Отправляет email-рассылки с помощью сервиса Sendsay

Менеджер по работе с клиентами: лучшие вакансии HeadHunter

Рассылка закрыта

При закрытии подписчики были переданы в рассылку "Планирование карьеры" на которую и рекомендуем вам подписаться.

Вы можете найти рассылки сходной тематики в Каталоге рассылок.

←   Август 2007   →
 1
 2
 3
 4
 5
 6
 7
 8
 9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
31
Автор
HeadHunter

Статистика

0 подписчиков
0 за неделю
←   Все выпуски   →

Менеджер по работе с клиентами: лучшие вакансии HeadHunter


Менеджер по развитию продаж
2007-05-09 11:32

Вакансия компании: Элком-электро
Создана:09.05.2007
Регион: Москва
Требуемый опыт работы: 1-3 года
Предполагаемый уровень месячного дохода: от 2000 до 4000

Обязанности: 

  • Работа по расширению клиентской базы, ее наращивание, самостоятельный поиск новых клиентов/рынков сбыта. Полный цикл клиентских продаж.

Требования:

  • Возраст  - до 40 лет.
  • Граждане РФ.
  • Образование предпочтительно высшее.
  • ПК - уверенный пользователь, включая 1С. 
  • Опыт работы в кабельной индустрии, опыт реализации кабельной продукции, знание темы кабельно-проводниковой продукции от 1-го года обязателен!
  • Стремление к результатам, высокая коммуникабельность, готовность к высоким объемам работы, ответственность.

Условия:

  • Заработная плата - высокая, по результатам встречи: от 2000 у.е. + соц.пакет, бесплатные обеды в офисе, корпоративный транспорт.
  • Офис: ст.м. Молодежная.

Менеджер по продажам / по работе с клиентами
2007-08-29 13:58

Вакансия компании: ЛИЗАРД
Создана:29.08.2007
Регион: Москва
Требуемый опыт работы: Нет опыта
Предполагаемый уровень месячного дохода: от 50000.00 до 75000.00 руб.

Обязанности:

  • работа с сетями (МЕТРО, АШАН, ОК, ПАНИНТЕР, РАМСТОР И Т.П) полное ведение магазина,
  • заключение договоров, ведение переговоров, 
  • утверждение коллекций,
  • проведение  промо-акций,
  • анализ продаж. 
Требования:
  • мужчина/женщина 26-40,
  • гражданство РФ,
  • образование высшее,
  • опыт работы от 3 лет,
  • знание 1С,
  • ответственность, нацеленность на результат, инициативность.
Условия:
  • пятидневная рабочая неделя с 9.00-18.00,
  • м. Новослободская, Менделеевская (5 минут от метро),
  • зарплата 50.000-75.000 + премии по итогам закрытия сезона + дотация на питание,
  • оформление в соответствии с ТК, отпуск 28 дней, оплата больничного.

Менеджер отдела оптовых продаж (строительные материалы)
2007-08-30 09:36

Вакансия компании: Инвестснабстрой, ООО
Создана:30.08.2007
Регион: Москва
Требуемый опыт работы: 1-3 года
Предполагаемый уровень месячного дохода: от 800.00 до 4000.00 USD

Обязанности:

  • формирование и расширение клиентской базы;
  • заключение договоров;
  • контроль отгрузок и поставок;
  • работа с сопроводительной документацией;
  • Разработка и внедрение программ по увеличению объема продаж.

Требования:

  • граждане РФ;
  • возраст от 21 до 35 лет;
  • опыт продаж и знание рынка строительных материалов (обязательно); 
  • коммуникабельность;
  • образование не ниже среднего специального;
  • нацеленность на результат;
  • амбициозность и инициативность.

Условия:

  • оклад  (20-26 тысяч рублей)+ % от продаж +  премия за выполнение ключевых показателей;
  • соц.пакет;
  • дотации на питание в офисе;
  • молодой  коллектив;
  • корпоративные праздники;
  • футбольная команда;
  • график работы понедельник-пятница с 9 до 18;
  • офис расположен в районе метро "Красногвардейская".

