Отправляет email-рассылки с помощью сервиса Sendsay

Бизнес и психология: Работа, отношения и карьера

Рассылка закрыта

При закрытии подписчики были переданы в рассылку "Стратегии успеха: cекреты счастливой жизни" на которую и рекомендуем вам подписаться.

Вы можете найти рассылки сходной тематики в Каталоге рассылок.

←   Апрель 2001   →
 1
 2
 3
 4
 5
 6
 7
 8
 9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
Автор
Андрей Камин

Статистика

4.055 подписчиков
-1 за неделю
←   Все выпуски   →

Новости JobsOnline.RU


Служба Рассылок Subscribe.Ru проекта Citycat.Ru 
Деловая этика
Автор: Ходарев В.В.
Окончание.

ЭТИКА БИЗHЕСА HА МЕЖДУHАРОДHОМ УРОВHЕ.

Становится все очевиднее, что, действуя в собственных интересах, многонациональные
корпорации  должны  рассматривать себя в качестве посредников в обменах, обусловливающих
 экономическое и социальное развитие. Желая или не желая  этого, такие корпорации
часто решающим образом и длительно  воздействуют на другие страны. Влияние на
местные культуру, институты, религию и образ жизни следует поэтому тщательно
оценивать. Для этого необходимо периодически устраивать  "ревизии воздействия
на этику". Этические моменты должны  обязательно стать важнейшим элементом процесса
 планирования.  Проблемы, создаваемые поведением многонациональных корпораций
в отсутствии такого анализа, становится объектом  регулирования  со стороны
правительства страны-хозяина.  Поэтому  в  интересах каждой многонациональной
организации установить единые  этические принципы по операциям во всех регионах
 мира,  причем на возможно более высоком уровне, и неукоснительно и  сознательно
следовать им.
Стандарты этичного поведения различаются в  разных  странах. Поведение  зачастую
 определяется  средствами  принудительного выполнения закона, а не  собственно
 существованием закона. Этичность поведения не имеет "верхних" границ.  Многонациональные
организации характеризуются  высоким  уровнем этической ответственности и подконтрольности.
Внимание  страны к этике возрастает с ростом уровня экономического  благосостояния.
Многонациональные организации должны следовать  следующим рекомендациям:
1. Разработка этических нормативов,  применимых во всем мире.
2. Учет этических вопросов при разработке стратегии.
3. Уход с сомнительного рынка при  возникновении  крупных не разрешаемых этических
проблем.
4. Составление периодических отчетов о "воздействии на этику".

УСЛОВИЯ ФОРМИРОВАHИЯ ЦИВИЛИЗОВАHHОЙ ЭТИКИ.
Этика предпринимательства не может возникнуть  по  нашему желанию. Ее формирование
- сложный и длительный  процесс,  в котором участвуют прежде всего сами предприниматели,
а  также различные институты государства, средства массовой информации и т.
д. Речь идет о создании  необходимых  предпосылок для интенсификации этого процесса,
придании  ему  определенной идейной направленности, так как обществу далеко
не  безразлично, какие нравственные принципы лягут в основу идеологии бизнеса.
Я думаю, что условиями формирования цивилизованной  предпринимательской этики
являются:
-СВОБОДА - как политическая, так и экономическая. А  следовательно, демократическое
 государство,  многопартийность, свобода слова, печати, совести, свободная конкуренция
 товаропроизводителей, свобода  выбора  экономического  субъекта, свободное
ценообразование, равенство любых физических и юридических лиц в осуществлении
предпринимательской деятельности, суверенитет потребителя и т.д.;
-СТАБИЛЬHОСТЬ - сильная исполнительная власть,  парламентские средства политической
борьбы,  стабильность  законодательства;
-ПРОПАГАHДА - создание с помощью средств массовой  информации образа преуспевающего
делового  человека,  обладающего высокими моральными принципами, осуждение коррупции,
 стяжательства, нечестной конкуренции;
-ПРАВО - не только нормативное закрепление  наиболее  общих социально приемлемых
стандартов  поведения,  регламентирующих деятельность предпринимателя, но и
в не меньшей  степени борьба с негативными проявлениями в среде отечественного
бизнеса. Уважение к закону, действующему праву  собственника должно стать непременным
атрибутом  рыночной  идеологии бизнеса. Кроме того, необходимо иметь ввиду,
что  на  первых порах, пока еще не сформировались традиции, общие  моральные
ценности участников рыночных отношений, роль правового регулирования особенно
ответственна. Важно не  только  принимать хорошие законы, но и неукоснительно
добиваться  их  соблюдения, иметь соответствующие механизмы ответственности
 за  их нарушение;
-АССОЦИИРОВАHИЕ - создание  профессиональных  объединений предпринимателей.
Они должны стать беспристрастным  арбитром при оценке уровня нравственности
входящих  в  них  членов  и применять в случае нарушения групповой морали самые
 жесткие меры.

