#02 (183) – февраль 2010

БИЗНЕС-ОБРАЗОВАНИЕ
ЭЛЕКТРОННЫЙ ЖУРНАЛ ОБ ОБУЧЕНИИ И КАДРОВОМ МЕНЕДЖМЕНТЕ
Новости рынка образования, исследования, анонсы, дайджест свежих публикаций

Читать весь выпуск на сайте

АКТУАЛЬНЫЕ СТАТЬИ

РЕКЛАМА

Денис Нежданов – лучший бизнес-тренер УрФО. В чем секрет превосходства и успеха?
Интервью с лучшим бизнес-тренером УрФО по версии журнала the Chief-Урал, директором Учебного Центра «ПРИОРИТЕТ», Неждановым Денисом Викторовичем

Все о тренингах и семинарах

Не ждите помощи от бизнес-тренера. Мнение
Российский бизес-тренер похож на вузовского преподавателя: он знает «как надо», но настоящий бизнес для него загадка. Обычный руководитель знает об управлении куда больше. Зачем мы тратимся на «учителей», почему нынешний рынок образования обречен и есть ли выход — рассуждает Павел Беленко...

Коучинг

Прислушайтесь к советам профессионального тренера: «Как сделать коучинг максимально эффективным»
Ответ на этот вопрос кроется в том, как должны подготовиться к тренингу сам коучи — то есть клиент. Известные американские консультанты в области лидерства Дон Грейсон и Керри Ларсон выделяют 7 основных барьеров, которые мешают руководителям получить максимальные результаты от коучинга. По моим наблюдениям, эти фобии, предубеждения и ожидания в полной мере присущи топ-менеджерам российских компаний...

Обзоры и мнения о MBA

Нужна ли бизнесу совесть?
Компании оценивают свой успех в миллионах долларов или тоннах продукции. Но люди смотрят на другое. Они обходят стороной продукты с запятнанной репутацией и мечтают уволиться из безответственной компании. Выгодно ли делать добро, как правильно рассказать о своей ответственности и чем помогут бизнес-школы...

MBA в России

Сергей Щенников: Бизнес-обучение позволяет получать от кризиса пользу
Дистанционные программы МВА до сих пор еще могут ассоциироваться с рассылкой учебников слушателям из регионов. Однако за последние 20 лет набор форм и методов обучения в бизнес-школах значительно расширился, возникли смешанные учебные формы. Об их использовании говорит в интервью РИА Новости ректор Международного института менеджмента ЛИНК Сергей Щенников...

Рынок бизнес-образования в России

Пять аргументов в пользу получения бизнес-образования в период экономического кризиса
В деловых и финансовых изданиях можно встретить диаметрально противоположные мнения о том, что кризис в России закончился или, наоборот, только начинается. Правительство России публикует очередной план антикризисных мер. Новости о росте фондовых индексов сменяются предупреждениями экспертов и аналитиков о коррекции рынка акций, смене тренда и последующей стагнации. Наряду с прогнозами о стремительной девальвации рубля встречаются точки зрения о том, что рубль укрепится и станет мировой резервной валютой...

Высшее образование

О причинах повышенного внимания государства к подготовке магистров и перспективах развития магистратуры
Количество бюджетных мест в магистратуре в 2010-2011 учебном году увеличится более чем на 40% по сравнению с 2009-2010 учебным годом и превысит 50 тысяч. О причинах повышенного внимания государства к подготовке магистров и перспективах развития магистратуры в интервью РИА Новости рассказал директор департамента государственной политики в образовании Минобрнауки России Игорь Реморенко....

Еще не дизайнер, но уже не экономист
Чему и как не учат менеджера и почему он должен расти с математиками и экономистами на разных деревьях...

Дилетанты по заказу. Из-за отсутствия системы профориентации на рынок труда выходят ненужные специалисты
Уральские вузы уже в течение ближайших десяти лет могут столкнуться с серьезной проблемой невостребованности выпускаемых ими специалистов, если и дальше будут ориентироваться на потребительскую аудиторию. Эту проблему подняли участники международной конференции "Роль университетов в региональном развитии", которая прошла в Екатеринбурге...

Мотивация персонала

Чем мотивировать сотрудника, которого нужно отправить в длительную командировку?
Практически перед каждым руководителем когда-либо вставал вопрос — чем мотивировать сотрудника, которого нужно отправить в длительную командировку?..

