Отправляет email-рассылки с помощью сервиса Sendsay
  Все выпуски  

Системный администратор (БЦ Верейская Плаза)



Системный администратор (БЦ Верейская Плаза)
2013-03-04 21:23

Вакансия компании: ООО Ваши деньги
Создана: 04.03.2013
Регион: Москва
Предполагаемый уровень месячного дохода:   до   60 000  руб.

В новый бизнес (в новую микрофинансовую  компанию) по предоставлению займов физическим и юридическим лицам требуется  системный администратор


 

Обязанности:

  • Участие в развертывании  ИТ – (LAN, телефония, центральные сетевые сервисы, ПК пользователей);
  • Участие в организации работы Центра обработки данных (установка, настройка и администрирование серверного и вспомогательного оборудования, программного обеспечения MS Windows Server 2012, SQL Server, Exchange Server, ISA Server, прикладного ПО);
  • Создание и администрирование распределенной сети, обеспечивающей удаленный доступ пользователей к прикладному ПО Центра обработки данных и отвечающей требованиям и нормам безопасности.
  • Администрирование 1С. ЕМ-Комфорт


Требования:

  • Мужчина/женщина. Возраст до 35 лет.
  • Высшее образование;
  • Опыт работы системным администратором от 3 лет;
  • Опыт установки и настройки серверов на ОС Microsoft;
  • Опыт реализации и эксплуатации отказоустойчивых решений для эксплуатации в режиме 24х7х365 на базе ОС Microsoft;
  • На период start – up – совмещение функций специалиста по технической поддержке;
  • Опыт настройки АТС;
  • Опыт работы в Help/Service Desk;
  • Опыт настройки сетевых программных и аппаратных экранов, маршрутизаторов;
  • Опыт создания и администрирования защищенных каналов;
  • Опыт создания и администрирования информационных порталов;
  • Наличие сертификатов, подтверждающих квалификацию, приветствуется;
  • Коммуникабельность;
  • Ответственность;
  • Инициативность.


Условия:

  • «Прямой» работодатель;
  • Молодая команда профессионалов;
  • Официальное оформление по ТК РФ;
  • Полностью «белая зарплата»;
  • Своевременная выплата зарплаты 2 раза в месяц;
  • Предоставление и оплата ежегодного отпуска в соответствии с ТК РФ;
  • Оклад +премия. Ежемесячная премиальная выплата до 30 % от оклада в зависимости от результатов работы за месяц;
  • Подчинение – Директору по информационным технологиям;
  • Режим работы: пятидневка - пон. – пят.; с 09:00 до 18:00;
  • Комфортабельный  современный офис  в Бизнес Центре «Верейская плаза»;
  • Доставка до БЦ бесплатным комфортабельным транспортом утром и вечером до м. Славянский бульвар;  курсирование транспорта в течение дня по расписанию;
  • Доступность БЦ общественным транспортом.


 



Администратор фитнес-центра
2013-03-04 21:24
Вакансия компании: АЛЛОНЖ-КОНСАЛТИНГ фитнес-центр
Создана: 04.03.2013
Регион: Москва
Предполагаемый уровень месячного дохода: от   25 000   до   30 000  руб.

Обязанности:

  • Работа на ресепшн фитнес-центра (метро "Серпуховская"),

Условия:

  • График сменный, с 7.00 до 22.00 и с 12.00 до 22.00

Требования:

  • Гражданство РФ,
  • Коммуникабельность, исполнительность, пунктуальность,
  • Приятная внешность, опыт работы с людьми.
  • Не студенты


Бухгалтер
2013-03-04 21:25
Вакансия компании: Huntsman
Создана: 04.03.2013
Регион: Москва
Предполагаемый уровень месячного дохода: от   55 000   до   70 000  руб.

Обязанности:

  • ведение учета в SAP и 1С (реализация, импорт)
  • работа с первичной документацией
  • подготовка документов на отгрузку продукции
  • начисление резервов
  • формирование графика платежей на будущие периоды
  • закрытие месяца в SAP
  • составление корпоративной отчетности

  

Требования:

  • опыт работы на должности бухгалтер не менее 4-х лет,
  • знание  1C и SAP
  • английский язык не ниже уровня intermediate

 Условия: 

  • офис в центре, рядом с метро
  • оплачиваемые обеды
  • оплата мобильной связи
  • после испытательного срока:
    • добровольное медицинское страхование
    • страхование от несчастных случаев
    • фитнес


Ассистент менеджера магазина (м. Теплый Стан)
2013-03-04 21:29
Вакансия компании: Zara
Создана: 04.03.2013
Регион: Москва
Предполагаемый уровень месячного дохода: не указан

Магазин ZARA Home приглашает на работу АССИСТЕНТА МЕНЕДЖЕРА (м. Теплый Стан)

 

Магазины ZARA Home приглашают на работу девушек и молодых людей с гражданством РФ. Опыт работы приветствуется. Мы предлагаем удобный график и карьерный рост. Достойное вознаграждение и работу в дружной команде.

 

Во многих странах мира уже успели открыться и открываются наши новые магазины. Мы специализируемся на аксессуарах для дома: стеклянная посуда, текстиль, декоративные аксессуары и многое другое.

Мы помогаем покупателям создать уют в их доме и атмосферу, заслуживающей высокого уровня оценки ведущих дизайнеров интерьеров.

 

Обязанности:

  • управление персоналом
  • анализ продаж, заказ коллекций
  • обеспечение выполнения плана продаж и развитие магазина
  • взаимодействие с внешними проверяющими органами
  • проведение инвентаризаций
  • контроль за оформлением зала
  • решение проблем, связанных с обслуживанием клиентов
  • проведение собеседований
  • оценка персонала
  • проведение аттестации персонала

 

    Перспективы:
  • опыт работы в компании №1 мира fashion
  • удобный график 5/2 (выходные плавающие)
  • достойное вознаграждение и карьерный рост
  • дружный коллектив и профессиональные наставники
  • международные стажировки
  • оформление по ТК РФ
  • Требования:
  • опыт работы на аналогичной позиции от года
  • знание и понимание продукта (одежда, обувь, аксессуары)
  • лидерские качества, управленческие навыки
  • готовность к интенсивной работе
  • знание английского языка является преимуществом


Водитель-экспедитор
2013-03-04 21:33
Вакансия компании: Телеком-Сервис ИТ, Группа компаний
Создана: 04.03.2013
Регион: Москва
Предполагаемый уровень месячного дохода: от   35 000  руб.

Компания ООО «Информационный центр ТЕЛЕКОМ-СЕРВИС», входящая в Группу компаний Телеком-Сервис ИТ, успешно работающая на рынке информационных технологий с 1993 года, приглашает на работу Водителя-экспедитора.


Обязанности:

  • Перевозка, экспедирование грузов (в т.ч. длинномерных – лестницы, стремянки) и  документов  компании - прием от поставщика, контроль и передача заказчику.
  • Типовая нагрузка 4-6  объектов в день.

Требования:

  • Мужчина 25-45 лет, гражданство РФ, прописка Москва / Московская область
  • ·Водительский стаж – не менее 5 лет (категория В,С)
  • Опыт экспедирования грузов (в т.ч. длинномерных)
  • Отличное знание  Москвы
  • Понимание работы с  сопроводительными документами, бережное отношение к перевозимому оборудованию
  • Наличие медицинской  справки
  • Без  вредных  привычек, аккуратное отношение к машине

Условия:

  •  Уровень заработной платы - от 35000р. (оклад + премия + оплата мобильной связи)
  • Соблюдение ТК РФ (в том числе оплачиваемый отпуск и больничный)
  • Офис компании - рядом с метро Бауманская/Электрозаводская
  • График работы с 10.00 до 18.30, пятидневка


Менеджер по продажам проектов (слаботочные системы)
2013-03-04 21:33
Вакансия компании: Телеком-Сервис ИТ, Группа компаний
Создана: 04.03.2013
Регион: Москва
Предполагаемый уровень месячного дохода: от   60 000   до   150 000  руб.

Компания ООО «Информационный центр ТЕЛЕКОМ-СЕРВИС», входящая в Группу компаний Телеком-Сервис ИТ, успешно работающая на рынке информационных технологий с 1993 года, приглашает на работу Менеджера по продажам проектов (слаботочные системы)


Обязанности:


∙Выполнение плана продаж.
∙Полный цикл продаж от момента первого звонка в компанию, сопровождения клиента на этапе подписания контракта до окончания оказания услуг.
∙Опыт управления проектами в области строительства инженерных сетей и систем.
∙Поиск и привлечение новых клиентов приветствуется.
∙Установление и поддержание долгосрочных отношений с клиентами.
∙Ведение базы учета деловых контактов.
∙Участие в семинарах производителей и дистрибьюторов.

 

Требования:

∙Знание СКС, ЦОД и электрики.
∙Знание серверного и активного сетевого оборудования.
∙Знание СКУД, систем видеонаблюдения приветствуется.
∙Знание рынка и поставщиков оборудования слаботочных систем.
∙Знания в области маркетинга и опыт продаж.
∙Опыт работы account-менеджером в системной интеграции/у вендоров на позициях Sales или Product-менеджер.
∙Умение устанавливать, поддерживать и развивать контакты с заказчиками и партнерами, навыки ведения переговоров, базовые умения ведения проектов и простых сделок.
∙Знание 1С, MS Office, MS Project, AutoCAD (базовые знания).

 

Условия:

∙Уровень заработной платы обсуждается с успешным кандидатом (оклад + 10% от прибыли с проектов).

∙Обучение, профессиональный и карьерный рост.

∙ДМС.

∙Спортивные и корпоративные мероприятия.
∙Территориально офис находится рядом с метро Бауманская/м.Электрозаводская.
∙График работы с 9:30 до 18:00 или с 10:00 до 18:30.



Менеджер по продажам образовательных услуг
2013-03-04 21:34
Вакансия компании: Телеком-Сервис ИТ, Группа компаний
Создана: 04.03.2013
Регион: Москва
Предполагаемый уровень месячного дохода: от   40 000   до   70 000  руб.

Компания ООО «Международный центр делового развития «АЭФ-КОНСАЛТ», входящая в Группу компаний Телеком-Сервис ИТ, успешно работающей на рынке с 1993 года, приглашает на работу менеджера по привлечению клиентов на платные семинары


Обязанности:

  • Активное продвижение образовательных услуг новым и существующим клиентам (телемаркетинг).
  • Участие в подготовке и организации тренингов/семинаров.
  • Исходящие звонки по клиентской базе, информационная поддержка клиентов.
  • Разработка и подготовка маркетинговых материалов.

Требования:

  • Высшее образование, гражданство РФ, грамотная речь, умение вести переговоры, целеустремленность.
  • Владение компьютером на уровне уверенного пользователя.
  • Желателен опыт на должности менеджера в бизнес-образовании.

  

Условия:

  • Работа в офисе, 5-ти дневная рабочая неделя.
  • График работы с 9.30 до 18.00 или с 10.00 до 18.30.
  • Территориально офис находится рядом с м.Бауманская/м.Электрозаводская.
  • Официальная заработная плата.
  • Оформление по ТК.
  • Спортивные и корпоративные мероприятия.
  • Дружный сплоченный коллектив!


Менеджер проектов (системы безопасности, СКС)
2013-03-04 21:34
Вакансия компании: Телеком-Сервис ИТ, Группа компаний
Создана: 04.03.2013
Регион: Москва
Предполагаемый уровень месячного дохода: от   60 000  руб.

Компания ООО «Информационный центр ТЕЛЕКОМ-СЕРВИС», входящая в Группу компаний Телеком-Сервис ИТ, успешно работающая на рынке информационных технологий с 1993 года, приглашает на работу Менеджера проектов (системы безопасности, СКС)

 

Требования:


  • Знание рынка систем безопасности, поставщиков оборудования в данном сегменте.
  • Базовый уровень технических знаний в области СКУД, систем видеонаблюдения, ОПС, СКС, электрики.
  • Знание серверного и активного сетевого оборудования.

  • Знания в области маркетинга и опыт продаж.
  • Опыт управления проектами в области строительства инженерных сетей и систем.
  • Умение устанавливать, поддерживать и развивать контакты с заказчиками и партнерами, навыки ведения переговоров, базовые умения ведения проектов и простых сделок.  
  • Знание 1С, MS Office, MS Project, AutoCAD (базовые знания).       

Обязанности:


  • Выполнение плана продаж.
  • Полноценное ведение нескольких проектов одновременно.
  • Установление и поддержание долгосрочных отношений с клиентами.
  • Сбор и систематизация требований заказчика, написание ТКП и ТЗ.
  • Постановка задач инженерам и контроль выполненных работ на объектах.
  • Работа с первичной финансовой документацией.
  • Ведение базы учета деловых контактов.
  • Участие в семинарах производителей и дистрибьюторов.

Условия:


  • Уровень заработной платы обсуждается с успешным кандидатом.
  • Обучение, профессиональный и карьерный рост.
  • ДМС.
  • Спортивные и корпоративные мероприятия.
  • График работы с 9:30 до 18:00 или с 10:00 до 18:30.
  • Территориально офис находится рядом с метро Бауманская.


Курьер
2013-03-04 21:34
Вакансия компании: Телеком-Сервис ИТ, Группа компаний
Создана: 04.03.2013
Регион: Москва
Предполагаемый уровень месячного дохода: от   20 000  руб.

Компания ООО «Информационный центр ТЕЛЕКОМ-СЕРВИС», входящая в Группу компаний Телеком-Сервис ИТ, успешно работающая на рынке информационных технологий с 1993 года, приглашает на работу Курьера.


Обязанности:

  • Получение и доставка документов. Москва

Требования:

  • Мужчина
  • Гражданство РФ 
  • Прописка Москва/МО
  •  Возраст 20-48 лет
  • Хорошее знание Москвы, умение пользоваться  картой
  •  Ответственность, мобильность, желание работать

Условия:

  • Оклад + премии  по итогам месяца (доход от 22000р.)
  • Оплата проезда (единый) + оплата мобильного  телефона
  • Оформление по ТК с первого дня работы
  • Офис: м. Бауманская/м.Электрозаводская
  • График работы с 10:00 до 18:30


Преподаватель английского языка
2013-03-04 21:42
Вакансия компании: Лингво-про, НОЧУ ДО
Создана: 04.03.2013
Регион: Москва
Предполагаемый уровень месячного дохода:   до   20 000  руб.

Обязанности:

- Профессиональное владение иностранным языком, методическая грамотность и успешный опыт работы с взрослой аудиторией обязательны.

- Мы рады сотрудничеству с энергичными, общительными, жизнерадостными педагогами!

 

Требования:

- Преподавание АНГЛИЙСКОГО языка в группах и индивидуально, как с выездом в компанию, так и он-лайн


Условия:

- Своевременная достойная оплата.

- Удобное Вам расписание и район Москвы.

- Полная методическая поддержка



Юрист
2013-03-04 21:49
Вакансия компании: ЭНЕРГОПРОММОНТАЖ
Создана: 04.03.2013
Регион: Москва
Предполагаемый уровень месячного дохода: от   50 000  руб.
Обязанности:
  • юридическое сопровождение финансово-хозяйственной деятельности компании
  • работа с договорами генподряда
  • юридическая экспертиза договоров, в т.ч. разработка, корректировка,составление договоров, оценка рисков
  • претензионно-исковая работа, опыт представления компании в судах различных инстанций
  • знание гражданского законодательства, градостроительный кодекс


Требования:
  • возраст от 30 лет
  • обязательно высшее юридическое образование
  • опыт работы юристом не менее 3 лет (желательно в строительных компаниях)
  • самостоятельность, стрессоустойчивость, готовность работать с большими объемами


Условия:

  • Оформление в соответствии с ТК РФ
  • Пн-пт с 9.00 до 18.00
  • Зарплата по итогам собеседования


Менеджер по продажам
2013-03-04 21:50
Вакансия компании: Хостинг-консалт, ООО
Создана: 04.03.2013
Регион: Москва
Предполагаемый уровень месячного дохода: от   30 000   до   60 000  руб.

Обязанности:

  • консультирование потенциальных клиентов по услугам компании;
  • написание коммерческих предложений;
  • получение заказов‚ заключение договоров‚ выставление счетов‚ получение необходимых документов и сведений‚ контроль поступления платежей;
  • отслеживание процесса выполнения заказа‚ взаимодействие с юристами и техническими специалистами компании‚ представителями гос. учреждений.
  • Формирование интересов (leads), квалификация leads, работа с возможностями (opportunities в соответствии с приоритетами.

Требования:

  • высшее образование;
  • отточенные навыки продаж (услуги: b2b) и ориентация на результат;

   Условия:

  • оклад + бонус‚ зависящий от эффективности работы.
  • соцпакет в соответствии с законодательством РФ;
  • график работы: пон. - пятн. 10.00 - 19.00;
  • работа в офисе - м. Белорусская.

Почему мы предлагаем работать именно у нас?

  • мы динамично развиваемся и у вас есть возможность раскрыть свой потенциал в качестве профессионала в продажах;
  • в своей работе вы будете использовать новейшие технологии продаж.
  • ваша заработная плата зависит от результатов вашей работы.


B2B Business Development Manager
2013-03-04 21:51
Вакансия компании: SQ-Team
Создана: 04.03.2013
Регион: Москва
Предполагаемый уровень месячного дохода: не указан

Итак, ищем успешных кандидатов на позицию BDM.

Позиция связана со значимым проектом для компании в области B2B решений для бизнеса.

