[mgr] Дискриминация инвалидов при трудоустройстве запрещена с 1 января
Дискриминация инвалидов при трудоустройстве запрещена с 1 января
С 1 января 2016 года в России вступает в силу закон, запрещающий при
трудоустройстве граждан дискриминацию по признаку инвалидности. Также
вступает в силу
закон, который впервые устанавливает конкретные условия, которые органы
власти и негосударственные организации обязаны обеспечить инвалидам в
различных
сферах жизнедеятельности.
В конце 2014 года принят системный Федеральный закон "О внесении
изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по
вопросам социальной
защиты инвалидов в связи с ратификацией Конвенции о правах инвалидов".
Он вступает в силу с 1 января 2016 года.
"Законом определены обязательные для исполнения всеми собственниками
объектов и поставщиками услуг конкретные обязанности по созданию
инвалидам равных со
всеми их получателями условий жизнедеятельности. Одновременно
федеральный закон дает полномочие федеральным министерствам определить
порядки создания этих
условий", -- сообщили РИА Новости в пресс-службе Минтруда РФ.
По данным ведомства, документ устанавливает недопустимость дискриминации
по признаку инвалидности, в том числе при трудоустройстве. Кроме того,
принятые
порядки создают правовую базу для значительного расширения возможностей
по защите прав инвалидов, в том числе в административном и судебном порядке.
"Сотрудники различных учреждений и организаций будут обязаны оказывать
содействие инвалиду в получении определенной услуги или доступа к ней.
Нововведения
будут вводиться дифференцированно: отдельно для инвалидов по слуху,
отдельно - по зрению и так далее. К примеру, для слабовидящих все органы
власти и организации,
предоставляющие услуги населению, будут обеспечивать помощь
сопровождающих лиц, дублирование текстовых сообщений голосовыми
сообщениями, оснащение объекта
знаками, выполненными рельефно-точечным шрифтом Брайля и др.", --
рассказали в Минтруда.
Также закон предусматривает условия совершенствования механизмов
реабилитации, а также установления групп инвалидности, что позволит
сделать медико-социальную
экспертизу и реабилитацию более адресной, объективной и прозрачной.
Кроме того, закон предусматривает формирование и ведение федерального
реестра инвалидов как общегосударственного механизма персонифицированной
оценки эффективности
реабилитации инвалидов. Благодаря реестру появится возможность
объективно оценивать эффективность работы органов власти и социальных
учреждений по адаптации
и интеграции инвалидов, в том числе по удовлетворению их потребности в
качественных технических средствах реабилитации.
"Реализация норм закона позволит улучшить условия интеграции в общество
не только для 12,5 млн инвалидов, но для широкого круга других
маломобильных граждан
(оценочно до 40 млн человек). Вместе с членами их семей действие закона
обеспечит более комфортные условия жизнедеятельности для 70-80 млн
человек", --
заявили в Минтруда.
По данным ПФР, по состоянию на 1 сентября 2015 года в Российской
Федерации насчитывается 12,45 млн инвалидов. Доля инвалидов отдельных
групп в общей численности
инвалидов составляет: I группы - 12,3% (1,53 млн человек), II группы -
48,4% (6,03 млн человек), III группы - 34,5% (4,29 млн человек),
дети-инвалиды -
4,8% (0,6 млн человек).
Источник:
РиаНовости
http://dislife.ru/news/view/42417#cut
