Москва
/ Полежаевская;
Работодатель / производственная;
Полная занятость;
Oпыт работы:2 года;
Возраст: от 30 до 57 Требования:Опыт административной и руководящей работы в коллективе.Способность организовать рабочий процесс и распределить обязанности,создать работоспособную команду.Отличные навыки ведения переговоров на высшем уровне.Самостоятельность в принятии решений,высокий уровень ответственности.Способность анализировать и находить оптимальные решения.Нацеленность на результат.
Москва
/ Полежаевская;
Работодатель / ООО" Фактория ";
Полная занятость;
Oпыт работы:2 года;
Возраст: от 30 до 59 Требования:опыт руководящей работы; компетентность в вопросах организации управления; знание основ менеджмента и маркетинга. Стратегическое мышление и навыки анализа,бизнес-планирования. Опыт проведения успешных переговоров. Наличие качеств лидера и организатора, аналитического мышления. Способность принимать оперативные решения в меняющейся обстановке. Мобильность, инициативность, ответственность; нацеленность на результат.
Oпыт работы:2 года;
Возраст: от 28 до 58 Требования:опыт руководящей работы; компетентность в вопросах организации управления; знание основ менеджмента и маркетинга. Стратегическое мышление и навыки анализа,бизнес-планирования. Опыт проведения успешных переговоров. Наличие качеств лидера и организатора, аналитического мышления. Способность принимать оперативные решения в меняющейся обстановке. Мобильность, инициативность, ответственность; нацеленность на результат.
Oпыт работы:3 года;
Возраст: от 25 до 40 Требования:М/ж 25-40 лет, проживание М/МО, рассматриваются кандидаты проживающие в других городах и желающие переехать в Москву, в/о экономическое/финансовое/математическое. Опытный пользователь ПК: Word, Exel, желательно Scala. Английский язык разговорный. Знание бухгалтерского учета, опыт работы в гостинице, базовые знания принципов МСФО/GAAP. Английский -хороший разговорный уровень Опыт работы: заместителем финансового директора/контролера
или финансовым контролером/аналитиком/менеджером в крупной компании с иностранным менеджментом. Личные качества: умение работать с большим объемом информации, внимательность.
Oпыт работы:5 лет;
Возраст: от 30 до 50 Требования:Муж., 30-50 лет, в/о техн. (строит., энерг.). ПК - пользователь (Excel, Word). Опыт работы не менее 5 лет в сфере эксплуатации зданий (гостиницы 5*и 4*, крупные бизнес-центры, универмаги, кинотеатры, киноконцертные залы, жилищные фонды). Английский язык высокий разговорный.
Возраст: от 17 до 55 Требования:гражданство РФ,проживание территориально в Москве или ближайшем Подмосковье;умение быстро осваивать новые методы работы,обязательность при работе с клиентами,исполнительность;отличные коммуникационные навыки,навыки делового общения;навыки ведения переговоров с руководящими должностными лицами организаций или учреждений.Мужчины, 17-42 лет,женщины 18-30лет,граждане РФ
Oпыт работы:без опыта;
Возраст: от 17 до 55 Требования:Ораганизаторская работа,работа в коллективе,планирование,работа с физическими лицами,карьерный рост,отпуск по желанию,оплачивание сессии,Оклад +%от продаж,выполнение всех ниже перечисленных пунктов 1)Соблюдение рабочего режима(полная занятость,частичная занятость)Режим у станавливается директором на собеседование 2)Планирование и построение своей личной структуры 3)Прямые продажи по желанию 4)Проведение семинаров
и тренингов 5)Работа с ПК,работа в интернет сфере 6)Проведение собеседований 7)Консультации с руководителем
Oпыт работы:без опыта;
Возраст: от 17 до 55 Требования:Работа в интернете,пользователь ПК,работа с документами,проверка документов,обучаемость,договорная работа, работа с людьми,продажа продукции,привлечение покупателей,заинтересованность в работе,гибкий график,высокий карьерный рост,ведение переговоров,проведение тренингов и семинаров,административная работа,Оклад+%от продаж,работа для молодежи(приветствуется),вежливость,режим работы устанавливается сотрудником
Oпыт работы:без опыта;
Возраст: от 18 до 55 Требования:Коллективная работа,продажи,оклад+% от продаж,работа в офисе без разъездов,карьерный рост,соц. пакет,для студентов гибкий график
Oпыт работы:без опыта;
Возраст: от 16 до 55 Требования:Гибкий график, работа с бумагами,договорная работа,увеличение объема продаж,оказание услуг клиентам,20000+%,стабильный карьерный рост,повышение по должности,обучение,испытательный срок,соц.пакет прилагается,рекрутирование и обучение сотрудников,проведение трененгов,склонность к обучению,чтение прилагаемой компанией литературы,планирование планов по продаже,обучаемость,характерная неполная занятость
Москва
/ Автозаводская;
Работа по совместительству;
Oпыт работы:без опыта;
Возраст: от 17 до 50 Требования:Менеджмент организации,требуются интеллигентные молодые люди,продвижение по специальности и карьерный рост обеспечен,+оплачивание сессии,свободный график
Oпыт работы:без опыта;
Возраст: от 16 до 55 Требования:Гибкий график, работа с бумагами,договорная работа,увеличение объема продаж,оказание услуг клиентам,20000+%,стабильный карьерный рост,повышение по должности,обучение,испытательный срок,соц.пакет прилагается,рекрутирование и обучение сотрудников,проведение трененгов,склонность к обучению
Oпыт работы:без опыта;
Возраст: от 16 до 55 Требования:Организовывать проекты,проектная работа,построение структуры,Гибкий график, работа с бумагами,договорная работа,увеличение объема продаж,оказание услуг клиентам,20000+%,стабильный карьерный рост,повышение по должности,обучение,испытательный срок,соц.пакет прилагается,рекрутирование и обучение сотрудников,проведение трененгов,склонность к обучению
Oпыт работы:без опыта;
Возраст: от 15 до 50 Требования:Комуникабильзность,приветствуем молодых и рвущихся к победе молодых людей,попробовать свои способности в должноти менеджер,свободный график
Oпыт работы:без опыта;
Возраст: от 17 до 50 Требования:Планирование рабочего графика,меры рабочего режима,рекламное агенство,предпринимателские действия,гибкий график для студентов,Планирование,регистрации,Оформление по ТК РФ
Oпыт работы:без опыта;
Возраст: от 17 до 50 Требования:Работа со сменным режимом,гибкий график,целенаправленные молодые люди и девушки,карьерный рост, мы за будущие России!
Москва
Работодатель / ИнтеллИнвестЭко;
Полная занятость;
Oпыт работы:2 года;
Возраст: от 25 до 58 Требования:Требуется заместитель на должность руководителя в отдел инвестиций.
Коммерческая организация, работает в сфере развития ИНТЕЛЛекта, ИНВЕСТиций, ЭКОлогических программ и производства (товары народного потребления, медицинское оборудование).
Требования: - ПРИСУТСТВИЕ РАЗУМА в условиях экономического кризиса - Желание повышать свой интеллектуальный уровень, учиться (не учить) - Ведение здорового образа
жизни - Ответственность - Дисциплинированность - Владение компьютером (уровень пользователя)