Обзоры и анализ рынка труда

Лучше быть женатым, чем безработным. Семейные мужчины более лояльны к работодателю
Руководители компаний всегда делали ставку на одиноких женщин и мужчин. Такие работники более амбициозны, внимательнее относятся к делу, готовы ради карьеры на все. До кризиса они пользовались большим спросом на рынке труда...

Искать работу… - это тоже работа
Изменения на рынке труда в течение последнего года очевидны. Полтора-два года назад наблюдался дефицит кадров во многих сферах, найти новую работу не составляло особого труда, соискатели зачастую «торговались» о зарплате и условиях работы, а работодатели с легкостью закрывали глаза на недостатки претендентов. В Тюмени такая ситуация была особенно яркой – представители федеральных компаний, подбирающие персонал по всей стране недоумевали: почему на их вакансии в Тюмени совершенно нет отклика, и жаловались на то, что в других городах соискатели значительно активнее...

Есть ли жизнь после увольнения? Что делать после того, как в ваш адрес прозвучало "Вы уволены!"
"Вы уволены!" Для многих людей эта фраза звучит как приговор. Обычное состояние после потери места работы - шок и паника, даже если сотрудник предвидел увольнение. Что уж говорить о случаях, когда данное "объявление" стало полной неожиданностью! Недаром психологи утверждают, что внезапная потеря работы наносит человеку серьезную травму, с которой может сравниться развод или потеря близкого человека...

Рынок труда: работодатели хотят идеала. Рекрутеры досадуют – кризис не исправил ситуацию с кадровым дефицитом
Стремясь закрыть ту или иную вакансию, рекрутер обычно создает в уме два портрета кандидата: идеального и допустимого. И если раньше, когда рынок труда был на стороне соискателя, чаще приходилось склонятся к компромиссному варианту, то сегодня работодатель стремится к идеалу. А что же делать соискателю? Снижать запросы или искать такое же идеальное место работы?..

Соискатель и работодатель в поисках взаимности (III). Как проходить собеседование: профессионализм и скромность
В отечественной деловой культуре уже много лет существует следующая идея: самое главное при поиске работы – это высокий профессионализм соискателя. Умел бы он дело делать, а остальное – не так уж значимо. Кстати, с точки зрения логики такой подход абсолютно верен: все-таки работа на то и работа, чтобы люди там занимались решением профессиональных задач, а не чем-то иным. Так то ж по логике. А в реальности ситуация выглядит по-другому: при выборе между сотрудником профессиональным и сотрудником лояльным работодатель зачастую отдает приоритет лояльному, который, может, работать станет сикось-накось, но и проблем особых от него не будет, поскольку он предсказуем до деталей...

Календарь рынка труда-2010
«Труд» составил подробный план карьеры на весь текущий год...

Зарплатное неравенство. Чем может быть вызвана разница в окладах?
Ситуация, когда равные по должности сотрудники получают разные зарплаты, встречается часто. «Труд» рассказывает о мотивах работодателей, назначающих неравные оклады на одинаковых позициях...

Профессия HR

HR XXI века - транспрофессионалы наступают и выигрывают
Кадры решают все. Кризис показал, что попытки сокращать самых "дорогих и умных" только усугубляли непростую ситуацию в компаниях. Вместе с тем стало понятно: отныне востребованными будут "универсальные солдаты" - специалисты во многих областях одновременно...

Кадровый менеджмент

Антикризисное управление: HR-аспекты
Уменьшение запросов рынка к объемам работ и услуг вынуждает бизнес искать пути снижения издержек, в том числе и за счет сокращения численности. Еще вчера мы говорили о кадровом голоде, разрабатывали конкурентоспособные политики компенсации и искали индивидуальные подходы к мотивации персонала. Сегодня ситуация на рынке труда резко изменилась в пользу работодателя, но мы ограничены требованиями строжайшей экономии бюджета, в том числе — расходов на оплату труда. Многие компании заморозили набор новых сотрудников, до минимума урезали бюджеты на обучение, снизили и продолжают снижать бонусные выплаты, проводят сокращение штатов… Как в таких условиях должен строить свою работу эйчар?..

Должно ли быть в офисе уютно?
Сегодня многие руководители стремятся создать в офисе атмосферу почти домашнего уюта. По их мнению, такая обстановка позволит сотрудникам почувствовать себя свободнее и работать более эффективно. Но не все специалисты разделяют эту точку зрения...

