Рассылка закрыта

При закрытии подписчики были переданы в рассылку "Subscribe. Бизнес" на которую и рекомендуем вам подписаться.

Вы можете найти рассылки сходной тематики в Каталоге рассылок.

←   Январь 2008   →
	1	2	3	4	5	6
7	8	9 09.01.2008 12:57:25 16:41:52	10 10.01.2008 11:16:22 13:46:09 13:46:17 13:46:19 14:06:52 15:11:20	11 11.01.2008 09:52:07 09:52:10 10:37:38 13:54:18 13:54:18 16:16:27	12	13
14 14.01.2008 10:32:47 11:57:52 12:23:28 12:23:58 15:58:27 16:32:49	15 15.01.2008 10:19:08 10:23:01 12:46:42 16:37:05 17:13:52 17:14:31 17:15:21 17:15:31 17:16:56 17:20:09	16 16.01.2008 09:52:19 14:48:51 17:06:31 17:07:04	17 17.01.2008 10:54:41 11:17:32 12:18:31 12:21:56 12:21:57 12:23:56 14:24:52 14:51:07 14:51:08 17:17:30	18 18.01.2008 11:21:20 11:22:32 11:32:19 14:24:35 14:24:36 15:02:46	19	20
21 21.01.2008 11:48:52 11:50:03 11:50:18 11:50:18 13:54:54 13:55:25 14:01:31	22 22.01.2008 10:33:37 11:00:18 12:55:00 14:10:58 15:50:41 17:25:13	23	24 24.01.2008 10:10:16 10:10:22 10:13:36 10:14:41 10:15:44 10:16:20 10:17:15 10:17:30 10:18:16 10:18:23	25 25.01.2008 11:23:00 12:20:59 12:21:00	26	27
28 28.01.2008 10:13:56 13:32:39 13:33:01 13:34:34 15:33:15 15:46:52 16:37:16 18:32:09	29 29.01.2008 09:37:32 11:03:47	30 30.01.2008 11:10:03 11:10:40 11:11:15 11:17:56 11:18:10 11:20:25 12:33:43 12:53:07 12:53:10 15:13:12 15:13:21	31 31.01.2008 11:36:25 13:59:46

Автор

Subscribe.Ru

Статистика

730 подписчиков
0 за неделю

• Выпуски
• Статистика

Пресс-релизы. Консалтинг и поддержка бизнеса 'Современные HR-технологии в управлении компенсациями'

Подписаться

Заголовок: "Современные HR-технологии в управлении компенсациями" Компания: Консалтинговая группа ИМИКОР Консалтинговая группа ИМИКОР приглашает коллег 5-6 февраля 2008г. на мастер-класс "Современные HR-технологии в управлении компенсациями" День 1 - Общие принципы построения системы материального стимулирования в компании. - Что необходимо учитывать при разработке: Внешние факторы. Внутренние факторы. Финансовые возможности и ограничения: оценка возможности компании платить те деньги, которые полагаются п...

2008-01-15 17:20:09 + Комментировать

Пресс-релизы. Консалтинг и поддержка бизнеса 'Быстрый рекрутинг! Подбор персонала на линейные позиции - быстро и эффективно'

Подписаться

Заголовок: "Быстрый рекрутинг! Подбор персонала на линейные позиции - быстро и эффективно" Компания: Консалтинговая группа ИМИКОР Консалтинговая группа ИМИКОР приглашает коллег 30-31 января 2008г. на мастер-класс "Быстрый рекрутинг. Подбор персонала на линейные позиции - быстро и эффективно! На семинаре Вы получаете: 1. Алгоритм привлечения адекватных специалистов 2. Практические навыки, техники и технологию подбора 3. Навыки оценки результативности Программа семинара: 1 день: 1. Экспресс-диагностика участ...

2008-01-15 17:16:56 + Комментировать

Пресс-релизы. Консалтинг и поддержка бизнеса Управление по закону. Что должен знать руководитель о трудовом законодательстве

Подписаться

Заголовок: Управление по закону. Что должен знать руководитель о трудовом законодательстве Компания: ИМИКОР Консалтинговая Группа Консалтинговая группа ИМИКОР приглашает коллег 20-21 февраля 2008г. на мастер-класс "Управление по закону. Что должен знать руководитель о трудовом законодательстве" Цель: Программа содержит в себе основные аспекты правовых вопросов по работе с персоналом, знание которых необходимо любому руководителю. Подробная программа Каждому работодателю необходимо хорошо знать: - как прави...