Проект – 30-35 строек по всей России, связанных с Чемпионатом Мира 2018 года.

Требования:

  • Ищем кандидатов – звезд в прямом смысле слова.
  • Английский язык не ниже уровня upper-intermediate / advanced.
  • НЕОБХОДИМ ТОЛЬКО ОПЫТ ПРОЕКТНЫХ ПРОДАЖ в В2В не ниже 3-6 лет.
  • А также опыт работы с гос бюджетами, с серьезными организациями.

Условия:

  • Человек, который будет работать на этой позиции будет занимать высокий уровень внутри компании и иметь возможность сделать себе имя.


Специалист по ведению базы данных (недвижимость)
2013-03-04 21:51
Вакансия компании: ФСК Лидер
Создана: 04.03.2013
Регион: Москва
Предполагаемый уровень месячного дохода:   до   40 000  руб.


В аналитический отдел компании требуется специалист по ведению базы данных с перспективой роста до аналитика в сфере недвижимости.


 

Обязанности:

  • ведение внутренней базы данных (1С)
  1. выставление в продажу новых объектов,
  2. изменение цен на объекты в базе,
  3. актуализация информации,
  4. изменение параметров объектов по результатам проведения обмеров БТИ.
  • ассистирование в ведении документооборота между отделом и другими структурными подразделениями компании.


Требования:


  • желательно девушка до 30 лет
  • высшее образование, неоконченное высшее, студентка вечерней или заочной формы обучения
  • внимательность, аккуратность, ответственность и исполнительность
  • обучаемость



Условия:



  • стабильная и конкурентоспособная заработная плата
  • офис в центральном деловом районе Москвы
  • компенсация питания
  • ДМС (после прохождения испытательного срока)


HTML-верстальщик (Младший Front-end разработчик)
2013-03-04 22:16
Вакансия компании: РосБизнесКонсалтинг
Создана: 04.03.2013
Регион: Москва
Предполагаемый уровень месячного дохода: от   50 000  руб.

Группа компаний РБК, один из лидеров российского рынка в сфере бизнес-информации и IT, в связи с расширением приглашает в свою команду HTML-верстальщика в Департамент поддержки проектов.

Мы гарантируем нетиповые задачи, минимум рутины, интересные высоконагруженные проекты. Если Ты хочешь развиваться и расти в front-end разработке, готов учиться и узнавать новое, то именно Тебя мы ждем!


Обязанности:

  • Кроссбраузерная верстка по макетам;
  • Поддержка существующих проектов;
  • Разработка JavaScript-плагинов.


Требования:

  • Высшее/неполное техническое образование ( МГУ им. М. В. Ломоносова, МИФИ, МИРЭА, МФТИ, МГТУ им. Н. Э. Баумана);
  • Отличные знания (X)HTML и CSS;
  • Кроссбраузерная блочная верстка (IE7+, FF, Opera, Safari, Chrome);
  • Знание jQuery и JavaScript;
  • Желателен опыт работы в Unix-окружении;
  • Умение работать с документацией;
  • Желание развиваться в области front-end разработки;
  • Приветствуются ссылки на pet projects и/или аккаунты на github, bitbucket;
  • Наличие портфолио.

Условия:

  • Соблюдение ТК РФ (отпуск 28 дней, больничные листы оплачиваются);
  • Офис – м. Калужская (шаговая доступность);
  • График работы 5/2: с 9 до 18 или с 10 до 19 часов;
  • Конкурентная, «белая» заработная плата обсуждается с успешными кандидатами по результатам интервью;
  • Перспективы профессионального развития и карьерного роста.


Account manager
2013-03-04 22:16
Вакансия компании: РосБизнесКонсалтинг
Создана: 04.03.2013
Регион: Москва
Предполагаемый уровень месячного дохода: от   70 000  руб.

Компания Tvidi (интернет-портал для детей и подростков) приглашает в свою команду Менеджера по работе с клиентами.

 

Чем предстоит заниматься:


  • Ведение текущих клиентов – крупнейших российских рекламодателей (согласование планов рекламы на сайте, контроль размещения рекламных материалов);
  • Планирование, запуск и ведение нестандартных рекламных кампаний;
  • Постановка задач дизайнерам, разработчикам;
  • Контроль сроков;
  • Подготовка презентаций и медиапланов для клиентов;
  • Подготовка отчетов о проведенных кампаниях.


Необходимые знания и навыки:


  • Высшее образование;
  • Опыт работы на аналогичной позиции от 1 года;
  • Обязателен опыт работы в медийном/ digital агентстве или на интернет-площадке;
  • Опыт написания коммерческих предложений и презентаций для клиентов;
  • Опыт работы со спецпроектами;
  • Клиентоориентированность;
  • Умение работать в условиях жестких сроков;
  • Знание английского языка будет являться преимуществом.

·        

Что мы предложим:



  • Официальное трудоустройство по ТК РФ;
  • Белая заработная плата: оклад+% (обсуждается индивидуально с успешным кандидатом);
  • Веселый молодой коллектив;
  • Возможность роста и развития;
  • Возможность работы с крупнейшими рекламодателями рынка;
  • Трудные, но очень интересные задачи.


Тестировщик (ручное тестирование)
2013-03-04 22:16
Вакансия компании: РосБизнесКонсалтинг
Создана: 04.03.2013
Регион: Москва
Предполагаемый уровень месячного дохода: от   60 000   до   70 000  руб.

Группа компаний РБК приглашает на работу на должность Тестировщика ПО (ручное тестирование web-проектов).
 

Обязанности:


  • Функциональное (ручное) тестирование web-проектов компании;
  • Тест-дизайн.

Требования:


  • Опыт в тестировании ПО (ручное тестирование) от 1 года;
  • Знание современных систем баг-трекинга;
  • Администрирование Windows, установка и настройка различного ПО (на уровне специалиста);
  • Английский язык- технический;
  • Знание языков программирования PHP, Java – приветствуется.

Условия:


  • Заработная плата по результатам собеседования;
  • Офис расположен рядом со ст. м. Калужская;
  • График работы: с 10.00 до 19.00;
  • Официальное оформление на работу в соответствии с ТК РФ;
  • Возможность постоянно совершенствовать и развивать профессиональные навыки.


HTML-верстальщик (cnews.ru)
2013-03-04 22:16
Вакансия компании: РосБизнесКонсалтинг
Создана: 04.03.2013
Регион: Москва
Предполагаемый уровень месячного дохода: от   100 000  руб.

Компания Сnews.ru (группа компаний РосБизнесКонсалтинг) приглашает в свою команду сильного HTML-верстальщика.

CNews.ru был создан в 2000 году на базе ленты новостей «Hi-Tech News» РИА «РосБизнесКонсалтинг» и быстро приобрел признание профессионалов ИТ отрасли и широкой читательской аудитории.

Специализация CNews — оперативные новости и аналитические материалы мира высоких технологий.

CNEWS СЕГОДНЯ-ЭТО:

Интернет-портал — ориентированный на полное, оперативное и беспристрастное освещение информационной картины дня рынка высоких технологий; CNews Analytics — исследовательская группа (статьи, рейтинги, обзоры и обозрения рынков, заказные исследования); ZOOM.CNews.ru — портал цифровой техники; R&D.CNews  — портал об исследованиях и разработках; Games.CNews — портал компьютерных игр; Soft.CNews — портал программного обеспечения CNews Conferences — организация и проведение семинаров, пресс-конференций, круглых столов; CNews Forum — главное ИТ-событие года, 1300 участников, 60 докладов, 400 ИТ-директоров, 40 спонсоров, 60 информационных партнеров.

Чем предстоит заниматься:

  • Валидная, семантическая верстка страниц HTML, CSS, JavaScript;
  • Поддержка текущих проектов;
  • Оптимизация кода;
  • Отличное знание CSS 2/3, HTML 4/5;
  • Владение PhotoShop на уровне нарезки макетов.

Необходимые знания и навыки:

  • Высшее образование;
  • Отличное знание CSS 2/3, HTML 4/5;
  • Владение PhotoShop на уровне нарезки макетов;
  • Владение JavaScript (фреймворк JQuery);
  • Владение технологии AJAX;
  • Знание какого-либо серверного языка;
  • Навыки ООП.

Условия:

  • Соблюдение ТК РФ (отпуск 28 дней, больничные листы оплачиваются);
  • Офис - ст. м. Калужская  (шаговая доступность);
  • "Белая" заработная плата(от 100000 рублей до вычета налогов), обсуждается с успешными кандидатами по результатам технического интервью;
  • Корпоративные программы на льготных условиях - ДМС, фитнес, мобильная связь, изучение иностранных языков;
  • Молодая и сплоченная команда;
  • Перспективы профессионального развития и карьерного роста.


Программист PHP (проект qip.ru)
2013-03-04 22:17
Вакансия компании: РосБизнесКонсалтинг
Создана: 04.03.2013
Регион: Москва
Предполагаемый уровень месячного дохода:   до   110 000  руб.

Группа компаний РБК является одним из лидеров российского рынка в сфере бизнес-информации и IT приглашает в Департамент разработки массовых интернет-проектов и внутренних сервисов Программиста PHP на проект qip.ru 


Чем предстоит заниматься:

  • Разработка и поддержка высоконагруженных интернет-проектов;
  • Разработка и поддержка внутренних сервисов компании.

Необходимые знания и навыки:

  • Опыт работы в интернет - компаниях или web-студиях от 1 года;
  • Отличное знание PHP5, MySQL;
  • Хорошее знание Javascript (желателен опыт использования JQuery);
  • Знание протокола HTTP;
  • Понимание принципов ООП;
  • Опыт работы в Unix системах;
  • Опыт командной разработки и  использования системы контроля SVN, GIT;
  • Умение разбираться в чужом коде;
  • Опыт оптимизации клиентской и серверной части приложения.

 

Мы гарантируем:

  • Соблюдение ТК РФ (отпуск 28 дней, больничные листы оплачиваются);
  • Офис - м.Калужская  (шаговая доступность);
  • График работы: 5/2, суббота и воскресенье - выходные;
  • Конкурентоспособная  заработная плата (обсуждается на собеседовании с успешным кандидатом после технического интервью);
  • Корпоративные программы на льготных условиях - ДМС, фитнес, изучение иностранных языков, мобильная связь;
  • Молодой коллектив, перспективы профессионального роста и развития.


Программист PHP (cnews.ru)
2013-03-04 22:17
Вакансия компании: РосБизнесКонсалтинг
Создана: 04.03.2013
Регион: Москва
Предполагаемый уровень месячного дохода: от   92 000  руб.

Компания Сnews.ru (группа компаний РосБизнесКонсалтинг) приглашает в свою команду Программиста PHP.


 

CNews.ru был создан в 2000 году на базе ленты новостей «Hi-Tech News» РИА «РосБизнесКонсалтинг» и быстро приобрел признание профессионалов ИТ отрасли и широкой читательской аудитории.

Специализация CNews — оперативные новости и аналитические материалы мира высоких технологий.


 
CNEWS СЕГОДНЯ-ЭТО:
Интернет-портал — ориентированный на полное, оперативное и беспристрастное освещение информационной картины дня рынка высоких технологий;
CNews Analytics — исследовательская группа (статьи, рейтинги, обзоры и обозрения рынков, заказные исследования);
ZOOM.CNews.ru — портал цифровой техники;
R&D.CNews  — портал об исследованиях и разработках;
Games.CNews — портал компьютерных игр;
Soft.CNews — портал программного обеспечения
CNews Conferences — организация и проведение семинаров, пресс-конференций, круглых столов;
CNews Forum — главное ИТ-событие года, 1300 участников, 60 докладов, 400 ИТ-директоров, 40 спонсоров, 60 информационных партнеров.

Чем предстоит заниматься:

  • Разработка web-сайтов на PHP (ООП), JavaScript, HTML, CSS, MySQL;
  • Подключение сверстанных макетов к CMS системам;  
  • Верстка несложных шаблонов на HTML, CSS, Smarty.

Необходимые знания и навыки:

  • Высшее образование;
  • Опыт программирования на PHP(5) от 1 года;
  • Опыт оптимизации sql-запросов;
  • Хорошие знания SQL, HTML, CSS, JavaScript;
  • Умение читать и понимать чужой код;
  • Опыт работы с Ajax и jQuery;
  • Знание популярных фреймворков;
  • Знание основ Adobe Photoshop;
  • Навыки объектно-ориентированного программирования. 
 
Преимуществом будет являться:
  •  Linux(*nix) на уровне пользователя;
  •  Опыт разработки в команде (svn/git).

 

Условия:

  • Соблюдение ТК РФ (отпуск 28 дней, больничные листы оплачиваются);
  • Офис - ст. м. Калужская  (шаговая доступность);
  • "Белая" заработная плата, обсуждается с успешными кандидатами по результатам технического интервью;
  • Корпоративные программы на льготных условиях - ДМС, фитнес, мобильная связь, изучение иностранных языков;
  • Молодая и сплоченная команда;
  • Перспективы профессионального развития и карьерного роста.


HR-менеджер
2013-03-04 22:25
Вакансия компании: FIBO Group
Создана: 04.03.2013
Регион: Москва
Предполагаемый уровень месячного дохода: от   80 000  руб.
Обязанности:
∙ Организация и ведение процесса подбора персонала: Проведение интервью, оценка профессиональных и личностных качеств кандидатов;
∙ Организация встреч кандидатов с руководителями подразделений, контроль принятия решений по кандидатам;
∙ Участие в формировании годового бюджета на подбор персонала;
∙ Ведение программ адаптации персонала для новых работников;
∙ Контроль прохождения сотрудниками испытательного срока;
∙ Ведение процесса оценки персонала;
∙ Разработка схем лояльности и удержания персонала;
∙ Развитие корпоративной культуры;
∙ Курирование процесса КДП;
∙ Участие в разработке планов по обучению работников Компании;
∙ Ведение табеля учета рабочего времени;
∙ Координация процессов подготовки положений и должностных инструкций;
∙ Выполнение иных распоряжений руководства Компании;
 
Требования:
∙ Высшее образование;
∙ Возраст: от 30 лет;
∙ Свободный или очень хороший английский;
∙ Знания различных методик по подбору и мотивации персонала;
∙ Опыт работы менеджером по персоналу от 3 лет;
∙ Умение расставлять приоритеты;
∙ Ориентация на результат и достижение результата;
∙ Активная жизненная позиция.
∙ Знание трудового законодательства
∙ Знание кадрового делопроизводства 
 
Условия:
∙График работы: 5/2;
∙Адрес: Семеновская пл. БЦ «Соколиная гора»
∙Испытательный срок 3 мес;
∙Оформление, согласно ТК РФ;
∙Соц. пакет: ДМС (добровольное медицинское страхование), после исп. срока ежеквартальные премии;
∙Заработная плата от 80 000 руб.


Сервис-менеджер (фитнес-клуб)
2013-03-04 22:31
Вакансия компании: УК OrangeFitness/CityFitness
Создана: 04.03.2013
Регион: Москва
Предполагаемый уровень месячного дохода: от   35 000  руб.

Требования:

  • от 27 лет;
  • гражданство РФ;
  • высшее образование;
  • опыт работы в клиентском сервисе;
  • опыт работы руководителем среднего звена от 3 лет;
  • опыт руководства коллективом от 10 человек;
  • опыт работы на ККМ;
  • активная жизненная позиция, коммуникабельность, ответственность за конечный результат, стрессоустойчивость, позитивный настрой, увлеченность здоровым образом жизни;
  • хорошее знание ПК;
  • знание английского языка приветствуется

Обязанности:

  • обеспечение высокого уровня сервиса клиентам клуба, повышение количества повторных продаж;
  • обеспечение бесперебойной работы клуба;
  • выполнение установленных коммерческих планов по дополнительным услугам клуба;
  • организация работы рецепции клуба;
  • составление отчетов различного уровня

Условия:

  • соблюдение ТК РФ;
  • возможность бесплатно заниматься в фитнес-клубе;
  • внутрикорпоративное обучение, карьерный рост;
  • оклад+бонусы


Территориальный менеджер
2013-03-04 22:32
Вакансия компании: Конфитрейд
Создана: 04.03.2013
Регион: Москва
Предполагаемый уровень месячного дохода: от   65 000   до   90 000  руб.

Обязанности:

  • Управление и развитие команд ТП, полевое сопровождение и обучение ТП, контроль исполнения, проведение собраний, презентаций;
  • Контроль развития вторичных продаж дистрибьютора,
  • Регулярное проведение переговоров с существующими и потенциальными клиентами по условиям продажи продукции и о перспективах развития торговых взаимоотношений;
  • Участие в разработке,организация и контроль стимулирующих акций,промо мероприятий,направленных на повышение эффективности продаж;
  • Подключение и контроль  всей VIP розницы.
  • Создание команды ПЭК
  • Постоянная работа по увеличению рынка сбыта, поиск  субдистрибьюторов, оптовиков,  нетрадиционных каналов сбыта и т.т.;
  • Мониторинг и анализ ситуации в торговых точках, сбор информации о деятельности конкурирующих производителей и дистрибьюторов в регионе;
  • Ведение всей необходимой отчетности


Требования:

  • Проживание г.Москва,МО(Одинцово)
  • Отличное знание рынка региона и розничных торговых сетей на вверенной территории: СЗАО(Волоколамское ш.),ЗАО,ЮЗАО,ЮАО(Каширское ш.);
  • Высшее образование
  • Опыт работы супервайзером,территориальным менеджером от 2 лет в FMCG
  • Опыт продаж, опыт построения дистрибуции на территории
  • Личное авто
  • Личный ПК, знание Exсel, Word
  • Возраст 25-35


Условия:

  • График работы 9.00-18.00
  • Подчинение менеджеру по развитию
  • З/п первые 2 мес 65 тыс рублей далее до 80 тыс рублей ежемесячно
  • квартальный бонус после исп.срока


 



Специалист по МСФО
2013-03-04 22:36
Вакансия компании: Blesk InCare
Создана: 04.03.2013
Регион: Москва
Предполагаемый уровень месячного дохода: от   50 000   до   60 000  руб.

