[TIFLO] Новая модель трудоустройства инвалидов
]Российские депутаты разрабатывают новую модель трудоустройства инвалидов
16.12.2008
Евгения Шевченко
Депутаты Государственной Думы РФ работают над новой моделью трудоустройства лиц
с ограниченными возможностями, которая позволит справиться с недочетами
закона о социальной защите инвалидов.
Как сообщил депутат Госдумы РФ от Челябинской области Петр Свечников, этот закон
был принят в 1995 году и устанавливал квоту для приема на работу инвалидов
от двух до четырех процентов для предприятий со штатом в более ста человек. Но
руководители с большой неохотой принимают на работу лиц с ограниченными
возможностями и всячески стараются этого избежать.
В результате в прошлом году из 256 тысяч инвалидов, пытавшихся найти работу через
службы занятости, устроились только 87 тысяч человек. Всего же в России
проживает около 13 миллионов лиц с ограниченными возможностями, работа есть только
у 10-18 процентов. 45 процентов среди оставшихся - люди трудоспособного
возраста. Несмотря на желание и способность работать, они вынуждены существовать
на мизерные пенсии.
Кризисные явления сегодняшнего дня, по словам Петра Свечникова, стали новым и
самым серьезным препятствием в трудоустройстве инвалидов. Поскольку в сентябре
Россия подписала Конвенцию ООН о правах инвалидов, эти проблемы должны быть срочно
решены.
Конвенция содержит порядка 30 статей, направленных на защиту прав инвалидов,
ликвидацию дискриминации по отношению к ним, на полноценное участие в жизни
общества. Чтобы привести российское законодательство в соответствие с положениями
Конвенции, депутаты готовят около двух десятков законопроектов, касающихся
образования, здравоохранения и жилья инвалидов. Трудоустройство лиц с ограниченными
возможностями стоит отдельным вопросом.
Предварительно, новая модель трудоустройства инвалидов будет предусматривать
выплату компенсаций тем работодателям, которые принимают на работу лиц с ограниченными
возможностями сверх установленной законом квоты. Рабочие места для инвалидов
будут организовываться с учетом специфики заболевания или на дому. Также для
таких работников будет установлен сокращенный рабочий день с сохранением полной
оплаты труда. Такой опыт уже используется в Воронежской области.
Новая модель будет учитывать не только обеспечение инвалидов работой, но и получение
ими образования, которое будет востребовано обществом и даст гарантии
трудоустройства.
Сейчас в России - 575 тысяч детей-инвалидов. Из них образование получают только
60 процентов.
"Урал-пресс-информ"
http://invak.info/content/view/6907/1/
Выпуск листа на новом месте: 3960
количество подписчиков: 212
