Ситуация такая: вчераз из развозки по клиентам приехал наш водитель с разбитым лицом, в бинтах, шесть швов и т.п. Поведал историю, что получил за то, что перегородил кому-то выезд. Оппонент просто без лишних слов дал ему в глаз и скрылся. Никакого заявления
в милицию конечно наш водитель не подал, был только в травме.
Каким образом оплачивать больничный? неужели как производственную травму? С одной стороны травма получена в рабочее время, но с другой стороны возможно он сам затеял драку и ему за это хорошо бы выговор влепить? На какую букву закона опереться в данном случае? Перейти к обсуждению »
Сейчас на Форуме кадровиков
Трудовое законодательство и Кадровое делопроизводство