Требования:


  • высшее образование (финансовое, экономическое, математическое);
  • знание английского языка будет плюсом, но не является обязательным условием;
  • опытный ПК-пользователь (MS Office);
  • знание МСФО (желательно сертификаты АССА, ДипИФР);
  • опыт трансформации национальной бухгалтерской отчетности в отчетность по стандартам МСФО, опыт самостоятельной подготовки отчетности по МСФО для аудита компанией из Big4;
  • опыт составления консолидированной финансовой отчетности по МСФО, желательно в компании с холдинговой структурой.

Условия:


  • работа в крупной и стабильной компании;
  • возможность профессионального роста;
  • достойная оплата труда;
  • офис - ул. Скаковая, в дальнейшем - м. Каширская.


Технический директор
2013-03-04 22:39
Вакансия компании: ВК Комфорт
Создана: 04.03.2013
Регион: Москва
Предполагаемый уровень месячного дохода: от   90 000   до   120 000  руб.

Обязанности:

  • Выстраивание соответствующих бизнес процессов при работе с Заказчиками, внутри службы и при взаимодействии с другими подразделениями;
  • Определение методики эффективного оказания услуг, техническую политику и направления технического развития компании, пути реконструкции и технического переоборудования действующего оборудования Заказчиков.
  • Руководство деятельностью Служб главного инженера (на объектах Заказчиков), контроль результатов их работы, состояние трудовой и производственной дисциплины в подчиненных подразделениях.
  •  Контроль рационального использования трудовых и производственных ресурсов, высокое качество и конкурентоспособность оказываемых технических работ или услуг, соответствие оказываемых услуг и работ действующим техническим стандартам и условиям, требованиям технической эстетики, а также их надежность и долговечность.
  • Организация разработки и реализации планов внедрения новой техники и технологии, проведения организационно-технических мероприятий, научно-исследовательских  и опытно-конструкторских работ.
  • Организация передачи данных по потребленным ресурсам (вода, тепло, электричество) в Единый расчетный центр.
  • Взаимодействие с проектными группами, представителями тех.заказчика, инвестора.
  • Осуществление руководство текущим и перспективным планированием технического развития предприятия, его производственной базы.
  • Согласование планов (графиков) с подрядными организациями, привлекаемыми для выполнения различных работ, способствует своевременному обеспечению их необходимой технической документацией, участвует в составлении титульных списков на  капитальный ремонт.
  • Контролирует весь комплекс (в том числе особо сложных) работ, связанных с услугой по приемке и вводом в эксплуатацию различных инженерных систем, на основе разработанных и утвержденных календарных графиков.
  • Организация работы по улучшению и удешевлению проектных работ, совершенствованию производства и внедрению прогрессивных методов строительства и ремонта, сокращению издержек на осуществление строительных работ и повышению качества, а также сокращению сроков их проведения.
  • Контроль проведения проектно – плановых работ связанных с подготовкой к консервации технического оборудования на летний период, а также в период подготовки его к зимнему отопительному сезону.
  • Участие в разработке перспективного и квартальных планов предприятия в части осуществления работ по капитальному и текущему ремонту имущества Заказчиков.
  • Обеспечивает своевременное заключение на конкурсной основе хозяйственных и финан­совых договоров с подрядными организациями на проектно-изыскательские и монтажные работы, с предприятиями на приобретение материалов и оборудования. Контролирует ход выполнения заключенных договоров.
  • Осуществление контроля за рациональным использованием финансовых средств предприятия, выделенных на проведение работ по капитальному и текущему ремонту в соответствии с утвержденными сметами.
  • Подготовка к утверждению в установленном порядке задания на проектные, монтажные и ремонтные работы на объектах Заказчиков.
  • Обеспечение контроля за сроками и качеством выполнения всех монтажных и ремонтных работ, за их соответствием утвержденной проектно-сметной документации в жилых и нежилых помещениях Заказчиков.
  • Руководство работой подчиненных сотрудников и координирует деятельность подчиненных подразделений, организует оперативное выполнение сотрудниками поручений руководства предприятия.
  • Осуществление контроля за обеспечением безопасных условий труда работников подчиненных подразделений.
  • Контроль за соблюдением подчиненными сотрудниками стандартов качества оказываемых услуг, трудовой, производственной, исполнительской дисциплины, Правил внутреннего трудового распорядка, правил охраны труда и пожарной безопасности.

Требования:
  • Высшее техническое образование
  • Оказание услуг в сфере эксплуатации недвижимости, взаимодействие с РСО, заключение договоров, работа с подрядными и субподрядными организациями.
  • Знание и опыт работы со следующими инженерными системами: ИТП, ЦТП, СКУД, домофоны и видеонаблюдение, АСКУВ и АСКУЭ.
  • Опыт технического надзора и приемки в эксплуатацию жилых, нежилых помещение, паркингов.
  • Опыт обслуживания систем вентиляции и кондиционирования, систем ДУ и ППА.
  • Работа с офисными приложениями MS Office, Автокад, работа со сметными программами. Опыт работы с 1С приветствуется.
  • Опыт создания и руководства службой, оказывающей услуги по технической эксплуатации объектов недвижимого имущества Заказчиков.
  • Мужчина от 35 до 45 лет  
 
Условия:
  • График работы 5/2 с 09.00 или с 10.00
  • Мобильная связь
  • Метро  Владыкино


Бухгалтер на неполный рабочий день
2013-03-04 22:39
Вакансия компании: Альт, ООО (Санкт-Петербург)
Создана: 04.03.2013
Регион: Москва
Предполагаемый уровень месячного дохода: от   20 000  руб.
Обязанности: 

- Работа со счетами:

-- 62 (реализация, первичные документы, акты сверок)

-- 51 (проведение выписки)

-- 60 (проведение первичных документов от поставщиков, акты сверок);

- Работа с первичной документацией;

- Ведение управленческого учета:

-- разнесение в базу оплаты,

-- контроль наличия документов,

-- отчеты по дебиторской задолженности.

- Учет взаиморасчетов, реализации услуг;

- Оформление документов валютного контроля;

- Расчеты с подотчетными лицами;

- Учет курсовых разниц;


Требования:
Умение работать в 1С:8

Знание особенностей учета НДС со ставкой 0%,


Условия:
— Работа на территории работодателя
— Корпоративное обучение
— Возможность профессионального и карьерного роста
— Полис ДМС для сотрудников, проработавших больше 1 года.


Делопроизводитель
2013-03-04 22:55
Вакансия компании: ЭНЕРГОПРОММОНТАЖ
Создана: 04.03.2013
Регион: Москва
Предполагаемый уровень месячного дохода: от   35 000  руб.

Обязанности: 

  • Ведение и архивирование документов в Управлении ПТО
  • Регистрация входящей и исходящей корреспонденции
  • Систематизирование и архивирование документооборота
  • Ведение документов в СУП (система управления проектами)
  • Отправлять исполненную документацию по адресатам
  • Подготавливать и сдавать в архив предприятия документальные материалы, законченные делопроизводством, регистрационную картотеку или компьютерные банки данных, составляет описи дел, передаваемых на хранение в архив.
  • Обеспечивать сохранность проходящей служебной документации.
  • Выполнять отдельные служебные поручения своего непосредственного руководителя.


Прораб (загородное, коттеджное домостроение)
2013-03-04 22:57
Вакансия компании: Форест Лайн, ЗАО
Создана: 04.03.2013
Регион: Москва
Предполагаемый уровень месячного дохода: от   50 000  руб.

Компания Форест Лайн создает для людей загородные дома, используя природный материал - дерево. Большинство заказов на клееный брус, но также мы работаем с оцилиндрованным бревном и лафетом. Завод находится в Кировской области, в Москве работает офис, который обеспечивает выполнение заказа от проектных работ до строительства под ключ. Мы создаем в этом мире действительно красивые дома для людей.


Наша Компания ищет "близких по духу" людей.

Тех, кто любит интересные задачи и еще более интересные решения, кто любит жизнь во всех ее воплощениях, кто знает, что всё зависит от нас самих!


Наша работа для тех, кто:

  • может назвать 10 выходов из безвыходной ситуации
  • может пройти 10  «Нет», чтобы все-таки услышать «ДА»
  • знает 10 причин, почему надо работать в молодой, развивающейся суперэнергичной компании

Наша работа НЕ для тех, кто:

  • любит пасьянсы и сайт «одноклассники»
  • ищет оправдания, а не возможности
  • считает, что «за эту зарплату он и так много делает»

Обязанности:
  • организация строительно-монтажных работ в соответствии с проектной документацией;
  • организация и контроль работы бригад;
  • организация стройплощадки;
  • формирование заявки на строительные машины, транспорт, средства механизации, материалы, конструкции, детали, инструмент, инвентарь;
  • сдача, приемка промежуточных этапов строительства;
  • работы(актирование) по сдаче и вводу в эксплуатацию объектов строительства;
  • контроль соответствия фактических затрат и сметной документации,
  • контроль за сроками и качеством выполнения всех строительно-монтажных и других строительных работ;
  • контроль за исполнением контрагентами обязательств по договорам, участие в составлении претензий;
  • обеспечение соблюдения требований техники безопасности и сохранения окружающей среды;


Требования:

  • высшее строительное образование;
  • возраст до 35 лет;
  • уверенный пользователь компьютера (MS Word, MS Excel);
  • знание AutoСad, ArchiСad приветствуется;
  • собственный автомобиль.


Условия:

  • полная занятость, возможен не нормированный рабочий день;
  • командировки, в т.ч. местные;
  • компенсация оклад + премия по итогам работы;
  • компенсация использования автомобиля, мобильной связи;
  • возможность карьерного роста.





Помощник руководителя
2013-03-04 23:01
Вакансия компании: Шоурум Татьяны Кирилловской
Создана: 05.03.2013
Регион: Москва
Предполагаемый уровень месячного дохода: от   40 000   до   60 000  руб.
Шоурум Татьяны Кирилловской –  эксклюзивный дистрибьютор уникальных марок нишевой (селективной) парфюмерии.

Обязанности:
  • Исполнение поручений руководителя.
  • Документооборот, деловая переписка.
  • Взаимодействие с поставщиками.
  • Участие в разработке стратегии продвижения продукта на рынке и развития бренда.
  • Взаимодействие с профильными СМИ.
  • Анализ эффективности маркетинговых и рекламных кампаний.
  • Перевод материалов и документации.
  • Соблюдение отчетности.

    Требования:
  • Возраст от 21 до 27 лет. 
  • Высшее образование.
  • Свободное владение английским языком.
  • ПК - опытный пользователь (MS Office: Word, Excel, Outlook, PowerPoint, Photoshop).
  • Личностные качества: целеустремленность, инициативность, ориентация на результат, коммуникабельность, ответственность.
  • Практические навыки подготовки презентаций, написания деловых писем.
  • Опыт успешной работы в сфере маркетинга, рекламы и PR.

  • Условия:
  • Работа в слаженном коллективе.
  • Оформление согласно ТК РФ.
  • График работы: 5/2, 10.00 - 19.00.
  • Испытательный срок 1-3 месяца (по результатам собеседования)
  • Официальная заработная плата от 40 000 руб. + ежемесячные бонусы, оплата телефона и других расходов, связанных с исполнением должностных обязанностей.
  • Возможные командировки в США и страны Шенгена.
  • Перспектива карьерного роста и профессионально развития.


Ведущий менеджер отдела подбора и адаптации
2013-03-04 23:13
Вакансия компании: АйКомИнвест, ООО
Создана: 05.03.2013
Регион: Москва
Предполагаемый уровень месячного дохода: не указан

Обязанности:

∙ Взаимодействие с руководителями структурных подразделений разного уровня в целях оперативного закрытия вакансий (снятие позиции, размещение объявлений, самостоятельный поиск, организация проведения интервью, представление кандидатов, координация встреч, адаптация)
∙ Самостоятельное ведение проектов по подбору персонала на вакансии среднего и высшего уровня (Москва и регионы)
∙ Целенаправленный хантинг нужных компании кандидатов
∙ Ведение корпоративных проектов по карьерному развитию персонала
∙ Обзор рынка труда в телекоммуникационном сегменте, выработка рекомендаций, консультирование руководителей

∙ Управление отделом (распределение заявок, контроль выполнения, оценка результата)


Требования:

∙ Высшее образование

∙ УСПЕШНЫЙ опыт подбора персонала на вакансии разного уровня (приоритет опыту в телекоммуникационных компаниях). Ведение от 10 вакансий различного уровня одновременно

∙ Опыт работы в высоком темпе и многозадачном режиме
∙ Навыки управления людьми
∙ Развитые навыки самоорганизации, умение выстраивать долгосрочные эффективные отношения с кандидатами, нацеленность на результат
∙ Хорошее знание телекоммуникационного рынка (понимание специфики профессий), лидеров, крупных игроков, «поставщиков» кадров

 

Условия:


∙ Оформление по ТК РФ
∙ Оплата больничного листа и отпуска
∙ График: с 10:00 до 19:00 (суббота и воскресенье - выходные дни)
∙ Заработная плата "белая"
∙ Офис в центре: м. Кропоткинская или м. Парк Культуры (10 мин. пешком), Остоженка



Senior supporter (Vmware)
2013-03-04 23:15
Вакансия компании: Sberbank CIB
Создана: 05.03.2013
Регион: Москва
Предполагаемый уровень месячного дохода: не указан
Задачи:
  • Реализация отказоустойчивых решений для Сбербанк КИБ;
  • Участие в IT проектах других подразделений.
     
Требования:

  • Знание принципов построения и опыт организации виртуальных кластеров и дата центров Vmware;
  • Знание и опыт работы с виртуальными частными сетями и виртуальными распределенными коммутаторами;
  • Умение диагностировать и устранять проблемы с производительностью хостов ESXi и виртуальных машин;
  • Знание принципов работы CPU scheduler, понимание работы архитектур SMP и NUMA в виртуальной инфраструктуре;
  • Знание методов распределения памяти и способы контроля используемой памяти в виртуальной инфраструктуре;
  • Умение работать с CLI и PowerShell;
  • Установка, обновление и поддержка хостов ESXi 5.0/5.1;
  • Хорошее знание ОС Linux (RHEL, Ubuntu), установка и сопровождение;
  • Хорошее знание линейки серверных систем Microsoft (Windows 2003/Windows 2008R2), установка и сопровождение;
  • Умение оценивать производительность систем (Linus/Windows);
  • Знание принципов и опыт построения кластеров MSCS (как на физической, так и виртуальной инфраструктуре);
  • Знание и опыт работы с серверным оборудованием HP, Fujitsu, SUN;
  • Знание принципов организации сетей хранения и передачи данных.
     

Условия:

  • Стабильная работа в известной компании;
  • Конкурентная заработная плата;
  • Медицинское страхование.
  • Офис в центре Москвы.
  • Предлагаем стабильность, лояльность и профессиональную команду.


Специалист по сопровождению и развитию (SQL) фронт-офисной системы
2013-03-04 23:16
Вакансия компании: Sberbank CIB
Создана: 05.03.2013
Регион: Москва
Предполагаемый уровень месячного дохода: не указан

Описание:

  • Поддержка пользователей фронт-офисной системы;
  • Поддержка пользователей кабинета клиентов (ПИФы) ;
  • Тестирование, подготовка и распространение дистрибутивов ПО;
  • Поддержка систем ЭДО и СКЗИ;
  • Написание инструкций к поддерживаемому ПО;

Требования:

  • Высшее техническое образование;
  • Базовые знания SQL;
  • Опыт поддержки ПО (знания железа не требуются);
  • Опыт написания технических инструкций;
  • Аналитический склад ума;
  • Желательно знание предметной области (ПИФы);
  • Стрессоустойчивость, коммуникабельность, ответственность, самостоятельность.

Условия:

  • Стабильная работа в известной компании
  • Конкурентная заработная плата;
  • Медицинское страхование;
  • Офис в центре Москвы.


Специалист SQL по сопровождению и развитию ERP системы
2013-03-04 23:16
Вакансия компании: Sberbank CIB
Создана: 05.03.2013
Регион: Москва
Предполагаемый уровень месячного дохода: не указан

Приглашаем на работу Специалиста по сопровождению и развитию системы MS Dynamics NAV (Navision).


