жен.; от 25 до 50; образование: Высшее; опыт
работы: от 2 лет; Полная занятость;
Требования: Требования ∙ Высшее образование ∙ Опыт работы в программах 1С 7.7( Бухгалтерия /ЗиК) от 2-х лет ∙ Отличное знание ТК РФ ∙ Опыт работы на аналогичной должности от 2-х лет. Должностные обязанности: Обязанности: ∙ Ведение кадрового делопроизводства в соответствии с ТК РФ (170 чел.) ∙ Подготовка документов в архив
∙ Работа с фондами (медицинский, пенсионный) ∙ Составление отчетов по движению персонала ∙ Взаимодействие с руководителями подразделений Дилерскому автотехцентру требуется инспектор отдела кадров. Условия: ∙ З.п. от 21 тыс. руб (обсуждается) ∙ График работы пн-пт с 10.00 до 18.00 ∙ Соблюдение ТК РФ (оплачиваемые отпуска/б.л) ∙ Соц. пакет (телефон, питание, соц. программы для сотрудников компании) ∙ Возможность дополнительного обучения ∙ М.Тушинская
от 25 до 57; образование: Неполное высшее; опыт работы: от 3 лет; Полная занятость;
Требования: умение организовать
свою работу и работу подчиненных, исполнительность, ответственность, коммуникабельность, целеустремленность. Должностные обязанности: решать организационные вопросы, принимать и оформлять сотрудников на работу, планировать и контролировать работу, отчетность. Условия: работа в москве, в офисе, без разъездов, график работы 5/2. Возможен карьерный рост.
30000 р. МЕНЕДЖЕР / ПОМОЩНИК МЕНЕДЖЕРА ПО ПЕРСОНАЛУ
от 17 до 30;
Информационная компания приглашает сотрудников по направлениям: ∙ Работа с клиентами ∙ Базы данных и Интернет ∙ Административная работа ∙
Подбор и управление персоналом ∙ Делопроизводство и документация ∙ Партнёрские и корпоративные программы Работа в офисе без разъездов. Рабочий день с 10 до 17 или гибкий график от 10 часов в неделю. Обучение в процессе работы‚ карьерный рост‚ дружный молодой коллектив‚ социальный пакет‚ оплачиваемый отпуск. Запись на собеседование по телефону 8-926-225-38-31.
26000 р. Специалист по подбору персонала (рекрутер). Надомная работа
образование: Высшее;
Кадровое агентство приглашает специалиста по подбору персонала на надомную работу. Требования: ответственность, трудолюбие,
чёткая грамотная речь, высшее образование. Необходимо хорошо знать Excel, Word, быть опытным пользователем Интернета, иметь условия для надомной работы (тишина, подключённый Интернет, постоянный доступ к компьютеру) . Поиск кандидатов на вакансии (размещение объявлений на сайтах о работе, поиск резюме) . Проведение собеседований по телефону. Подбор кандидатов в соответствии с заявленными работодателями требованиями. Полный рабочий день. 5 дней в неделю.
жен/муж, 21-35 лет, в/о, опыт подбора персонала от 2 лет, поиск и оценка кандидатов, проведение интервью, проверка рекомендаций, ведение внутренней отчетности, работа с клиентами, умение работать
в команде, высокие аналитические способности и самостоятельность, нацеленность на результат, перспектива роста, м. Беговая, з/п 700-1000$+%
жен/муж, 21-35 лет, в/о, опыт подбора персонала от 2 лет, поиск и оценка кандидатов, проведение интервью, проверка рекомендаций, ведение внутренней отчетности, работа с клиентами, умение работать в команде,
высокие аналитические способности и самостоятельность, нацеленность на результат, перспектива роста, м. Беговая, з/п 700-1000$+%
700$ Менеджер по продаже услуг кадрового агентства на домашнем телефоне
от 20 до 50; опыт работы: от 1 года;
Компания приглашает менеджера по продажам услуг кадрового агентства. Работа
на дому. Опыт прямых продаж или опыт работы в кадровом агентстве приветствуются. Наличие городского телефона и компьютера, подключенного к Интернет, обязательно. Знание Word, Exel обязательно. Работа 5 дней в неделю, свободный график в течение дня. База предоставляется.