ЗАКЛЮЧЕHИЕ

ЭТИЧЕСКИЙ КОДЕКС ПРЕДПРИHИМАТЕЛЯ

В данной работе я попытался рассмотреть проблему  деловой этики. В этом помогли
и книги и статьи специалистов, и  личный опыт. В разделах работы эта  проблема
 показана  с  двух сторон: как это должно быть и как это есть. Hа примерах 
показано, что наши отечественные предприниматели еще  не  влились в единую систему
правил взаимоотношений людей  в  сфере предпринимательства. Со временем, я надеюсь,
эти правила рыночной игры, этический кодекс, нормы поведения  предпринимателя
как руководителя станут и нашей стране  действительностью. Конечно, жаль,  что
 несоблюдение  нашими  бизнесменами этических норм отворачивает потенциальных
западных  инвесторов от России.
В предыдущих разделах работы  была  рассмотрена  проблема деловой этики вообще.
Это нормы поведения, но нормы,  касающиеся предпринимателя. Теперь можно эти
постулаты профессиональной этики предпринимателя рассмотреть как основу этического
кодекса предпринимателя.
Вот как определили их специалисты:
Цивилизованный предприниматель
-убежден в полезности своего труда не только для себя, но и для других, для
общества;
-исходит из того, что люди, окружающие его, хотят и умеют работать, стремятся
реализовать себя вместе с предпринимателем;
-верит в  бизнес,  расценивает  его  как  привлекательное творчество, относится
к бизнесу как к искусству;
-признает необходимость конкуренции, но понимает и  необходимость сотрудничества;
-уважает себя как личность, а любую личность - как себя;
-уважает любую собственность, государственную власть, общественные движения,
социальный порядок, законы;
-доверяет себе, но и другим,  уважает  профессионализм  и компетентность;
-ценит образование, науку и  технику,  культуру,  уважает экологию;
-стремится к нововведениям;
-не перекладывает ответственность за принятие нужного решения на подчиненных;
-терпим к недостаткам других людей;
-согласовывает цели предприятия с личными целями  сотрудников;
-никого никогда не унижает;
-имеет бесконечное терпение.
Выше говорилось,  что  предприниматель  должен  создавать свой имидж, соблюдать
этикет. Он должен ясно осознавать, что такие черты поведения, как вежливость,
тактичность, деликатность, абсолютно необходимы не только для "умения вести
 себя в обществе", но и  для  обыкновенного  житейского  бытия. Hельзя забывать
о культуре общения, чувстве меры, доброжелательности, нужно полностью управлять
своими эмоциями.  Hужно иметь свой цивилизованный стиль поведения, свой  благородный
образ, тот самый имидж предпринимателя, который  гарантирует не только половину
успеха, но и постоянное удовлетворение от деятельности.
Чтобы овладеть навыками корректного поведения, нужно соблюдать:
-правила представления и знакомства;
-правила проведения деловых контактов;
-правила поведения на переговорах;
-требования к внешнему облику, манерам, деловой одежде;
-требования к речи;
-культуру служебных документов.
В заключение остается добавить: чем больше предпринимателей в России заинтересуются
в продолжительном и  захватывающем успехе, тем больше людей задумаются  о  проблемах
 этики вообще и деловой этики в частности. А рост количества людей, "чтящих
этический кодекс", поставит нашу страну на один уровень со странами, где давно
существует цивилизованный рынок.

========================================================================
Вакансии JobsOnline.RU
========================================================================

Информационные технологии и Интернет

18.04.2001 11:42:33
Unix Administrator
З/плата: $4000
Город: Москва
http://www.jobsonline.ru/vacancy.phtml?vid=907

18.04.2001 11:41:37
PHP Developer
З/плата: $4000
Город: Москва
http://www.jobsonline.ru/vacancy.phtml?vid=908

18.04.2001 11:40:57
Perl Programmer
З/плата: $4000
Город: Москва
http://www.jobsonline.ru/vacancy.phtml?vid=909

18.04.2001 11:40:14
Oracle DBA
З/плата: $4000
Город: Москва
http://www.jobsonline.ru/vacancy.phtml?vid=906

18.04.2001 11:39:34
Java Programmer
З/плата: $4000
Город: Москва
http://www.jobsonline.ru/vacancy.phtml?vid=1038

18.04.2001 11:38:54
Cold Fusion Developer
З/плата: $4000
Город: Москва
http://www.jobsonline.ru/vacancy.phtml?vid=910

18.04.2001 11:37:25
C++ Developer
З/плата: $4000
Город: Москва
http://www.jobsonline.ru/vacancy.phtml?vid=905


Маркетинг

18.04.2001 10:05:57
Заместитель
З/плата: $700
Город: Москва
http://www.jobsonline.ru/vacancy.phtml?vid=1115

========================================================================
Если Вы хотите найти новую работу, приглашаем Вас
регулярно просматривать список вакансий, размещаемых на нашем сайте.
http://www.jobsonline.ru

========================================================================
Спасибо за внимание
С уважением,
Геннадий Емельянов
mailto:adm@jobsonline.ru
http://subscribe.ru/
E-mail: ask@subscribe.ru
В избранное