Отправляет email-рассылки с помощью сервиса Sendsay

ЕRP-Форум. Творческие дискуссии о системах автоматизации

Рассылка закрыта

При закрытии подписчики были переданы в рассылку "Записки СисАдмина" на которую и рекомендуем вам подписаться.

Вы можете найти рассылки сходной тематики в Каталоге рассылок.

←   Январь 2007   →
 1
 2
 3
 4
 5
 6
 7
 8
 9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
31
Автор
prodma

Статистика

2.812 подписчиков
0 за неделю
←   Все выпуски   →

ЕRP-Форум. Творческие дискуссии о системах автоматизации (Выпуск от 12.01.2007)


С 09.01.2007 появились новые сообщения в разделах:
Вакансии и резюме IT-специалистов
Вопросы разработки и внедрение собственных ERP-систем


СООБЩЕНИЯ РАЗДЕЛА ВАКАНСИИ И РЕЗЮМЕ IT-СПЕЦИАЛИСТОВ:

Наталья 11.01.07 12:52
Ведущий специалист Ericsson Solidus-E-Care
Ведущая страховая компания приглашает Ведущего специалиста.
Требования:
Мужчина, 22-40 лет, Знание системы управления контакт - центром Ericsson Solidus-E-Care,
Опыт разработки клиент-серверных приложений на Delphi. Опыт работы с СУБД MS SQL. Знания инструментальных средств и технологий разработки SQL. Базовые знания о работе АТС Ericsson MD110, Технический английский.
Обязанности:
Настройка и управление системой Ericsson Solidus-E-Care
Разработка программ взаимодействия с системой Ericsson Solidus-E-Care
Разработка приложений для аналитического представления данных о работе контакт – центра под управление системы Ericsson Solidus-E-Care
Условия: Компания предлагает конкурентоспособную заработную плату.
»»»

Наталья 11.01.07 12:53
Вакансия: Главный специалист ORACLE 8i
Ведущая страховая группа приглашает Главного специалиста.
Требования:
Возраст от 26 лет, высшее техническое образование, опыт работы от 2 лет.
Администрирование ORACLE 8i и выше (Windows, Solaris)(резервное копирование, репликация, распределённые базы, StandBy)
Требования:
Администрирование и настройка Oracle.
Условия:
З/пл обсуждается с каждым успешным кандидатом отдельно.
»»»

Наталья 11.01.07 12:54
Вакансия: Программист «Диасофт»
Банк приглашает программиста.
Требования: в/о, м/ж, 27-50 лет. Желателен опыт работы в банке .Уверенные практические знания MS SQL
Знание системы «Диасофт»
Обязанности: Разработка программного обеспечения для автоматизации финансового учета.
Условия: Зарплата 1800 у.е., соблюдение ТК.
»»»

Наталья 11.01.07 12:55
Вакансия: Программист
Ведущая страховая компания приглашает ПРОГРАММИСТА .
Требования:
Мужчина, 24-35лет, высшее техническое образование, опыт работы от 2-х лет(в аналогичной должности).
Опыт разработки клиент-серверных приложений на Delphi.
Опыт работы с СУБД Oracle 9.x и выше. Знания инструментальных средств и технологий разработки SQL, PL/SQL. Технический английский.
Знание страхового бизнеса предпочтительно
Требования:
Разработка и поддержка существующего программного комплекса
Условия :
З/пл обсуждается с каждым успешным кандидатом отдельно.
»»»

Наталья 11.01.07 12:56
Программист БД
Российский банк приглашает Программиста БД в управление автоматизации банка.
Требования:
Муж/жен., 23-40 лет, в/о, опыт работы от 2 лет.
Среда разработки : MS ACCESS. СУБД: MS SQL.
Необходим опыт работы с данными приложениями.
Условия: З/пл по результатам собеседования ( от 1600 у.е.). ст.м. Добрынинская.
»»»

