Отправляет email-рассылки с помощью сервиса Sendsay
  Все выпуски  

Аутсорсинг персонала для вашего бизнеса


Бизнес ищет новые направления работы

Уже достаточно долгое время российский бизнес переживает экономический кризис. И неясность перспектив дальнейшего развития ситуации побуждает многие компании искать новые решения, которые позволят им выжить и получать прибыль. Одним из таких решений, уже доказавшим свою эффективность, является аутсорсинг и аутстаффинг персонала.

Как показало исследование компании «Эксперты рынка труда», 32% принявших участие в опросе компаний считают, что первостепенной статьей оптимизации расходов является сокращение издержек на персонал. Для этого предпринимаются такие меры, как оценка эффективности персонала, сокращение его численности и перераспределение функционала. Однако зачастую эти меры оказывают негативное влияние на производство, продажи, услуги, предоставляемые компанией. Поэтому перед компаниями стоит вопрос: что важнее, сократить персонал или сохранить его?

Эксперты полагают, что наиболее эффективным решением здесь будет аутсорсинг или аутстаффинг персонала. Это позволит компании не только оптимизировать издержки на персонал, но и даст возможность сконцентрироваться непосредственно на задачах сохранения и развития бизнеса, улучшить качество работы и финансовые показатели. В других случаях на многих крупных предприятиях количество сотрудников может колебаться в зависимости от сезонности, а также от темпов роста продукции. И здесь, с помощью компании-аутсорсера, в краткие сроки возможно найти решение проблемы привлечения персонала не только без малейших экономических потерь, но и приносящее ощутимую экономию для заказчика.

Наша компания предоставляет услуги перевода персонала на аутстаффинг. Мы гарантируем законность и легитимность, а также юридическую и социальную защиту работников.


В избранное