Менеджер по продаже систем вентиляции и кондиционирования
2007-08-30 10:06

Вакансия компании: Эврика Т, ООО, Филиал г.Москва
Создана:30.08.2007
Регион: Москва
Требуемый опыт работы: 1-3 года
Предполагаемый уровень месячного дохода: от 1500.00 до 5000.00 USD
Обязанности: 
Организация и проведение работ с клиентами на поставку и монтаж климатического оборудования.
Подготовка коммерческих предложений.
Разработка технического задания.
Расчет параметров систем вентиляции и кондиционирования
Согласование графика проведения монтажных работ.
Заключение договоров c клиентами

Требования:
Желателен опыт работы от 1 года
Знание основ проектирования систем вентиляции и кондиционирования воздуха с кондиционерами, чилерами и фанкойлами.
Наличие автомобиля желательно.
Знание ПК (MS Office, Интернет, электронная почта).
Возраст от 21 до 35 лет
Наличие высшего образования

Условия:
Оплата: оклад + премия от суммы договора по объекту
Рабочий график: понедельник - пятница с 9 до 18 с перерывом на обед
Возможность карьерного роста до начальника отдела продаж, коммерческого директора, управляющего филиалом.
Отпуска два раза в год по 14 дней.
Оплата проезда.
Компенсация за использование личного а\м
Оплата больничного листа
Оплата мобильной связи
Участие в семинарах 

Менеджер по продаже систем вентиляции и кондиционирования
2007-08-30 10:06

Вакансия компании: Эврика Т, ООО, Филиал г.Москва
Создана:30.08.2007
Регион: Москва
Требуемый опыт работы: 1-3 года
Предполагаемый уровень месячного дохода: от 1500.00 до 5000.00 USD
Обязанности: 
  • Организация и проведение работ с клиентами на поставку и монтаж климатического оборудования.
  • Подготовка коммерческих предложений.
  • Разработка технического задания.
  • Расчет параметров систем вентиляции и кондиционирования
  • Согласование графика проведения монтажных работ.
  • Заключение договоров c клиентами

Требования:
  • Желателен опыт работы от 1 года
  • Знание основ проектирования систем вентиляции и кондиционирования воздуха с кондиционерами, чилерами и фанкойлами.
  • Наличие автомобиля желательно.
  • Знание ПК (MS Office, Интернет, электронная почта).
  • Возраст от 21 до 35 лет
  • Наличие высшего образования

Условия:
  • Оплата: оклад + премия от суммы договора по объекту
  • Рабочий график: понедельник - пятница с 9 до 18 с перерывом на обед
  • Возможность карьерного роста до начальника отдела продаж, коммерческого директора, управляющего филиалом.
  • Отпуска два раза в год по 14 дней.
  • Оплата проезда.
  • Компенсация за использование личного а\м
  • Оплата больничного листа
  • Оплата мобильной связи
  • Участие в семинарах 

Менеджер по работе с корпоративными клиентами
2007-08-30 10:15

Вакансия компании: Эврика Т, ООО, Филиал г.Москва
Создана:30.08.2007
Регион: Москва
Требуемый опыт работы: 1-3 года
Предполагаемый уровень месячного дохода: от 1000.00 до 5000.00 USD
Обязанности: 
Организация и проведение работ с клиентами на поставку и монтаж климатического оборудования.
Подготовка коммерческих предложений.
Заключение договоров c клиентами

Требования:
Желателен опыт работы от 3 лет
Наличие автомобиля желательно.
Знание ПК (MS Office, Интернет, электронная почта).
Возраст от 21 до 35 лет
Наличие высшего образования