Обязанности:

  • Техническое сопровождение системы Navision (несколько БД), мониторинг интеграции с другими внешними системами инфраструктуры компании
  • Обработка очереди заявок от пользователей, работа с большими массивами данных с помощью SQL запросов, работа с запросами в OLAP
  • Вывод релизов на рабочую среду

Требования:

  • Высшее образование (техническое)
  • Хорошие навыки работы c Microsoft SQL Server
    • базовое администрирование,
    • написание сложных sql-запросов,
    • оптимизация производительности,
  • Желательно - SQL Analyses Services (OLAP)
  • Опыт сопровождения бухгалтерских систем от 1 года
  • Знание основ бухгалтерского учета
  • Личные качества:
    • ответственность, умение работать в команде,
    • коммуникабельность, желание и возможности быстро развиваться,
    • аналитические способности

Условия:

  • Стабильная работа в известной компании
  • Конкурентная заработная плата
  • Медицинское страхование
  • Офис в центре Москвы


Инженер-программист финансовых приложений
2013-03-04 23:17
Вакансия компании: Sberbank CIB
Создана: 05.03.2013
Регион: Москва
Предполагаемый уровень месячного дохода: не указан

Приглашаем на работу энергичного и коммуникабельного Инженера-программиста в IT сопровождение и доработку учетных систем. Предлагаем работу в команде квалифицированных специалистов и возможность приобретения опыта работы в динамичной бизнес – среде в рамках международной финансовой компании.

 

Обязанности:

  • Осуществление технической поддержки систем операционного и финансового блоков, консультирование пользователей;
  • Мониторинг и обеспечение бесперебойной работы поддерживаемых решений;
  • Участие в закрытии операционного дня (предполагаются регулярные вечерние дежурства);
  • Участие в проектах внедрения и развития ИТ систем и бизнес процессов.


 

Требования:

  • Высшее техническое образование;
  • Хорошее знание языка SQL, умение писать сложные запросы;
  • Опыт технического сопровождения информационных систем, поддержки конечных пользователей;
  • Знание основ бухгалтерского учета и принципов работы учетных систем;
  • Хорошие коммуникативные навыки, очень приветствуется знание английского языка;
  • Обучаемость, коммуникабельность, высокая скорость реакции, ответственность.
  • Желателен опыт работы в финансовой сфере, знание основных понятий рынка ценных бумаг, знакомство с работой бэк-офиса по ценным бумагам;
  • Желателен опыт разработки информационных систем (Delphi, ASP.NET, Java);
  • Желателен опыт применения средств автоматизации процесса сопровождения (OTRS, HP OpenView и т.д.);
  • Умение работать в команде.


Специалист по кадрам
2013-03-04 23:22
Вакансия компании: Армада, ИТ-холдинг
Создана: 05.03.2013
Регион: Москва
Предполагаемый уровень месячного дохода: не указан

Крупная ИТ компания приглашает на работу Специалиста по кадрам.


 Обязанности:

  • Кадровое делопроизводство в полном объеме: оформление кадровых документов при приеме, переводе, увольнении, отпусках;
  • Оформление больничных листов;
  • Оформление страховых свидетельств в ПФ;
  • Подготовка отчетов и ксерокопий кадровых документов.


 Требования:

  •  высшее образование;
  • Опыт работы специалистом по кадрам не менее 1 года;
  • Хорошее знание Трудового Кодекса
  • Практический опыт работы с  1С 8.0 и 8.2  ЗУП не менее 1 года.


 

Условия:

  • Работа в компании, занимающей лидирующие позиции на рынке разработки ПО в России;
  • Оформление в соответствии с ТК РФ;
  • Оплачиваемый отпуск и больничный;
  • Добровольное медицинское страхование (ДМС) после испытательного срока;
  • Обучение и сертификация в компании PM Expert;
  • Прозрачная система профессионального и карьерного роста;
  • В офисе есть своя столовая и кухня;
  • Молодой дружный коллектив, корпоративные мероприятия, есть своя футбольная команда;
  • Размер заработной платы обсуждается с успешными кандидатами;
  • Офис расположен в шаговой доступности от ст. метро Ленинский проспект, либо от ст. метро Тульская.


Юрисконсульт
2013-03-04 23:22
Вакансия компании: Армада, ИТ-холдинг
Создана: 05.03.2013
Регион: Москва
Предполагаемый уровень месячного дохода: не указан

Компания АРМАДА приглашает кандидатов на позицию Юрисконсульт.


Обязанности:

  • Подготовка, правовая экспертиза проектов приказов, распоряжений, договоров, соглашений, приложений;
  • Согласование договоров, дополнительных соглашений, заявок, заказов, актов;
  • Консультация сотрудников по правовым вопросам;
  • Сопровождение хозяйственной и корпоративной деятельности компании;
  • Правовая  экспертиза  конкурсной и аукционной документации, государственных контрактов, юридическое сопровождение проектов, связанных с исполнением обязательств перед государственными заказчиками;
  • Корпоративное законодательство (законы об ООО, АО)
  • Подготовка и подача исковых заявлений, подготовка ответов на претензии, участие в судебных процессах


Требования:

  • Высшее юридическое образование;
  • Знание Гражданского законодательства;
  • Опыт работы Юрисконсультом от 2 лет;
  • Хорошее владение компьютером (MS Office, MS Outlook);
  • Умение работать с правовыми системами - "Гарант", "Консультант +";
  • Внимательность, аккуратность, коммуникабельность.


Условия:

  • Работа в компании, занимающей лидирующие позиции на рынке разработки ПО в России;
  • Оформление в соответствии с ТК РФ;
  • Оплачиваемый отпуск и больничный;
  • Добровольное медицинское страхование (ДМС) после испытательного срока;
  • Обучение и сертификация в компании PM Expert;
  • Прозрачная система профессионального и карьерного роста;
  • В офисе есть своя столовая и кухня;
  • Молодой дружный коллектив, корпоративные мероприятия, есть своя футбольная команда;
  • Размер заработной платы обсуждается с успешными кандидатами;
  • Офис расположен в шаговой доступности от ст. метро Ленинский проспект, либо от ст. метро Тульская.


 


 



Менеджер по продажам банковского оборудования
2013-03-04 23:30
Вакансия компании: БАНКОМ
Создана: 05.03.2013
Регион: Москва
Предполагаемый уровень месячного дохода: от   50 000  руб.

В компанию требуется менеджер по продаже банковского оборудования и программного обеспечения.


Требования:

  • мужчина/женщина, 23-30 лет
  • образование высшее
  • опытный пользователь ПК
  • знание офисных программ
  • опыт работы в IT сфере от одного года
  • знание английского языка приветствуется
  • желательно отсутствие вредных привычек
  • обучаемость, целеустремленность, коммуникабельность, умение работать в команде, способность принимать самостоятельные решения, организаторские способности, навыки ведения деловых переговоров.

Обязанности:

  • работа с существующими клиентами компании (текущие поставки, расширение сотрудничества)
  • поиск новых клиентов,
  • проведение переговоров, командировки, участие в тендерах
  • заключение и оформление сделок на поставку оборудования, услуг и программного обеспечения.
  • контроль исполнения условий договоров, поставок, задолженностей.
  • работа с первичными документами, договорами.
  • реализация задач компании, выполнение планов по продажам

Условия:

  • стабильную оплату труда гарантируем
  • предусмотрен рост заработной платы, в зависимости от результатов работы.
  • дополнительное премирование за выполнение поставленных планов
  • испытательный срок 3 месяца.


Помощник главного бухгалтера
2013-03-04 23:39
Вакансия компании: БАНКОМ
Создана: 05.03.2013
Регион: Москва
Предполагаемый уровень месячного дохода: от   30 000   до   35 000  руб.

Требования:

  • Пол женский
  • Возраст 23-30 лет
  • Средне-специальное/Высшее образование
  • Опыт работы помощником главного бухгалтера 1-3 лет  в сфере оптовой торговли и услуг
  • Московская прописка или регистрация
  • Знание 1С-8.2 обязательно 
  • Личные качества: внимательность, работоспособность, гибкость,коммуникабельность, аккуратность, инициативность,организаторские способности.

Обязанности:

  • Под руководством главного бухгалтера ведение первичного учёта компании; 
  • Получение и отправка первичных документов; 
  • Сверка расчетов с контрагентами;
  • Подготовка и отправка документов по требованию ИФНС, фондов, банка и т.д.; 
  • Делопроизводство; 
  • Оформление приказов по л/с, трудовых книжек, трудовых договоров; 
  • Выписка доверенностей, ведение реестра договоров; 
  • Оформление чеков, платежных поручений (при необходимости) в банк; 
  • Возможна сдача отчетности в фонды;


Руководитель отдела аренды торговой недвижимости
2013-03-05 00:06
Вакансия компании: Мелисинда, ЗАО
Создана: 05.03.2013
Регион: Москва
Предполагаемый уровень месячного дохода: от   70 000   до   150 000  руб.

Обязанности:

 ·  Активный поиск арендаторов, ведение базы данных по клиентам, активные коммуникации по телефону, подготовка отчетов по клиентам;

<!--[if !supportLists]-->·        <!--[endif]-->Подготовка и направление арендаторам коммерческих предложений, проектов договоров аренды, доп. соглашений на торговые помещения;

  • Участие в коммерческих и юридических переговорах со всеми арендаторами объектов;

  • Работа с агентствами недвижимости (заключение договоров, взаимодействие, сбор отчетности и т.д.).

<!--[if !supportLists]-->·        <!--[endif]-->проведение встреч и переговоров с арендаторами с целью:

<!--[if !supportLists]-->·        <!--[endif]-->своевременного подписания и сбора необходимой документации (договоров, пролонгаций, расторжений, актов и пр.);

<!--[if !supportLists]-->·        <!--[endif]-->предоставления интересующей клиента информации;

<!--[if !supportLists]-->·        <!--[endif]-->обсуждения дизайна торговой точки;

<!--[if !supportLists]-->·        <!--[endif]-->обсуждение продукта, который планируется продавать на торговой точке;

<!--[if !supportLists]-->·        <!--[endif]-->коррекции мерчандайзинга на торговой точке.

<!--[if !supportLists]-->·        <!--[endif]-->Контроль за соблюдением арендаторами условий договора аренды

<!--[if !supportLists]-->·        <!--[endif]-->контроль своевременных оплат от арендаторов

<!--[if !supportLists]-->·        <!--[endif]-->счетов за аренду

<!--[if !supportLists]-->·        <!--[endif]-->депозитов

<!--[if !supportLists]-->·        <!--[endif]-->штрафных счетов;

<!--[if !supportLists]-->·        <!--[endif]-->контроль соблюдения арендатором правил торгового центра;

<!--[if !supportLists]-->·        <!--[endif]-->контроль соблюдения правил Ритэйл Профайл арендатором;

<!--[if !supportLists]-->·        <!--[endif]-->оформление предупреждений и штрафов за несоблюдение условий договора и правил.

<!--[if !supportLists]-->·        <!--[endif]-->Сотрудничество с арендаторами по любым вопросам, которые будут способствовать улучшению и развитию их бизнеса.

Требования:

 

<!--[if !supportLists]-->·        <!--[endif]-->Высшее образование;

<!--[if !supportLists]-->·        <!--[endif]-->Мужчина/женщина от 22 лет

<!--[if !supportLists]-->·        <!--[endif]-->Знание рынка торговой недвижимости в г. Москва – обязательное требование!

<!--[if !supportLists]-->·        <!--[endif]-->Опыт сдачи в аренду ТОРГОВОЙ недвижимости не менее 2 лет, наличие реализованных сделок по данному направлению;

<!--[if !supportLists]-->·        <!--[endif]-->Умение работать интенсивно в режиме многозадачности, стрессоустойчивость;

<!--[if !supportLists]-->·        <!--[endif]-->Презентабельная внешность, продвинутые коммуникативные навыки, умение вести переговоры на высоком уровне (первые лица компаний);

<!--[if !supportLists]-->·        <!--[endif]-->Креативность, ответственный подход к работе, целеустремленность, амбициозность и желание достойно зарабатывать;

<!--[if !supportLists]-->·        <!--[endif]-->Уверенный пользователь MS Office;

<!--[if !supportLists]-->·        <!--[endif]-->Наличие личного автомобиля (желательно);

<!--[if !supportLists]-->·        <!--[endif]-->Отсутствие вредных привычек!


<!--[if !supportLineBreakNewLine]-->
<!--[endif]-->

Условия:

<!--[if !supportLists]-->·        <!--[endif]-->Качественные объекты по привлекательным ценовым условиям для клиентов;

  • Полная рекламная поддержка и юридическое сопровождение;

  • График работы: 5-ти дневная рабочая неделя, с 10.00 до 19.00;

  • Заработная плата: 70 000 руб. (на руки) + бонусы от сделок;

  • Привлекательная система материальной мотивации;

  • В первую очередь рассматриваются резюме с фотографией!



Корпоративный тренер
2013-03-05 00:09
Вакансия компании: АйКомИнвест, ООО
Создана: 05.03.2013
Регион: Москва
Предполагаемый уровень месячного дохода: не указан

Обязанности:

  • Разработка модулей и программ обучения (включая методические и учебные материалы)
  • Организация и проведение тренингов, семинаров в соответствии с планом обучения сотрудников
  • Управление конфликтами и противоречиями в сфере деловых отношений, формирование сбалансированной корпоративной среды
  • Оценка эффективности обучения персонала
  • Опыт в работе ассесмент-центра (разработка форм оценки, обратная связь)
  • Анализ потребности в обучении персонала


Требования:

  • Высшее образование, приветствуется дополнительное обучение по специальности тренинг-менеджер.
  • УСПЕШНЫЙ опыт работы от 3-х лет
  • Знание технологии проведения тренингов и составления методических материалов
  • Опыт работы в высоком темпе и многозадачном режиме
  • Навыки работы с группой и презентационные навыки
  • Готовность к командировкам


Условия:

  • Оформление по ТК РФ
  • Оплата больничного листа и отпуска
  • График: с 10:00 до 19:00 (суббота и воскресенье - выходные дни)
  • Заработная плата "белая"
  • Офис в центре: м. Кропоткинская или м. Парк Культуры (10 мин. пешком), Остоженка


Консультант/Старший консультант по торговой недвижимости
2013-03-05 00:37
Вакансия компании: Knight Frank
Создана: 05.03.2013
Регион: Москва
Предполагаемый уровень месячного дохода: не указан

Основные обязанности:

  • Представление интересов собственников торговых центров по сдаче в аренду торговых площадей;
  • Поиск и привлечение потенциальных клиентов для сдачи в аренду помещений в крупных торговых центрах;
  • Ведение переговоров, согласование коммерческих условий аренды с торговыми операторами;
  • Обсуждение договоров аренды от лица владельцев; сопровождение сделки до ее завершения;
  • Участие в разработке торгового плана и концепции будущих торговых центров и уже существующих торговых комплексов на предмет наилучшего коммерческого использования торговых площадей;
  • Подготовка отчетов по сделкам для владельцев торговых центров.

Требования:

  • Высшее образование;
  • Успешный опыт сдачи в аренду торговых помещений от 1-го года;
  • Отличные навыки продаж, ведения переговоров и подготовки презентаций;
  • Хорошее знание рынка торговой недвижимости;
  • Знание английского языка не ниже уровня intermediate.

Условия работы:

  • Офис м. Добрынинская (5 минут от метро);
  • Корпоративное обучение, тренинги;
  • Возможность карьерного роста внутри компании;
  • Работа в динамичной, профессиональной и дружной команде брокеров и участие в крупнейших проектах по сдаче в аренду известных торговых центров;
  • График работы: с 9.30 до 18.30.


Консультант / Старший консультант по офисной недвижимости
2013-03-05 00:42
Вакансия компании: Knight Frank
Создана: 05.03.2013
Регион: Москва
Предполагаемый уровень месячного дохода: не указан

Обязанности:


  • Активный поиск потенциальных клиентов (включая «холодные звонки»);
  • Ведение сделки по аренде для клиентов компании, включая поиск объектов, организацию просмотров, анализ предложений от собственников и проведение переговоров по ним, согласование и проведение переговоров по юридическим аспектам договоров аренды вплоть до момента их подписания;
  • Своевременная отчетность по реализации проекта для клиентов компании;
  • Внесение и обновление информации по каждому клиенту в корпоративной CRM-системе;
  • Своевременная, надлежащая отчетность перед руководством отдела и компании.


Требования:

 

  • Высшее образование;
  • Прекрасные навыки в продажах;
  • Сильные презентационные навыки;
  • Уверенное владение английским языком (устно и письменно).


Условия:  

           

  • Офис м.Павелецкая, м.Добрынинская (5-7 минут от метро);
  • Официальное оформление в штат Компании;
  • Медицинская страховка после 3-х месяцев работы;
  • Компенсация расходов на мобильную связь;
  • Корпоративное обучение, тренинги;
  • Возможность карьерного роста внутри компании;
  • Работа в молодом, дружном коллективе.


Консультант (Cтратегический консалтинг)
2013-03-05 00:42
Вакансия компании: Knight Frank
Создана: 05.03.2013
Регион: Москва
Предполагаемый уровень месячного дохода: не указан
Основные обязанности:
  • Анализ рынка коммерческой недвижимости Москвы, Московской области и других регионов РФ, анализ конкурентной ситуации;
  • Анализ наилучшего и наиболее эффективного использования участка застройки или объекта недвижимости - на основании проведенных исследований, математических расчетов;
  • Создание и описание финансовых моделей по инвестиционным проектам в сфере недвижимости (DCF), расчет показателей эффективности: NPV, IRR, PP, PI, анализ чувствительности;
  • Создание рекомендаций по оптимизации концепции проектов строительства коммерческой недвижимости;
  • Взаимодействие с архитектурными и проектными компаниями по разработке предпроектного буклета;
  • Подготовка коммерческих предложений;
  • Подписание договоров на оказание консалтинговых услуг.
 

Требования:

  • Высшее образование;
  • Владение английским языком на уровне не ниже intermediate (подготовка отчетов на английском языке);
  • Опыт аналогичной работы от 3-х лет;
  • Навыки финансового моделирования в MS Excel;
  • Аналитический склад ума, умение грамотно и структурировано излагать свои мысли, коммуникабельность;
  • Опыт написания выводов, аналитических справок;
  • Готовность к командировкам.
 

