Отправляет email-рассылки с помощью сервиса Sendsay

Психология и экономика жизненного успеха

Рассылка закрыта

При закрытии подписчики были переданы в рассылку "Секреты бизнеса. Предприниматели рассказывают..." на которую и рекомендуем вам подписаться.

Вы можете найти рассылки сходной тематики в Каталоге рассылок.

←   Май 2008   →
 1
 2
 3
 4
 5
 6
 7
 8
 9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
31
Автор
Людмила Лунькова

Статистика

46.122 подписчиков
-44 за неделю
←   Все выпуски   →

Элитариум: Психология и экономика жизненного успеха


Элитариум

Новости Центра дистанционного образования

 

Выпуск 592 в среду, 7 мая 2008 г. для 75792 подписчиков

 

Контактный адрес: office@elitarium.ru

 

 

 

 

 

 

Новые публикации

 

навыки деятельности, управление персоналом (hr), управление проектами

Барьеры делегирования

 

Первым препятствием к делегированию чаще всего является внутреннее сопротивление самого руководителя. Делегирование действительно начинается «в голове», т.е. с внутренней убежденности в необходимости делегирования максимально широкого круга задач. У многих руководителей существуют внутренние психологические барьеры, мешающие им принимать решение о делегировании. Проведенный опрос выявил наиболее значимые барьеры делегирования: от «Мне трудно доверить выполнение работы другим, я не уверен(а) в компетенциях и мотивации своих подчиненных» до «Я опасаюсь, что потеряю свою значимость».

 

Прочитать

 

 

финансовый менеджмент, корпоративные финансы

Анализ финансовых результатов деятельности предприятия

 

Финансовая отчетность предприятия -- это наиболее объективный источник информации о предприятии и эффективности его деятельности, который доступен менеджерам, инвесторам и конкурентам. Внутри предприятия документы финансовой отчетности используются для оценки сильных и слабых сторон финансовой деятельности предприятия, его готовности к использованию предоставляемых возможностей и способности противостоять грозящим рискам. Необходим простой инструмент, позволяющий сосредоточить внимание на самых важных областях деятельности предприятия.

 

Прочитать

 

 

 

Из архивов Элитариума

 

 

Формальная структура элиты (22/07/2005)

 

Ценовая политика в условиях демпинга (27/07/2005)

 

Методика собеседования при приеме на работу (03/08/2005)

 

Личность руководителя (20/07/2005)

Шесть законов влияния (15/07/2005)

 

Пилатес: «тело создается разумом» (10/07/2005)

 

 

Предыдущие выпуски смотрите в архиве рассылки

Выпускающий редактор — Андрей Назаров

 

 

 

 

 

2000-2008 Copyright Некоммерческое партнерство

Центр дистанционного образования «Элитариум» (Санкт-Петербург)

 

 

 

Работа служб Элитариума в майские праздники

 

Технические службы работают все дни в обычном круглосуточном режиме. Учебный отдел работает с 4 по 8 мая (воскресенье -- четверг), с понедельника, 12 мая -- в обычном режиме. Техподдержка и зачисление на обучение проводятся во все праздничные и выходные дни.

 

контакты

регистрация

 

 

Рейтинг популярности

учебных программ

Элитариума

на 7 мая:

 

1.

Годичная программа индивидуального обучения

Обучение по индивидуальному учебному плану, составленному из всех дистанционных

курсов, а также доступ ко всем информационным и консультационным ресурсам Элитариума.

 

подробно

заявка на обучение

 

 

2.

 

* = рекомендуемый

срок обучения;

общий срок обучения

не ограничен: вы

можете учиться

в удобном для

себя темпе.

 

 
В избранное