2008-01-15 17:15:31 + Комментировать

Пресс-релизы. Консалтинг и поддержка бизнеса 'Job Order. Описание позиции и профиля кандидата - 95% успешного поиска'

Подписаться

Заголовок: "Job Order. Описание позиции и профиля кандидата - 95% успешного поиска" Компания: Консалтинговая группа ИМИКОР Консалтинговая группа ИМИКОР приглашает коллег 14 февраля 2008 г. на мастер-класс "Снятие позиции(Job Order.Описание позиции и профиля кандидата - 95% успешного поиска" "Вы не закроете позицию ни через Интернет, ни прямым поиском, если не разберетесь, кто же на самом деле, почему и зачем нужен" Павел Беленко. Опытом поделятся: партнеры executive search компании "ИМИКОР" Павел Беленко и...

2008-01-15 17:15:21 + Комментировать

Пресс-релизы. Консалтинг и поддержка бизнеса 'Интервьюирование топ-менеджеров и ключнвых специалистов'

Подписаться

Заголовок: "Интервьюирование топ-менеджеров и ключнвых специалистов" Компания: Консалтинговая группа ИМИКОР Консалтинговая группа ИМИКОР приглашает коллег 15 февраля 2008г. на мастер-класс "Интервьюирование топ-менеджеров и ключевых специалистов" Подробная программа: 1. Телефонный звонок кандидату. Результат - кандидат пришел на встречу. - Цель и технология проведения переговоров: холодный звонок, прямой звонок, легенды звонящего, приемы установления контакта - Сбор объективной информации о кандидате - Сбо...

2008-01-15 17:14:31 + Комментировать

Пресс-релизы. Консалтинг и поддержка бизнеса Идеальная система мотивации существует уже в 127 компаниях России и стран СНГ

Подписаться

Заголовок: Идеальная система мотивации существует уже в 127 компаниях России и стран СНГ Компания: GOAL / Целевое Управление Да, мы согласны с Вами в том, что ничего идеального в мире нет. И, если мы говорим о таких вопросах, как оплата труда наемного персонала и управление эффективностью работы сотрудников, то "конфликт интересов труда и капитала" - первое, что приходит в голову. И вместе с тем, руководители компаний, внедривших GOAL-технологию Александра Литягина, однажды объявили своим сотрудникам: - Мы...

2008-01-15 17:13:52 + Комментировать

Пресс-релизы. Консалтинг и поддержка бизнеса Высшая математика и арифметика Целевого управления

Подписаться

Заголовок: Высшая математика и арифметика Целевого управления Компания: GOAL / Целевое Управление Более чем 120 компаниях России и стран СНГ премии для сотрудников рассчитываются в АС GOAL, автоматизированной системе управления эффективностью персонала. С 18 по 22 февраля в Москве пройдет первая в 2008 году GOAL-Школа Целевого управления Александра Литягина. Как выпускник GOAL-Школы Александра Литягина Вы получите: - знания по теоретическим основам Целевого управления (целеполагание, ключевые показатели эф...

2008-01-15 16:37:05 + Комментировать

Пресс-релизы. Консалтинг и поддержка бизнеса Компания 'Электронные Офисные Системы' (ЭОС) завершает очередной этап работ по развитию системы ГАС 'Правосудие'

Подписаться

Заголовок: Компания "Электронные Офисные Системы" (ЭОС) завершает очередной этап работ по развитию системы ГАС "Правосудие" Компания: Элетронные Офисные Системы Компания "Электронные Офисные Системы" - ведущий отечественный разработчик систем автоматизации документооборота, сообщает о завершении очередного этапа работ по развитию Государственной автоматизированной системы (ГАС) "Правосудие. Напомним, что в проекте развития ГАС "Правосудие" компания ЭОС выступает соисполнителем (головным исполнителем являет...

2008-01-15 12:46:42 + Комментировать

Пресс-релизы. Консалтинг и поддержка бизнеса ARIS: новые возможности и решения

Подписаться

Заголовок: ARIS: новые возможности и решения Компания: IDS Scheer Россия В 2007 году компания IDS Scheer обновила линейку программных решений, входящих в платформу ARIS. Новые продукты и обновления уже существующих решений затронули все четыре ее основных компонента: Strategy Platform, Design Platform, Implementation Platform и Controlling Platform. Все новые решения продолжают основную линию компании IDS Scheer и поддерживают ее миссию "Business Process Excellence. Они направлены на более детальное и полн...

