Страница автора : Новоселов Максим Борисович

{#template MAIN}
<div id="loginForm" style="display:none;" class="subscriberu_popup">
<div class="popup_register">
{#include js_tmpl_auth_reg_tab}
{#if $P.login_register_tab == 1}
<form class="authentication-form" method="post" action="/MEMBERLOGIN_authen_cred">
<dl class="rg_block_options">
<dt id="js_tap_panel_auth">
<h1>Войти на сайт</h1>
{*
{#include js_tmpl_auth_reg_button}
*}
{#include js_tmpl_auth_reg_action}
<hr class="logreg_line noPhones">
<div class="logreg_descr noPhones"><p>{#include js_tmpl_auth_reg_descr} </p></div>
<div class="logreg_advice noPhones">
Если вы еще не с нами, то начните с <a href="#" onclick="rgNav('js_tab_reg');return false;" class="dashed" data-func="registr">регистрации</a>
</div>
<br><br>
<a class="dashed auth-enter" href="/manage/author/"><b>Вход для авторов</b></a>
</dt>
</dl>
</form>
{#/if}
{#if $P.login_register_tab == 2}
<div class="rg_block_options">
<div id="js_tap_panel_auth">
<h1>Регистрация</h1>
<div class="social_reg">
{* <div class="rg_description">{#include js_tmpl_soc_auth_reg_descr}</div> *}
{#include js_tmpl_auth_reg_soc}
<div class="rg_soc_auth_agree">{#include js_tmpl_auth_reg_agree}</div>
</div>
<div class="subscribe_reg">
{* <div class="rg_description"> #include js_tmpl_auth_reg_descr </div> *}
{#include js_tmpl_auth_reg_action}
</div>
{*
{#include js_tmpl_auth_reg_button}
*}
<div class="clr"> </div>
<hr class="logreg_line noPhones">
<div class="logreg_descr noPhones">{#include js_tmpl_auth_reg_descr} {#include js_tmpl_soc_auth_reg_descr} </div>
</div>
</div>
{#/if}
</div>
{*
<div class="gray_bg register_shadow"></div>
*}
</div>
{#/template MAIN}
{#template js_tmpl_auth_reg_tab}
<ul class="rg_nav">
<li id="js_tab_auth" class="{#if $P.login_register_tab == 1} rg_active_nav {#/if} rg_first_nav"><a onclick="rgNav('js_tab_auth');return false;" href="">Вход на сайт</a></li>
<li id="js_tab_reg" class="{#if $P.login_register_tab == 2} rg_active_nav {#/if}"><a onclick="rgNav('js_tab_reg');return false;" href="">Регистрация </a></li>
</ul>
<span onclick="hidebo();" class="rg_closed"> </span>
{#/template js_tmpl_auth_reg_tab}
{#template js_tmpl_auth_reg_action}
{#if $P.login_register_tab == 1}
{#include js_tmpl_auth_reg_soc}
{#/if}
<div class="rg_forms">
<input type="hidden" id="login_register_destination" value="{$P.login_register_destination}"/>
{#if $P.login_register_tab == 1}
<div class="rg_for_input">
<span class="rg_text_inner">E-mail или код подписчика</span>
<input id="credential_0" class="js_keydown_selector rg_input_text" data-js_submit="no" data-js_next_input_name="credential_1" name="" type="text" />
</div>
<div class="rg_for_input">
<span class="rg_text_inner">Пароль</span>
<input id="credential_1" class="js_keydown_selector rg_input_text" data-js_submit="yes" data-js_action="js_loginFormBut" name="" type="password" onkeyup="showAttention(this,!!window.event.shiftKey)" />
<span class="pswd_attention" id="attention_pswd">
<span class="icon_attention"></span>
<span class="pswd_attention-text" id="attention-text_pswd1">Русская раскладка клавиатуры!</span>
<span class="pswd_attention-text" id="attention-text_pswd2">У вас включен Caps Lock!</span>
<span class="pswd_attention-text" id="attention-text_pswd3">У вас включен Caps Lock и русская раскладка клавиатуры!</span>
</span>
</div>
<div class="rg_for_input input-alien">
<span class="chk noPhones"><input id="chk_alien" name="" type="checkbox" /></span><label for="chk_alien" class="noPhones"> Чужой компьютер</label>
<a class="forgot_pass" href="/member/totalrecall">Забыли пароль?</a>
</div>
<div class="rg_for_input">
<em id="auth_msg" class="reg_error"></em>
<input id="lf_typeauthid" value="email" type="hidden">
<input type="submit" class="button button-red logreg_submit" id="js_loginFormBut" value="Войти">