Условия:
Оплата: оклад + премия от суммы договора по объекту
Рабочий график: понедельник - пятница с 9 до 18 с перерывом на обед
Возможность карьерного роста до начальника отдела продаж, коммерческого директора, управляющего филиалом.
Отпуска два раза в год по 14 дней.
Оплата проезда.
Компенсация за использование личного а\м
Оплата больничного листа
Оплата мобильной связи
Участие в семинарах 

Менеджер по работе с корпоративными клиентами
2007-08-30 10:15

Вакансия компании: Эврика Т, ООО, Филиал г.Москва
Создана:30.08.2007
Регион: Москва
Требуемый опыт работы: 1-3 года
Предполагаемый уровень месячного дохода: от 1000.00 до 5000.00 USD
Обязанности: 
  • Организация и проведение работ с клиентами на поставку и монтаж климатического оборудования.
  • Подготовка коммерческих предложений.
  • Заключение договоров c клиентами

Требования:
  • Желателен опыт работы от 3 лет
  • Наличие автомобиля желательно.
  • Знание ПК (MS Office, Интернет, электронная почта).
  • Возраст от 21 до 35 лет
  • Наличие высшего образования

Условия:
  • Оплата: оклад + премия от суммы договора по объекту
  • Рабочий график: понедельник - пятница с 9 до 18 с перерывом на обед
  • Возможность карьерного роста до начальника отдела продаж, коммерческого директора, управляющего филиалом.
  • Отпуска два раза в год по 14 дней.
  • Оплата проезда.
  • Компенсация за использование личного а\м
  • Оплата больничного листа
  • Оплата мобильной связи
  • Участие в семинарах 

Менеджер по работе с ключевыми клиентами и сетями
2007-08-30 10:25

Вакансия компании: Материа Медика Холдинг, НПФ
Создана:30.08.2007
Регион: Москва
Требуемый опыт работы: 3-6 лет
Предполагаемый уровень месячного дохода: от 1500.00 до 3500.00 USD

Обязанности:

  • Работа с ключевыми клиентами компании, взаимодействие с сетевыми дистрибьюторами.
  • Поиск новых для компании эффективных  решений в этих направлениях. 

Требования:

  • Успешный опыт работы с сетями ( предпочтительно в сфере FMCG).

Условия:

  • Российская научно-производственная фирма: оргинальные лекарственные препараты.
  • 15 лет на рынке.
  • Заработная плата - индивидуально, по результатам собеседования. 
  • Подчинение директору по маркетингу и развитию.
  • Вся заработная плата перечисляется на карту.
  • Ежеквартальные премии по результатам работы.
  • Перспективы профессионального и карьерного роста.
  • Хорошая медицинская страховка, дотации на обеды, 50% оплата фитнеса., детский летний отдых 
  • Строгое соблюдение ТК РФ.
  • Офис - в районе м. Новослободская, м. Цветной бульвар. В офисе около 120 человек, коллектив хороший.
  • Режим работы: нормированный рабочий день, 9.00-18.00, 5/2.

.Менеджер по продажам
2007-08-30 14:13

Вакансия компании: Эврика Т, ООО, Филиал г.Москва
Создана:30.08.2007
Регион: Москва
Требуемый опыт работы: 1-3 года
Предполагаемый уровень месячного дохода: от 1000.00 до 5000.00 USD
Обязанности: 
Организация и проведение работ с клиентами на поставку и монтаж климатического оборудования.
Подготовка коммерческих предложений.
Заключение договоров c клиентами

Требования:
Желателен опыт работы от 1 года
Наличие автомобиля желательно.
Знание ПК (MS Office, Интернет, электронная почта).
Возраст от 21 до 35 лет
Наличие высшего образования

Условия:
Оплата: оклад + премия от суммы договора по объекту
Рабочий график: понедельник - пятница с 9 до 18 с перерывом на обед
Возможность карьерного роста до начальника отдела продаж, коммерческого директора, управляющего филиалом.
Отпуска два раза в год по 14 дней.
Оплата проезда.
Компенсация за использование личного а\м
Оплата больничного листа
Оплата мобильной связи
Участие в семинарах 

