Отправляет email-рассылки с помощью сервиса Sendsay

Налоги. Бухучет. Исправляем ошибки

Подписаться Бесплатная «Серебряная» новостная рассылка . Подписчиков 4.915 RSS
←   Август 2006   →
 1
 2
 3
 4
 5
 6
 7
 8
 9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
31


За последние 60 дней ни разу не выходила


Сайт рассылки: http://pravcons.ru
Открыта: 01-06-2003

Автор
Правовед Консалтинг

Статистика

4.915 подписчиков
0 за неделю
←   Все выпуски   →

Налоги. Бухучет. Исправляем ошибки


Трудовой кодекс: исправленному верить

 

До вступления в силу Федерального закона от 30 июня 2006 г. № 90-ФЗ, внесшего существенные коррективы в Трудовой кодекс, остается менее двух месяцев. До 6 октября фирмам необходимо во многом пересмотреть свою кадровую политику, перестроить многие привычные процедуры.

 

Найди  … отличий

Действующий Трудовой кодекс, о котором в общем-то уже можно говорить в прошедшем времени, был далек от идеала и не соответствовал ни потребностям работодателей, ни чаяниям наемных работников, ни в конечном счете интересам государства, отметила ведущая мероприятия – эксперт по вопросам применения трудового законодательства Яна Метелева. Принятый в 2001 году, он был напичкан множеством противоречивых положений: некоторые нормы были чересчур расширены для толкования, другие – неоправданно сужены. В начале лета текущего года законодатели не поскупились и внесли в документ, состоящий из 423 статей, сразу 348 поправок. Добавлено 13 новых статей. Депутаты уверяют, что все новшества пойдут на пользу как работодателям, так и работникам, поскольку при их разработке пристальное внимание уделялось балансу интересов всех сторон трудовых взаимоотношений. «Так ли это на самом деле, покажет время», – резюмировала ведущая и перешла к разбору документа «по косточкам».

Примерно половина поправок носит, по словам Метелевой, технически-коррекционный характер и повышенного внимания не требует. Но немало и архи-важных, устраняющих различного рода смысловые противоречия. Одно из таких радикальных новшеств – замена понятия «организация» термином «работодатель». Благодаря этому нормы трудового права распространяются на взаимоотношения наемных работников и предпринимателей без образования юридического лица. С 6 октября всем ПБОЮЛам придется самостоятельно вести трудовые книжки своим сотрудникам. По мнению Метелевой, это скорее хорошо, чем плохо: раньше «индивидуалы» обязаны были регистрировать договор с работником в  органах местного самоуправления. Для его расторжения, а также внесения даже незначительных изменений следовало обращаться туда-же. Это отнимало массу времени и нервных клеток.

 

Ну что, договорились?

Далее

 

НОВОСТИ АВТОМАТИЗАЦИИ


 

16.08.06 ТОЛЬКО С 16 по 31 АВГУСТА 2006 года ЛЮБАЯ программа ЗАРПЛАТА, ТАБЕЛЬ, КАДРЫ, ПРЕДПРИЯТИЕ, УПРОЩЕНКА, ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬ....900,00 руб.!!!

 

01.07.06 В раздел «Скачать бухгалтерские программы» выложены новые версии программ  Правконс 2006  .

 

Некоторые изменения:

  • Появилась возможность завести через журнал операций проводки с Кредитом 69-го счета не выбирая аналитику из справочника Кадры. Функция может быть использована для начисления пеней и штрафов.

  • В форме Банк по приходным операциям предусмотрена возможность вывести на печать Объявление на взнос наличными

  • Откорректировано заполнение бланка по форме ИНВ-17 (открывается из формы Учет продаж)

  • В формах Банка, Учет покупок и продаж, Уплата налогов предусмотрены связь между номером банка, бухгалтерским счетом данного банка и реквизитами соответствующего банка отраженных в форме Сведения об организации / Реквизиты.

  • При печати ведомостей по зарплате с разбивкой по подразделениям в колонке номер по порядку учитывались и строки с названиями подразделений. Исправлено.

05.06.06 Бухгалтерские программы 1С и Правконс: отличия в учете и особенности обслуживания

 

18.01.06 Учетная политика предприятия на 2006 год

 

 

 

СЕМИНАРЫ для БУХГАЛТЕРА, ЮРИСТА, ФИНАНСИСТА

 

 

22-23 августа 2006 г.  "Практика внедрения бюджетирования и управленческого учета"

22-29 августа 2006 г.  "Выстраивание эффективного отдела сбыта: способы увеличения объёма продаж (г. Сочи)"

28-31 августа 2006 г.  "Практический курс по внутреннему контролю и борьбе с корпоративным мошенничеством"

5-12 сентября 2006 г.  "Управление затратами, бюджетирование и контроллинг: современные технологии управления и развития компании (г. Сочи)"

7 сентября 2006 г.  "Валютное регулирование и организация валютного контроля в   2006 г."