Трудоустройство

Как устроиться на руководящую должность в трудные времена
Финансовый кризис оставил без работы тысячи менеджеров. Столкнувшись с суровой реальностью, безработные профессионалы занялись переоценкой ценностей, осмыслением карьеры и цели в жизни. Вам это знакомо? Вы не одиноки. В эпоху экономических потрясений судить о своей профессиональной ценности сложнее, чем когда-либо. А главное, непонятно, как продавать себя будущему работодателю (что ему нужно?) и договариваться об условиях новой работы...

Как объяснить HR-менеджеру долгий перерыв в работе
Уже почти год я сижу дома, хотя активно ищу работу. На собеседованиях в компаниях всё чаще спрашивают, почему у меня такой длительный перерыв в работе. Я объясняю это кризисом и отсутствием вакансий, но мне кажется, после собеседования менеджеры думают, что раз я до сих пор не устроилась, значит, не такой ценный специалист, и тоже отказывают мне...

Новая жизнь - с нового года. Психологический комфорт и работа не всегда совместимы
Новую жизнь, как известно, надо начинать с понедельника. Или с января. Во всяком случае почти 60% работающих россиян, участников опроса рекрутингового агентства Kelly Services, уже решили для себя, что в наступившем году непременно займутся поиском новой работы. Интересно, что половина из них - семейные пары. Вот уж действительно: муж и жена - одна голова... Правда, психологи и кадровики предостерегают: не стоит на собеседованиях говорить о своих "парных" планах потенциальному работодателю, это наверняка вызовет недоумение...

Как делать карьеру

Управление карьерой
Профессиональное любопытство и осведомленность, постоянная работа над собой и развитие отношений с представителями рынка труда – вот пути для эффективного управления своей карьерой...

MBA за рубежом

О "секретах" обучения в бизнес-школе университета Квинсленда
Интервью с деканом бизнес-школы университета Квинсленда профессором Тимом Брейлсфордом, в котором он рассказывает о "секретах" обучения в бизнес-школе, особенностях обучения и поступления...

E-learning и дистанционное обучение

Интернет. Образование. Бесплатно. Где и чему можно научиться в интернете
Интернет — безразмерный кладезь информации. Если вы живёте в одной из западных стран или хотя бы просто хорошо владеете английским, то не использовать его возможности для повышения уровня своего образования просто грех...

Трудовое законодательство. Комментарии и обзоры

Что требовать от биржи труда. Кроме пособия — матпомощь?
Чиновники вроде бы объявили о конце кризиса, но уровень безработицы продолжает расти. Поэтому вопросов о том, как и где трудоустроиться, становится не меньше, а, увы, больше...

Топ-менеджмент

Кризис прошел по верхам
Рынок труда топ-менеджмента Прикамья далек от равновесия. Некоторым руководителям проще найти работу в другом регионе...

Московский офис: инструкция по выживанию
Типология менеджеров схожа с типологией политиков: существуют диктаторы, демократы, либералы и умеренные, констатируют в кадровых агентствах. Одни способны добиться поставленных задач, но только ценой постоянной текучки среди своих подчиненных, другие умеют создать дружескую атмосферу в коллективе, но боятся принимать решения. Многое зависит также от компании и родной страны босса...

Большинство руководителей мира готовы отправиться работать за рубеж
Три четверти (74%) менеджеров высшего звена во всем мире готовы принять предложение о работе в ином городе в своей стране, а 70% — в иных странах, утверждают специалисты Международной ассоциации консультантов по подбору руководителей высшего звена (AESC) и международного кадрового портала BlueSteps.com, опросив в ноябре — декабре 2009 г. 344 топ-менеджеров из Америки (61% выборки), Европы и Африки (29%) и стран Азиатско-Тихоокеанского региона и Ближнего Востока (10%). Исследователи отмечают, что за время кризиса желание работать за пределами родного города у руководителей практически не изменилось (в 2008 г. были согласны на релокацию порядка 78%)...

Психология и межличностные отношения

Законы памяти и техники эффективного запоминания
Запоминать могут все, но для того, чтобы хорошо запоминать, нужно знать о некоторых законах памяти. Одно лишь знание этих законов, еще без освоения специальных приемов эффективного запоминания, значительно улучшит ваши результаты. Освоив эти принципы, вы сможете запоминать любую необходимую вам информацию самым эффективным именно для вас способом. Что же лежит в основе любого эффективного запоминания?..

Личные финансы. Правила и секреты

Почему так редко возвращают долги, или Как правильно одалживать свои деньги?
Каждому из нас периодически приходится оказываться в ситуации, когда наши знакомые просят выручить их и занять им деньги до ближайшей «зарплаты»...