1. Работа в офисе 2. Общение с людьми по телефону 3. Консультирование по вопросам трудоустройства 4.
Запись на собеседование 5. Работа с документами Условия: 1. график работы: с 9 до 14 2. бесплатная программа обучения 3. официальное оформление по ТК 4. перспективы карьерного и профессионального роста в компании
Ассистент менеджера по подбору персонала для Удаленной работы
от 18; Работа по совместительству;
Крупное агентство проводит конкурсный отбор по вакансии:*Ассистент и помощник менеджера для Удалённой работы по подбору
персонала через Интернет*. Необходимы хорошее знание Интернета и понимание кадровой работы. График работы - по совместительству, в удобное для Вас время (работать можно из любого города и места,где имеется выход в Интернет). Есть реальная перспектива увеличения Вашего заработка + карьерный рост в должности. Резюме с указанием в теме: *Ассистент* направлять на manager-06@list.ru
Менеджер требуется Учебному центру. Требования: женщина до 25-40 лет, в/о или студентка, грамотная речь, стрессоустойчивость,
умение работать с большими объемами информации, ПК пользователь. Прописка: Москва или Моск. обл. Место работы: м. Бауманская. Зарплата: по результатам собеседования. Тел.: 641-00-46, 265-18-90, Ирина Викторовна, звонить с 12 до 18.
Менеджер требуется Учебному центру. Требования: женщина до 25-40 лет, в/о или студентка, грамотная речь, стрессоустойчивость,
умение работать с большими объемами информации, ПК пользователь. Прописка: Москва или Моск. обл. Место работы: м. Бауманская. Зарплата: по результатам собеседования. Тел.: 641-00-46, 265-18-90, Ирина Викторовна, звонить с 12 до 18.
Менеджер требуется Учебному центру. Требования: женщина до 25-40 лет, в/о или студентка, грамотная речь, стрессоустойчивость,
умение работать с большими объемами информации, ПК пользователь. Прописка: Москва или Моск. обл. Место работы: м. Бауманская. Зарплата: по результатам собеседования. Тел.: 641-00-46, 265-18-90, Ирина Викторовна, звонить с 12 до 18.
жен.; от 24 до 50; опыт работы: от 1 года; Полная занятость;
Требования: м. Волгоградский проспект (10 мин от метро). Должностные обязанности:
Ведение КД (трудовые книжки, прием, увольнение, больничные, отпускные). Принятие участия в составлении должностных инструкций. Опыт работы от года. Знание КД и ТКРФ.
жен.; от 25 до 35; образование: Высшее; опыт работы: от 1 года; Полная занятость;
Требования: * опыт работы
в кадровом администрировании от года в крупной "белой" компании (опыт самостоятельного ведения штата от 400 человек) * знание всех участков кадровой работы (прием, увольнение, отпуска, переводы) * хорошее знание ТК. ПК - 1С, MS Office * аккуратность, усидчивость, ответственность, готовность к напряженной работе Должностные обязанности: * полное ведение кадрового делопроизводства на участках * прием, увольнение, больничные, отпуска, п
ереводы, (численность около 300 человек) * работа в офисе м.Отрадное (корпоративный транспорт от м. Речной вокзал, Отрадное) * полное соблюдение ТК РФ, «Белая» заработная плата по результатам собеседования (от 1000$) * бесплатные обеды + печенье, бутерброды + фрукты + чай, кофе * медицинская страховка + стоматология
от 21 до 30; образование: Высшее; опыт работы: от 1 года; Полная занятость;
Требования: Стремление работать
и развиваться в сфере банковских технологий. Умение и желание работать в команде профессионалов. Отличные коммуникативные навыки. Нацеленность на результат. Должностные обязанности: - ведение документооброта; - контроль хозяйственной деятельности филиалов; - взаимодействие с подразделениями филиалов. Работа в компании являющейся одним из лидеров на рынке коллекторских услуг.
