03.08.2005 5:27:37 Вакансии топ-менеджеров и руководителей предприятий
РУКОВОДИТЕЛЬ НАПРАВЛЕНИЯ КОРПОРАТИВНЫХ ПРОДАЖ
В крупную российскую компанию - дистрибьютер ПК-комплектующих, телекоммуникационного и сетевого оборудования;
Обязателен опыт руководящей (!!!) работы в направлениях "корпоративные продажи" или "дистрибюция" в серьезной профильной (!!!) компании, знание рынка и его тенденций, организационные способности.
Основные обязанности - формирование и развитие направления, выработка стратегии развития направления, руководство отделом, подбор и обучение персонала.
З/П и статус - готовы к обсуждению (зависит от backgraund`а и уровня компании).
САО г.Москвы.
В ведущую компанию на рынке систем безопасности;
Основные обязанности:
Приведение IT-структуры компании в соответствии с ее бизнес задачами;
Организация структурной работы в удаленных филиалах и сервисных центрах;
Внедрение новых аппаратных и программных систем;
Контакты с зарубежными партнерами - поставщиками оборудования.
Основные требования:
Опыт руководящей работы (желательно в IT области или системной интеграции) от 3-х лет, проведения системного и бизнес анализа;
Опыт разработки ТЗ и тех.документации;
Опыт администрирования ЛВС под Windows и Linux, работы с КИС (для подготовки внедрения), программирования (SQL, VB, VBScript);
Желательно знание охранных систем;
Английский - близкий к разговорному уровню.
З/П - в зависимости от квалификации специалиста (от 1500 до 3000 $), белая, плюс хороший соцпакет и бонусы по итогам этапной работы.
РУКОВОДИТЕЛЬ ОТДЕЛА ПРОДАЖ (РАДИОЭЛЕКТРОННЫЕ КОМПОНЕНТЫ)*
ДИРЕКТОР ПО ПРОДАЖАМ (РАДИОЭЛЕКТРОННЫЕ КОМПОНЕНТЫ)* в московское представительство крупной иностранной компании (производство и продажа электронных и радио- компонентов); Обязанности: стратегическое развитие продаж контрактной сборки радио-электронных компонентов, структурирование отдела продаж, оперативное управление отделом, изучение и мониторинг рынка поставщиков и заказчиков, работа с клиентами по комплектации заказа, контроль всего цикла работы с заказчиком (размещение заказа на производстве,
доставка, отслеживание платежей, оформление сопроводительной документации), подготовка и участие компании в выставках; разработка стратегии В2В.
Обязательный английский - не ниже разговорного. Опыт руководства отделом продаж электронного или телекоммуникационного оборудования, радио- и ПК-комплектующих, коммерческим директором (!) радиоэлектронного или аналогичного производства - от 3-х лет.
Зарплата обсуждается с каждым кандидатом (реально от 3-4 тыс.$ и выше), труд.договор. ЦАО г.Москвы.
Начальник отдела системной интеграции в государственную структуру (сфера образования);
организация работы отдела системной интеграции; участие в переговорах с Заказчиками; подготовка проектов; составление сметы проектов; обеспечение проектов; подбор и обучение персонала; участие в тендерах; организ.способности.
З/п обсуждается.
в упр-щую комп. розн. сети (дет. товары). В/о, опыт раб. нач. финотдела, ПЭО в рознич. сетевом предприятии-обязат. Разраб. бюджета комп. по подразделениям, финансовое планир., прогнозный баланс, отчет о прибылях и убытках, финансовый анализ. м. Марьино, м. Текстильщики или м. Красногвардейская (в радиусе 5-15 м. наземным трансп).
В Крупный Холдинг. Муж, 35-45 лет. В/о юридическое + менеджмент. Опыт работы не менее 10 лет, опыт руководящей работы в крупной компании. Стратегическое планирование, знание нормативных баз на высшем уровне. Хорошее знание теории и практики, международного и российского опыта. КЦ "BCPersonal" Ирина Ерчева, Елена Чепиль с 11-00
Опыт работы в аналогичной должности, полный контроль деятельности магазина, выполнение плана продаж, контроль заказа, приемки товара; инвентаризации, работа с персоналом. Работа в Пушкино, М. О.
В Крупный Холдинг (услуги на фондовом рынке ценных бумаг). Опыт руководства операционным центром или отделом, построение оценок рисков в системе операций, внедрение электронного оборота в филиалах, работа с гос. органами, оптимизация бизнес-процессов, внедрение новых технологий. Муж., 30-40 лет. КЦ "BCPersonal" Ирина Ерчева, Елена