Рассылка закрыта
При закрытии подписчики были переданы в рассылку "Левитас: Больше денег от Вашего бизнеса" на которую и рекомендуем вам подписаться.
Вы можете найти рассылки сходной тематики в Каталоге рассылок.
Вакансии топ-менеджеров. "Работа & Зарплата" Выпуск от 08.04.2006
|
Помощь соискателю
от 20;
Данный комплект услуг был сформирован и внедрен специалистами
Рекламно - Информационного Агентства "Алло, Москва!", и зарекомендовал себя как наиболее эффективный подход к поиску работы. Выполнение данного комплекса работ позволит сохранить ваше время, сосредоточить свое внимание на анализе предложенных условий, а в некоторых случаях станет решающим фактором. В помощь соискателю: Если Вы – отличный специалист или неопытный новичок, стоящий в самом начале пути к успеху, Вам нужна достойная и перспективная работа. Мы знакомы с этой проблемой и готовы помочь Вам. Воспользуйтесь услугами наших специалистов, мы умеем превращать мечту в реальность. Почему это выгодно? Поиск работы – трудоемкий и, главное, длительный процесс. Наши услуги помогут Вам сэкономить Ваше время и силы. Мы возьмем на себя всю техническую работу, предоставив Вам возможность сосредоточиться на самом главном – выборе Вашего профессионального будущего. < br>Наши специалисты предложат Вам лучшее из всего, что существует на рынке вакансий. Располагая огромным опытом в области кадровой политики, специалисты рекламно-информационного агентства "АЛЛО, МОСКВА!" однажды задались вопросом: "Чем реально можно помочь соискателю в процессе поиска работы?" Мы провели соответствующие исследования и в результате разработали универсальный пакет услуг, благодаря которым поиск работы упрощается и оптимизируется. Нашим специалистам удалось решить, казалось бы, невыполнимую задачу – полностью освободить соискателя от рутинных хлопот по рассылке и обновлению резюме, поиску интересных вакансий. При этом мы гарантируем максимальную эффективность поиска и подбор предложений, наиболее точно удовлетворяющих Вашим требованиям. Воспользовавшись нашими услугами, Вы обнаружите, что поиск работы может превратиться в азартный и увлекательный процесс, ведущий Вас к заслуженной победе. Что мы можем для Вас сделать: ∙ Мы берем на себя процесс предо ставления Вашего резюме максимальному числу заинтерес Москва/Полежаевская; организация: Алло, Москва!;
ID: 44-366616 от
07-04-2006
1000$ коммерческий директор от 25 до 45;
Навыки работы с договорами, бюджетирования, опыт работы начальником подразделения и руководства людьми, знание документооборота и способность работать с большим количеством документов (договоров). Ответственность и исполнительность.
Обязанности: Работа с договорами, подготовка писем и доп. соглашений, контроль платежей и выставление счетов, контроль документооборота в части исполнения договоров. Курирование финансовых и юридических вопросов взаимоотношения с клиентами компании. Условия: Офис компании находится на м. Семеновская, ТК РФ в полном объеме, ориентировочная зарплата - 1000 долларов в месяц. ТК РФ в полном объеме. Точные условия определяются по результатам собеседования. Москва/Семеновская; организация: БК "Интек";
ID: 44-367741 от
07-04-2006
2500$ Аналитик в отдел маркетинга от 35 до 40;
Крупная розничная сеть приглашает АНАЛИТИКА информационного отдела, отдела документооборота, отдела маркетинга, отдела персонала, аналитика финансовых потоков, а так же внутреннего логистика.
Требования к кандидату: м/ж 30 - 35 лет, высшее математическое/физическое образование (ведущие ВУЗы), опыт работы в розничной сети на схожей позиции приветствуется, но не обязателен. Обязательно: трудолюбие, дисциплинированность, умение хорошо излагать свои мысли в устной и письменной форме. Необходимые качества: аналитические способности, умение работать с большим потоком информации. Функционал: анализ бизнес процессов, "математизация" бизнеса, создание и внедрение корпоративных регламентов, стандартов, реинжениринг бизнес процессов в различных отделах: информационный отдел, отдел документооборота, отдел маркетинга, отдел персонала, отдел финансовых потоков. Территориальное расположение - ст.м. Таганская, заработная плата в зависимости от квалификации от 1500 до 2500 у.е. + полный соцпакет. Москва/Таганская; организация: Рекрутинговое агентство "D&P Consulting";
ID: 44-360302 от
07-04-2006
3000$ Специалист по стандартизации бизнес процессов муж.; от 30 до 40;
В крупную розничную сеть приглашается Специалист по стандартизации бизнес процессов. Требования: М/Ж, от 25 до 35 лет, В/О (технич. или математич.), опыт раб. в торговых сетях, опыт по открытию больших объектов; опыт систематизации и стандартизации бизнес процессов и процессов связанных с открытием объектов. Опытный пользователь ПК: MS Word, MS Excel, Outlook, Internet, MS Project.