Мы предлагаем:

  • Привлекательный компенсационный пакет;
  • Офис Компании в Бизнес-центре "Лайт Хаус" (шаговая доступность от ст.м.Павелецкая и ст.м.Добрынинская;
  • Корпоративное обучение, тренинги;
  • Перспективы профессионального и карьерного роста внутри компании;
  • Работа в молодом, дружном коллективе;
  • График работы – с 9:30 до 18:30.


Водитель Экспедитор
2013-03-05 00:48
Вакансия компании: Morlab
Создана: 05.03.2013
Регион: Москва
Предполагаемый уровень месячного дохода: от   30 000   до   40 000  руб.
Требования:
  • Стаж вождения от 3 лет
  • Опыт работы водителем-экспедитором от 1 года
  • Знание Москвы и МО
  • Категория "В"
  • Прописка Москва/МО
  • Знание правил оформления сопроводительных документов

Обязанности:
  • Работа на автомобиле компании - Портер
  • Получение товара со складов поставщиков с проверкой по накладным
  • Отправка грузов транспортными компаниями‚ почтой рф
  • Получение грузов из транспортных компаний
  • Доставка заказов клиентам
  • Помощь в разгрузке/погрузке у клиентов и поставщиков
  • Поддержание автомобиля в исправном состоянии

Условия:
  • Оформление по ТК
  • График 5/2 9.00-18.00 ненормированный 
  • Офис - м. Тульская
  • Бесплатные обеды
  • Корпоративная мобильная связь
  • Оплата переработок с первого месяца
  • Зарплата на ИС - 30000руб. - 1 месяц‚ далее плюс премии за эффективность‚ качество работы и переработки.


Менеджер по продажам
2013-03-05 00:53
Вакансия компании: ООСТМАРКТ, ООО
Создана: 05.03.2013
Регион: Москва
Предполагаемый уровень месячного дохода: от   45 000   до   70 000  руб.

В туроператорскую компанию по направлению Европа требуется менеджер по продажам
 

Обязанности:

  • продажа туров агентствам и частным лицам
  • разработка и расчет туров
  • работа с блоками
  • работа с партнерами и поставщиками услуг
  • деловая переписка


Требования:

  • хорошее знание или Голландии или Франции или Германии или Австрии или Чехии
  • работа в аналогичной должности от 2-х лет
  • английский язык - разговорный (желательно)
  • знание Мастер тур (желательно)


Условия:

  • офис на ст. м. Белорусская (100 метров от метро)
  • график с пн по пт с 10:00 до 19:00, одна дежурная суббота в месяц с 11:00 до 16:00
  • оформление по ТК, социальный пакет
  • организация и участие в рекламных турах
  • ОКЛАД 45000 руб + БОНУСЫ

Просьба присылать резюме только на svetlana&oostmarkt.ru

Тел. 007 495 2281325 Светлана Германовна



Продавец-консультант
2013-03-05 01:15
Вакансия компании: Bornsoon. Бутик для будущих мам
Создана: 05.03.2013
Регион: Москва
Предполагаемый уровень месячного дохода: от   35 000  руб.

Если Вы  чувствуете , что  Вам нравится работа с людьми -   даже если у Вас мало опыта в продажах - мы приглашаем Вас присоединиться к нашему интересному проекту!

Мы создали уникальный для России концепт -бутик для будущих мам! Красивый дизайн, комфортная, уютная атмосфера,  лучший персонал и эксклюзивные дизайнерские коллекции, которые вы не найдете больше  нигде в России!

Совсем немного времени прошло со дня открытия нашего первого концепт-бутика , уютно расположенного  в самом сердце столицы на Большой Якиманке.  Однако уже сейчас можно с гордостью сказать, что будущие мамочки полюбили Bornsoon и многие из них стали постоянными клиентами бутика.  Второй  бутик Bornsoon распахнул этим летом  свои двери на Кутузовском проспекте. А к новому 2012 году мы сделали подарок будущим мамочкам Москвы - третий бутик Bornsoon в ТРЦ "Афимолл -сити" ( Москва-сити) и  4-ый бутик Bornsoon  на Ленинском проспекте. 

Мы вдохновленно обслуживаем наших будущих мамочек в бутиках, мы проводим фотосессии, мы запускаем интернет- бутик, мы участвуем в съемках знаменитостей в интересном положении!  С нами рождается будущее! Найди себя вместе с нами!

Мы ждем Вас, присоединяйтесь!

Обязанности:

  • Основная задача продавца-консультанта: обеспечивать работу по эффективному и культурному обслуживанию посетителей на основе выработанного имиджа и стиля торговой марки Bornsoon.
  • Предпродажная подготовка товара.
  • Размещение и выкладка товара
  • Работа с кассой. 

Требования:

  • Женщина 25-35 лет
  • Гражданство РФ
  • Внешние данные: приятная аккуратная внешность
  • Личностные характеристики: добросовестность, позитивное мышление, ответственность, порядочность, ориентация на высокие показатели эффективности.
  • Не принимаем на работу курящих

Условия:

  • График работы 2/2 с 10:00 до 22:00
  • Оплата труда: оклад + % от  продаж
  • Трудоустройство по ТК РФ, оплачиваемый отпуск, больничные.
  • Прибавка к окладу за высокую оценку по аттестации
  • Работа в молодом и дружном коллективе
  • Возможность карьерного и профессионального роста.


Менеджер отдела сервиса
2013-03-05 02:17
Вакансия компании: Авиакомпания Якутия, ОАО
Создана: 05.03.2013
Регион: Москва
Предполагаемый уровень месячного дохода: от   35 000  руб.

Обязанности

  • Организация подготовки агентов и поставщиков бортового питания и бортпроводников по обеспечению бортовым питанием рейсов АК
  • Организация обслуживания бортовым питанием на рейсах московского узла
  • Организация обслуживания одноразовым и многоразовым экипировочным инвентарем, буфетно-кухонным оборудованием и посудой на рейсах московского узла 
  • Разрабатывать рационы питания для пассажиров и экипажа в зависимости от продолжительности рейсов и типов воздушных судов
  • Учет и контроль расходования и пополнения бытового инвентаря одноразового и многоразового использования
  • Проведение контрольных проверок ВС АК на предмет качества уборки, экипировки, питания, предполетной и послеполетной работы экипажа
  • Работать с «листами замечаний по рейсу» в части, касающейся питания и экипировки на борту ВС.
  • Участие в проведении маркетинговых исследований с целью улучшения качества сервисных услуг для пассажиров на борту ВС авиакомпании.

Требования

  • Высшее образование
  • Высокие коммуникативные навыки, организаторские способности, стрессоустойчивость.
  • Уверенный пользователь ПК, Microsoft Office, Outlook, Internet.
  • Умение обрабатывать большой объем информации, быстро переключаться и ориентироваться в процессах
  • Свободный английский язык
  • Умение вести телефонные и реальные переговоры с потенциальными и фактическими поставщиками, навыки деловой переписки, делопроизводства.
Менеджер требуется в офис авиакомпании в г. Москва (место работы - офис авиакомпании в аэропорту Внуково), г. Якутск и г. Краснодар


Менеджер по развитию направления process automation
2013-03-05 02:22
Вакансия компании: PENNY LANE PERSONNEL
Создана: 05.03.2013
Регион: Москва
Предполагаемый уровень месячного дохода:   до   150 000  руб.
В российском представительстве крупной международной компании сферы управления технологическими процессами открыта вакансия Менеджер по развитию направления process automation
Обязанности:
  • Поиск новых партнеров, клиентов
  • Продажи преобразователей в  process automation (нефтегазовая и химическая промышленно преимущественно) по России.
  • Развитие существующих клиентов
Требования:
От 2х лет работы в продажах оборудование в нефтегазовую отрасль  либо у крупного дистрибьютора, либо у производителя оборудования. Желательно компонентов. Желательно подтвержденный опыт продаж в нефтегазовую отрасль. Знание английского – на уровне чтения технической документации.
Условия:
  • Полное соблюдение ТК РФ
  • "Белая" Заработная плата ( фикс - до 150 000 рублей gross+ 25% бонус при 100% выполнение плана)
  • Расширенный соцпакет


Ведущий инженер отдела управления парком воздушных судов
2013-03-05 02:27
Вакансия компании: Авиакомпания Якутия, ОАО
Создана: 05.03.2013
Регион: Москва
Предполагаемый уровень месячного дохода: не указан

Требования

  • Высшее авиационное или техническое образование (желательно со специальностью «Техническая эксплуатация самолетов и двигателей»).
  • Свободное владение английским языком.
  • Опыт работы с технической документацией (AMM, SRM, MPD, IPC….)
  • Опыт работы в ГА.
  • Умение работать на компьютере

Основные обязанности:

  • Планирование и развитие оптимального парка воздушных судов, исходя из стратегических задач компании.
  • Взаимодействие с поставщиками услуг ТОиР.
  • Участие в подготовке документации на выполнение ТО и модификаций ВС, сопровождение ВС на периодическом техническом обслуживании.


Web-дизайнер
2013-03-05 03:17
Вакансия компании: ITSoft, компания
Создана: 05.03.2013
Регион: Москва
Предполагаемый уровень месячного дохода: не указан

Требования:

Опыт и хорошие работы в портфолио (чем больше тем лучше)

Профессиональные навыки:

- общие знания: графика, композиция, цвет (рисунок, как дополнительный плюс);
- любовь к буквам (типографика): умение работать с текстом и модульной сеткой;
- любовь к пикселям: хороший уровень техдизайна;
- навыки в области проектирования пользовательских интерфейсов (юзабилити);
- понимание принципов навигационного функционала и создания веб-страниц и сайтов в целом.


Личные качества:

- дружелюбность и общительность
- ответственность и трудолюбие, умение выполнять задачи в срок;
- умение доводить работу до результата;
- возраст – до 35 лет, пол не важен.



Обязанности:

- разработка концепций и стиля веб-проекта или приложения, создание дизайн-макетов типовых страниц;
- разработка пользовательских интерфейсов;
- отрисовка иконок и иллюстраций;
- создание Flash баннеров и презентаций;
- разработка логотипов и фирменных стилей.




Условия:

Работа в офисе, м. Павелецкая. Молодой, дружественный коллектив.
Оплата зависит от вашей квалификации и умения быстро и качественно выполнять свои проекты. Перспектива роста.



Диспетчер по контролю на перроне(супервайзер)
2013-03-05 03:23
Вакансия компании: Авиакомпания Якутия, ОАО
Создана: 05.03.2013
Регион: Москва
Предполагаемый уровень месячного дохода: не указан

 Обязанности:

  • Осуществлять контроль на перроне по предоставлению услуг по наземному  обслуживанию.
  •  Осуществлять расчет центровочного графика ВС, формирование СЗВ рейса и загрузочной инструкции ВС
  • Осуществление контроля за полным циклом коммерческого обслуживания ВС на перроне на предмет соответствия требованиям БП и РП, действующим в авиакомпании;

  • Осуществление контроля за процедурами по обработке антиобледенительной жидкостью

  • Оперативное взаимодействие с ЦУП и другими отделами авиакомпании

Требования:

  •  Высшее образование в сфере гражданской авиации
  •  Опыт работы не менее 3 лет в сфере организации процесса перевозок 
  •  Знание английского языка на высоком уровне


Менеджер кофейни (сеть кофеен Сosta Coffee)
2013-03-05 03:43
Вакансия компании: Росинтер Ресторантс
Создана: 05.03.2013
Регион: Москва
Предполагаемый уровень месячного дохода: от   30 000  руб.

Менеджер кофейни Costa Coffee

Требования:

  • Опыт работы с кассовой и складской программами
  • Опыт управления сменой, персоналом
  • Опыт работы в индустрии Гостеприимства
  • Личные качества:
    • Любовь к  людям и кофе
    • Открытость в общении, честность
    • Способность к самообучению и самомотивации
    • Работа в команде
    • Лояльность
    • Способность зажечь команду
    • Инициативность

Задачи

  • Управлять командой коллеге на смене с целью предоставить лучший кофейный опыт Costa Coffee каждому Гостю.
  • Управлять наличием и движением продукции, добиваясь привлекательности витрины и предоставления выбора каждому Гостю.
  • Обеспечивать безопасность бизнеса путём соблюдения всех политик и процедур, принятых в компании.
  • Открывать и закрывать смену в соответствии с процедурами, принятыми в компании. 
  • Добиваться соблюдения всех операционных стандартов в течение смены, руководствуясь COSTA check, соблюдения требований по Безопасности питания.
  • Заниматься обучением и наставничеством всех членов команды
  • Управлять сменой по принципу «Люди – продукты – оборудование – финансы».
  • Работать каждую смену над удовлетворённостью Гостей, эффективно работать над их возвратом
  • Работать ежесменно над выполнением KPI кофейни, реализовывать утверждённый план действий.
  • Помогать директору кофейни в реализации «Плана коммуникаций» и «Плана мотивации» всех членов команды.
  • Внедрять маркетинговые инициативы в соответствии с календарём по маркетингу.
  • Участвовать в подборе, адаптации коллег.
  • Использовать в своей работе принцип «Лучшие люди на лучших местах» с целью оптимизации затрат на ФОТ и продуктивности рабочего процесса
  • Выполнять все обязанности, предусмотренные должностной инструкцией Бариста и Бариста Маэстро.


Бариста (сеть кофеен Costa coffee)
2013-03-05 03:43
Вакансия компании: Росинтер Ресторантс
Создана: 05.03.2013
Регион: Москва
Предполагаемый уровень месячного дохода: от   20 000  руб.
  • Бариста (сеть кофеен Costa Coffee)

 

Обязанности:

  • Приготовление кофе и кофейных напитков в соответствии со стандартами

  • Разогрев и подача десертов, сэндвичей
  • Вежливое и доброжелательное общение с гостями кофейни

  • Соблюдение и поддержание чистоты в кофейне на смене

  • Осуществление кассовых операций

Требования:

  • Возраст от 18 лет
  • Гражданство РФ и Белорусия
  • Без опыта
  • Умение работать в команде
  • Стремление к развитию

Условия:

  • Оформление по ТК РФ, полный соц. пакет (оплачиваемый больничный лист и отпуск)
  • Гибкий график работы (от 24 часов в неделю)
  • Стабильная заработная плата
  • Бесплатное питание, обучение
  • Развитие и  карьерный рост 
  • Интересная работа в дружном и молодом коллективе
  • Программа премирования
  • Компенсация  затрат на медицинскую книжку


 




Директор кофейни Costa Coffee в г.Химки
2013-03-05 03:44
Вакансия компании: Росинтер Ресторантс
Создана: 05.03.2013
Регион: Москва
Предполагаемый уровень месячного дохода: не указан

Директор кофейни  (сеть кофеен Costa Coffee)

Обязанности:

  • осуществляет организацию, планирование и координацию деятельности кофейни
  • планирует бюджет кофейни, несет ответственность за выполнение всех контролируемых статей бюджета, а также анализирует прочие статьи затрат
  • контролирует документооборот в вверенной кофейне
  • обеспечивает и контролирует выполнение показателей себестоимости на запланированном уровне
  • отвечает за составление плана локального маркетинга кофейни и его эффективную реализацию
  • отвечает за поддержание концептуальных и корпоративных маркетинговых программ
  • формирует команду  кофейни, способствует созданию благоприятного климата в коллективе
  • доводит до сведения подчиненных ему коллег их служебные обязанности и принимает меры по соблюдению коллегами кофейни своих должностных обязанностей
  • составляет графики выхода на работу сотрудников кофейни. Отвечает за правильность заполнения табелей учета рабочего времени
  • проводит отбор и найм сотрудников в соответствии с производственной необходимостью и стандартами компании
  • контролирует уровень текучести кадров, предпринимает действия, направленные на уменьшение текучести кадров, анализирует причины увольнения сотрудников
  • проводит собрания смены, информирует сотрудников о нововведениях внутри кофейни и новостях Компании
  • проводит оценку сотрудников ресторана на соответствие занимаемой должности (контролирует сроки проведения аттестации сотрудников, ставит цели по SMART)
  • анализирует показатели продуктивности работы персонала и стремится его поддерживать на запланированном уровне, а в случае необходимости – предпринимать действия, направленные на его увеличение
  • вносит представления/предложение для принятия решения о назначении, перемещении и освобождении от занимаемых должностей работников кофеен; применяет меры поощрения отличившихся работников, вносит представления руководству Компании о наложении взысканий на нарушителей производственной и трудовой дисциплины
  • контролирует выполнение принятых стандартов всеми подразделениями ресторана
  • контролирует и обеспечивает соблюдение стандартов внешнего вида сотрудниками кофейни
  • контролирует и обеспечивает соблюдение стандартов приготовления и презентации блюд и напитков
  • контролирует и обеспечивает выполнение временных стандартов по приготовлению блюд и напитков
  • контролирует и обеспечивает соблюдение стандартов обслуживания
  • поддерживает постоянную связь с гостями кофейни, общается с гостями,  выясняет их пожелания и мнения по качеству обслуживания и приготовления блюд для увеличения объемов продаж. Обеспечивает дружелюбную и гостеприимную атмосферу, содействует привлечению гостей и увеличению продаж; обеспечивает предоставление гостям кофейни необходимой и достоверной информации об оказываемых услугах
  • строго соблюдает требования, предусмотренные правилами ведения бухгалтерского учета, своевременно предоставляет бухгалтерские отчеты
  • участвует в проведении инвентаризации различных подразделений вверенной кофейни,  проводит анализ результатов инвентаризации
  • отвечает за обеспечение всех подразделений вверенной кофейни расходными материалами, малоценным оборудованием и другими товарами, необходимыми для бесперебойной работы кофейни
  • строго соблюдает требования, предусмотренные правилами ведения кассового учета, контролирует ведение кассовой книги, своевременно предоставляет кассовые документы
  • пересчитывает денежные средства подготовленные для инкассации и контролирует закладку денежных сумм в инкассаторскую сумку

Требования:

  • опыт работы на аналогичной должности не менее 1 года 
  • навыки управления коллективом
  • коммуникабельность и умение находить с людьми общий язык
  • ответственность и нацеленность на результат
  • пунктуальность, работоспособность 
  • способность к самомотивации и самообучению
  • компьютерная грамотность (на уровне опытного пользователя)

Условия:

  • привлекательная заработная плата, ежеквартальный бонус 
  • оформление по ТК РФ
  • мобильная связь, компенсация за питание, ДМС
  • возможность обучения и развития в крупной компании с мировым именем


Order-to-Remittance (OTR) Intern//GE Healthcare
2013-03-05 05:04
Вакансия компании: General Electric (GE) International
Создана: 05.03.2013
Регион: Москва
Предполагаемый уровень месячного дохода: не указан
Business Segment
Global Growth & Operations - Russia/CIS

About Us
Support on OTR, sales and business operations and work on related processes and projects. Essential Responsibilities: - Developing PowerPoint presentations and other graphic presentations to communicate progress, share best practices or to provide updates - Data analysis with Excel or other analysis tools - Being proactive - Performing certain aspects of a full-time job: leading and providing valuable results for big projects, that might be useful for OTR - Administrative support of OTR Managers

Role Summary/Purpose
- Undergraduate with major in Logistics, Economics, or Engineering - Work experience in related fields is a plus - Excellent interpersonal, verbal and written communication skills - Effective time management and organizational skills; able to balance multiple priorities - Proficiency in PowerPoint, Word, Excel and Outlook - Ability to work independently with minimal direction, anticipating future needs of the OTR Leaders and team - Fluent Russian and English

Essential Responsibilities
New GEneration program combines coursework, intensive job assignments and interactive seminars to equip you with exceptional technical and business skills. The internship will be the first step toward a successful future in GE Healthcare business. The program is led by GE professionals and mentors and is committed to developing world-class business leaders and future Leadership programs participants.