2008-01-15 10:23:01 + Комментировать

Пресс-релизы. Консалтинг и поддержка бизнеса Система менеджмента качества становится доступной с 'ПитерСофт: Управление процессами'.

Подписаться

Заголовок: Система менеджмента качества становится доступной с "ПитерСофт: Управление процессами. Компания: ООО"ПитерСофт" Новый программный продукт "ПитерСофт: Управление процессами" может стать хорошим помощником на пути внедрения системы менеджмента качества, а также верным союзником в повышении эффективности её функционирования на предприятии, уже работающем в рамках международного стандарта ISO 9001:2000. Любой руководитель мечтает о повышении результативности системы управления, увеличении уровня удо...

2008-01-15 10:19:08 + Комментировать

{#template MAIN} <div id="loginForm" style="display:none;" class="subscriberu_popup"> <div class="popup_register"> {#include js_tmpl_auth_reg_tab} {#if $P.login_register_tab == 1} <form class="authentication-form" method="post" action="/MEMBERLOGIN_authen_cred"> <dl class="rg_block_options"> <dt id="js_tap_panel_auth"> <h1>Войти на сайт</h1> {* {#include js_tmpl_auth_reg_button} *} {#include js_tmpl_auth_reg_action} <hr class="logreg_line noPhones"> <div class="logreg_descr noPhones"><p>{#include js_tmpl_auth_reg_descr} </p></div> <div class="logreg_advice noPhones"> Если вы еще не с нами, то начните с <a href="#" onclick="rgNav('js_tab_reg');return false;" class="dashed" data-func="registr">регистрации</a> </div> <br><br> <a class="dashed auth-enter" href="/manage/author/"><b>Вход для авторов</b></a> </dt> </dl> </form> {#/if} {#if $P.login_register_tab == 2} <div class="rg_block_options"> <div id="js_tap_panel_auth"> <h1>Регистрация</h1> <div class="social_reg"> {* <div class="rg_description">{#include js_tmpl_soc_auth_reg_descr}</div> *} {#include js_tmpl_auth_reg_soc} <div class="rg_soc_auth_agree">{#include js_tmpl_auth_reg_agree}</div> </div> <div class="subscribe_reg"> {* <div class="rg_description"> #include js_tmpl_auth_reg_descr </div> *} {#include js_tmpl_auth_reg_action} </div> {* {#include js_tmpl_auth_reg_button} *} <div class="clr"> </div> <hr class="logreg_line noPhones"> <div class="logreg_descr noPhones">{#include js_tmpl_auth_reg_descr} {#include js_tmpl_soc_auth_reg_descr} </div> </div> </div> {#/if} </div> {* <div class="gray_bg register_shadow"></div> *} </div> {#/template MAIN} {#template js_tmpl_auth_reg_tab} <ul class="rg_nav"> <li id="js_tab_auth" class="{#if $P.login_register_tab == 1} rg_active_nav {#/if} rg_first_nav"><a onclick="rgNav('js_tab_auth');return false;" href="">Вход на сайт</a></li> <li id="js_tab_reg" class="{#if $P.login_register_tab == 2} rg_active_nav {#/if}"><a onclick="rgNav('js_tab_reg');return false;" href="">Регистрация </a></li> </ul> <span onclick="hidebo();" class="rg_closed"> </span> {#/template js_tmpl_auth_reg_tab} {#template js_tmpl_auth_reg_action} {#if $P.login_register_tab == 1} {#include js_tmpl_auth_reg_soc} {#/if} <div class="rg_forms"> <input type="hidden" id="login_register_destination" value="{$P.login_register_destination}"/> {#if $P.login_register_tab == 1} <div class="rg_for_input"> <span class="rg_text_inner">E-mail или код подписчика</span> <input id="credential_0" class="js_keydown_selector rg_input_text" data-js_submit="no" data-js_next_input_name="credential_1" name="" type="text" /> </div> <div class="rg_for_input"> <span class="rg_text_inner">Пароль</span> <input id="credential_1" class="js_keydown_selector rg_input_text" data-js_submit="yes" data-js_action="js_loginFormBut" name="" type="password" onkeyup="showAttention(this,!!window.event.shiftKey)" /> <span class="pswd_attention" id="attention_pswd"> <span class="icon_attention"></span> <span class="pswd_attention-text" id="attention-text_pswd1">Русская раскладка клавиатуры!</span> <span class="pswd_attention-text" id="attention-text_pswd2">У вас включен Caps Lock!</span> <span class="pswd_attention-text" id="attention-text_pswd3">У вас включен Caps Lock и русская раскладка клавиатуры!</span> </span> </div> <div class="rg_for_input input-alien"> <span class="chk noPhones"><input id="chk_alien" name="" type="checkbox" /></span><label for="chk_alien" class="noPhones"> Чужой компьютер</label> <a class="forgot_pass" href="/member/totalrecall">Забыли пароль?</a> </div> <div class="rg_for_input"> <em id="auth_msg" class="reg_error"></em> <input id="lf_typeauthid" value="email" type="hidden"> <input type="submit" class="button button-red logreg_submit" id="js_loginFormBut" value="Войти"> <!