Здравствуйте, коллеги.
Пришел к нам на работу новый сотрудник, пусть будет Сидоров. Лет ему около 50-ти. Замечательный специалист, очень долго такого искали. Да вот незадача. На прежнем месте работы он был материально ответственным лицом, и при увольнении ему не вернули трудовую книжку до окончания разбирательства, кто кому чего должен. Заявление, конечно же, о том, что он не возражает с него взяли. И все это уже тянется около полутора лет. И конца края этому процессу не видно.
Могу ли я на основании заявления Сидорова завести ему новую трудовую книжку? Или что я могу сделать?
Могу ли я на основании заявления Сидорова завести ему новую трудовую книжку? Или что я могу сделать? Перейти к обсуждению »
Сейчас на Форуме кадровиков
Трудовое законодательство и Кадровое делопроизводство