Qualifications/Requirements

Desired Characteristics


Diesel Engine Application Engineer
2013-03-05 05:06
Вакансия компании: General Electric (GE) International
Создана: 05.03.2013
Регион: Москва
Предполагаемый уровень месячного дохода: не указан
Business Segment
Transportation

About Us
X

Role Summary/Purpose
GE is an equal opportunity employer, offering a great work environment, challenging career opportunities, professional training and competitive compensation.

Essential Responsibilities
∙ Providing necessary level of technical support to customers / partners on locomotive programs in diesel engine area remotely and on-site ∙ Mentoring / advising / supervision of locomotive build or modernization process ∙ Assist in the development of engines’ support systems and interfaces ∙ Prepare and present information to the other engineering teams to review the documentation using the design review process. ∙ Ability to investigate “in-a-field” a failed engine system to identify a failed component ∙ Will utilize extensively the GE standard tools for documentation. ∙ Execution of test plans in respective controls area at customer/partner site

Qualifications/Requirements
∙ University degree in Mechanical Engineering or Mechanical Engineering Technology.∙ Minimum 3 years of proven engineering experience in development / troubleshooting of diesel engines and engine support systems. ∙ Previous experience with locomotive industry is a plus∙ Perfect knowledge of Diesel Engine hardware as well as engine systems, including but not limited by diesel engines, cooling systems, lube oil, air systems, fuel systems, exhaust systems, controls (EFI, MFI)∙ Ability to work with engineering and manufacturing departments effectively ∙ Familiarity with manufacturing processes. ∙ Should understand design, test, and analysis processes.∙ Computer advanced user. Skilled in Microsoft office.∙ Strong oral and written communication skills. ∙ Intermediate level of spoken and written English, fluent in Russian∙ Experience in foreign company is privilege∙ Ability to travel across the country and abroad

Desired Characteristics


Менеджер по рекламе
2013-03-05 06:13
Вакансия компании: УК OrangeFitness/CityFitness
Создана: 05.03.2013
Регион: Москва
Предполагаемый уровень месячного дохода:   до   60 000  руб.

Основные обязанности:

  • Организация рекламной активности для привлечения клиентов в фитнес-клубы
  • Координация рекламных кампаний, бюджетирование и отчеты: наружная рекламам BTL, DM, Retail
  • Координация работы по внутреннему маркетингу
  • Копирайтинг
  • Работа с партнерами и программами лояльности

Основные требования

  • Опыт работы в рекламе от 2х лет
  • Знания  в области форм и методов проведения рекламных кампаний
  • Базовые знания дизайнерских программ: Corel, Adobe
  • Прекрасное владение письменной речью
  • Знания в области делового администрирования
  • Уверенное пользование компьютером
  • Знание английского языка - большой плюс


Менеджер по рекламе в Интернет (Digital manager)
2013-03-05 06:13
Вакансия компании: УК OrangeFitness/CityFitness
Создана: 05.03.2013
Регион: Москва
Предполагаемый уровень месячного дохода:   до   70 000  руб.

Основные Обязанности

  • Сбор информации и подготовка аналитических отчетов на основе Google Analitics, Яндекс-Метрика и т.д.
  • Контент-анализ, анализ семантического ядра и анализ юзабилити сайтов, предложения по оптимизации и повышению конверсии сайтов
  • Взаимодействие с подрядчиками: постановка целей, задач, контроль работы и результатов
  • Размещение рекламы: контекстной, медийной, ремаркетинг
  • Сотрудничество с отраслевыми интернет-ресурсами
  • Разработка технических заданий для дизайнера, веб-программиста
  • Копирайтинг, актуализация контента в местах присутствия информации о компании
  • Постоянное улучшение юзабилити корпоративных сайтов
  • Взаимодействие с SMM-аутсорсингом, формирование и модерация сообществ в социальных медиа
  • Мониторинг групп в социальных сетях
  • Контроль и мониторинг эффективности работы сайтов
  • Ведение отчетности
  • Анализ посещаемости ресурса и работы по продвижению проекта в Интернет;
  • Предоставление ответов на поступающие запросы клиентов;

Основные требования

  • Глубокое знание  Google Analitics, Яндекс-Метрика
  • Основы контент-анализа интернет-ресурсов
  • Знания принципов работы поисковых машин, баннерных сетей, каталогов web ресурсов,принципов и условй конверсии
  • Опыт оптимизации сайтов для поисковых машин, SEO, SMM
  • Хорошие навыки письменной речи и правил копирайтинга интернет-контента
  • Знания принципов формирования контекстной рекламы в Яндекс Директ, Google Adwords, медийной рекламы
  • Английский - большой плюс


Системный администратор
2013-03-05 06:14
Вакансия компании: УК OrangeFitness/CityFitness
Создана: 05.03.2013
Регион: Москва
Предполагаемый уровень месячного дохода: от   50 000  руб.

Требования:

  • техническое образование
  • опыт работы системным администратором от 3 лет
  • отличные знания продуктов Microsoft
  • знание принципов построения и поддержки в рабочем состоянии компьютерных сетей
  • опыт по настройке систем видеонаблюдения приветствуется
  • опыт установки и настройки ПО типа банк-клиент
  • опыт работы с пользователями и решения их проблем при работе с компьютером
  • трудолюбивый, стрессоустойчивый, инициативный

 

Обязанности:

  • обслуживание программной и аппаратной части серверного парка головного офиса и филиалов
  • обслуживание сетевого оборудования
  • администрирование каналов связи между филиалами
  • администрирование сервисов:
  • DNS, DHCP, Terminal Server, FTP Server, Print Server, WSUS
  • AD
  • TMG
  • SQL Server
  • VLAN
  • VPN
  • MDaemon + MS Exchange
  • DFS
  • ESET Console
  • Базовые знания ОС Linux (CentOS)
  • скриптовое программирование

 

Условия:

  • заработная плата от 50 000 руб., обсуждается индивидуально
  • возможность бесплатно заниматься в фитнес-клубе
  • соблюдение ТК РФ
  • режим работы: пн-пт с 10.00 до 19.00 часов


Программист Delphi (MS SQL)
2013-03-05 06:14
Вакансия компании: УК OrangeFitness/CityFitness
Создана: 05.03.2013
Регион: Москва
Предполагаемый уровень месячного дохода: от   70 000   до   120 000  руб.

Требования:

  •  опыт разработки коммерческих программных продуктов от 3 лет‚ включая анализ‚ проектирование‚ разработку‚ тестирование
  •  опыт разработки и внедрения клиент-серверных приложений на Delphi
  •  опыт разработки многопоточных приложений на Delphi
  •  опыт разработки БД на  MS SQL Server  (T-SQL‚ разработка архитектуры баз данных‚ хранимых процедур‚ написание сложных запросов)
  •  трудолюбивый, системный, продуктивный, стрессоустойчивый, инициативный

Обязанности:

  •  разработка модулей к программному комплексу на базе Delphi
  •  оптимизация кода существующих модулей
  •  оптимизация БД на базе MS SQL
  •  интеграция программного комплекса с CRM на базе 1С Битрикс

Условия:

  •  заработная плата обсуждается индивидуально
  •  возможность бесплатно заниматься в фитнес-клубе
  •  соблюдение ТК РФ
  •  режим работы: пн-пт с 10.00 до 19.00 часов


Управляющий медицинским центром
2013-03-05 06:14
Вакансия компании: УК OrangeFitness/CityFitness
Создана: 05.03.2013
Регион: Москва
Предполагаемый уровень месячного дохода:   до   150 000  руб.

Требования: 

  • опыт работы в медицине
  • опыт управления от 3х лет
  • опыт построения системы продаж
  • хорошее понимание финансов
  • знание индустрии реабилитации и оздоровления
  • возраст от 30 лет
  • высшее образование

Условия:

  • прекрасная мотивация для мотивированных профессионалов
  • обучение и развитие
  • фикс+%


Медицинская сестра физиотерапии
2013-03-05 06:14
Вакансия компании: УК OrangeFitness/CityFitness
Создана: 05.03.2013
Регион: Москва
Предполагаемый уровень месячного дохода: от   25 000   до   40 000  руб.

Обязанности:

  • выполнение функциональных обязанностей м/с физиотерапии
  • отпуск физиотерапевтических процедур.
  • подготовка кабинета к работе.
  • заполнение истории болезни.

Требования:

  • гражданство РФ
  • возраст от 23 до 45 лет
  • профильное среднее специальное образование 
  • сертификат по физиотерапии
  • опыт работы не менее 2 лет (в медицинском учреждении);
  • пользователь ПК
  • соблюдение правил охраны труда, сан.эпид-режима
  • личностные качества: пунктуальность, ответственность, честность, желание работать. доброжелательность, оптимизм

Условия:

  • трудоустройство согласно ТК РФ
  • тренировки в фитнес-клубе


Врач ЛФК- физиотерапевт
2013-03-05 06:14
Вакансия компании: УК OrangeFitness/CityFitness
Создана: 05.03.2013
Регион: Москва
Предполагаемый уровень месячного дохода:   до   100 000  руб.

Требования

  • Профильное образование
  • Опыт работы
  • Знание современных методов лечения и реабилитации
  • Знание в области физиотерапии
  • Увлеченность здоровым образом жизни
  • Желание профессионально расти

Обязанности

  • Оказание медицинской помощи
  • Разработка плана лечения и профилактики
  • Определение стандартов лечения
  • Внесение изменений к план лечения
  • Рекомендации по изменению образа жизни после окончания курса лечения


Слесарь
2013-03-05 06:15
Вакансия компании: Производственно-строительное предприятие МОСЭЛЕКТРО
Создана: 05.03.2013
Регион: Москва
Предполагаемый уровень месячного дохода: от   35 000  руб.
Работа на станках отрезном, сверлильном, гильотине. Работа с электроинструментом, сборочные работы, монтажные работы. Чтение чертежей. Обслуживание технологического оборудования.Монтаж металлоконструкций.Опыт работы на промышленных предприятиях

Электросварщик (сварщик-аргонщик)
2013-03-05 06:16
Вакансия компании: Производственно-строительное предприятие МОСЭЛЕКТРО
Создана: 05.03.2013
Регион: Москва
Предполагаемый уровень месячного дохода: от   35 000  руб.

Требуется сварщик-аргонщик,электросварщик.


Обязанности:

  • Сварка аргоном нержавеющей стали.
  • Сварка черного металла.
  • Работа с полуавтоматами.
  • Сварка листа,трубопроводов.
  • Работа с металлоконструкциями.
  • Чтение чертежей.

Требования:

  • Опыт работы не менее 4-5 лет на серьезном производстве.


HR Director
2013-03-05 06:17
Вакансия компании: Adecco Group Russia
Создана: 05.03.2013
Регион: Москва
Предполагаемый уровень месячного дохода: не указан

Наш партнёр – ведущий производитель косметической продукции и бытовой химии, открывает конкурс на вакансия «HR директора».

 

Main duties:

  • Is actively involved  in the planning, organization, direction, implementation, and coordination of  HR management activities, including headcount optimization, recruitment and selection projects, effective company’s personnel policies implementation etc.
  • Ensures that HR operations/activities are compliant with the legislative framework.
  • Collaborates with the business for the creation a high performance culture by implementing team and organization design solutions, providing measurable performance indicators and improvement plans.
  • Enhances the organization’s internal and external communication aiming to achieve a motivational climate and project the organization’s image as a preferred employer.
  • Contributes to the formulation of HR policy.
  • Participates in the preparation and monitoring of the organization’s yearly budget.
  • Prepares regular (monthly, quarterly, and annually) reports on the HR related activities to the HRD.
  • Provides continuous advisory for employees. Helps them in solving professional and private problems.
  • Monitors continuously the relationships and attitudes of employees towards the company.
  • Analyzes the motivational environment and employees’ satisfaction
  • Please note: Location in Ekaterinburg.


 

Main requirements

  • University graduate
  • Relevant managerial experience in HR (preferably in the business)
  • Excellent knowledge of key HR systems and processes
  • Relevant experience in ER/IR systems and process in a complex environment
  • Thorough understanding of management trade unions, key legal, compliance, safety and other regulatory issues involved in key HR processes
  • Pro-active, initiative, independent


Conditions:

  • Relocation package if neccesary
  • Fix salary
  • Annual bonus
  • Opportunity of professional development


Key Account Manager (международные сети)
2013-03-05 06:22
Вакансия компании: The Russian Connection
Создана: 05.03.2013
Регион: Москва
Предполагаемый уровень месячного дохода: от   150 000  руб.

Требования:

  • Высшее образование.
  • Опыт работы с крупнейшими клиентами (международными сетями DIY или FMCG-компаниями) от 2 лет.
  • Опыт переговоров, ведения контрактов.
  • Навыки управления командой.
  • ПК пользователь.
  • Водительские права, стаж от 3 лет
  • Свободное владение английским языком.


 

Обязанности:

  • Ведение контрактов с ключевыми партнерами - международными сетевыми магазинами.
  • Выполнение планов продаж в международных сетях.
  • Планирование и контроль работы консультантов.
  • Постановка целей и задач и контроль их выполнения.
  • Мониторинг состояния полок и складов.
  • Контроль ввода новых продуктов в магазины.
  • Контроль проведения промоакций.
  • Анализ продаж и контроль деятельности конкурентов.
  • Решение конфликтных ситуаций.
  • Коучинг подчиненных (супервайзера, консультантов), etc.


Условия:

  • Привлекательные условия компенсации и хороший соцпакет.


Специалист отдела досудебного взыскания
2013-03-05 08:24
Вакансия компании: Credit Collection Group (Russia)
Создана: 05.03.2013
Регион: Москва
Предполагаемый уровень месячного дохода: от   27 000  руб.
Должностные обязанности:

∙ Ведение телефонных переговоров с клиентами;

∙ Работа с клиентской базой, предоставленной компанией;

∙ Учет результатов и ведение реестра.

 
Требования:

∙ Возраст от 18 лет;

∙ Российское гражданство;

∙ Высшее образование, либо неоконченное высшее;

∙ Владение ПК на уровне пользователя;

∙ Грамотно построенная речь;

∙ Пунктуальность, ориентированность на результат, трудоспособность.

 
Мы предлагаем:

∙ Компания CCG является международной группой компаний, которая специализируется на взыскании и покупке портфелей проблемной задолженности на территории стран СНГ. Компания занимает лидирующие позиции на рынках присутствия и показывает высокие стандарты работы.

∙ В связи с ростом компании, в т.ч. географического покрытия, ростом объема обрабатываемых портфелей, CCG объявляет конкурс на вакансию Оператор call-центра.


Основные преимущества работы в компании CCG:

∙ Работа в крупной международной компании;

∙ Работа по гибкому графику: 5/2 или 6/1 (7:40 – 15.00 / 14:40 – 22:00);

∙ Стабильный финансовый доход (фиксированный оклад + ежемесячные бонусы):

∙ Официальный трудовой стаж и сопутствующие социальные гарантии;

∙ Комфортные условия труда в одном из лучших бизнес-центров Москвы, корпоративный транспорт (от ст.м. Юго-Западная);

∙ Молодой доброжелательный коллектив;

∙ Возможность обучаться у профессионалов международного уровня и самому стать одним из них;

∙ Динамичный карьерный рост внутри компании;

∙ Корпоративные праздники для сотрудников.



