Отправляет email-рассылки с помощью сервиса Sendsay

Как стать незаменимым сотрудником

Рассылка закрыта

При закрытии подписчики были переданы в рассылку "Анонсы статей по управлению персоналом, руководству и ...." на которую и рекомендуем вам подписаться.

Вы можете найти рассылки сходной тематики в Каталоге рассылок.

←   Июль 2007   →
 1
 2
 3
 4
 5
 6
 7
 8
 9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
31
Автор
Hvoran

Статистика

991 подписчиков
-1 за неделю
←   Все выпуски   →

Как стать незаменимым сотрудником.Наша роль в системе.


Как стать незаменимым сотрудником

Наша роль в системе

Добрый день, уважаемый читатель!

Я приветствую Вас на страницах очередного номера рассылки. Я благодарю Вас за все ваши письма, за Ваши отзывы, предложения и советы.

С Вами Марина Никонова. Если Вы хотите со мной связаться, пишите на мой электронный адрес: marinanika8@yandex.ru

На днях я волею судьбы присутствовала на собеседовании проректора солидного университета с "краснодипломниками" колледжа информатики.

Смотрела во все глаза, не уставая удивляться. Впечатления, скажу я Вам, сильные. И так перемешаны негатив и позитив, что диву даешься.

Сидит парнишка перед проректором, и на вопрос, на какой факультет ему бы хотелось пойти, называет информационную безопасность. "Ты что? - проректор в неподражаемом изумлении – Там учиться сложно! Там столько математики! За границу будешь невыездным, зачем тебе это надо?" - "Хочу"- мямлит парень. – "Не выдумывай, пиши бакалаврат!"- да так грозно, что парень, съеживаясь перед его авторитетом, послушно ставит галочки в нужных местах.

Чуть позже – девчонка с подобным выбором. "Да ты государственную тайну через неделю подружкам расскажешь, какая тебе безопасность? Отмечай прикладную информатику и точка». И отмечают!

Ладно абитуриенты, понятно, молодые-зеленые, но вы думаете, поведение родителей кардинально отличалось? Ничуть! Точно также робко входили, податливо кивали головами и со всем сказанным соглашались.

А то! Такая сила, такая власть исходила от личности проректора! Я просто в восхищении от его имиджа сильного и властного человека, чье слово – уже ЗАКОН. Это дома он – дядька с толстой шеей и отдышкой, а здесь его авторитет непререкаем в полном смысле слова!

И раз сказал, необходимы вашему ребенку проходить платные курсы по математике, значит, необходимы! В итоге 90% "бесплатников"так или иначе вложили свои кровные (и немалые!) на благо университета.

Вот так, быстренько, хозяйской рукой, навел проректор порядок в своем хозяйстве, расставил всех абитуриентов "по местам", собрал кипу договоров на платные курсы, и все это так быстро, так мастерски, просто заглядение. Честное слово, при всем при этом я на его работу просто любовалась. Мастер своего дела с большой буквы! Человек на своем месте!

Обдумывая же моральную сторону всей этой кампании, задала себе вопрос: Могла бы ли я так же, исподволь, распоряжаться судьбами и желаниями других людей? Нет, не стала бы брать на себя такую ответственность за их судьбы!

Так вот она и мера – чем большую берешь на себя ответственность, тем выше твой статус. Большая метла и метет широко. И заметьте - любая солидная организация (а скорее, даже и не обязательно солидная) – это СИСТЕМА. И чем лучше ты в нее вписываешься, тем незаменимее ты на своем месте.

А чем крупнее система, тем меньше внимания уделяется каждому отдельному "винтику" в ней. Главное – общая функциональность, равномерное распределение, и чем меньше ты обращаешь внимания на частности, делая большое общее дело, тем успешнее и продуктивнее твоя работа.

Это не просто слова – предлагаю Вам оценить ваш личный вклад с вашу систему, вашу роль в продуктивности не в вашей конкретно должности, а именно по отношению к большой общей цели, к функционированию именно Вашей системы, к общей задаче СИСТЕМЫ.

Можно заметить много интересного!

Пишите, что заметите. Мне ОЧЕНЬ интересно Вас услышать!

В избранное