Менеджер по продажам
2007-08-30 14:13

Вакансия компании: Эврика Т, ООО, Филиал г.Москва
Создана:30.08.2007
Регион: Москва
Требуемый опыт работы: 1-3 года
Предполагаемый уровень месячного дохода: от 1000.00 до 5000.00 USD
Обязанности: 
  • Организация и проведение работ с клиентами на поставку и монтаж климатического оборудования
  • Подготовка коммерческих предложений
  • Заключение договоров c клиентами
Требования:
  • Желателен опыт работы от 1 года
  • Наличие автомобиля желательно
  • Знание ПК (MS Office, Интернет, электронная почта)
  • Возраст от 21 до 35 лет
  • Наличие высшего образования
Условия:
  • Оплата: оклад + премия от суммы договора по объекту
  • Рабочий график: понедельник - пятница с 9 до 18 с перерывом на обед
  • Возможность карьерного роста до начальника отдела продаж, коммерческого директора, управляющего филиалом
  • Отпуска два раза в год по 14 дней
  • Оплата проезда
  • Компенсация за использование личного а\м
  • Оплата больничного листа
  • Оплата мобильной связи
  • Участие в семинарах 

Менеджер по работе с ключевыми клиентами (бытовая техника)
2007-08-30 14:33

Вакансия компании: ADG Group
Создана:30.08.2007
Регион: Москва
Требуемый опыт работы: 3-6 лет
Предполагаемый уровень месячного дохода: от 2000.00 до 3000.00 USD

Динамично-развивающаяся компания ADG Group приглашает 
Менеджера по работе с ключевыми клиентами
в подразделение Baltmixt (завод по производству бытовой техники).

 Обязанности специалиста:

  • Каждодневное общение с партнерами Компании по вопросам поддержки продаж: дилеры (торговые сети по продаже теле-видео-аудио и бытовой техники (Техносила, Эльдорадо, Эксперт, МИР), оптовики - всего порядка 10 партнеров); представительства компаний-производителей (Sony, Panasonic, Philips и др.).
  • Согласование логистических процедур с дилерами (контроль за отгрузками и платежами).
  • Участие в переговорах с партнерами по ключевым вопросам взаимодействия (совместно с директором коммерческого департамента).
  • Участие в других проектах подразделения (связанных с рекламной деятельностью, к примеру, организация участия в выставках).
  • Подготовка и своевременное предоставление периодической отчетности по своей работе.

Требования к кандидату:

  • Высшее образование (предпочтительно техническое), высокий средний балл за период обучения.
  • Владение английским языком на рабочем уровне (чтение, деловая переписка, устное общение) обязательно.
  • Опыт работы в продажах (поддержка продаж) или логистике от 2-х лет.
  • Уверенный пользователь ПК (особенно MS Excel).
  • Умение выстраивать партнерские взаимоотношения, развитые коммуникативные способности, организованность.

Мы предлагаем:

  • Уровень дохода $3000 ($2000 + бонус $1000 по достижению KPI).
  • Соц. пакет.
  • Район работы: м.Савеловская/Рижская (Москва).

Менеджер по работе с ключевыми клиентами (бытовая техника)
2007-08-30 14:33

Вакансия компании: ADG Group
Создана:30.08.2007
Регион: Москва
Требуемый опыт работы: 3-6 лет
Предполагаемый уровень месячного дохода: от 2000.00 до 3000.00 USD

Динамично-развивающаяся компания ADG Group приглашает 
Менеджера по работе с ключевыми клиентами
в подразделение Baltmixt (завод по производству бытовой техники).

 Обязанности специалиста:

  • Каждодневное общение с партнерами Компании по вопросам поддержки продаж: дилеры (торговые сети по продаже теле-видео-аудио и бытовой техники (Техносила, Эльдорадо, Эксперт, МИР), оптовики - всего порядка 10 партнеров); представительства компаний-производителей (Sony, Panasonic, Philips и др.).
  • Согласование логистических процедур с дилерами (контроль за отгрузками и платежами).
  • Участие в переговорах с партнерами по ключевым вопросам взаимодействия (совместно с директором коммерческого департамента).
  • Участие в других проектах подразделения (связанных с рекламной деятельностью, к примеру, организация участия в выставках).
  • Подготовка и своевременное предоставление периодической отчетности по своей работе.

