Предполагаемый уровень месячного дохода:
не указан
Обязанности:
Постоянный поиск новых возможностей для сотрудничества в процессе развертывания сети, ведение встреч и переговоров - привлечение компаний партнеров;
Выстраивание отношений со структурными подразделениями компаний-партнеров в процессе строительства сети;
Контроль финансовых расчетов с компаниями-партнерами, процессинг закрывающих документов внутри компании;
Подготовка документации (договоров, регламентов взаимодействия с партнерами, документации описывающей требования к стандартам строительства сети и т.п.);
Регулярные командировки.
Требования:
Высшее образование;
Опыт работы от 3-х лет (опыт работы в телекоме предпочтителен);
Предполагаемый уровень месячного дохода:
не указан
Обязанности:
Постоянный поиск новых возможностей для сотрудничества в
процессе развертывания сети, ведение встреч и переговоров -
привлечение компаний партнеров;
Выстраивание отношений со структурными подразделениями
компаний-партнеров в процессе строительства сети;
Контроль финансовых расчетов с компаниями-партнерами,
процессинг закрывающих документов внутри компании;
Подготовка документации (договоров, регламентов взаимодействия
с партнерами, документации описывающей требования к стандартам
строительства сети и т.п.);
Регулярные командировки.
Требования:
Высшее образование;
Опыт работы от 3-х лет (опыт работы в телекоме
предпочтителен);
Предполагаемый уровень месячного дохода:
от 18 000
до 22 000
руб.
Это, ни в коем случае, не секретарь, который занимается приемом звонков, организацией рабочего дня, подготовкой документов и т.п. важными делами.
Это не личный ассистент, помогающий руководителю выполнять свои функции с большей степенью комфорта.
Авторы подобного рода резюме, составляющих абсолютное большинство откликов на опубликованную вакансию, вероятно, просмотрели требования к кандидатам по диагонали и среагировали только на название.
А на самом деле, заявив эту вакансию, мы объявили своего рода очень ограниченный набор в школу начинающего предпринимателя.
Предыдущий набор летом текущего года привлек сотни резюме. С десятками кандидатов мы встречались на собеседованиях. В итоге выбрали двух молодых людей, один из которых сбежал через полтора месяца, а второй успешно преодолел испытательный срок и недавно зачислен в штат.
Сегодня мы вновь готовы предоставить знающим и талантливым молодым людям, имеющим хотя бы минимальный опыт работы в аналогичных сферах (недвижимость, продажи, маркетинг) уникальную возможность без личного финансового риска (да еще за зарплату!) под присмотром грамотного руководителя «порулить» реальным малым предприятием в как нельзя более подходящей для обучения кризисной обстановке.
Вот некоторые ближайшие цели для приложения сил в фирме, занимающейся управлением двумя небольшими бизнес-центрами в Московском районе и информационным обслуживанием участников рынка коммерческой недвижимости:
разработка методики целевой сдачи в аренду объектов коммерческой недвижимости (тот, кто научится сегодня «плыть против рынка» в других заработках нуждаться уже не будет);
продвижение на рынок нового информационного Интернет-ресурса (фактически, это революционный переворот на рынке коммерческой аренды, сулящий проекту высокую доходность в будущем);
маркетиноговые исследования состояния рынка коммерческой аренды и тенденций его развития, составление уникальных адресных баз для рассылки конкретных предложений.
Главной наградой тем, кто сумеет себя проявить в достижении поставленной цели, будут не деньги, как таковые (хотя зарплата у помощника не такая уж маленькая), а приобретенное умение их зарабатывать, что намного важнее на начальном этапе профессиональной карьеры.
А для достижения успеха, кроме тех качеств и умений, что перечислены в тексте вакансии, необходима еще способность (и возможность!) максимально сосредоточить усилия на работе, как на главной цели.
Тогда все получится.
Обязанности:
помощь в работе генеральному директору малого предприятия, занимающегося управлением бизнес-центрами и информационным обслуживанием участников рынка коммерческой недвижимости.
Требования:
высшее гуманитарное образование,
уверенное владение ПК в качестве пользователя,
умение вести телефонные и личные переговоры на любом уровне,
знание основ, а еще лучше - практический опыт в области маргетинговых исследований,
устная и письменная грамотность,
умение предлагать услуги, убеждать собеседников,
креативное мышление,
хотя бы минимальный опыт работы в сфере недвижимости или продаж.
Условия:
работа в офисе в пяти минутах ходьбы от станции метро Московская по рабочим дням с 9.00 до 18.00,
льготное питание в собственном служебном кафе,
компенсация транспортных расходов,
кроме оклада, премии по результатам работы.
Внимание! Стандартные рамки анкеты зачастую не позволяют оценить реальные возможности кандидатов. Рассказывайте о себе и своих мотивациях в сопроводительном письме. Иногда именно интересное сопроводительное письмо дает повод для приглашения на собеседование.
Предполагаемый уровень месячного дохода:
от 5 000
до 30 000
руб.
Менеджер по продажам (продвижение и продажи)
Условия:
Удаленная работа, сдельная оплата в начале сотрудничества
Выделенная безлимитная линия Интернет и собственный компьютер
Ежедневные отчёты о проделанной работе
Требования:
Прописка и проживание в Санкт-Петербурге
Исполнительность, целеустремлённость, скорость, желание создавать и воплощать новые идеи, самообучаемость
Опыт найма удаленных исполнителей и ведение проектов, или большое желание приобрести этот опыт, или готовность к самостоятельному исполнению примитивных заданий
Понимание принципов продвижения сайтов в Интернете и рекламы вообще
Знание или интуитивное понимание принципов маркетинга и менеджмента
Ориентирование в продукции компании (профессиональное звуковое оборудование)
Задачи:
Продвижение компании и продукта в сети на не-виртуальных рынках
Создание базы клиентов среди оптовых покупателей России
Рассылка предложений потенциальным покупателям
Внесение новых предложений и решений по рекламе иPRкомпании и продукта
Поиск запросов и подготовка документации к госзаказам (тендеры, аукционы, котировки)
Мониторинг рынка звукового профессионального оборудования, поиск наиболее востребованных продуктов
Проработка текущих организационных вопросов - поиск нового помещения, оптимизация междугородней связи, планирование и открытие новых направлений деятельности компании, набор дополнительных сотрудников в штат компании и руководство
Предполагаемый уровень месячного дохода:
от 35 000
до 70 000
руб.
Холдинговая компания Фалькон - один из ведущих поставщиков средств связи (Nokia, Samsung, Sony Ericsson и др.) приглашает на работу менеджера по продажам. Требования:
наш будущий Менеджер по продажам должен обладать:
знанием технологий и навыками активных продаж
коммуникабельностью и любовью к общению
желанием‚ развивая себя‚ развивать компанию
грамотной и чёткой речью
свободным владением ПК
готовностью к напряженной работе
прописка Санкт-Петербург/Ленинградская область
возраст: 22 - 32 лет
опыт коммерческой работы приветствуется. Если у вас мало опыта, но Вы чувствуете, что можете добиться успеха приходите!
Обязанности:
активный поиск новых клиентов
развитие и поддержание существующей клиентской базы
выполнение плана продаж
работа с договорами
контроль дебиторской задолженности
Условия:
полный рабочий день, напряженная работа, загрузка на 101%
заработная плата: от 35000 и до потолка ваших возможностей, оклад + % от результата
активная среда для развития и профессионального роста