Функциональные обязанности: - Стандартизация и описание бизнес-процессов; Постановка задач для департамента IT - Организация работы проектной группы; - Консолидация информации по подрядчикам; - Контроль всех этапов открытия новых точек. - Построение функциональных моделей (организационная структура, должностные инструкции) - Построение процессных моделей (стандартизация процессов, регламентация деятельности, стандарты поведения, сценарии работы) - Создание требований к профессиональным навыкам персонала (подбор персонала, оценка, обучение , аттестация). - Документальное создание, анализ и оптимизация модели рабочего процесса бизнеса компании. - Написание четких регламентирующих документов (новый подход к продаже). - Выстраивание эффективного взаимодействия между разными структурами, участвующими в процессе продаж. - Создание и внедрение инструкций, регламенты, стандарты поведения, сценарии поведения, технология разработки и адаптации регламентов. - Определение функций отделов. - Распределение функций внутри отдела и между отделами. - Определение вида и количества ресурсов для достижения задач компании. Москва/Таганская; организация: Рекрутинговое агентство "D&P Consulting";
ID: 44-360607 от
07-04-2006
3000$ Технический директор от 25 до 45;
ТЕХНИЧЕСКИЙ ДИРЕКТОР (системы вентиляции и кондиционирования)
приглашаем в компанию- дистрибьютор импортного оборудования (15 брендов), член АПИК приглашает муж. 30-45л, в/о техническое (климатическое, строительное), опыт рабоы от 3-х лет в климатических компаниях, знание программных продуктов по подбору оборудования. Обязанности: участие в определении технической политики компании, участие в тендерах, техническое сопровождение продаж, участие в организации и проведении семинаров, руководство тех. отделом. Условия: работа в динамично развивающейся компании, оформление в соответствии с ТК РФ, соц. пакет, возможны командировки. Ждем ваши резюме по e-mail:teterina@ventrade.ru, т.797-99-85 Москва; организация: Прямой дистрибьютор климатического оборудования;
ID: 44-367571 от
07-04-2006
10000$ Коммерческий директор от 28 до 50;
В крупную мебельную компанию приглашается коммерческий директор. Обязанности: разработка и реализация стратегии продаж, планирование объёмов продаж, мотивация менеджеров. Требования: М/ж от 28 до 50 лет, о/в, о/р от 5 лет в торгово-производственной компании обязательно по организации дилерской сети с нуля монобрендовых мебельных салонов (желательно в мебельном бизнесе). Опыт по созданию коммерческой службы. Предприимчивость, нацеленность на результат. Наличие автомобиля (обязательно).
ПК- опытный пользователь. З/п 10000$ (обсуждается индивидуально). personal@zetta.ru
Москва; организация: "КУХНИСТРОЙ";
ID: 44-367523 от
07-04-2006
Генеральный директор компании от 30 до 45;
Генеральный директор требуется для компании "Кухнистрой-Сервис". Организация работы служб сервиса: транспорта, логистики, рекламаций, сборки и доставки, склада. Опыт управления от 3-х лет. З/п. от 5000$ (оклад -2000$). Т. 510-19-19, доб. 160, Светлана. personal@zetta.ru.
Москва; организация: "КУХНИСТРОЙ-СЕРВИС";
ID: 44-367517 от
07-04-2006
2500$ Начальник производства муж.; от 30 до 45;
Требования : Начальник нового производства в крупную западную компанию - производство упаковки для бытовой химии и продуктов питания - муж, до 45 лет, в/о технич, опыт работы начальником производства упаковки методом экструзии от 3 лет, разговорный англ яз обязательно.