<div class="loading loading-cover" style="display: none;"><div class="loader"></div></div>
</div>
{#/if}
{#if $P.login_register_tab == 2}
<div class="rg_for_input">
<span class="rg_text_inner">E-mail</span>
<input id="arfemail" class="js_keydown_selector rg_input_text" name="" type="text" data-js_submit="yes" data-js_action="js_regFormBut"/>
</div>
<div class="rg_for_input rg_set_lineh rg_for_input_wide">
<label class="js_tap_panel_checkbox">
<span class="chk"><input name="" id='js_tap_panel_checkbox_terms' type="checkbox" data-js_submit="yes" /></span>
Я ознакомился и согласен с <a class="link_txd logreg_accLink" href="/faq/vereinbarung.html">условиями сервиса Subscribe.ru</a>
</label>
<br />
<label class="js_tap_panel_checkbox">
<span class="chk"><input name="" id='js_tap_panel_checkbox_personal' type="checkbox" data-js_submit="yes" /></span>
Нажимая на кнопку "Готово!", я даю <a class="link_txd logreg_accLink" href="/faq/persverordnung.html">согласие на обработку персональных данных</a>
</label>
</div>
{*
<div style="float: left;position: absolute;left: 11em;">

</div>
<div class="rg_for_input rg_set_lineh">
<label class="js_tap_panel_checkbox"><input name="" id="js_tap_panel_checkbox_kupivip" type="checkbox" data-js_submit="yes"> Я хочу получать новости о скидках на одежду</label>
</div>
*}
<div class="rg_for_input">
<em id="reg_msg" class="reg_error rg_for_input_wide"></em>
<em id="reg_msg2" class="reg_error rg_for_input_wide"></em>
<input id="rf_typeauthid" value="email" type="hidden">
<a class="button button-red logreg_submit" id="js_regFormBut" href="#">Готово!</a>
<div class="loading loading-cover" style="display: none;"><div class="loader"></div></div>
</div>
{#/if}
</div>
{#/template js_tmpl_auth_reg_action}
{#template js_tmpl_auth_reg_agree}
<div class="rg_for_input rg_set_lineh rg_for_input_wide">
<label class="js_tap_panel_checkbox">
<span class="chk"><input name="" id='js_tap_panel_checkbox_terms_reg' type="checkbox" data-js_submit="yes" /></span>
Я ознакомился и согласен с <a class="link_txd logreg_accLink" href="/faq/vereinbarung.html">условиями сервиса Subscribe.ru</a></label>
<em id="reg_msg_soc" class="reg_error rg_for_input_wide"></em>
</div>
{#/template js_tmpl_auth_reg_agree}
{#template js_tmpl_auth_reg_button}
<div class="rg_butons_socials">
{#if $P.login_register_tab == 1}
<a class="rg_btn_soc rg_bs_01 js_tap_panel_selector" action="auth_email" href="#"><span><i></i>Email</span></a>
<a class="rg_btn_soc rg_bs_01 js_tap_panel_selector" action="auth_openid" href="#"><span><i></i>OpenID</span></a>
<a class="rg_btn_soc rg_bs_02 js_tap_panel_selector" action="auth_vkontakte" href="#"><span><i></i>Вконтакте</span></a>
<a class="rg_btn_soc rg_bs_02 js_tap_panel_selector" action="auth_mailru" href="#"><span><i></i>Mail.Ru</span></a>
{#/if}
{#if $P.login_register_tab == 2}
<a class="rg_btn_soc rg_bs_01 js_tap_panel_selector" action="reg_email" href="#"><span><i></i>Email</span></a>
<a class="rg_btn_soc rg_bs_01 js_tap_panel_selector" action="reg_openid" href="#"><span><i></i>OpenID</span></a>
<a class="rg_btn_soc rg_bs_02 js_tap_panel_selector" action="reg_vkontakte" href="#"><span><i></i>Вконтакте</span></a>
<a class="rg_btn_soc rg_bs_02 js_tap_panel_selector" action="reg_mailru" href="#"><span><i></i>Mail.Ru</span></a>
{#/if}
</div>
{#/template js_tmpl_auth_reg_button}
{#template js_tmpl_auth_reg_descr}
{#if $P.login_register_tab == 1}
Для оформления подписки на выбранную рассылку, работы с интересующей вас группой или доступа в нужный вам раздел, просим авторизоваться на Subscribe.ru
{#/if}
{#if $P.login_register_tab == 2}
Для регистрации укажите ваш e-mail адрес. Адрес должен быть действующим, на него сразу после регистрации будет отправлено письмо с инструкциями и кодом подтверждения.
{#/if}
{#/template js_tmpl_auth_reg_descr}
{#template js_tmpl_soc_auth_reg_descr}
Или зарегистрируйтесь через социальную сеть.
{#/template js_tmpl_soc_auth_reg_descr}
{#template js_tmpl_auth_reg_soc}
<div class="rg_soc">
{#if $P.login_register_tab == 1}
<a onclick="return _checkSocConfirm(event)" href="https://oauth.vk.com/authorize?client_id=3954260&scope=wall,offline,photos,groups,video,audio,email&redirect_uri={location.protocol+'//'+location.host}/member/login/vk/&response_type=code&v=5.15" class="login_register_vk_button">
<span class="login_register_vk_icon"></span>
</a>
{#/if}
{#if $P.login_register_tab == 2}
<a onclick="return _checkSocConfirm(event)" href="https://oauth.vk.com/authorize?client_id=3954260&scope=wall,offline,photos,groups,video,audio,email&redirect_uri={location.protocol+'//'+location.host}/member/join/vk&response_type=code&v=5.15" class="login_register_vk_button">
<span class="login_register_vk_icon"></span>
</a>
{#/if}
</div>
{#/template js_tmpl_auth_reg_soc}

