Психические
расстройства и заболевания? Только откровенные слабаки, неудачники и
лентяи могут сказать, что у них «проблемы с головой», которые мешают им
работать. Всем, значит, не мешает эта психика жить, а у этих, видишь ли,
тонких натур «расстроилось пиВанино». Это то, что слышит каждый в свой
адрес, в лицо или за спиной, когда признается, что не выдерживает
сумасшедших темпов работы, устал от жизни и больше не может справиться
самостоятельно со своими негативными мыслями и внутренним опустошением. А
вместо поддержки получает лишь усмешки или возмущение.
Даже
в европейских странах до сих пор психические проблемы высмеивают, по их
поводу иронизируют, а серьезность последствий преуменьшают до тех пор,
пока всё не закончится очень печально. Но и тогда во всём можно обвинить
жертву: слабак, неудачник, лентяй – сам виноват. И с чистой совестью
жить дальше. «Ну я же смог, почему он нет?» - так померив всех по себе,
начальство и коллеги выдают себе индульгенцию, что работник не смог
справиться с «надуманными болячками». А то, что они сами были
участниками психологического моббинга или безучастными наблюдателями,
которые не пришли на помощь, это в их прошивки «с виду приличный и правильный работник» не предусмотрено.
Отрицать
тот факт, что современная работа весьма враждебна к человеку, особенно к
тому, кто усердно трудится и работает на результат, а не кое-какер,
становится всё сложнее. Именно таких трудолюбивых и усердных работников
часто поджидают психические расстройства, потому что они тратят очень много своей энергии, но не получают взамен такой же отдачи.
Причин психических заболеваний на работе очень
и очень много. В серии статей я расскажу об основных из них: моббинг, мультизадачность сумасшедший темп работы, хроническая усталость, ненадежность рабочего места, профессиональное выгорание. В этой статье речь пойдёт о моббинге.