Обязанности : Запуск и организация бесперебойной работы нового производства. Условия : З/п 2000-2500$, ТК РФ, мед страховка, бесплатное питание, компенсация ГСМ. Обучение и стажировка в Европе. Резюме с указанием кода n606 направлять по адресу n606z001@soecon.ru Москва; организация: SOECON;
ID: 44-367479 от
07-04-2006
7000$ менеджер проекта от 26 до 48;
"менеджер проекта" (по каждому отдельному виду продукта, пром. группа)
Основные обязанности. Рабочее место: "Отдел по стратегическому маркетингу" Обязанности: Обязанности: - разработка долгосрочных маркетинговых прогнозов по рынкам сбыта (по отдельной стране вверенной в развитие продаж (полный анализ по всем направлениям) - разработка стратегических рекомендаций для производства и сбыта (вкл. стратегический анализ инвестиционных проектов ) -Оптимизация взаимодействий, как внутреннего так и внешнего (заводы, отделы продаж и т.д.) -Анализ и рекомендации по стратегическим вопросам , относящимся к назначенному направлению -Подготовка долгосрочных рыночных прогнозов и стратегии развития продаж -Участие в корпоративных проектах. Предпочтение отдаётся кандидатам, имеющим опыт работы в должности Консультант, Менеджер проектов в консалтинговых компаниях, а также людям с опытом работы в Отделах корпоративного раз вития крупных финансово-промышленных холдингов. Специалисты рассматриваются которые были связаны со следующими сферами: металлопрокат, трубы, промышленная группа, развитие направлений деятельности, банковская сфера (инвестиции и развитие проектов). Обязательный опыт работы в одном из направлений!!!! Москва; организация: МЕТАЛЛОТРЕЙДЕР;
ID: 44-367486 от
07-04-2006
2500$ Первые лица предприятий от 28 до 40;
Крупнейший поставщик чешской сантехники в Санкт-Петербурге открывает новый филиал в Москве. Создаем новую команду:
Руководитель филиала: м\ж от 28 до 40 лет. Опыт руководящей работы от 3 лет, знание рынка сантехники. Обязанности: организация работы филиала, транспортная логистика; складская логистика; стратегическое планирование, бюджетирование. Активная жизненная позиция, нестандартность мышления и видения бизнес - развития. Подтверждение о решении участвовать в конкурсе отошлите на адрес: s-jurevich@yandex.ru или позвоните. Тел /факс в СПб: (812) 572-4892, 8(901)305-8445 С уважением, Светлана Юревич КЦ «Джива». Москва; организация: Джива;
ID: 44-367392 от
07-04-2006
Начальник отдела продаж от 35 до 45;
Крупный полиграфический холдинг объявляет конкурс на замещение вакансии Начальник отдела продаж. Требования: муж/жен., от 35 лет, в/о, опыт работы от 5 лет в продажах и не менее 3-х лет на данной должности. Обязанности: управление продажами. Условия работы: соц. пакет-мед.страховка, з/п по итогам собеседования
Москва; организация: Полиграфия;
ID: 44-367372 от
07-04-2006
2500$ Первые лица предприятий муж.; от 30 до 42;
На предприятие, занимающееся сдачей в аренду строительной техники (управление механизацией), требуется директор.
Обязанности: обеспечение заказов, обновление парка, кредиты, лизинги, формирование команды и пр. Требования: мужчина, возраст от 30 до 42 лет, образование высшее экономическое или управленческое, ПК – опытный пользователь. Хорошее знание строительного рынка и рынка строительной техники, опыт профильной работы от 3-х лет, знание основ управления предприятием, финансового анализа, связи в строительных и подрядческих организациях. Личные качества: активность, высокая работоспособность, честность, порядочность, устойчивое семейное положение. Компенсационный пакет: з/п до 2 500 у.е. + бонусы, премиальные. Соц. пакет + автомобиль с шофером. Заработная плата на испытательный срок 1 500 у.е. Резюме мне высылайте пожалуйста на электронную почту, я Вам обязательно перезвоню Москва; организация: рекрутер (freelance);
ID: 44-367269 от
07-04-2006
Заместитель Коммерческого Директора от 25 до 40;
Крупному российскому холдингу требуется Заместитель коммерческого директора.