--</a>--> <div class="loading loading-cover" style="display: none;"><div class="loader"></div></div> </div> {#/if} {#if $P.login_register_tab == 2} <div class="rg_for_input"> <span class="rg_text_inner">E-mail</span> <input id="arfemail" class="js_keydown_selector rg_input_text" name="" type="text" data-js_submit="yes" data-js_action="js_regFormBut"/> </div> <div class="rg_for_input rg_set_lineh rg_for_input_wide"> <label class="js_tap_panel_checkbox"> <span class="chk"><input name="" id='js_tap_panel_checkbox_terms' type="checkbox" data-js_submit="yes" /></span> Я ознакомился и согласен с <a class="link_txd logreg_accLink" href="/faq/vereinbarung.html">условиями сервиса Subscribe.ru</a> </label> <br /> <label class="js_tap_panel_checkbox"> <span class="chk"><input name="" id='js_tap_panel_checkbox_personal' type="checkbox" data-js_submit="yes" /></span> Нажимая на кнопку "Готово!", я даю <a class="link_txd logreg_accLink" href="/faq/persverordnung.html">согласие на обработку персональных данных</a> </label> </div> {* <div style="float: left;position: absolute;left: 11em;"> <img src="http://www.kupivip.ru/images/vip/logo.png?1604" style="width: 86px; vertical-align: middle;display: block;"> </div> <div class="rg_for_input rg_set_lineh"> <label class="js_tap_panel_checkbox"><input name="" id="js_tap_panel_checkbox_kupivip" type="checkbox" data-js_submit="yes"> Я хочу получать новости о скидках на одежду</label> </div> *} <div class="rg_for_input"> <em id="reg_msg" class="reg_error rg_for_input_wide"></em> <em id="reg_msg2" class="reg_error rg_for_input_wide"></em> <input id="rf_typeauthid" value="email" type="hidden"> <a class="button button-red logreg_submit" id="js_regFormBut" href="#">Готово!</a> <div class="loading loading-cover" style="display: none;"><div class="loader"></div></div> </div> {#/if} </div> {#/template js_tmpl_auth_reg_action} {#template js_tmpl_auth_reg_agree} <div class="rg_for_input rg_set_lineh rg_for_input_wide"> <label class="js_tap_panel_checkbox"> <span class="chk"><input name="" id='js_tap_panel_checkbox_terms_reg' type="checkbox" data-js_submit="yes" /></span> Я ознакомился и согласен с <a class="link_txd logreg_accLink" href="/faq/vereinbarung.html">условиями сервиса Subscribe.ru</a></label> <em id="reg_msg_soc" class="reg_error rg_for_input_wide"></em> </div> {#/template js_tmpl_auth_reg_agree} {#template js_tmpl_auth_reg_button} <div class="rg_butons_socials"> {#if $P.login_register_tab == 1} <a class="rg_btn_soc rg_bs_01 js_tap_panel_selector" action="auth_email" href="#"><span><i></i>Email</span></a> <a class="rg_btn_soc rg_bs_01 js_tap_panel_selector" action="auth_openid" href="#"><span><i></i>OpenID</span></a> <a class="rg_btn_soc rg_bs_02 js_tap_panel_selector" action="auth_vkontakte" href="#"><span><i></i>Вконтакте</span></a> <a class="rg_btn_soc rg_bs_02 js_tap_panel_selector" action="auth_mailru" href="#"><span><i></i>Mail.Ru</span></a> {#/if} {#if $P.login_register_tab == 2} <a class="rg_btn_soc rg_bs_01 js_tap_panel_selector" action="reg_email" href="#"><span><i></i>Email</span></a> <a class="rg_btn_soc rg_bs_01 js_tap_panel_selector" action="reg_openid" href="#"><span><i></i>OpenID</span></a> <a class="rg_btn_soc rg_bs_02 js_tap_panel_selector" action="reg_vkontakte" href="#"><span><i></i>Вконтакте</span></a> <a class="rg_btn_soc rg_bs_02 js_tap_panel_selector" action="reg_mailru" href="#"><span><i></i>Mail.Ru</span></a> {#/if} </div> {#/template js_tmpl_auth_reg_button} {#template js_tmpl_auth_reg_descr} {#if $P.login_register_tab == 1} Для оформления подписки на выбранную рассылку, работы с интересующей вас группой или доступа в нужный вам раздел, просим авторизоваться на Subscribe.ru {#/if} {#if $P.login_register_tab == 2} Для регистрации укажите ваш e-mail адрес. Адрес должен быть действующим, на него сразу после регистрации будет отправлено письмо с инструкциями и кодом подтверждения. {#/if} {#/template js_tmpl_auth_reg_descr} {#template js_tmpl_soc_auth_reg_descr} Или зарегистрируйтесь через социальную сеть. {#/template js_tmpl_soc_auth_reg_descr} {#template js_tmpl_auth_reg_soc} <div class="rg_soc"> {#if $P.login_register_tab == 1} <a onclick="return _checkSocConfirm(event)" href="https://oauth.vk.com/authorize?client_id=3954260&scope=wall,offline,photos,groups,video,audio,email&redirect_uri={location.protocol+'//'+location.host}/member/login/vk/&response_type=code&v=5.15" class="login_register_vk_button"> <span class="login_register_vk_icon"></span> </a> {#/if} {#if $P.login_register_tab == 2} <a onclick="return _checkSocConfirm(event)" href="https://oauth.vk.com/authorize?client_id=3954260&scope=wall,offline,photos,groups,video,audio,email&redirect_uri={location.protocol+'//'+location.host}/member/join/vk&response_type=code&v=5.15" class="login_register_vk_button"> <span class="login_register_vk_icon"></span> </a> {#/if} </div> {#/template js_tmpl_auth_reg_soc}