НОВОЕ В РАЗДЕЛЕ «ВИДЕО»

 ::  Собеседование | Карьера
Найм продажников в брокерскую контору. Кадры из фильма «Бойлерная»

 ::  В офисе - 2 | Юмор

 ::  Казус в офисе | Юмор

 ::  В офисе | Юмор

 ::  Бунт одного менеджера | Юмор
Работники одной из компаний Владивостока стали очевидцами необычного события. Разъяренный чем-то служащий устроил погром. Поведение клерка в первые несколько минут вызывало у коллег неподдельный уж...

 ::  Узнай желания клиента... | Продажи
Анонс семинара о продаже знакомящий с технологией задавания вопросов

 ::  Что такое «холодные» звонки? | Продажи
Анонс семинара, посвященного методике результативных звонков незнакомым клиентам с целью договориться о встрече или продать продукт.

 ::  «Агрессивные» продажи по телефону. Вводная | Продажи
Уметь вести переговоры и заключать сделки по телефону. Кадры из фильма «Бойлерная»

 ::  "Евросеть - отстой, Связной - супер!" | Тренинги
Съемка тренинга, который проводит сеть салонов связи "Связной" для новых сотрудников.

 ::  Fed Ex MBA Ad | Юмор
Выпускники бизнес-школ так самоуверенны, что становятся объектами сатирических рекламных роликов...

 ::  «Организация продаж» | Продажи
Один из действенных способов оптимизировать работу отдела продаж. Нытикам, бездельникам и психологам не смотреть! Кадры из фильма "GlenGarry Glen Ross" ("Американцы", "Дельцы" (rus)

 ::  Хорошим руководителем можно стать, лишь предоставляя свободу и другим | Менеджмент
Джон О'Кифф, управляющий директор Diageo в России и СНГ, рассказывает о важности полноценного общения с сотрудниками для достижения успеха в бизнесе и о любопытстве как важном качестве для руководителя.

 ::  Офисная война | Юмор

 ::  Продажи по телефону с применением NLP | Продажи
Пример того, как можно достигать результатов посредством «холодных» звонков. Кадры из фильма «Бойлерная».

ВЫСТАВКИ И КОНФЕРЕНЦИИ В МАРТЕ

03.03.2010 - 04.03.2010
Он-лайн конференция «Найти и обезвредить неразумные рекламные бюджеты»
Москва

04.03.2010 - 06.03.2010
Международная выставка "Образование и карьера"
Москва

16.03.2010
Выставка «Международное образование»
Астана, Казахстан

17.03.2010
Форум генеральных директоров Урала
Екатеринбург

18.03.2010 - 20.03.2010
9-й форум «Создай себя сам»
Краснодар

23.03.2010 - 26.03.2010
12-я межрегиональная выставка-ярмарка «Образование от А до Я. Карьера - 2010»
Екатеринбург

24.03.2010
Выставка «Executive MBA и обучение для топ-менеджеров»
Москва

25.03.2010 - 26.03.2010
III-я Всероссийская олимпиада студентов вузов по менеджменту, экономике и социологии «Студенческая менеджмент-инициатива» с участием вузов СНГ
Екатеринбург

30.03.2010 - 02.04.2010
X юбилейная специализированная выставка «Образование. Наука. Карьера»
Уфа

Тринадцатая межрегиональная выставка
«Образование и карьера. Книга-2010»
10-12 ФЕВРАЛЯ
Челябинск

---

Выставка
«Образование и карьера – 2010»
11-15 ФЕВРАЛЯ
Пермь

---

Форум генеральных директоров Урала
17 марта Екатеринбург

---

11-я межрегиональная
выставка-ярмарка
«Образование от А до Я. Карьера - 2010»
23.03.2010 - 25.03.2010
Екатеринбург

---

X юбилейная специализированная выставка
«Образование. Наука. Карьера»
30.03.2010 - 02.04.2010
Уфа

---

Выставка
«Образование – инвестиции в успех - 2010»
08- 10 АПРЕЛЯ
Астрахань

НОВОСТИ

10.02.2010 В социально-гуманитарном университете третьего возраста ТюмГНГУ начались занятия для учащихся почтенного возраста

10.02.2010 Вlended-learning: Новые учебные формы МВА

10.02.2010 Российским вузам пока рано отказываться от заочной формы обучения

09.02.2010 Россия продолжает удерживать лидерские позиции рекрутинговой активности в Европе

09.02.2010 В российских офисах чаще всего ломаются принтеры

08.02.2010 Рост безработицы наблюдается в 74 субъектах РФ

08.02.2010 Социальный налоговый вычет на учебу. Учиться теперь можно на 120 000 руб.