Требования: м/ж, возраст 25-40, в/о, опыт управления персоналом от 3 лет, высокие организаторские способности, обучаемость, дотошность, энергичность. Опыт ведения самостоятельного бизнеса и коммерческой деятельности приветствуется. Обязанности: контроль и организация оперативной работы в коммерческом подразделении. Обучение и адаптация новых сотрудников, развитие карьеры сотрудников. Начальная з/п от 1500 $ (перспектива до 3000$). Офис в районе м. Бауманская. Высылайте резюме по e-mail, с пометкой в теме письма "Заместитель коммерческого директора " Москва; организация: ЗАО;
ID: 44-367216 от
07-04-2006
2000$ Директор департамента развития бизнеса муж.; от 25 до 35;
∙ Мужчина 25- 35 лет
∙ в/о, экономист, менеджер ∙ не менее 3-х лет аналогичной работы ∙ Знание программ 1С, Word, Excel, Internet etc. Продвинутый пользователь, 1С (8.0), Желательно знание специализированных программ по анализу бизнес-проектов (Альт-инвест, Project Expert и т.д.) ∙ Управление отделом Управления проектами и отделом ИТ ∙ Разработка стратегии развития компании ∙ Организация расчетов эффективности от реализации проектов развития предприятия. ∙ Подготовка предложений по освоению новых направлению бизнеса, освоению новых рынков. ∙ Разработка проектов технической и административной модернизации предприятия. ∙ Координация работ по реализации проектов на всех этапах, контроль соответствия принимаемы решений и совершаемых действий основной концепции развития предприятия. ∙ Анализ рыка - ERP систем и услуг в области системных интеграций, разработка программы комплексного внедрения ERP – систем в деятельн ость компании, проведение консультации и анализ рынка В2В (бизнес для бизнеса) ∙ Разрабатывает оптимальные схемы работы: -с предприятиями-партнерами «АВМ СПОРТ» в регионах; -с вновь созданными предприятиями «АВМ СПОРТ» (филиалами, представительствами) в регионах. В соответствии с утвержденной программой организует и непосредственно осуществляет работу по открытию предприятий ООО «АВМ СПОРТ» в намеченных регионах, подбирает кадры. Осуществляет поиск новых рынков сбыта и новых направлений деятельности, формирует дилерскую сеть: оптовые продажи, розничные продажи на основе франчайзига. Оклад 2 000 у.е. испыт.срок – 3 мес.(з/п 1800 у.е.) ∙ бесплатный обед, оплата проезда, обучение ∙ отпуск 28 кал. дней, ∙ командировки Москва/Свиблово; организация: Профиль;
ID: 44-258914 от
07-04-2006
3000$ Заместитель руководителя департамента филиалов муж.; от 25 до 40;
В компанию по продаже автомобильных охранных систем, треб. муж. 25-40, в/о, ПК, готовность к командировкам, знания и опыт работы в области продаж, желательно в технической сфере, не менее 3-х лет (не строительство и не продукты питания!)
Контроль деятельности филиалов,анализ работы филиалов, поиск и привлечение клиентов,подготовка и участие в выставках. м. Юго-Западнаяс 10-00 до 19-00, испытательный срок 2 месяца З/п на исп. 1000 у.е., далее 1000 у.е.+%, питание, моб. связь, ТК Москва/Юго-Западная; организация: Новый век;
ID: 44-241647 от
07-04-2006
Первые лица предприятий от 24 до 45;
Срочно требуется! Директор по продажам
В крупную компанию, занимающуюся поставками молочной продукции, Обязанности: планирование и организация работы отдела продаж, ассортиментная политика, бюджетирование, развитие филиальной сети, разработка системы мотивации. Требования: мужчина, 24-45лет, экономическое образование, опыт успешной организационной и руководящей работы от 3-х лет, хорошее знание рынка молочных продуктов (акцент на сыры), наличие, а/м. З/п. от 2500$+%, компенсация мобильной связи, обучение, обеды. Компания территориально находится: М.О. Ленинский р-н п. « Измайлово». Москва; организация: Профиль;
ID: 44-358971 от
07-04-2006
3000$ Генеральный директор муж.; от 25 до 45;
Крупный многопрофильный холдинг в связи с развитием нового направления – оптовая торговля с/м рыбой приглашает генерального директора в компанию «Дальокеанресурс». Успешный опыт работы на рынке рыбопродукции или организации и руководства предприятиями переработки пищевых продуктов от 2-х лет, хорошее знание рынка Москвы и Центрального региона России. Знание: специфики продаж и закупок данной продукции, продвижения компании на этом рынке, бюджетирования, организации складского
учета, документооборота.
