дней отпуска не указывается, а вводится информация о стаже, который дает право на этот отпуск. В дальнейшем программа автоматически отслеживает достижение стажем пороговой величины и корректирует количество дней отпуска, на которые сотрудник теперь имеет право; Этим документом вы можете откорректировать количество дней отпуска на определенную дату. 

 

5. Линия Консультации компании «СТ-Центр» отвечает:

1С:Бухгалтерия 3.0. 

Вопрос: Как в "1С:БГУ 8" отразить возврат задолженности прошлых лет из ФСС РФ?

Ответ: В соответствии со ст. 183, 184 ТК РФ работодатель обязан предоставить работнику гарантии при временной нетрудоспособности, а также при несчастном случае на производстве и профессиональном заболевании. Условия, размеры и порядок обеспечения пособиями по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячным пособием по уходу за ребенком регулируются Федеральным законом от 29.12.2006 № 255-ФЗ (далее - Закон № 255-ФЗ). Порядок возмещения вреда, причиненного жизни и здоровью работника при исполнении им трудовых обязанностей, установлен Федеральным законом от 24.07.1998 № 125-ФЗ (далее - Закон № 125-ФЗ).

В силу ч. 1 ст. 4.6 Закона № 255-ФЗ, п. 7 ст. 15 Закона № 125-ФЗ, п. 10 Правил, утв. постановлением Правительства РФ от 02.03.2000 № 184, страхователи выплачивают обеспечение застрахованным лицам в счет уплаты взносов в ФСС РФ. Поэтому дебиторская задолженность ФСС РФ чаще всего возникает из-за превышения суммы пособий над страховыми взносами.

В соответствии с указаниями, утв. приказом Минфина России от 01.07.2013 № 65н, поступления государственных (муниципальных) бюджетных, автономных учреждений от возврата дебиторской задолженности прошлых лет по ранее произведенным расходам отражаются по статье 510 "Поступления на счета" КОСГУ.

Поступления в доход бюджетов от возврата дебиторской задолженности прошлых лет, сформированной получателем бюджетных средств, учитываются по подстатье 136 "Доходы бюджета от возврата дебиторской задолженности прошлых лет" КОСГУ.

 

6.Линия Консультации компании «СТ-Центр» отвечает:

1С:Предприятие 8.3.

Вопрос: Как в 1С:Предприятие 8.3 настроить выплату пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет, и до 3-х лет, и удержание алиментов и по исполнительному листу?

Ответ: Начисление ежемесячного пособия по уходу за ребенком до достижения им возраста 1,5 лет. По пособию: нужно создать новый вид начисления, задав в нем, что не облагается налогами и взносами. А потом, рассчитав сумму вручную, проставить ее в документ Начисление зарплаты. Чтобы данная сумма попала в отчет по страховым взносам нужно создать документ Операции учета взносов (раздел Зарплата и кадры - Операции учета взносов). Для автоматического удержания алиментов из заработной платы сотрудника в программу вводится документ Исполнительный лист (Раздел Зарплата и кадры - Исполнительные листы). Ежемесячное удержание алиментов производится при автоматическом заполнении документа Начисление зарплаты (раздел Зарплата и кадры - Все начисления - кнопка создать - Начисление зарплаты).

 

2. Новые актуальные статьи «СТ-Центр». 

Полезные статьи! Читайте!

 

1. Неполный рабочий день в 1С 8.3 Бухгалтерия. Как оформить 0.5 ставки в 1С.

2. Обновление классификатора банков в программе 1С:Бухгалтерия 8.3.

3. Удержание НДФЛ в 1С:Бухгалтерия 8.3.

4. Как заполнить СЗВ-СТАЖ в программе 1С:Бухгалтерия 8.3.

Читайте больше новых и интересных статей тут!

 

3. Последние релизы программ 1С:Предприятие.