05.02.2010 В Екатеринбурге пройдет Форум генеральных директоров компаний Урала

05.02.2010 Половина работодателей считает, что «летунами» можно назвать сотрудников, меняющих работу чаще, чем раз в год

05.02.2010 Соискателей больше всего нервируют отсутствие обратной связи, чересчур подробные анкеты и некорректное поведение рекрутёров

05.02.2010 Екатеринбург. Уральские вузы уже в течение ближайших десяти лет могут столкнуться с серьезной проблемой невостребованности выпускаемых ими специалистов

04.02.2010 В Германии растет спрос на МБА

04.02.2010 Защититься от своих. Компании усиливают противодействие корпоративному мошенничеству

04.02.2010 Пилотный проект по дистанционному обучению муниципальных служащих стартовал в Омской области

04.02.2010 Российские вузы освободятся от аккредитации каждой отдельной специальности

04.02.2010 Путин предложил децентрализовать услугу подтверждения дипломов

03.02.2010 В России под угрозой увольнения находится около полумиллиона человек

03.02.2010 31% россиян готовы пригрозить работодателю своим уходом. Мужчины идут на такой шаг чаще, чем женщины

03.02.2010 В Казахстане пройдет выставка по бизнес-образованию World MBA Tour

03.02.2010 В странах Западной Европы 43% HR-специалистов ищут информацию о кандидатах в социальных сетях

02.02.2010 До 2012 года в РФ должна быть внедрена система "социальных контрактов"

02.02.2010 В западных компаниях стали учить работников получать удовольствие от работы

01.02.2010 В.Путин проведет совещание по госуслугам в сфере образования

29.01.2010 Уральские университеты готовы реформироваться и выходить на мировой рынок

29.01.2010 В Поволжье проходят мероприятия, посвященные развитию бизнес-образования в регионах

28.01.2010 МОТ: в развитых странах и в ЕС число безработных вырастет на 3 млн человек

28.01.2010 Почти треть граждан сидят без работы более года

27.01.2010 Одной из самых неприятных привычек коллег остаётся курение: запах дыма и табака нервирует 13% опрошенных

27.01.2010 Российский бизнес рассчитывает, что 2010 год станет для него переломным

27.01.2010 В 2010 году 52% россиян готовятся к разговору с начальством на предмет повышения заработной платы

26.01.2010 Теперь посетить выставку «Бизнес-образование - 2010» можно не выходя из дома

26.01.2010 Бизнес-школы США сдают господствующие позиции. Первое место в рэнкинге программ MBA заняла европейская школа

26.01.2010 Путин: Россия будет добиваться признания отечественных дипломов за границей

26.01.2010 74% менеджеров высшего звена во всем мире готовы принять предложение о работе в ином городе в своей стране

26.01.2010 Российские программы MBA в 2009 году потеряли почти половину студентов

25.01.2010 Хорошо учиться и стать профессионалом – самая важная задача во время обучения в вузе. Результаты опроса

25.01.2010 На базе Ставропольской высшей школы будет создан Северо-Кавказский федеральный университет

22.01.2010 Определены лучшие бизнес-тренеры УрФО последнего десятилетия

22.01.2010 МГУ им. М. В. Ломоносова 25 января отметит 255-летие. Двойной праздник будут отмечать три дня

22.01.2010 Распространённой причиной выхода россиянок на работу после декретного отпуска является желание профессиональной реализации

21.01.2010 Бизнес-школы увеличили стоимость МВА и других программ на 15−20%

21.01.2010 Выпускникам вузов трудоустроиться помогут три составляющих

21.01.2010 Зарубежные бизнес-школы вводят для абитуриентов новый тест по английскому языку

21.01.2010 Астрахань. Образование – инвестиции в успех

КОРПОРАТИВНЫЕ НОВОСТИ

09.02.2010 5 самых популярных программ стартовали в январе в Центре развития личности и лидерства Высшей Экономической Школы

08.02.2010 Цикл on-line семинаров по технологии внедрения производственного и управленческого учета в программах «1С»

05.02.2010 Как использовать возможности Интернета в 2010 году?