Обязанности: Организация продаж, хранения, логистики продукции. Продвижение компании. Поиск и привлечение эффективных поставщиков. В перспективе диверсификация деятельности компании (разделение продаж на оптовые и розничные, переработка). Условия: Доход от 2000-2500 у.е.(оклад плюс процент от чистой прибыли). На период испытательного срока оформление заместителем генерального директора. После выхода компании на планируемый уровень возм ожна передача доли 5-10%. М. Кожуховская. Обязательно подробное резюме по E-mail с указанием вакансии. Москва/Кожуховская; организация: «Дальокеанресурс»;
ID: 44-221089 от
07-04-2006
Генеральный директор муж.; от 30 до 40;
Требования:
Компания, занимающаяся оптовой торговлей свежемороженой рыбой, на конкурсной основе приглашает генерального директора. Опыт работы генеральным директором в успешных оптовых компаниях от 3-х лет. Лидер, управленец с хорошим знанием коммерции и финансов. Рекомендации собственников. Обязанности: Управление и развитие бизнеса. Обеспечение финансовых показателей. Условия: Доход от 100000 руб. Прямой работодатель. Обязательно ПОДРОБНОЕ резюме на e-mail. Москва; организация: Крупная российская компания;
ID: 44-328315 от
07-04-2006
Директор по персоналу от 28 до 45;
В крупную компанию (оптовая торговля бытовой и климатической техникой).
м. Авиамоторная. Условия: Оклад на и.с. от 2000 у.е.(по рез.собеседования).Пятидневка с 10 до 19.00. Оформление по ТК, отпуск, больничный – 100%.50% оплата питания. Требования: М/ж, 28-45, М/МО рег. РФ, в/о ( юридическое, управление персоналом, психология и т.д.)+ курсы, тренинги. ПК-пользователь. Опыт от 3 лет в службе персонала в компании с численностью персонала от 50 чел, Опыт разработки кадровой стратегии фирмы, Опыт решения трудовых споров, знание конфликтологии, современных технологий организации коммуникаций между подразделениями фирмы и практический опыт внедрения их в жизнь. Волевые, лидерские качества, хороший аналитик, психолог, управленец. Обязанности: Разработка и внедрение кадровой политики фирмы, Структурирование кадровой работы фирмы, Разработка и внедрение программы адаптации новых сотрудников, мотивации персонала, оце нки и аттестации кадров, Отладка связей между департаментами, распределение зон ответственности между ними, особенно в решении смежных вопросов, Разработка программы по формированию корпоративной культуры фирмы и внедрение ее, развитие команды, Рекрутинг, организация взаимодействия с КА, Корректировка и модифицирование компенсационных программ, Мониторинг рынка труда, Решение конфликтных ситуаций. Москва/Авиамоторная; организация: Кадровое агентство ПОЛИСТАФ;
ID: 44-363084 от
07-04-2006
Руководитель проекта (регионы) Полная занятость;
Руководитель проекта.
Требования: 27-45 лет, в/о (тех/эконом), о/р от 5 лет. Готовность к командировкам. Опыт открытия филиалов в регионах России. Желательно опыт в FMCG. Практический опыт в вопросах продаж, маркетинга, планирования, управления товарными запасами, управленческой отчетности. Опыт взаимодействия с органами власти. Опыт найма и обучения персонала. Обязанности: Руководство проектами по созданию филиалов в регионах России. Организация работы филиала на начальном этапе (регистрация компании, поиск и аренда офиса, найм и обучение персонала, организация работы филиала, решение административных вопросов). Решение маркетинговых задач, организация процесса продаж. Организация ведения бухгалтерской, налоговой, управленческой отчетности. Планирование и отчетность в рамках проектов по созданию филиалов. Организация взаимодействия с головной компанией. Условия: З/п от 2500 у.е. + премии. м. Перово. Москва; организация: Система;
ID: 44-366932 от
07-04-2006
|
| В избранное | ||