 

Управление торговлей базовая, редакция 11

11.4.3.160

08.05.2018

Управление торговлей, редакция 11

11.4.3.160

08.05.2018

Управление нашей фирмой, редакция 1.6

1.6.14.89

11.05.2018

Управление нашей фирмой базовая, редакция 1.6

1.6.14.89

11.05.2018

Комплексная автоматизация, редакция 1.1

1.1.101.3

08.05.2018

Комплексная автоматизация, редакция 2

2.4.3.160

07.05.2018

Зарплата и кадры государственного учреждения, редакция 3

3.1.6.38

11.05.2018

Зарплата и кадры государственного учреждения базовая, редакция 3

3.1.6.38

11.05.2018

Зарплата и кадры государственного учреждения КОРП, редакция 3

3.1.6.38

11.05.2018

Зарплата и Управление Персоналом базовая, редакция 3

3.1.6.38

11.05.2018

Зарплата и Управление Персоналом, редакция 3

3.1.6.38

11.05.2018

Зарплата и управление персоналом КОРП, редакция 3

3.1.6.38

11.05.2018

Деньги

2.0.33.14

10.05.2018

Бухгалтерия предприятия, редакция 3.0

3.0.61.37

10.05.2018

Бухгалтерия предприятия КОРП, редакция 3.0

3.0.61.37

10.05.2018

Бухгалтерия предприятия базовая, редакция 3.0; 1С:Упрощенка, редакция 3.0; 1С:Предприниматель, редакция 3.0

3.0.61.37

10.05.2018

Бухгалтерия государственного учреждения базовая, редакция 2.0

2.0.55.12

07.05.2018

Бухгалтерия государственного учреждения, редакция 2.0

2.0.55.12

07.05.2018

Бухгалтерия государственного учреждения

1.0.51.8

19.04.2018

Бухгалтерия государственного учреждения базовая

1.0.51.8

19.04.2018


4. Акции и мероприятия компании «СТ-Центр». 

Компания «СТ-Центр» приглашает Вас принять участие
в БЕСПЛАТНЫХ вебинарах!

В целях дополнительного обучения, консультирования, информирования о нововведениях в работе с программами 1С

«СТ-Центр» регулярно проводит вебинары!

Тематика мероприятий различна:

  •        Обзор функционала программный продуктов 1С;
  •         Разбор сложных схем учета в программах 1С;
  •         Вопросы бухгалтерского учета;
  •         Вопросы налогового учета;
  •         Типовые вопросы по работе с программами 1С.

И многое другое!


Программу ближайших вебинаров смотрите на нашем сайте!
Регистрируйтесь!

  

5. Бесплатная диагностика программы «1С:Зарплата и Управление Персоналом 8» по переходу на редакцию 3.1.

За 2017 года мы осуществили более 20 крупных переходов на редакцию 3.1 для предприятий с численностью персонала более 1000 человек, а также поддержку более 150 переходов для небольших предприятий.

Заказать бесплатную диагностику 1С:ЗУП 8 по переходу на редакцию 3.1!

 

6. Антивирусная защита 1С от ВИРУСОВ и ПОТЕРИ данных. 

Бесплатно 30 дней. Попробуйте!


7. Бесплатные материалы 1С:Школа для ваших детей. 

Скоро ГИА и ЕГЭ? Обучающие пособия для ваших детей Вы найдете на нашем сайте:

http://stbonus.ru/dlya_rebenka/shkolniku_interaktivnye_uchebniki/besplatnye-materialy-dlya-shkolnika/

 

8. Удобный сервис 1С-Коннект. Бесплатное подключение!

 

Оперативная поддержка в период отчетности!

С помощью 1С-КОННЕКТ вы сможете оперативно связаться
с Вашим менеджером и специалистом поддержки-

БЕЗ ДОЗВОНОВ И ОЖИДАНИЙ! ПОДКЛЮЧАЙТЕСЬ!

 

9. Бесплатные услуги «СТ-Центр».

1. 1С:Контрагент.

Автоматическое заполнение реквизитов контрагентов и организаций по ИНН или наименованию на основе данных из ЕГРЮЛ/ЕГРИП и получение актуальных сведений из федеральной информационной адресной системы (ФИАС).

Попробуйте пробную версию БЕСПЛАТНО!

2. 1СПаркРиски.

«1СПАРК Риски» дает пользователям программ 1С возможность управлять налоговыми рисками и комплексно оценивать благонадежность контрагентов.

Попробуйте пробную версию БЕСПЛАТНО!

3. 1С:Фреш.

Легкий и быстрый доступ через Интернет к прикладным решениям на платформе «1С:Предприятие».

Попробуйте пробную версию БЕСПЛАТНО!

Узнай больше про актуальные бесплатные услуги.

 

 

 

Подробная информация по тел. (495) 991-5210

k@1c01.ru
Подписывайтесь! Звоните! 8 (495) 991-5210
Пишите! E-mail: k@1c01.ru

У нас 1149 подписчиков!

Спасибо за внимание. До скорой встречи!

www.1c01.ru

 

 

 
В избранное