Отправляет email-рассылки с помощью сервиса Sendsay
  Все выпуски  

Все бизнес-тренинги и семинары Новосибирска


Èç Èíäèè â Ðîññèþ
Ana O?aieiae .?o - aecian-o?aieiae e naieia?u Iiaineae?nea
ПОЧТОВАЯ РАССЫЛКА
Все бизнес-тренинги и семинары Новосибирска
19 августа 2014 года,
вторник

Уже в эту среду - 20 августа в 20:00 по московскому времени пройдёт очередной вебинар Владимира Тарасова «Искусство командной управленческой борьбы».

Программа вебинара «Искусство командной управленческой борьбы»:

  1. Типология команд;

  2. Структура команды;

  3. Сотрудничество, борьба и нейтралитет;

  4. Линия фронта;

  5. Роли в командной борьбе;

  6. Этика сотрудничества со своими и чужими;

  7. Этика борьбы со своими и чужими;

  8. Обеспечение сплочённости команды;

  9. Проблема критики и оппозиции;

  10. Грань "мы-они" вне и внутри команды;

  11. “Союзники противника" внутри команды;

  12. Моделирование противника;

  13. Фазы борьбы и их специфика;

  14. Превращение противника в союзника.

Стоимость участия 900 рублей. 
Хотите участвовать в вебинаре? Рекомендуем заранее зарегистрироваться на www.russianmanagement.com и оплатить участие (если вы этого еще не сделали), чтобы в случае возникновения каких-либо трудностей у нас было достаточно времени вам помочь.

Вебинар начнётся с того, что Владимир Константинович ответит на вопросы, которые остались без ответа на прошлом вебинаре "Нововведения":

  • "Владимир Константинович, добрый вечер! Тот, кто внедряет нововведение, скорее всего обладает более полной и адекватной картиной мира — он знает, что и зачем надо менять. Это одно из свойств лидера. Верно ли обратное, что лидером не может быть тот, кто не умеет и не производит периодически нововведения?"
  • "Владимир Константинович, добрый вечер! Хотел поблагодарить Вас за Ваш труд. Знакомство с Вашими книгами уже улучшило качество моей жизни, как это бы ни пафосно звучало. Вопрос: 
    На отборах в западных компаниях на руководящие места очень большое внимание уделяется аналитическим заданиям. Как довести свои аналитические навыки до "гигиенической нормы", когда тебе уже 38 и школа давно позади?"
  • "Добрый день. Как помочь руководителю, который пришёл к власти недавно и является хорошим специалистом в деле, но делает много ошибок управленческих, очевидных для меня. В том числе всякий раз проваливается при попытках внедрения нововведений."

В случае возникновения вопросов, напишите нам: info@russianmanagement.com

До встречи на вебинаре! 
www.russianmanagement.com

До встречи на страницах рассылки и в реалии,
команда проекта "ВсеТренинги.ру" (www.vsetreningi.ru)

Любое письмо, написанное на этот адрес, может быть опубликованно в рассылке. Если Вы, этого не хотите, обязательно укажите "не для рассылки". Если хотите, чтобы имя и адрес Вашей почты был опубликован в рассылке, укажите их в конце письма.


В избранное