Требования к кандидату:

  • Высшее образование (предпочтительно техническое), высокий средний балл за период обучения.
  • Владение английским языком на рабочем уровне (чтение, деловая переписка, устное общение) обязательно.
  • Опыт работы в продажах (поддержка продаж) или логистике от 2-х лет.
  • Уверенный пользователь ПК (особенно MS Excel).
  • Умение выстраивать партнерские взаимоотношения, развитые коммуникативные способности, организованность.

Мы предлагаем:

  • Уровень дохода $3000 ($2000 + бонус $1000 по достижению KPI).
  • Соц. пакет.
  • Район работы: м.Савеловская/Рижская (Москва).

Менеджеры по продвижению ПТК и АСУТП в ГАЗПРОМ
2007-08-30 15:53

Вакансия компании: ТЕКОН, Группа компаний
Создана:30.08.2007
Регион: Москва
Требуемый опыт работы: 3-6 лет
Предполагаемый уровень месячного дохода: от 2000.00 до 5000.00 USD
Крупнейший российский производитель средств промышленной автоматизации приглашает

Менеджеров по продвижению ПТК и АСУТП в ГАЗПРОМ

Обязательные требования:
  • техническое образование (предпочтительно в области АСУ ТП);
  • опыт работы со структурами Газпрома  в качестве поставщика оборудования или в самом Газпроме;
  • знание тематики АСУТП;
  • знание структуры  подразделений отрасли и людей в  Газпроме, занимающихся автоматизацией.

Необязательные требования (для специалистов, не имеющих опыта продаж):

  • практические навыки составления договоров подряда и поставки;
  • опыт участия в открытых и закрытых торгах;
  • опыт работы с нормативной документацией (ГОСТ, ТУ и т.д.);
  • опыт работы с проектно-сметной документацией;
  • опыт самостоятельного ведения переговоров с заказчиком.
Дополнительные требования:
  • опыт работы с MS Office, вкл. Excel, Word, Project.
  • ответственность, инициативность, активность, умение работать в команде, коммуникабельность,стрессоустойчивость,готовность к командировкам.
Должностные обязанности:
  • развитие нового направления: поставок ПТК и АСУТП в ГАЗПРОМ;
  • анализ структуры отрасли и выявление типовых задач по автоматизации, поиск точек "входа";
  • поиск и работа с системными интеграторами;
  • организация и проведение встреч и переговоров, подготовка ТКП, контрактов, сопровождение проектов.
Условия работы и компенсационный пакет:
  • доход - от 2000$ до 5000$ (фиксированный оклад+% от продаж), заработная плата обсуждается по результатам собеседования
  • Предусмотрено дополнительное премирование
  • Полный соц. пакет, оплачиваемый больничный лист, отпуск
  • Работа в растущей успешной компании
  • Дружный результативный коллектив!
  • Вакансия открыта в связи с расширением компании
  • Офис - ст. м. Семеновская (5 минут).

Менеджеры по продвижению ПТК и АСУТП в ГАЗПРОМ
2007-08-30 15:53

Вакансия компании: ТЕКОН, Группа компаний
Создана:30.08.2007
Регион: Москва
Требуемый опыт работы: 3-6 лет
Предполагаемый уровень месячного дохода: от 2000.00 до 5000.00 USD
Крупнейший российский производитель средств промышленной автоматизации приглашает

Менеджеров по продвижению ПТК и АСУТП в ГАЗПРОМ

Обязательные требования:
  • техническое образование (предпочтительно в области АСУ ТП);
  • опыт работы со структурами Газпрома  в качестве поставщика оборудования или в самом Газпроме;
  • знание тематики АСУТП;
  • знание структуры  подразделений отрасли и людей в  Газпроме, занимающихся автоматизацией.

