Отправляет email-рассылки с помощью сервиса Sendsay
  Все выпуски  

Трудовое законодательство и Кадровое делопроизводство Выпуск от 15/05/08


Трудовое законодательство и Кадровое делопроизводство

Новые темы Форума кадровиков

Трудовое законодательство и Кадровое делопроизводство

ФОРМА УВОЛЬНЕНИЯ

Автор: Strateg111 (14.05.2008)

На работе за 2 месяца до дня Х выдали уведомление, что в связи с реорганизацией отдел в котором я работаю исключается из структуры организации и соответственно моя должность сокращается. Мне будет предложена другая должность. Если новая должность будет ниже, занимаемой сейчас, и я откажусь от нее, то я буду уволен по сокращению или по собственному желанию? Какие преимущества дает увольнение по сокращению? В частности в плане получения денежных пособий от государства?
V  Перейти к обсуждению »


Сейчас на Форуме кадровиков

Трудовое законодательство и Кадровое делопроизводство



По всем вопросам, связанным с данной рассылкой, обращайтесь по адресу editor@hr-journal.ru

OOO "Электронные проекты", 2008


В избранное