{#template MAIN}
<div id="loginForm" style="display:none;" class="subscriberu_popup">
<div class="popup_register">
{#include js_tmpl_auth_reg_tab}
<dl class="rg_block_options">
<dt id="js_tap_panel_auth">
<p class="rg_description">{#include js_tmpl_auth_reg_descr}</p>
<div class="clr"> </div>
{#include js_tmpl_auth_reg_action}
<div class="clr"> </div>
</dt>
</dl>
</div>

</div>
{#/template MAIN}
{#template js_tmpl_auth_reg_tab}
<ul class="rg_nav">
<li id="js_tab_reg" class="rg_active_nav rg_first_nav"><a href="" onclick="return false;" >Регистрация</a></li>
</ul>
<span onclick="hidebo();" class="rg_closed"> </span>
{#/template js_tmpl_auth_reg_tab}
{#template js_tmpl_auth_reg_descr}
<strong>Пожалуйста, подтвердите ваш адрес.</strong><br><br>Вам отправлено письмо для подтверждения вашего адреса {$P.register_confirm_mail}.<br>Для подтверждения адреса перейдите по ссылке из этого письма.
{#/template js_tmpl_auth_reg_descr}
{#template js_tmpl_auth_reg_action}
<div class="rg_forms confirm_code_from_letter">
<div class="rg_for_input">
<span class="rg_inp_descr" style="width:15em;">Или введите код из письма:</span>
<input type="text" value="" id="confirm_code" name="" data-js_submit="yes" data-js_action="js_confirmFormBut" class="js_keydown_selector rg_input_text_conf" >
</div>
<div class="rg_for_input"><label>Не пришло письмо? <b>Пожалуйста, проверьте папку Спам</b><br /> (папку для нежелательной почты).</label><br />
 <a href="" onclick="ajax_recall_code();return false" >Вышлите мне письмо еще раз!</a></div>
<div class="rg_for_input">
<em class="reg_error" id="confirm_msg"></em>
<a href="#" class="button button-red" id="js_confirmFormBut">Готово</a>
<div class="loading loading-cover" style="display: none;"><div class="loader"></div></div>
<br>
</div>
</div>
{#/template js_tmpl_auth_reg_action}

Отправляет email-рассылки с помощью сервиса Sendsay

Главная
→
Люди
→
Новоселов Максим Борисович (printman)

Новоселов Максим Борисович (printman)

В друзьяДобавить в друзья Написать сообщение

О себе

Нет информации

Юрист - предпринимателю. Разговор на одном языке. Выпуск 226. Заключение срочного трудового договора.

