Мария Орехова (Svobodity)
О себе
- Бизнес и карьера Персонал: управление и обучение. Карьера и персонал "Перформия": Кадры решают все!" Как отвечать на вопросы при приеме на работу Бизнес зрелость Английский для избранных. ENGLISH ME! Как повысить эффективность: свою личную и своего дела Менеджмент
- Компьютеры и интернет Новости Subscribe.Ru
Новости Subscribe.Ru 11/03/2008
Анонсирование новых проектов, акций и рассылкок Subscribe.Ru. Обзоры самых интересных выпусков - новости разделов "Экономика и бизнес", "Маркетинг и реклама", "Интернет", "Психология", "Медицина и здоровье", "Автомобили", "Туризм", "Личная жизнь" и т.д. Новинки магазина eSMI.
Новые рассылки основного каталога Деловой журнал для деловых людей Отрасли экономики (5) Экономика. Бизнес (12) Компьютеры, ПО и Интернет (2) Культура и искусство (8) Отдых (4) Дом (7) Новости. СМИ (1) Наука и техника (2) Спорт (6) Рекомендуемые рассылки Subscribe-TOP Недвижимость на Subscribe.Ru eSMI - электронные версии печатных изданий Опрос voxru.net Игрушки на 5 минут! Отрасли экономики Новости рынка недвижимости от Subscribe.Ru (realty.pronews1) Ежедневные поступления новостной информации о ситуации ...
Менеджмент - выпуск от 08/03/2008
Почему так важно нанимать исключительных людей? Кто такой менеджер по проектам? Почему люди увольняются? На эти и другие вопросы вы найдете ответы в нашей рассылке.
Бизнес и финансы / Менеджмент / Последние поступления Планирование преемственности Зачастую мы слышим о фирмах малого и среднего размера, основанных, прежде всего на желании и энтузиазме определённого человека, но начинаем сомневаться, если этот человек уже находится вне бизнеса. Точно так же большие общественные компании могут испытать большую суматоху, если их управление или критерии собственности определены неясно и открыты для правильного развития. Оценка качества работы сотрудников - легкий и эффектив...
Менеджмент - выпуск от 07/03/2008
Почему так важно нанимать исключительных людей? Кто такой менеджер по проектам? Почему люди увольняются? На эти и другие вопросы вы найдете ответы в нашей рассылке.
Бизнес и финансы / Менеджмент / Последние поступления Управление организационными переменами: несколько основных принципов Ни одна из организаций не может изолировать себя от изменений. Процесс изменений приводится в движения внешними факторами и находится за рамками контроля менеджмента. Если лидеры не подготовят организацию и ее персонал к переменам в соответствии с глобальными переменами, организация потеряет конкурентоспособность и отстанет от остальных, несмотря на хорошие продукты и людские ресурсы и...
Новости Subscribe.Ru 06/03/2008
Анонсирование новых проектов, акций и рассылкок Subscribe.Ru. Обзоры самых интересных выпусков - новости разделов "Экономика и бизнес", "Маркетинг и реклама", "Интернет", "Психология", "Медицина и здоровье", "Автомобили", "Туризм", "Личная жизнь" и т.д. Новинки магазина eSMI.
Новые рассылки основного каталога Лучшие девушки в электронном формате Отрасли экономики (2) Экономика. Бизнес (14) Компьютеры, ПО и Интернет (2) Культура и искусство (4) Отдых (3) Дом (14) Работа, образование (6) Наука и техника (4) Спорт (6) Государство (1) Страны и Регионы (1) Рекомендуемые рассылки Subscribe-TOP Недвижимость на Subscribe.Ru eSMI - электронные версии печатных изданий Опрос voxru.net Игрушки на 5 минут! Отрасли экономики Качай бесплатно!Мировые бестселлеры на мобильный. (industry.mcomm.m...
Менеджмент - выпуск от 05/03/2008
Почему так важно нанимать исключительных людей? Кто такой менеджер по проектам? Почему люди увольняются? На эти и другие вопросы вы найдете ответы в нашей рассылке.
Бизнес и финансы / Менеджмент / Последние поступления 57% времени менеджера уходит на работу с персоналом Если вы будете работать менеджером, то вы обязательно будете работать с <трудными> работниками. Большинство вашего времени будет уходить именно на таких работников! Если вы хотите сократить время, вы можете продолжать работать и заканчивать свои обязанности, и, возможно, у вас будет лучше рабочий баланс. Тогда прочитайте эту статью. ...
Новости Subscribe.Ru 03/03/2008
Анонсирование новых проектов, акций и рассылкок Subscribe.Ru. Обзоры самых интересных выпусков - новости разделов "Экономика и бизнес", "Маркетинг и реклама", "Интернет", "Психология", "Медицина и здоровье", "Автомобили", "Туризм", "Личная жизнь" и т.д. Новинки магазина eSMI.
Новые рассылки основного каталога "Если" на eSMI. Просто фантастика! Экономика. Бизнес (5) Компьютеры, ПО и Интернет (5) Культура и искусство (3) Отдых (5) Дом (11) Работа, образование (7) Новости. СМИ (3) Наука и техника (2) Спорт (8) Государство (1) Страны и Регионы (1) Рекомендуемые рассылки Subscribe-TOP Недвижимость на Subscribe.Ru eSMI - электронные версии печатных изданий Опрос voxru.net Игрушки на 5 минут! Экономика. Бизнес Sostav.ru - ежедневные новости маркетинга, рекламы и PR. (ad.marketingnews)...
Новости Subscribe.Ru 28/02/2008
Анонсирование новых проектов, акций и рассылкок Subscribe.Ru. Обзоры самых интересных выпусков - новости разделов "Экономика и бизнес", "Маркетинг и реклама", "Интернет", "Психология", "Медицина и здоровье", "Автомобили", "Туризм", "Личная жизнь" и т.д. Новинки магазина eSMI.
Новые рассылки основного каталога Обзоры, статьи, схемы, рекомендации по электронной технике Отрасли экономики (1) Экономика. Бизнес (7) Компьютеры, ПО и Интернет (1) Культура и искусство (2) Отдых (3) Дом (5) Работа, образование (2) Наука и техника (3) Государство (1) Subscribe-TOP Недвижимость на Subscribe.Ru eSMI - электронные версии печатных изданий Опрос voxru.net Игрушки на 5 минут! Фестиваль Золотых рассылок 2007 Отрасли экономики Fostergroup - новости Салона высоких технологий (industry.comp.foster...
Менеджмент - выпуск от 26/02/2008
Почему так важно нанимать исключительных людей? Кто такой менеджер по проектам? Почему люди увольняются? На эти и другие вопросы вы найдете ответы в нашей рассылке.
Бизнес и финансы / Менеджмент / Последние поступления Стресс - главная причина снижения продуктивности человека. Как решить эту проблему? Согласно одному исследованию, проведенному во всем мире, выяснилось, что ничто так не влияет на работоспособность человека, как стресс. В 75 процентах случаев стресс является главной причиной снижения работоспособности. ...
- Бизнес и карьера Персонал: управление и обучение. Карьера и персонал "Перформия": Кадры решают все!" Как отвечать на вопросы при приеме на работу Бизнес зрелость Английский для избранных. ENGLISH ME! Как повысить эффективность: свою личную и своего дела Менеджмент
- Компьютеры и интернет Новости Subscribe.Ru