Отправляет email-рассылки с помощью сервиса Sendsay

Все бизнес-тренинги и семинары Новосибирска

Подписаться Бесплатная «Серебряная» новостная рассылка . Подписчиков 156 RSS
←   Март 2009   →
 1
 2
 3
 4
 5
 6
 7
 8
 9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
24.03.2009
08:50:51
21:40:46
25
26
27
28
29
30
31


За последние 60 дней ни разу не выходила


Сайт рассылки: http://vsetreningi.ru
Открыта: 16-04-2006

Автор
Маша Смирнова

Статистика

156 подписчиков
0 за неделю
←   Все выпуски   →

Все бизнес-тренинги и семинары Новосибирска


Все Тренинги .ру — бизнес-тренинги и семинары Новосибирска
ПОЧТОВАЯ РАССЫЛКА
Все бизнес-тренинги и семинары Новосибирска		 Специальный выпуск

Узнайте, как заработать на корпоративной культуре за 3 дня!

Персонал – важнейший ресурс бизнеса. О том, что позитивная корпоративная культура влияет на финансовые показатели компании, руководители нередко догадываются только тогда, когда возникают проблемы, которые даже с помощью очень качественного менеджмента не решить. Узнайте, как увеличить доход при помощи корпоративной культуры!

8-10 апреля 2009 г. в конференц-зале нового отеля «Skyport» (аэропорт Толмачево) впервые в Сибири состоится

Форум «Дни корпоративной культуры»

организованный Региональной кадровой сетью «Business Connection», www.buscon.ru,  и консалтинговой компании «TRIUNA Leaders» (г.Москва), www.triuna.ru .

Талант выигрывает игры, а команда – чемпионаты!

  • Как увеличить доход компании с помощью корпоративной культуры?
  • Малобюджетные способы формирования корпоративной культуры.
  • Как успешно решать проблемы в ходе перестройки своей корпоративной культуры?
  • Как формировать и поддерживать корпоративную культуру в период кризиса?
  • Какие существуют методики формирования корпоративной культуры?
  • Сколько времени необходимо для формирования корпоративной культуры в организации?

 Актуальные темы, новые инструменты и методы:

  • Политика работы с персоналом в условиях кризиса
  • Роль руководителя в формировании антикризисной корпоративной культуры компании
  • Приверженность персонала  корпоративным ценностям в условиях кризиса
  • Позитивные и негативные стороны корпоративной культуры в условиях кризиса
  • Способы консолидации команды и повышения духа компании в условиях кризиса

Ответы дают ведущие спикеры и эксперты в области управления персоналом:
Ильгиз Данилович Валинуров, генеральный директор Региональной кадровой сети «Business Connection» www.buscon.ru ,
Евгений Викторович Синяков, управляющий партнер компании «Triuna Leaders» www.triuna.ru , единственный представитель в России методики Ричарда Барретта, известного мирового гуру в области корпоративной культуры.

Программа Форума:

Первый день:
Круглый стол «Корпоративная культура как инструмент развития и сохранения стабильного бизнеса» с участием московских и региональных экспертов в области корпоративной культуры.
Модератор - Валинуров Ильгиз Данилович.

Второй день:
Мастер-класс "Корпоративные ценности, приносящие прибыль".
Ведущий - Синяков Евгений Викторович.

Третий день:
Консультации для топ-менеджеров по диагностике и внедрению корпоративной
культуры на предприятиях.
Ведущий - Синяков Евгений Викторович.

Регистрационный взнос:
Участие в первом дне – 5 900 рублей
Участие во втором дне – 5 900 рублей (для участников первого дня скидка 50%, т.е. цена 2 950 р. за второй день или 8 850 р. за два дня)
Участие в третьем дне - 15 000 рублей.

Для участников оплативших взнос до 25 марта ПОДАРОК - книга-бестселлер «Сотрудники на всю жизнь», издательства «Манн Иванов Фербер». Если и в первом и во втором дне от вашей компании участвуют по 3 сотрудника, то четвертый получает Участие в Подарок!

В событии примут участие более 100 участников из Новосибирска, Омска, Иркутска, Барнаула, Красноярска и других городов Сибири!

Задать дополнительные вопросы и подать заявку на участие Вы можете лично Ильгизу Валинурову!

Ильгиз Валинуров director@buscon.ru , моб.т.: +7 903 260-25-51.

«Улучшение качества продукции в большей степени, чем обычно считают, зависит от работников и их мотивации, и в меньшей - от капитала и оборудования. Оно требует изменения корпоративной культуры.» Майкл Бир, профессор Гарвардской школы бизнеса

Благодарим Информационных партнеров Форума:

  • Интернет-портал «Все Тренинги.ру»,
  • Информационный сайт "Бизнес-обучение",
  • Проект www.erabota.ru, 
  • Тренинговая компания «Ораторика»,
  • Проект «Большой Новосибирск»,
  • Проект Trainings.ru,
  • Клуб бизнес-тренеров Михаила Молоканова, 
  • Газета «Работа для Вас»,
  • Открытый Тренерский Университет Марка Кукушкина (ОТУМКА),
  • Информационная Система «БИС-Новосибирск»,
  • Электронный деловой журнал «Just Business»,
  • Центр аналитических исследований «Социум»,
  • Центр владельческого контроля бизнеса.

До встречи на страницах рассылки и в реалии,
ваша ведущая – Машенька ХОлопова (muza@vsetreningi.ru),
муза проекта «ВсеТренинги.ру» (www.vsetreningi.ru)

Любое письмо, написанное на этот адрес, может быть опубликовано в рассылке. Если Вы этого не хотите, обязательно указывайте "не для рассылки". Если хотите, чтобы имя и адрес вашей почты был опубликованы в рассылке, указывайте их в конце письма.
В избранное