{#template MAIN} <div id="loginForm" style="display:none;" class="subscriberu_popup"> <div class="popup_register"> {#include js_tmpl_auth_reg_tab} <dl class="rg_block_options"> <dt id="js_tap_panel_auth"> <p class="rg_description">{#include js_tmpl_auth_reg_descr}</p> <div class="clr"> </div> {#include js_tmpl_auth_reg_action} <div class="clr"> </div> </dt> </dl> </div> <!-- <div class="gray_bg register_shadow"></div> --> </div> {#/template MAIN} {#template js_tmpl_auth_reg_tab} <ul class="rg_nav"> <li id="js_tab_reg" class="rg_active_nav rg_first_nav"><a href="" onclick="return false;" >Регистрация</a></li> </ul> <span onclick="hidebo();" class="rg_closed"> </span> {#/template js_tmpl_auth_reg_tab} {#template js_tmpl_auth_reg_descr} <strong>Пожалуйста, подтвердите ваш адрес.</strong><br><br>Вам отправлено письмо для подтверждения вашего адреса {$P.register_confirm_mail}.<br>Для подтверждения адреса перейдите по ссылке из этого письма. {#/template js_tmpl_auth_reg_descr} {#template js_tmpl_auth_reg_action} <div class="rg_forms confirm_code_from_letter"> <div class="rg_for_input"> <span class="rg_inp_descr" style="width:15em;">Или введите код из письма:</span> <input type="text" value="" id="confirm_code" name="" data-js_submit="yes" data-js_action="js_confirmFormBut" class="js_keydown_selector rg_input_text_conf" > </div> <div class="rg_for_input"><label>Не пришло письмо? <b>Пожалуйста, проверьте папку Спам</b><br /> (папку для нежелательной почты).</label><br />  <a href="" onclick="ajax_recall_code();return false" >Вышлите мне письмо еще раз!</a></div> <div class="rg_for_input"> <em class="reg_error" id="confirm_msg"></em> <a href="#" class="button button-red" id="js_confirmFormBut">Готово</a> <div class="loading loading-cover" style="display: none;"><div class="loader"></div></div> <br> </div> </div> {#/template js_tmpl_auth_reg_action}