Отправляет email-рассылки с помощью сервиса Sendsay
  Все выпуски  

Художественная литература про ИТ: Проще, чем кажется. Глава 4


- Ты задачу по бухгалтерии сделал? Отчет. Ты обещал сегодня закончить.

- Сегодня и закончу, еще весь день впереди. Не надо из-за этого переживать, Галина.

- О чем ты хотел поговорить?

- О зарплате.

- Ну, говори, я слушаю.

- Ты в компании два года работаешь, наверняка знаешь - какой здесь алгоритм повышения зарплаты? Что надо конкретно сделать, чтобы получать больше? Проект какой-то серьезный? Или просто задачи в срок выполнять? Обучение пройти, квалификацию повысить?

- Я...я...Сергей, я в шоке от твоей наглости.

- В смысле? Я же не прошу повысить мне зарплату, просто хочу узнать, как это вообще делается.

- Ты в компании полгода, о каком повышении может идти речь? Сроки не выдерживаешь, со всеми споришь, мне, своему непосредственному начальнику, не подчиняешься. За что тебе повышать зарплату?

- Галь, ты не слушаешь. Я не доказываю, что достоин повышения. Я спрашиваю, как мне стать достойным. Что сделать нужно?

- Мне беспрекословно подчиняться. - засмеялась Галина.

- За это повысят зарплату? Когда? Насколько?

- Не беси меня, пожалуйста. Я не знаю, кто и за что тебе может повысить зарплату. У меня таких полномочий нет. Я свою-то зарплату не знаю, как увеличить.

- Ясно, жаль. А с кем еще поговорить можно об этом, как думаешь?

- Не знаю, наверное с Евгением Викторовичем. Только собственник такие вопросы решает, мне кажется.

- Ясно, значит - все как у всех. Спасибо, Галя.

- Если поговоришь с Евгением Викторовичем, мне потом расскажи этот свой алгоритм. - засмеялась Галина вслед уходящему Сергею.

В кабинете Сергея ждал, в нетерпении, Стас.

- Ну что, опять мозг выносила? Из-за бухгалтерии?

- Нет, вообще о другом говорили.

- О чем?

- Да так, на отвлеченные темы.

- Ну расскажи, чего ты, как...

- Тебе давно зарплату поднимали в последний раз?

- Хм... Здесь никогда не поднимали. А что? Тебе повысили?

- Если бы... А ты спрашивал кого-нибудь о повышении?

- Нет, что спрашивать-то. Захотят - повысят, не захотят - не повысят.

- С такими подходами точно не повысят.

- Почему? Что не так опять?

- Раз молчишь, значит все устраивает. Зачем повышать?

- Ну как зачем. Понимают же, что деньги всем нужны, инфляция опять же, и работаю я хорошо.

- Ага, прям сидят с утра до вечера и понимают, что Стасу нужны деньги. Представь себя на месте собственника такого бизнеса, как "Куб", с его доходами. Понимал бы ты проблемы маленького программиста? Он даже не понимает, что на твою зарплату можно купить, а чего нельзя. Вообще не знает такого - нельзя купить, денег не хватает. Для него ты просто цифра, в структуре затрат. Он знает, что платит тебе среднюю по рынку, и этого достаточно - ты не сбежишь, а в случае чего полно кандидатов на замену. Так что забудь о том, что кто-то где-то печется о твоей зарплате.

- Ну ладно, а ты что предлагаешь? Работу другую искать, где больше платят?

- Это хороший, кстати вариант. Для некоторых - единственный, потому что только на собеседовании хватает смелости обсуждать зарплату. Но там тоже есть предел - рынок. Нет, надо придумать, как здесь, в "Кубе" получить прибавку.

- Ты об этом с Галиной разговаривал?

- Да. Спрашивал, есть ли какой-то алгоритм повышения, правила или что-то в этом роде.

- Есть?

- Нет. Только собственник и его мнение. Как и везде.

- Мы с собственником не общаемся, он про нас и не знает, наверное. Хотя, в коридоре если встретишь - здоровается.

- Надо что-то придумать... - в задумчивости пробормотал Сергей.

- Что придумать? Как с собственником поговорить?

- Нет, как нам денег больше получать, без увольнения, унижения перед начальниками, игр всяких политических...

- Да ерунда это все. Хочешь больше денег - иди в начальники или свое дело открывай. Не платят программистам на заводах много денег. Если только уйти из программистов, в продавцы, что ли... Не знаю я.

- Что-то тут не так, в этой системе... Поможешь подумать?

- Конечно, это я завсегда. - улыбнулся Стас. - вдруг чего придумаем и правда зарплату повысят.


В избранное