Оператор call-центра (входящие)
2013-03-05 08:24
Вакансия компании: Credit Collection Group (Russia)
Создана: 05.03.2013
Регион: Москва
Предполагаемый уровень месячного дохода: от   28 000  руб.

Компания CCG является международной группой компаний, которая специализируется на взыскании и покупке портфелей проблемной задолженности на территории стран СНГ. Компания занимает лидирующие позиции на рынках присутствия и показывает высокие стандарты работы.

В связи с ростом компании, в т.ч. географического покрытия, ростом объема обрабатываемых портфелей, CCG объявляет конкурс на вакансию Оператор call-центра

Основные преимущества работы в компании CCG:

  • Работа в крупной международной компании;
  • Работа по гибкому графику: 6/1 (7:40 – 15.00 / 14:40 – 22:00);
  • Стабильный финансовый доход (фиксированный оклад + ежемесячные бонусы):
  • Официальный трудовой стаж и сопутствующие социальные гарантии;
  • Комфортные условия труда в одном из лучших бизнес-центров Москвы, корпоративный транспорт (от ст.м. Юго-Западная);
  • Молодой доброжелательный коллектив;
  • Возможность обучаться у профессионалов международного уровня и самому стать одним из них;
  • Динамичный карьерный рост внутри компании;
  • Корпоративные праздники для сотрудников

Должностные обязанности:

  • Ведение телефонных переговоров с клиентами;
  • Работа с клиентской базой, предоставленной компанией;
  • Учет результатов и ведение реестра

Требования:

  • Возраст от 18 лет;
  • Российское гражданство;
  • Высшее образование, либо неоконченное высшее;
  • Владение ПК на уровне пользователя;
  • Грамотно построенная речь;
  • Пунктуальность, ориентированность на результат, трудоспособность.


 

 


Специалист по кредитным решениям
2013-03-05 08:24
Вакансия компании: Credit Collection Group (Russia)
Создана: 05.03.2013
Регион: Москва
Предполагаемый уровень месячного дохода: от   27 000  руб.

Компания CCG является международной группой компаний, которая специализируется на взыскании и покупке портфелей проблемной задолженности на территории стран СНГ. Компания занимает лидирующие позиции на рынках присутствия и показывает высокие стандарты работы.

В связи с ростом компании, в т.ч. географического покрытия, ростом объема обрабатываемых портфелей, CCG объявляет конкурс на вакансию

Специалист по кредитным решениям.

Основные преимущества работы в компании CCG:

  • Работа в крупной международной компании;
  • Работа по гибкому графику: 5/2 или 6/1 (7:40 – 15.00 / 14:40 – 22:00);
  • Стабильный финансовый доход (фиксированный оклад + ежемесячные бонусы):
  • Официальный трудовой стаж и сопутствующие социальные гарантии;
  • Комфортные условия труда в одном из лучших бизнес-центров Москвы, корпоративный транспорт (от ст.м. Юго-Западная);
  • Молодой доброжелательный коллектив;
  • Возможность обучаться у профессионалов международного уровня и самому стать одним из них;
  • Динамичный карьерный рост внутри компании;
  • Корпоративные праздники для сотрудников;

Должностные обязанности:

  • Ведение телефонных переговоров с клиентами;
  • Работа с клиентской базой, предоставленной компанией;
  • Учет результатов и ведение реестра;

Требования:

  • Возраст от 18 лет;
  • Российское гражданство;
  • Высшее образование, либо неоконченное высшее;
  • Владение ПК на уровне пользователя;
  • Грамотно построенная речь;
  • Пунктуальность, ориентированность на результат, трудоспособность.

Мы ждём Вас!



Оператор call-центра
2013-03-05 08:24
Вакансия компании: Credit Collection Group (Russia)
Создана: 05.03.2013
Регион: Москва
Предполагаемый уровень месячного дохода: от   28 000  руб.

Компания CCG является международной группой компаний, которая специализируется на взыскании и покупке портфелей проблемной задолженности на территории стран СНГ. Компания занимает лидирующие позиции на рынках присутствия и показывает высокие стандарты работы.

В связи с ростом компании, в т.ч. географического покрытия, ростом объема обрабатываемых портфелей, CCG объявляет конкурс на вакансию Оператор call-центра.

Основные преимущества работы в компании CCG:

·         Работа в крупной международной компании;

·         Работа по гибкому графику: 5/2 или 6/1 (7:40 – 15.00 / 14:40 – 22:00);

·         Стабильный финансовый доход (фиксированный оклад + ежемесячные бонусы):

·         Официальный трудовой стаж и сопутствующие социальные гарантии;

·         Комфортные условия труда в одном из лучших бизнес-центров Москвы, корпоративный транспорт (от ст.м. Юго-Западная);

·         Молодой доброжелательный коллектив;

·         Возможность обучаться у профессионалов международного уровня и самому стать одним из них;

·         Динамичный карьерный рост внутри компании;

·         Корпоративные праздники для сотрудников;

Должностные обязанности:

·         Ведение телефонных переговоров с клиентами;

·         Работа с клиентской базой, предоставленной компанией;

·         Учет результатов и ведение реестра;


Требования:

·         Возраст от 18 лет;

·         Российское гражданство;

·         Высшее образование, либо неоконченное высшее;

·         Владение ПК на уровне пользователя;

·         Грамотно построенная речь;

·         Пунктуальность, ориентированность на результат, трудоспособность.


Мы ждём Вас!



Оператор call-центра
2013-03-05 08:24
Вакансия компании: Credit Collection Group (Russia)
Создана: 05.03.2013
Регион: Москва
Предполагаемый уровень месячного дохода: от   27 000  руб.

Оператор call-центра / Коллектор / Специалист по телефонным переговорам

Компания CCG является международной группой компаний, которая специализируется на взыскании и покупке портфелей проблемной задолженности на территории стран СНГ. Компания занимает лидирующие позиции на рынках присутствия и показывает высокие стандарты работы.

В связи с ростом компании, в т.ч. географического покрытия, ростом объема обрабатываемых портфелей, CCG объявляет конкурс на вакансию Специалист кредиторской задолженности.

Основные преимущества работы в компании CCG:

  • Работа в крупной международной компании;
  • Работа по гибкому графику: 5/2 или 6/1 (7:40 – 15.00 / 14:40 – 22:00);
  • Стабильный финансовый доход (фиксированный оклад + ежемесячные бонусы):
  • Официальный трудовой стаж и сопутствующие социальные гарантии;
  • Комфортные условия труда в одном из лучших бизнес-центров Москвы, корпоративный транспорт (от ст.м. Юго-Западная);
  • Молодой доброжелательный коллектив;
  • Возможность обучаться у профессионалов международного уровня и самому стать одним из них;
  • Динамичный карьерный рост внутри компании;
  • Корпоративные праздники для сотрудников;

Должностные обязанности:

  • Ведение телефонных переговоров с клиентами;
  • Работа с клиентской базой, предоставленной компанией;
  • Учет результатов и ведение реестра;

Требования:

  • Возраст от 18 лет;
  • Российское гражданство;
  • Высшее образование, либо неоконченное высшее;
  • Владение ПК на уровне пользователя;
  • Грамотно построенная речь;
  • Пунктуальность, ориентированность на результат, трудоспособность.

Мы ждём Вас!



Менеджер по работе с проблемной задолженностью
2013-03-05 08:24
Вакансия компании: Credit Collection Group (Russia)
Создана: 05.03.2013
Регион: Москва
Предполагаемый уровень месячного дохода: от   27 000  руб.
Должностные обязанности:

∙ Ведение телефонных переговоров с клиентами;

∙ Работа с клиентской базой, предоставленной компанией;

∙ Учет результатов и ведение реестра.

Требования:

∙ Возраст от 18 лет;

∙ Российское гражданство;

∙ Высшее образование, либо неоконченное высшее;

∙ Владение ПК на уровне пользователя;

∙ Грамотно построенная речь;

∙ Пунктуальность, ориентированность на результат, трудоспособность.

Мы предлагаем:

∙ Компания CCG является международной группой компаний, которая специализируется на взыскании и покупке портфелей проблемной задолженности на территории стран СНГ. Компания занимает лидирующие позиции на рынках присутствия и показывает высокие стандарты работы.

∙ В связи с ростом компании, в т.ч. географического покрытия, ростом объема обрабатываемых портфелей, CCG объявляет конкурс на вакансию Оператор call-центра.

Основные преимущества работы в компании CCG:

∙ Работа в крупной международной компании;

∙ Работа по гибкому графику: 5/2 или 6/1 (7:40 – 15.00 / 14:40 – 22:00);

∙ Стабильный финансовый доход (фиксированный оклад + ежемесячные бонусы):

∙ Официальный трудовой стаж и сопутствующие социальные гарантии;

∙ Комфортные условия труда в одном из лучших бизнес-центров Москвы, корпоративный транспорт (от ст.м. Юго-Западная);

∙ Молодой доброжелательный коллектив;

∙ Возможность обучаться у профессионалов международного уровня и самому стать одним из них;

∙ Динамичный карьерный рост внутри компании;

∙ Корпоративные праздники для сотрудников.

О нас

Компания Сredit Collection Group - крупнейшее специализированное коллекторское агентство, основным видами деятельности которого является взыскание долгов и выкуп портфелей проблемной задолженности.

Первая Компания была основана в марте 2006 года в Украине (Киев). По состоянию на конец 2008 года компания вышла на международный уровень, уверенно сохраняя лидерство в своей бизнес-сфере на территории Украины и Казахстана и расширяет свою деятельность на рынки России и Белоруссии.

Сегодня Сredit Collection Group это:

∙ наибольшее количество клиентов и дел в работе;

∙ наибольшее количество квалифицированных сотрудников — свыше 500 человек: многие работники пришли в компанию из банковского сектора, отдельные специалисты компании имеют диплом MBA и опыт работы в Европе;

∙ большой и технологически оборудованный колл-центр, который работает со всеми регионами страны;

∙ количественно и качественно оптимальная структура выездных групп;

∙ современные технологии (собственное, разработанное специалистами компании программное обеспечение Hornet®);

∙ возможность предоставлять услуги на всех стадиях невыплаты благодаря поддержке Юридического департамента.

На сегодня клиентами CCG уже являются крупнейшие

∙ банки;

∙ страховые компании;

∙ компании, которые предоставляют услуги ЖКХ;

∙ телекоммуникационные компании и другие.

Залогом успешности CCG является наша команда - эксперты с многолетним опытом работы в области банковского и страхового рынка, управления персоналом, развития бизнеса, операционной деятельности, продаж, IT и маркетинга.

Высокая конечная результативность в оптимальные для Клиента сроки – главное отличие работы CCG.

Также отличительной особенностью нашей работы является комплексный подход, обеспечивающий решение всех задач Клиента, связанных с проблемной задолженностью, оптимизацией кредитного портфеля, улучшением показателей и формированием резервов.



Специалист по работе с должниками
2013-03-05 08:24
Вакансия компании: Credit Collection Group (Russia)
Создана: 05.03.2013
Регион: Москва
Предполагаемый уровень месячного дохода: от   27 000  руб.
Должностные обязанности

∙ Ведение телефонных переговоров с клиентами;

∙ Работа с клиентской базой, предоставленной компанией;

∙ Учет результатов и ведение реестра.

 
Требования:

∙ Возраст от 18 лет;

∙ Российское гражданство;

∙ Высшее образование, либо неоконченное высшее;

∙ Владение ПК на уровне пользователя;

∙ Грамотно построенная речь;

∙ Пунктуальность, ориентированность на результат, трудоспособность.

 
Мы предлагаем

∙ Компания CCG является международной группой компаний, которая специализируется на взыскании и покупке портфелей проблемной задолженности на территории стран СНГ. Компания занимает лидирующие позиции на рынках присутствия и показывает высокие стандарты работы.

∙ В связи с ростом компании, в т.ч. географического покрытия, ростом объема обрабатываемых портфелей, CCG объявляет конкурс на вакансию Оператор call-центра.

Основные преимущества работы в компании CCG:

∙ Работа в крупной международной компании;

∙ Работа по гибкому графику: 5/2 или 6/1 (7:40 – 15.00 / 14:40 – 22:00);

∙ Стабильный финансовый доход (фиксированный оклад + ежемесячные бонусы):

∙ Официальный трудовой стаж и сопутствующие социальные гарантии;

∙ Комфортные условия труда в одном из лучших бизнес-центров Москвы, корпоративный транспорт (от ст.м. Юго-Западная);

∙ Молодой доброжелательный коллектив;

∙ Возможность обучаться у профессионалов международного уровня и самому стать одним из них;

∙ Динамичный карьерный рост внутри компании;

∙ Корпоративные праздники для сотрудников.

 
О нас

Компания Сredit Collection Group - крупнейшее специализированное коллекторское агентство, основным видами деятельности которого является взыскание долгов и выкуп портфелей проблемной задолженности.

Первая Компания была основана в марте 2006 года в Украине (Киев). По состоянию на конец 2008 года компания вышла на международный уровень, уверенно сохраняя лидерство в своей бизнес-сфере на территории Украины и Казахстана и расширяет свою деятельность на рынки России и Белоруссии.

Сегодня Сredit Collection Group это:

∙ наибольшее количество клиентов и дел в работе;

∙ наибольшее количество квалифицированных сотрудников — свыше 500 человек: многие работники пришли в компанию из банковского сектора, отдельные специалисты компании имеют диплом MBA и опыт работы в Европе;

∙ большой и технологически оборудованный колл-центр, который работает со всеми регионами страны;

∙ количественно и качественно оптимальная структура выездных групп;

∙ современные технологии (собственное, разработанное специалистами компании программное обеспечение Hornet®);

∙ возможность предоставлять услуги на всех стадиях невыплаты благодаря поддержке Юридического департамента.

На сегодня клиентами CCG уже являются крупнейшие

∙ банки;

∙ страховые компании;

∙ компании, которые предоставляют услуги ЖКХ;

∙ телекоммуникационные компании и другие.

Залогом успешности CCG является наша команда - эксперты с многолетним опытом работы в области банковского и страхового рынка, управления персоналом, развития бизнеса, операционной деятельности, продаж, IT и маркетинга.

Высокая конечная результативность в оптимальные для Клиента сроки – главное отличие работы CCG.

Также отличительной особенностью нашей работы является комплексный подход, обеспечивающий решение всех задач Клиента, связанных с проблемной задолженностью, оптимизацией кредитного портфеля, улучшением показателей и формированием резервов.



Специалист по работе с клиентами
2013-03-05 08:24
Вакансия компании: Credit Collection Group (Russia)
Создана: 05.03.2013
Регион: Москва
Предполагаемый уровень месячного дохода: от   27 000  руб.
Должностные обязанности:

∙ Ведение телефонных переговоров с клиентами;

∙ Работа с клиентской базой, предоставленной компанией;

∙ Учет результатов и ведение реестра.

 
Требования:

∙ Возраст от 18 лет;

∙ Российское гражданство;

∙ Высшее образование, либо неоконченное высшее;

∙ Владение ПК на уровне пользователя;

∙ Грамотно построенная речь;

∙ Пунктуальность, ориентированность на результат, трудоспособность.

 
Мы предлагаем:

∙ Компания CCG является международной группой компаний, которая специализируется на взыскании и покупке портфелей проблемной задолженности на территории стран СНГ. Компания занимает лидирующие позиции на рынках присутствия и показывает высокие стандарты работы.

∙ В связи с ростом компании, в т.ч. географического покрытия, ростом объема обрабатываемых портфелей, CCG объявляет конкурс на вакансию Оператор call-центра.


Основные преимущества работы в компании CCG:

∙ Работа в крупной международной компании;

∙ Работа по гибкому графику: 5/2 или 6/1 (7:40 – 15.00 / 14:40 – 22:00);

∙ Стабильный финансовый доход (фиксированный оклад + ежемесячные бонусы):

∙ Официальный трудовой стаж и сопутствующие социальные гарантии;

∙ Комфортные условия труда в одном из лучших бизнес-центров Москвы, корпоративный транспорт (от ст.м. Юго-Западная);

∙ Молодой доброжелательный коллектив;

∙ Возможность обучаться у профессионалов международного уровня и самому стать одним из них;

∙ Динамичный карьерный рост внутри компании;

∙ Корпоративные праздники для сотрудников.

 
О нас:

Компания Сredit Collection Group - крупнейшее специализированное коллекторское агентство, основным видами деятельности которого является взыскание долгов и выкуп портфелей проблемной задолженности.

Первая Компания была основана в марте 2006 года в Украине (Киев). По состоянию на конец 2008 года компания вышла на международный уровень, уверенно сохраняя лидерство в своей бизнес-сфере на территории Украины и Казахстана и расширяет свою деятельность на рынки России и Беларуси.

Сегодня Сredit Collection Group это:

∙ наибольшее количество клиентов и дел в работе;

∙ наибольшее количество квалифицированных сотрудников — свыше 500 человек: многие работники пришли в компанию из банковского сектора, отдельные специалисты компании имеют диплом MBA и опыт работы в Европе;

∙ большой и технологически оборудованный колл-центр, который работает со всеми регионами страны;

∙ количественно и качественно оптимальная структура выездных групп;

∙ современные технологии (собственное, разработанное специалистами компании программное обеспечение Hornet®);

∙ возможность предоставлять услуги на всех стадиях невыплаты благодаря поддержке Юридического департамента.