12-19 сентября 2006 г.  "Управление ценообразованием. Стратегия и тактика ценообразования (г. Сочи)"

 

Добавить семинар

 

ФОРУМ НАЛОГИ, БУХГАЛТЕРИЯ, ПРАВО

 

АНАЛИТИКА НОВОСТЕЙ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА (публикации)
 
14.08.06 Пени за опоздание с авансовыми платежами по налогам платить не нужно... пока
Минфин России признал, что с фирм нельзя удерживать пени за несвоевременное перечисление ежемесячных авансовых платежей по налогу на прибыль (письмо Минфина России от 20 июля 2006 г. № 03-03-04/1/600).

 

14.08.06 При реорганизации НДС не восстанавливается

В пункте 3 статьи 170 Налогового кодекса РФ перечислены случаи, когда организация должна восстановить принятый к вычету НДС. Упомянута там и передача имущества правопреемнику при реорганизации. Но, как известно, многие нормы Налогового кодекса трактуются инспекторами и налогоплательщиками по-разному. Таков и случай с восстановлением НДС при реорганизации. Некоторые налоговики убеждены, что НДС в такой ситуации восстанавливать надо. Минфин России с этим не согласен.

 

НОВЫЕ  ПУБЛИКАЦИИ  >>>

16.08.06 Учитывайте продажу основного средства по велению кодекса ... и будет вам экономия на налогах

Многие бухгалтеры в налоговом учете ошибочно квалифицируют доходы от продажи основного средства как внереализационные. То есть по аналогии с бухгалтерским учетом, где такие доходы считаются прочими. Однако Налоговый кодекс относит поступления от продажи имущества к выручке от реализации. Цена ошибки в данном случае измеряется не в штрафах и пенях, а в потерянной экономии на налоге на прибыль и НДС.

16.08.06 Компания и директор: оформим отношения

Как правильно оформить трудовые отношения с генеральным директором? Ответ на этот вопрос не так прост. Если на работу принимают рядового сотрудника, то трудовой договор с ним подписывает руководитель организации. Но кто подпишет договор, если в качестве сотрудника выступает сам глава фирмы?

16.08.06 Трудовой кодекс: исправленному верить

До вступления в силу Федерального закона от 30 июня 2006 г. № 90-ФЗ, внесшего существенные коррективы в Трудовой кодекс, остается менее двух месяцев. До 6 октября фирмам необходимо во многом пересмотреть свою кадровую политику, перестроить многие привычные процедуры.

14.08.06 Портрет однодневки    

Настоящая война, которую объявили фирмам-однодневкам инспекторы, свидетельствует о том, что государство намерено если не полностью искоренить, то серьезно ограничить работу таких компаний. Однако методы, которыми действует налоговое ведомство, серьезно осложняют жизнь многих законопослушных организаций. Потому каждой фирме важно быть добросовестной в глазах инспекторов. Чтобы добиться этого, нужно сделать компанию непохожей на классическую однодневку.

14.08.06 Документы без печати и штрафа 
Любовь налоговиков к печатям настолько велика, что они частенько отказываются признать документ достоверным, если на нем нет оттиска. Вот только на самом-то деле он необходим далеко не всегда, поэтому его отсутствие в некоторых случаях вовсе не является нарушением.

14.08.06 Инспекция запросила «неконкретные» документы

Должна ли фирма заплатить штраф, если проверяющие считают, что получили не всю «первичку»?

14.08.06 Группа компаний – еще не холдинг

По мере развития бизнеса растет число видов деятельности, которыми занимаются компании. Организационная структура фирм усложняется. У них формируются филиалы, отделения. Одна за другой открываются дочерние компании. Со временем наступает момент, когда организации превращаются в бизнес-группы, состоящие из множества фирм. О том, как правильно классифицировать объединения компаний, шла речь на семинаре «Дочерние и зависимые компании. Холдинги», который недавно прошел в столице.

РУБРИКАТОР ПУБЛИКАЦИЙ

 

Аналитика новостей

Авансы, займы, лизинг

Авторское право, товарный знак

Автотранспорт: учет и налогообложение

Акцизы, НДПИ, экологические платежи, водный налог

Арбитражная практика

Аренда, связь, Интернет и др. затраты: учет и налогообложение

Главный бухгалтер, директор: права, обязанности, ответственность

Дивиденды: порядок учета

Договора: право, налогообложение и бухучет

ЕНВД (Единый налог на вмененный доход)

ЕСН (Единый социальный налог)

Заработная плата, трудовые отношения

Исправляем ошибки учета. Штрафы, пени.

ККМ, ККТ, наличные и безналичные расчеты

Командировочные, отпуск, больничные

МСФО

Налог на имущество

Налог на прибыль

Налог на рекламу

Налоговые и другие проверки

Налоговый учет

НДС (налог на добавленную стоимость)

НДФЛ (налог на доходы физических лиц)

Новое в  законодательстве

Обособленные подразделения, филиалы

ООО,ОАО,ЗАО,НКО: регистрация, ликвидация, уставной капитал и т.д 

Оптимизация налогообложения

Основные средства, НМА, учет материалов,товаров, склад, убыль

Отчетность: налоговая, бухгалтерская

ПБОЮЛ

ПБУ 18/02

Первичные документы: учет и оформление

Транспортный налог

УСН (упрощенная система налогообложения)

ФСС, Пенсионный фонд: страховые взносы, пособия

Ценные бумаги, векселя

 
 
В избранное