Отправляет email-рассылки с помощью сервиса Sendsay

Вопрос-ответ: в экономике и в бизнесе

Подписаться Бесплатная «Серебряная» новостная рассылка . Подписчиков 11.746 RSS
←   Октябрь 2006   →
 1
 2
 3
 4
 5
 6
 7
 8
 9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
31


За последние 60 дней ни разу не выходила


Сайт рассылки: http://www.restko.ru
Открыта: 20-06-2002

Автор
Alv

Статистика

11.746 подписчиков
0 за неделю
←   Все выпуски   →

"Экономика и жизнь": вопрос-ответ


ПрофБухгалтерия
Вся представленная в рассылке информация взята из последнего номера
нового электронного издания
"ПрофБухгалтерия".
Газета выходит 2 раза в неделю и посвящена актуальным вопросам
налогообложения, бухучета, трудовых отношений и
предпринимательской деятельности.


ПОРЯДОК ВЫПЛАТЫ СУТОЧНЫХ

      Сотрудник улетел в командировку по России 13-го числа. Вылет обратно у него в тот же день в 24-00 по московскому времени (время в городе командировки 22-00). Прилетает из командировки сотрудник уже 14-го числа.
     Это уже не считается однодневной командировкой и суточные ему положены за 2 дня? Или день прилета и день отлета считаются за один - тогда суточные ему вообще не положены?

     В соответствии с Инструкцией "О служебных командировках в пределах СССР", утв. Минфином СССР, Госкомтруда СССР и ВЦСПС от 07.04.1988 N 62 (далее - Инструкция N 62), действующей в настоящее время в части, не противоречащей Трудовому Кодексу РФ (ТК РФ), днем выезда в командировку считается день отправления транспортного средства из места постоянной работы командированного, а днем приезда - день прибытия указанного транспортного средства в место постоянной работы (п.7 Инструкции N 62).
     При отправлении транспортного средства до 24 часов включительно днем отъезда в командировку считаются текущие сутки (в Вашем случае - это 13 число), а с 0 часов и позднее - последующие сутки. При этом, если станция, пристань, аэропорт находятся за чертой населенного пункта, то учитывается время, необходимое для проезда к ним. Аналогично определяется день приезда работника в место постоянной работы (в Вашем случае - это 14 число).
     В соответствии со ст.168 ТК РФ выплата суточных связана с проживанием командированного работника вне постоянного места жительства.
     При этом каждая организация может установить свой порядок и размеры возмещения командировочных расходов, которые определяются коллективным договором или локальным нормативным актом организации.
     Если специальный порядок организацией не установлен, то в этом случае, нужно руководствоваться Инструкцией N 62.
     Согласно пункту 14 данной Инструкции суточные выплачиваются командированному работнику за каждый день нахождения в командировке, включая выходные и праздничные дни, а также дни нахождения в пути.
     При этом суточные не выплачиваются при командировках в такую местность, откуда командированный имеет возможность ежедневно возвращаться к месту своего постоянного жительства (п.15 Инструкции N 62). Во всех остальных случаях командированному работнику необходимо выплачивать суточные.
     В Вашем случае, работник (с учетом времени нахождения в пути) находился в командировке более суток. Поэтому, в соответствии с приведенными правилами и нормами законодательства, ему следует рассчитать суточные за 2 дня.


И. ГОРШКОВА


     ВНИМАНИЕ! Теперь у Вас есть уникальный шанс не только регулярно знакомиться с новыми консультациями наших специалистов, но и самому выступить в качестве эксперта по финансово-экономическим вопросам, а также получить известность среди многочисленной армии подписчиков газеты "Экономика и Жизнь". Все что для этого нужно, это зарегистрироваться на "Вашей Консультационной Площадке" (http://www.akdi.ru/scripts/akdigame/ag_main.php?) сервера АКДИ "Экономика и Жизнь" в качестве эксперта, и развернуто отвечать на вопросы пользователей. Каждый вопрос имеет оценку в баллах (вопрос оценивает пользователь, когда его задает ). Если ответ эксперта удовлетворил пользователя, баллы за этот вопрос переходят к эксперту. Ежемесячно определяется лучший эксперт (по сумме набранных им баллов), а подробная информация о нем публикуется в популярном еженедельнике "Экономика и Жизнь".
Подробности можно узнать по адресу:
http://www.akdi.ru/scripts/akdigame/pravila.php?f=1



Содержание нового номера "Профбухгалтерия" (N 40/2):

1. Обзор нормативных документов за 6 - 12 октября 2006 года
2. Каталог материалов еженедельника "Экономика и жизнь"
3. Нормативные акты:
3.1. Письмо Минфина РФ от 22 сентября 2006 г. N 03-04-11/178
"О включении в расходы при исчислении налога на прибыль
организаций сумм НДС, исчисленных при безвозмездной
передаче рекламной продукции"
3.2. Письмо Минфина РФ от 8 сентября 2006 г. N 03-03-04/1/658
"Об учете расходов на выплату премий работникам"
4. Вопросы - ответы:
4.1. Порядок выплаты суточных
4.2. Порядок голосования на общем собрании акционеров
5. Актуальная статья:
5.1. Расходы по аренде глазами арендатора.

Если Вы (увы!) опоздали на почту, НИЧЕГО НЕ ПОТЕРЯНО!
Звоните нам по телефонам: (495) 152-03-60, 152-04-90, 152-03-30 и Вы получите ВСЕ номера
еженедельника "Экономика и жизнь" плюс высокий уровень сервиса!

Рекомендуем рассылки АКДИ:
Думский вестник (Подробнее, архив)
Новости сайта АКДИ "Экономика и жизнь" (Подробнее, архив)
     
Copyright "АКДИ Экономика и жизнь" © 1997-2006, all rights reserved.
Тел. (095) 250-58-58, 250-11-57, факс (095) 250-54-52, akdi@akdi.ru
В избранное