Необязательные требования (для специалистов, не имеющих опыта продаж):

  • практические навыки составления договоров подряда и поставки;
  • опыт участия в открытых и закрытых торгах;
  • опыт работы с нормативной документацией (ГОСТ, ТУ и т.д.);
  • опыт работы с проектно-сметной документацией;
  • опыт самостоятельного ведения переговоров с заказчиком.
Дополнительные требования:
  • опыт работы с MS Office, вкл. Excel, Word, Project;
  • ответственность, инициативность, активность, умение работать в команде; коммуникабельность,стрессоустойчивость,готовность к командировкам.
Должностные обязанности:
  • развитие нового направления: поставок ПТК и АСУТП в ГАЗПРОМ;
  • анализ структуры отрасли и выявление типовых задач по автоматизации, поиск точек "входа";
  • поиск и работа с системными интеграторами;
  • организация и проведение встреч и переговоров, подготовка ТКП, контрактов, сопровождение проектов.
Условия работы и компенсационный пакет:
  • доход - от 2000$ до 5000$ (фиксированный оклад+% от продаж), заработная плата обсуждается по результатам собеседования;
  • предусмотрено дополнительное премирование;
  • полный соц. пакет, оплачиваемый больничный лист, отпуск;
  • работа в растущей успешной компании;
  • дружный результативный коллектив;
  • вакансия открыта в связи с расширением компании;
  • офис - ст. м. Семеновская (5 минут).

Менеджер по продажам
2007-08-30 16:13

Вакансия компании: GET BRAND
Создана:30.08.2007
Регион: Москва
Требуемый опыт работы: 1-3 года
Предполагаемый уровень месячного дохода: от 70000.00 руб.
Нам нужен умный, ответственный и неравнодушный менеджер по продажам
 
Он будет:
устанавливать и развивать отношения с новыми клиентами 
управлять проектами: 
- ставить задачи креативному отделу, 
- проводить презентации клиентам,
- делать прочие нужные штуки для успешной сдачи проектов

Для достижения результатов нужны:
понимание сути продаж 
умение слушать клиента и понимать его потребности  
личное обаяние и высокий интеллект, системное мышление 
желание и умение работать в креативной команде 
настоящая любовь к брендингу   

Наши условия:
зарплата от 70 000 рублей 
компенсация половины стоимости обедов 
оплата мобильной связи и представительских расходов  
обучение английскому в корпоративном режиме 
симпатичный офис в районе м. Алексеевская 
дружный коллектив, хорошие возможности для роста и развития

Key Account Менеджер HoReCa
2007-08-30 19:09

Вакансия компании: Алианта Групп, ООО
Создана:30.08.2007
Регион: Москва
Требуемый опыт работы: 1-3 года
Предполагаемый уровень месячного дохода: от 2500.00 до 5000.00 USD
Требования:
  • 23-37 лет,
  • высшее образование ,
  • опыт работы в алкогольной компании в аналогичной должности от 2х лет,
  • знание рынка HoReCa Москвы,
  • знание техники продаж элитного алкоголя,
  • наличие собств.клиентской базы, знание иностранного языка (желательно),
  • наличие автомобиля ,
  • прописка Москва/Московская область.

Обязанности:

  • поиск новых клиентов,
  • заключение договоров,
  • прием заказов от клиентов,
  • отслеживание дебиторской задолженности клиентов,
  • работа по обеспечению потребностей клиента (резерв товара, вопросы замены брака, информация о маркетинговых программах и т.д.),
  • работа по включению новых позиций в винную карту.

Условия:

  • зарплата от 2500 до 5000$ (оклад+%+бонусы), питание,
  • компенсация мобильной связи и ГСМ,
  • оплата отпуска и больничного листа.
  • график работы: пн-пт 10.00-19.00
В избранное