Ксения Белова 11.01.07 15:40
Менеджер по продажам (СРОЧНО)
В компании Digital Design открыта вакансия менеджера по продажам.
Требования к кандидатам:
∙Высшее образование (предпочтение: техническое или экономическое);
∙Опыт работы в сфере IT;
∙Опыт продаж проектов по разработке и внедрению информационных систем;
∙Опыт проведения презентаций на уровне первых лиц Заказчиков.
Условия:
∙з/п – $2500 + бонусы;
∙компенсационный пакет (ДМС сотрудников и их детей, бесплатное питание);
∙возможности развития и профессионального роста.
Обязанности:
∙Продажа проектов по разработке и внедрению информационных систем;
∙Проведение презентаций для руководства заказчиков;
∙Подготовка коммерческих предложений (в частности, тендерной документации);
∙Участие в выставках, семинарах.
Просьба обязательно указывать название вакансии в теме письма. Спасибо!
»»»

Tатьяна 11.01.07 17:39
ТРЕБУЕТСЯ!!!Эксперт направления Microsoft
Эксперт направления Microsoft

Требования:
Опыт работы от 3 лет инженером по продуктам Microsoft или Pre-Sale менеджером по продуктам Мicrosoft.
Знание оборудования ведущих производителей (HP-Compaq, IBM и т.д.).
Опыт работы с оборудованием Cisco Systems приветствуется.
Знание технологий: Windows 2000 Active Directory, Microsoft Exchange 5.5/2000,Citrix Metaframe XP.
Протоколы: TCP/IP, Frame Relay, ISDN, XDSL.
Опыт работы с производителями желателен.

Обязанности:
Участие во внедрении решений на базе технологий Microsoft (Active Directory, Exchange и т.д.).
Проектирование, построение и сопровождение корпоративных сетей Windows 2000/2003 Active Directory, Exchange 5.5/2000/2003, Citrix Metaframe XP).

Условия:
Стабильная заработная плата + система мотивации, соц.пакет (медицинская страховка, своя столовая, дотируемое питание, корпоративные скидки на посещение фитнес-центра). Перспективы профессионального и карьерного роста.
<...>
»»»

Tатьяна 11.01.07 17:42
Специалист по работе с клиентами/account manager
Специалист по работе с клиентами/account manager (сетевая интеграция)
Требования: 25 - 40 лет, муж, в/о; Понимание современных сетевых и серверных решений; Опыт работы с корпоративными клиентами; Опыт продаж (информационные технологии); Хорошее знание ЛВС и СКС, широкое знание персональных систем, RISC-систем;
Обязанности: Продвижение продуктов и услуг компании (компьютерное и периферийное оборудование, серверные комплексы, вычислительные сети, кабельные системы); Поддержка, развитие, укрепление отношений с клиентами; Ведение переговоров с топ-менеджментом, участие в презентациях; Разработка документации по направлению (коммерческие предложения, договора, спецификации и т.д.)
Условия: 2500 - 3000у.е. + %
<...>
»»»


СООБЩЕНИЯ РАЗДЕЛА ВОПРОСЫ РАЗРАБОТКИ И ВНЕДРЕНИЕ СОБСТВЕННЫХ ERP-СИСТЕМ:

Sergey 10.01.07 14:48
Создание единого информационно-аналитического центра
Уважаемые коллеги, вопрос следующий.

На предприятии ряд подразделений имеет свои аналитические отделы или аналитиков в единственном числе. Вследствие большого числа аналитических структур некоторые бизнес-процессы по обработке и анализу информации дублируют друг друга или очень схожи.

Если кому-то доводилось сталкиваться с подобной проблемой, поделитесь, пожалуйста, названиями книжек или ссылками на интернет-ресурсы (можно на английском языке), где можно найти конкретные методики и информацию по существующей практике (отечественной и/или зарубежной) объединения разрозненных аналитических структур на предприятии в единый информационно-аналитический центр.
»»»

В рассылке публикуются сообщения, размещенные на сайте ERP-Форум. Некоторые из них могут быть восприняты неоднозначно. Ответственность за высказывания и факты, изложенные в сообщениях, несут их авторы. Рассылка генерируется автоматически и материалы, содержащиеся в ней, публикуются по принципу "как есть". Ведущий рассылки оставляет за собой право выборочной редакторской правки отдельных сообщений.
В избранное