от 23 до 30; опыт работы: от 1 года; Полная занятость;
Требования: Желателен опыт работы в ресторанном бизнесе, опыт подбора персонала линейного
и среднего звена, желание развиваться в сфере HR Должностные обязанности: Осуществление подбора персонала по текущим вакансиям (ресторанный бизнес), ведение базы данных, создание кадрового резерва, организация проведения обучения, участие в организации корпоративных мероприятий м. Маяковская, оформление по ТК, бесплатные обеды
жен.; от 25 до 40; образование: Высшее; опыт работы: от 1 года; Полная занятость;
Требования: - высшее
образование (психология, управление персоналом) - опыт работы в данной должности от 1 года - знание программ Word, Excel, PowerPoint, Visio - грамотная устная и письменная речь - знание методов тестирования кандидатов на различные вакансии Личные качества: - ответственность - оперативность - коммуникабельность - обучаемость Должностные обязанности: - подбор персонала, проведение собеседований - обучение и адаптация персонала - орга
низация и проведение аттестаций - изучение рынка труда - оформление документов по периодической отчетности
жен.; от 21 до 30; образование: Неполное высшее; опыт работы: от 2 лет; Полная занятость;
Группа компаний "РосПайп"
- крупнейший поставщик труб и комплектующих из пластика. Мощная команда профессионалов‚ свободно мыслящих и свободно действующих единомышленников. Наш девиз: НЕВОЗМОЖНОЕ ДЕЛАЕМ СЕЙЧАС‚ ОСТАЛЬНОЕ ЧУТЬ ПОЗЖЕ! Открыта вакансия ИНСПЕКТОР ОТДЕЛА КАДРОВ Требования: жен. 21-30 лет‚ опыт работы от 2-х лет‚ н/в‚ в/о‚ знание 1С «Зарплата и кадры». Обязанности: Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (прием‚ перевод‚увольнение‚ график отпусков‚ штатн
ое расписание‚ трудовые книжки и т.д.) Условия: З/п от 25000 р. (по итогам собеседования) + оплата мобильной связи и проезда. Оформление по ТК.
500$ Прочее( Ассистент и помощник менеджера для удалённой работы по подбору персонала через Интернет)
Удаленная работа;
Перспективное крупное агентство проводит конкурсный отбор по вакансии: " Ассистент и помощник менеджера для удалённой
работы по подбору персонала через Интернет". Необходимы хорошее знание Интернета( различных путей и методов поиска) и понимание кадровой работы: уметь специфические нюансы вакансии грамотно отразить и передать в описании, уметь правильно увидеть вакансию, прочитать между строк, - Вы должны знать предметную область деятельности кандидата; если Вы такой специалист, то мы хотим предложить Вам удалённую работу по совместительству, в удобное для Вас время суток( работать м
ожно из любого города и места, где имеется выход в Интернет). Есть реальная перспектива увеличения, возрастания Вашего заработка + карьерный рост в должности. Мы экономически заинтересованы в долгосрочном сотрудничестве. Наша компания работает на рынке с 1990 года. Мы дорожим своим добрым именем и соблюдаем взятые на себя обязательства - как по отношению к Заказчикам, так и по отношению к сотрудникам. Наше агентство не берёт платы с Соискателей; все услуги оплачивает Заказчик. Если Вас заинтересовало данное
предложение, то пришлите мне запрос с пометкой в графе "тема": "Ассистент и помощник менеджера по подбору персонала через Интернет", напишите ФИО. Я Вам вышлю подробное описание, где будет информация о зарплате и возможностях карьерного роста. Также там есть инструкция, в которой рассказывается: как правильно зарегистрироваться на нашем сайте, и далее - как подать заявку для рассмотрения Вашей кандидатуры.
Удалённый специалист для работы с вакансиями элит-персонала
опыт работы: от 1 года; Удаленная работа;
Перспективное кадровое агентство проводит набор специалистов для Удалённой работы, имеющих опыт подбора
персонала. Нам требуются люди, умеющие работать с вакансиями элит-персонала( руководящие должности). Это Руководители, Коммерческие директора, Директора по закупкам и Исполнительные директора, Руководители проекта, Директора IT, и т. д. Требования: опыт подбора персонала от 1 года( желательно закрытие от трех вакансий в месяц). Если Вас заинтересовало данное предложение, то пришлите мне запрос с пометкой в графе "тема": "Удалённый специалист для работы с ваканс
иями элит-персонала", напишите ФИО. Я Вам вышлю подробное описание, где будет информация о Вашей зарплате и возможностях карьерного роста. Также там есть инструкция, в которой рассказывается: как правильно зарегистрироваться на нашем сайте, и далее - как подать заявку для рассмотрения Вашей кандидатуры.