05.02.2010 Причины кризиса в авантюризме и амбициях собственников компаний

04.02.2010 На рынок бизнес-образования выходит новая программа профпереподготовки для опытных менеджеров

04.02.2010 Повышать квалификацию бухгалтерам и аудиторам дешевле в феврале

03.02.2010 Одна из самых перспективных и востребованных профессий - налоговое консультирование

02.02.2010 Семинары можно попробовать

30.01.2010 Разработана и начала свою работу система добровольной Сертификации Кадрового Менеджмента России

29.01.2010 Международная деятельность британских вузов - выездной семинар-практикум

29.01.2010 Управление стоматологической клиникой в Великобритании - обмен опытом с зарубежными коллегами

28.01.2010 Перестаньте быть как все. Станьте Фиолетовой коровой!

28.01.2010 Приглашаем руководителей и заместителей розничных магазинов пройти обучение на программе "Управление магазином"

27.01.2010 Экономия ИТ-бюджета компании за счет использования свободного программного обеспечения

27.01.2010 18 февраля стартует весенняя Школа тренеров

27.01.2010 Сдать налоговую и бухгалтерскую отчетность за 2009 год и разобраться в новшествах 2010 года сферы налогообложения и бухучета - это просто!

27.01.2010 Выездной семинар для управляющих торговыми центрами

27.01.2010 15 - 25 февраля Международная программа EBC*L(«European Business Competence* Licence»)- основные профессиональные знания в бизнесе. Не пропустите!

27.01.2010 4 – 5 февраля Уральский Центр Бизнес Решений приглашает на СЕМИНАР «Финансы для нефинансовых менеджеров»

26.01.2010 МЕГА-событие! 13 марта. Мастер-класс Дениса Нежданова лучшего бизнес-тренера УрФО 1999-2009 «Управленческий Прорыв» или «Как стать миллионером за 3 дня».

25.01.2010 Состоялась защита дипломных работ выпускников группы "Финансовый менеджмент-3" в Высшей Экономической Школе

25.01.2010 Дорожное строительство Великобритании- выездной семинар-практикум в Лондоне и Эдинбурге

25.01.2010 Заседание Клуба бизнес-тренеров 28 января!

23.01.2010 Пробное тестирование по деловому английскому в апреле 2010

23.01.2010 Cдавайте IELTS в Екатеринбурге 20 марта 2010 г.

21.01.2010 АНТИ- кризисные бизнес-тренинги!!!

КНИЖНЫЕ НОВИНКИ

 ::  Привлечение, удержание и развитие персонала компании
Автор: И. К. Макарова, О. Е. Алехина, Л. М. Крайнова
Данное учебное пособие призвано не только обеспечить будущих менеджеров систематизированными знаниями в области управления персоналом, но и сформировать у них четкое представление о современных тенденциях и приоритетах в управлении...

 ::  Классические работы по менеджменту
Автор: Питер Друкер
Труды Питера Друкера, ставшего классиком при жизни, не только не утратили научной актуальности, но и продолжают приносить практическую пользу руководителям всего мира. Лейтмотив всех работ Друкера - призыв фокусироваться на тех немногих вопросах,...

 ::  Прямые продажи. Особенности национальных "холодных звонков". Самоучитель работы на телефоне
Автор: Игорь Алясьев, Елена Александрова
Первый деловой звонок в незнакомую организацию или незнакомому человеку называется "холодным звонком". Кто из нас не испытывал робость, скованность или даже страх, прежде чем сделать его? Какими будут наши первые слова? Что сказать, чтобы собеседник...

 ::  Управление организациями и производством. От функционального менеджмента к процессному
Автор: Хартмут Биннер
Функционально-иерархическая структура управления долгое время считалась классической, она хорошо подходила для управления большими заводами. С развитием информационного общества и повышением конкуренции все большее число организаций переходит...

 ::  Корпоративный центр. Ключевые вопросы управления группой компаний
Автор: Дмитрий Лейкин
В книге освещаются ключевые вопросы управления группой компаний с практической точки зрения. Основное внимание уделяется корпоративному центру, играющему ведущую роль в повышении стоимости группы и ее эффективности как единого хозяйствующего организма....

ИССЛЕДОВАНИЯ И РЕЙТИНГИ

 ::  Программист C++ под Unix / Linux: предложения работодателей и ожидания претендентов

 ::  Международный рэнкинг программ MBA - 2010

 ::  Результаты исследования «Лучший бизнес-тренер УрФО 1999-2009»