Юрист - предпринимателю. Разговор на одном языке.

Юридические советы и ответы на вопросы позволят руководителям и владельцам бизнеса внести ясность в излишне усложненную сферу правового регулирования предпринимательских отношений и устранить препятствия, мешающие расширению своего дела.

подписчиков: 919

ЮРИДИЧЕСКАЯ ПОДДЕРЖКА ЧЕСТНОГО БИЗНЕСА События Услуги Семинары Отзывы Статьи Случаи заключения срочного трудового договора по соглашению сторон. Трудовой кодекс РФ устанавливает случаи обязательного заключения срочного трудового договора. Эти случаи были подробно описаны нами в прошлой статье. Сегодня мы расскажем о том, с кем работодатель может (но не обязан) заключать срочный трудовой договор. То есть нижеуказанные указанные нормы ТК РФ не обязывают стороны заключать именно срочный трудовой договор. Если...

2014-04-22 23:17:55 + Комментировать Автор:

Евгения Терюкова

Разбор сайта интернет-магазина для парикмахеров ParikMag.Ru

Левитас: Почему Ваш бизнес-сайт не работает?

У Вас есть коммерческий сайт? Он не приносит тех доходов, на которые Вы рассчитывали? Давайте вместе посмотрим, почему Ваш сайт не работает - и как это исправить.

подписчиков: 162287

"Гюльчатай, открой личико!" Всегда ли два лучше, чем один? "Когда у меня нету печёнки, я продаю её по 50 рублей". Закон Мэрфи для поисковых систем. "Что делать, шеф?" А если я живу в Брянске? А если в Якутске? "Для тех, кто хочет почувствовать себя лохом"...

2014-04-22 12:03:11 1 комментарий Автор:

Александр Левитас

Творческие личности и команды | Выпуск N 122

Творческие личности и команды

Методики креатива; биографии творческих личностей; новые статьи по темам: "Управление творчеством"; материалы по творческим группам / командам на порталах Vikent.ru и Treko.ru; опросы и обсуждения, касающиеся творческих инструментов.

подписчиков: 6403

Новости портала Vikent.ru: Творческие личности - Принципы творчества - Методики креатива <Себя нужно любить, ибо зачем совершенствовать то, что тебе не нравится> Владимир Леви + 14 его материалов Этот выпуск рассылки получат 7642 наших уважаемых Подписчика. МОСКВА, 26 АПРЕЛЯ: ЕСТЬ ВОЗМОЖНОСТЬ ПОЛУЧИТЬ ОТВЕТ о КРЕАТИВЕ и УПРАВЛЕНИИ ТАЛАНТАМИ, ИСПОЛЬЗУЯ КРУПНЕЙШУЮ БАЗУ ЗНАНИЙ ЕВРОПЫ Регистрация на 37-ю Встречу с И.Л. Викентьевым + форма для Ваших вопросов > Чем сложнее Ваш вопрос - тем лучше. До 50% времени ...

2014-04-21 09:07:15 + Комментировать Автор:

Александр Соколов (редак

Школа владельцев бизнеса: Повышение ответственности сотрудников

Школа владельцев бизнеса

Полезные идеи для владельцев компаний, которые хотят увеличить эффективность работы. Идеи о том, как управлять людьми, как строить компанию, как улучшить собственную жизнь, как получать больше удовольствия от своей деятельности.

подписчиков: 767

Видео-совет от Александра Высоцкого: Повышение ответственности сотрудников Представляем вашему вниманию очередной, уже 5 видео-совет от Александра Высоцкого на тему `Повышение ответственности сотрудников' Если вы руководитель или когда были им, то скорее всего сталкивались с ситуацией, когда сотрудник ворвавшись в ваш кабинет говорит: шеф, у нас проблема! После чего вы откладывали свои дела, решали эту проблему и затем давали готовое решение сотруднику. Вы молодцы, но задумывались ли вы, каким образом можн...

2014-04-18 08:06:16 + Комментировать Автор:

Александр Высоцкий

Юрист - предпринимателю. Разговор на одном языке. Выпуск 225. Срочный трудовой договор.

Юрист - предпринимателю. Разговор на одном языке.

подписчиков: 919

ЮРИДИЧЕСКАЯ ПОДДЕРЖКА ЧЕСТНОГО БИЗНЕСА События Услуги Семинары Отзывы Статьи Срочный трудовой договор: случаи заключения. Сегодня мы расскажем о срочном трудовом договоре, а именно, о случаях его заключения. Трудовой договор в РФ в зависимости от срока делится на 2 вида - это срочный и бессрочный. Срочный трудовой договор может заключаться на срок до 5 лет (ч.1 ст.58 Трудового кодекса РФ. В Трудовом кодексе РФ есть положения, которые обязывают Работодателя и Работника заключать срочный договор, а есть поло...

2014-04-15 23:07:56 + Комментировать Автор:

Евгения Терюкова

Школа владельцев бизнеса: Как оценить работу сотрудников?

Школа владельцев бизнеса

подписчиков: 767

Видео-совет от Александра Высоцкого: Как оценить работу сотрудников? На прошлой недели мы присылали вам видео-совет Александра Высоцкого `Эффективность работы персонала, в котором было рассказано, как определить эффективный сотрудник или нет. Сегодня вас ждет следующий видео-совет `Как оценить работу сотрудников. Теперь необходимо разобраться, а как беспристрастно оценить работу сотрудников. Конечно, работу продавца можно легко оценить, а как быть с такими должностями, как уборщица или юрист. В этом видео-...

2014-04-14 12:18:14 + Комментировать Автор:

Александр Высоцкий

Как уберечь свой товар от клиентов

Секреты бизнеса. Предприниматели рассказывают...

Встречи клуба предпринимателей "Деловар". Истории легендарных предпринимателей. Практические рецепты увеличения прибыли. Мозговые штурмы реальных бизнес-задач. Анонсы лучших бизнес-мероприятий. Первое место Фестиваля Золотых Рассылок.

подписчиков: 272298

О том, как купить конференц систему. О том, как вступить в клуб, и зачем. А также ближайшие встречи клуба: Рубен Варданян, Михаил Кокорич и встреча о бизнес-процессах....

2014-04-14 11:52:53 14 комментариев Автор:

Людмила Лунькова

Школа владельцев бизнеса: Эффективность работы персонала

Школа владельцев бизнеса

подписчиков: 767

Видео-совет от Александра Высоцкого: Эффективность работы персонала Эффективность работы компании зависит от эффективности работы всех сотрудников, а не 2-3 сотрудников, которые работают до ночи. Иногда сотрудник выполняет множество задач одновременно, бегает по офису, его стол завален бумагами и можно подумать, что он очень эффективен, ведь остальные тихо сидят за мониторами и спокойно ходят по офису. В этом коротком видео-совете Александр Высоцкий раскрывает суть управления и его составляющих. Четко пони...

2014-04-11 13:20:27 + Комментировать Автор:

Александр Высоцкий

Юрист - предпринимателю. Разговор на одном языке. Выпуск 224. Иностранные работники.

Юрист - предпринимателю. Разговор на одном языке.

подписчиков: 919

ЮРИДИЧЕСКАЯ ПОДДЕРЖКА ЧЕСТНОГО БИЗНЕСА События Услуги Семинары Отзывы Статьи Иностранные работники. Вопрос: Является ли нарушением законодательства РФ заключение с иностранным работником трудового договора для получения им разрешения на работу? Ответ: Нарушением не является в случае недопущения иностранного работника к работе. То есть, если работодатель заключил с иностранным работником трудовой договор, но к работе такого работника он не допустил, то это не является нарушением законодательства РФ. Данная ...

2014-04-09 02:02:24 + Комментировать Автор:

Евгения Терюкова

Творческие личности и команды | Выпуск N 121

Творческие личности и команды

подписчиков: 6403

Новости портала Vikent.ru: Творческие личности - Принципы творчества - Методики креатива <Насколько важно избегать пустых разговоров, настолько же важно избегать плохого общества. Под <плохим обществом> я понимаю не только порочных людей - их общества следует избегать потому, что их влияние гнетуще и пагубно. Я имею в виду также общество <зомби, чья душа мертва, хотя тело живо; людей с пустыми мыслями и словами, людей, которые не разговаривают, а болтают, не думают, а высказывают расхожие мнения> Эрих Фром...

2014-04-07 12:07:23 + Комментировать Автор:

Александр Соколов (редак