На сегодня клиентами CCG уже являются крупнейшие

∙ банки;

∙ страховые компании;

∙ компании, которые предоставляют услуги ЖКХ;

∙ телекоммуникационные компании и другие.

Залогом успешности CCG является наша команда - эксперты с многолетним опытом работы в области банковского и страхового рынка, управления персоналом, развития бизнеса, операционной деятельности, продаж, IT и маркетинга.

Высокая конечная результативность в оптимальные для Клиента сроки – главное отличие работы CCG.

Также отличительной особенностью нашей работы является комплексный подход, обеспечивающий решение всех задач Клиента, связанных с проблемной задолженностью, оптимизацией кредитного портфеля, улучшением показателей и формированием резервов.



Инспектор по взысканию кредитной задолженности
2013-03-05 08:24
Вакансия компании: Credit Collection Group (Russia)
Создана: 05.03.2013
Регион: Москва
Предполагаемый уровень месячного дохода: от   27 000  руб.
В связи с ростом компании, в т.ч. географического покрытия, ростом объема обрабатываемых портфелей, CCG объявляет конкурс на вакансию Оператор call-центра.
 
 
Должностные обязанности:

∙ Ведение телефонных переговоров с клиентами;

∙ Работа с клиентской базой, предоставленной компанией;

∙ Учет результатов и ведение реестра.

 
Требования:

∙ Возраст от 18 лет;

∙ Российское гражданство;

∙ Высшее образование, либо неоконченное высшее;

∙ Владение ПК на уровне пользователя;

∙ Грамотно построенная речь;

∙ Пунктуальность, ориентированность на результат, трудоспособность.

 
Мы предлагаем:

∙ Компания CCG является международной группой компаний, которая специализируется на взыскании и покупке портфелей проблемной задолженности на территории стран СНГ. Компания занимает лидирующие позиции на рынках присутствия и показывает высокие стандарты работы.


Основные преимущества работы в компании CCG:

∙ Работа в крупной международной компании;

∙ Работа по гибкому графику: 5/2 или 6/1 (7:40 – 15.00 / 14:40 – 22:00);

∙ Стабильный финансовый доход (фиксированный оклад + ежемесячные бонусы):

∙ Официальный трудовой стаж и сопутствующие социальные гарантии;

∙ Комфортные условия труда в одном из лучших бизнес-центров Москвы, корпоративный транспорт (от ст.м. Юго-Западная);

∙ Молодой доброжелательный коллектив;

∙ Возможность обучаться у профессионалов международного уровня и самому стать одним из них;

∙ Динамичный карьерный рост внутри компании;

∙ Корпоративные праздники для сотрудников.

 
О нас:

Компания Сredit Collection Group - крупнейшее специализированное коллекторское агентство, основным видами деятельности которого является взыскание долгов и выкуп портфелей проблемной задолженности.

Первая Компания была основана в марте 2006 года в Украине (Киев). По состоянию на конец 2008 года компания вышла на международный уровень, уверенно сохраняя лидерство в своей бизнес-сфере на территории Украины и Казахстана и расширяет свою деятельность на рынки России и Белоруссии.

Сегодня Сredit Collection Group это:

∙ наибольшее количество клиентов и дел в работе;

∙ наибольшее количество квалифицированных сотрудников — свыше 500 человек: многие работники пришли в компанию из банковского сектора, отдельные специалисты компании имеют диплом MBA и опыт работы в Европе;

∙ большой и технологически оборудованный колл-центр, который работает со всеми регионами страны;

∙ количественно и качественно оптимальная структура выездных групп;

∙ современные технологии (собственное, разработанное специалистами компании программное обеспечение Hornet®);

∙ возможность предоставлять услуги на всех стадиях невыплаты благодаря поддержке Юридического департамента.

На сегодня клиентами CCG уже являются крупнейшие:

∙ банки;

∙ страховые компании;

∙ компании, которые предоставляют услуги ЖКХ;

∙ телекоммуникационные компании и другие.

Залогом успешности CCG является наша команда - эксперты с многолетним опытом работы в области банковского и страхового рынка, управления персоналом, развития бизнеса, операционной деятельности, продаж, IT и маркетинга.

Высокая конечная результативность в оптимальные для Клиента сроки – главное отличие работы CCG.

Также отличительной особенностью нашей работы является комплексный подход, обеспечивающий решение всех задач Клиента, связанных с проблемной задолженностью, оптимизацией кредитного портфеля, улучшением показателей и формированием резервов.



Специалист взыскания кредитной задолженности
2013-03-05 08:24
Вакансия компании: Credit Collection Group (Russia)
Создана: 05.03.2013
Регион: Москва
Предполагаемый уровень месячного дохода: от   27 000  руб.

Компания Сredit Collection Group - крупнейшее специализированное коллекторское агентство, основным видами деятельности которого является взыскание долгов и выкуп портфелей проблемной задолженности. Первая Компания была основана в марте 2006 года в Украине (Киев). По состоянию на конец 2008 года компания вышла на международный уровень, уверенно сохраняя лидерство в своей бизнес-сфере на территории Украины и Казахстана и расширяет свою деятельность на рынки России и Беларуси.

Должностные обязанности
  • Ведение телефонных переговоров с клиентами;
  • Работа с клиентской базой, предоставленной компанией;
  • Учет результатов и ведение реестра.
 
Требования:
  • Возраст от 18 лет;
  • Российское гражданство;
  • Высшее образование, либо неоконченное высшее;
  • Владение ПК на уровне пользователя;
  • Грамотно построенная речь;
  • Пунктуальность, ориентированность на результат, трудоспособность.
 
Условия:
  • Работа в крупной международной компании;
  • Работа по гибкому графику: 5/2 или 6/1 (7:40 – 15.00 / 14:40 – 22:00);
  • Стабильный финансовый доход (фиксированный оклад + ежемесячные бонусы):
  • Официальный трудовой стаж и сопутствующие социальные гарантии;
  • Комфортные условия труда в одном из лучших бизнес-центров Москвы, корпоративный транспорт (от ст.м. Юго-Западная);
  • Молодой доброжелательный коллектив;
  • Возможность обучаться у профессионалов международного уровня и самому стать одним из них;
  • Динамичный карьерный рост внутри компании;
  • Корпоративные праздники для сотрудников.


Специалист отдела клиентской задолженности
2013-03-05 08:24
Вакансия компании: Credit Collection Group (Russia)
Создана: 05.03.2013
Регион: Москва
Предполагаемый уровень месячного дохода: от   27 000  руб.
Должностные обязанности:

∙ Ведение телефонных переговоров с клиентами;

∙ Работа с клиентской базой, предоставленной компанией;

∙ Учет результатов и ведение реестра.

 
Требования:

∙ Возраст от 18 лет;

∙ Российское гражданство;

∙ Высшее образование, либо неоконченное высшее;

∙ Владение ПК на уровне пользователя;

∙ Грамотно построенная речь;

∙ Пунктуальность, ориентированность на результат, трудоспособность.

 
Мы предлагаем:

∙ Компания CCG является международной группой компаний, которая специализируется на взыскании и покупке портфелей проблемной задолженности на территории стран СНГ. Компания занимает лидирующие позиции на рынках присутствия и показывает высокие стандарты работы.

∙ В связи с ростом компании, в т.ч. географического покрытия, ростом объема обрабатываемых портфелей, CCG объявляет конкурс на вакансию Оператор call-центра.


Основные преимущества работы в компании CCG:

∙ Работа в крупной международной компании;

∙ Работа по гибкому графику: 5/2 или 6/1 (7:40 – 15.00 / 14:40 – 22:00);

∙ Стабильный финансовый доход (фиксированный оклад + ежемесячные бонусы):

∙ Официальный трудовой стаж и сопутствующие социальные гарантии;

∙ Комфортные условия труда в одном из лучших бизнес-центров Москвы, корпоративный транспорт (от ст.м. Юго-Западная);

∙ Молодой доброжелательный коллектив;

∙ Возможность обучаться у профессионалов международного уровня и самому стать одним из них;

∙ Динамичный карьерный рост внутри компании;

∙ Корпоративные праздники для сотрудников.

 
О нас

Компания Сredit Collection Group - крупнейшее специализированное коллекторское агентство, основным видами деятельности которого является взыскание долгов и выкуп портфелей проблемной задолженности.

Первая Компания была основана в марте 2006 года в Украине (Киев). По состоянию на конец 2008 года компания вышла на международный уровень, уверенно сохраняя лидерство в своей бизнес-сфере на территории Украины и Казахстана и расширяет свою деятельность на рынки России и Белоруссии.

Сегодня Сredit Collection Group это:

∙ наибольшее количество клиентов и дел в работе;

∙ наибольшее количество квалифицированных сотрудников — свыше 500 человек: многие работники пришли в компанию из банковского сектора, отдельные специалисты компании имеют диплом MBA и опыт работы в Европе;

∙ большой и технологически оборудованный колл-центр, который работает со всеми регионами страны;

∙ количественно и качественно оптимальная структура выездных групп;

∙ современные технологии (собственное, разработанное специалистами компании программное обеспечение Hornet®);

∙ возможность предоставлять услуги на всех стадиях невыплаты благодаря поддержке Юридического департамента.

На сегодня клиентами CCG уже являются крупнейшие

∙ банки;

∙ страховые компании;

∙ компании, которые предоставляют услуги ЖКХ;

∙ телекоммуникационные компании и другие.

Залогом успешности CCG является наша команда - эксперты с многолетним опытом работы в области банковского и страхового рынка, управления персоналом, развития бизнеса, операционной деятельности, продаж, IT и маркетинга.

Высокая конечная результативность в оптимальные для Клиента сроки – главное отличие работы CCG.

Также отличительной особенностью нашей работы является комплексный подход, обеспечивающий решение всех задач Клиента, связанных с проблемной задолженностью, оптимизацией кредитного портфеля, улучшением показателей и формированием резервов.



Специалист отдела досудебного взыскания
2013-03-05 08:24
Вакансия компании: Credit Collection Group (Russia)
Создана: 05.03.2013
Регион: Москва
Предполагаемый уровень месячного дохода: от   27 000  руб.
Должностные обязанности:
  • Ведение телефонных переговоров с клиентами;
  • Работа с клиентской базой, предоставленной компанией;
  • Учет результатов и ведение реестра.
Требования:
  • Возраст от 18 лет;
  • Российское гражданство;
  • Высшее образование, либо неоконченное высшее;
  • Владение ПК на уровне пользователя;
  • Грамотно построенная речь;
  • Пунктуальность, ориентированность на результат, трудоспособность.
Мы предлагаем:
  • Компания CCG является международной группой компаний, которая специализируется на взыскании и покупке портфелей проблемной задолженности на территории стран СНГ. Компания занимает лидирующие позиции на рынках присутствия и показывает высокие стандарты работы.
  • В связи с ростом компании, в т.ч. географического покрытия, ростом объема обрабатываемых портфелей, CCG объявляет конкурс на вакансию Оператор call-центра.

Основные преимущества работы в компании CCG:

  • Работа в крупной международной компании;
  • Работа по гибкому графику: 5/2 или 6/1 (7:40 – 15.00 / 14:40 – 22:00);
  • Стабильный финансовый доход (фиксированный оклад + ежемесячные бонусы):
  • Официальный трудовой стаж и сопутствующие социальные гарантии;
  • Комфортные условия труда в одном из лучших бизнес-центров Москвы, корпоративный транспорт (от ст.м. Юго-Западная);
  • Молодой доброжелательный коллектив;
  • Возможность обучаться у профессионалов международного уровня и самому стать одним из них;
  • Динамичный карьерный рост внутри компании;
  • Корпоративные праздники для сотрудников.
О нас
  • Компания Сredit Collection Group - крупнейшее специализированное коллекторское агентство, основным видами деятельности которого является взыскание долгов и выкуп портфелей проблемной задолженности.
  • Первая Компания была основана в марте 2006 года в Украине (Киев). По состоянию на конец 2008 года компания вышла на международный уровень, уверенно сохраняя лидерство в своей бизнес-сфере на территории Украины и Казахстана и расширяет свою деятельность на рынки России и Белоруссии.
  • Сегодня Сredit Collection Group это:
    • наибольшее количество клиентов и дел в работе;
    • наибольшее количество квалифицированных сотрудников — свыше 500 человек: многие работники пришли в компанию из банковского сектора, отдельные специалисты компании имеют диплом MBA и опыт работы в Европе;
    • большой и технологически оборудованный колл-центр, который работает со всеми регионами страны;
    • количественно и качественно оптимальная структура выездных групп;
    • современные технологии (собственное, разработанное специалистами компании программное обеспечение Hornet®);
    • возможность предоставлять услуги на всех стадиях невыплаты благодаря поддержке Юридического департамента.
  • На сегодня клиентами CCG уже являются крупнейшие
    • банки;
    • страховые компании;
    • компании, которые предоставляют услуги ЖКХ;
    • телекоммуникационные компании и другие.
  • Залогом успешности CCG является наша команда - эксперты с многолетним опытом работы в области банковского и страхового рынка, управления персоналом, развития бизнеса, операционной деятельности, продаж, IT и маркетинга.
  • Высокая конечная результативность в оптимальные для Клиента сроки – главное отличие работы CCG.
  • Также отличительной особенностью нашей работы является комплексный подход, обеспечивающий решение всех задач Клиента, связанных с проблемной задолженностью, оптимизацией кредитного портфеля, улучшением показателей и формированием резервов.


Оператор call-центра в отдел досудебного взыскания
2013-03-05 08:24
Вакансия компании: Credit Collection Group (Russia)
Создана: 05.03.2013
Регион: Москва
Предполагаемый уровень месячного дохода: от   27 000  руб.
Должностные обязанности

∙ Ведение телефонных переговоров с клиентами;

∙ Работа с клиентской базой, предоставленной компанией;

∙ Учет результатов и ведение реестра.

 
Требования:

∙ Возраст от 18 лет;

∙ Российское гражданство;

∙ Высшее образование, либо неоконченное высшее;

∙ Владение ПК на уровне пользователя;

∙ Грамотно построенная речь;

∙ Пунктуальность, ориентированность на результат, трудоспособность.

 
Мы предлагаем

∙ Компания CCG является международной группой компаний, которая специализируется на взыскании и покупке портфелей проблемной задолженности на территории стран СНГ. Компания занимает лидирующие позиции на рынках присутствия и показывает высокие стандарты работы.

∙ В связи с ростом компании, в т.ч. географического покрытия, ростом объема обрабатываемых портфелей, CCG объявляет конкурс на вакансию Оператор call-центра.

Основные преимущества работы в компании CCG:

∙ Работа в крупной международной компании;

∙ Работа по гибкому графику: 5/2 или 6/1 (7:40 – 15.00 / 14:40 – 22:00);

∙ Стабильный финансовый доход (фиксированный оклад + ежемесячные бонусы):

∙ Официальный трудовой стаж и сопутствующие социальные гарантии;

∙ Комфортные условия труда в одном из лучших бизнес-центров Москвы, корпоративный транспорт (от ст.м. Юго-Западная);

∙ Молодой доброжелательный коллектив;

∙ Возможность обучаться у профессионалов международного уровня и самому стать одним из них;

∙ Динамичный карьерный рост внутри компании;

∙ Корпоративные праздники для сотрудников.

 
О нас

Компания Сredit Collection Group - крупнейшее специализированное коллекторское агентство, основным видами деятельности которого является взыскание долгов и выкуп портфелей проблемной задолженности.

Первая Компания была основана в марте 2006 года в Украине (Киев). По состоянию на конец 2008 года компания вышла на международный уровень, уверенно сохраняя лидерство в своей бизнес-сфере на территории Украины и Казахстана и расширяет свою деятельность на рынки России и Беларуси.

Сегодня Сredit Collection Group это:

∙ наибольшее количество клиентов и дел в работе;

∙ наибольшее количество квалифицированных сотрудников — свыше 500 человек: многие работники пришли в компанию из банковского сектора, отдельные специалисты компании имеют диплом MBA и опыт работы в Европе;

∙ большой и технологически оборудованный колл-центр, который работает со всеми регионами страны;

∙ количественно и качественно оптимальная структура выездных групп;

∙ современные технологии (собственное, разработанное специалистами компании программное обеспечение Hornet®);

∙ возможность предоставлять услуги на всех стадиях невыплаты благодаря поддержке Юридического департамента.

На сегодня клиентами CCG уже являются крупнейшие

∙ банки;

∙ страховые компании;

∙ компании, которые предоставляют услуги ЖКХ;

∙ телекоммуникационные компании и другие.

Залогом успешности CCG является наша команда - эксперты с многолетним опытом работы в области банковского и страхового рынка, управления персоналом, развития бизнеса, операционной деятельности, продаж, IT и маркетинга.

Высокая конечная результативность в оптимальные для Клиента сроки – главное отличие работы CCG.

Также отличительной особенностью нашей работы является комплексный подход, обеспечивающий решение всех задач Клиента, связанных с проблемной задолженностью, оптимизацией кредитного портфеля, улучшением показателей и формированием резервов.



Специалист по кредитным решениям
2013-03-05 08:24
Вакансия компании: Credit Collection Group (Russia)
Создана: 05.03.2013
Регион: Москва
Предполагаемый уровень месячного дохода: от   27 000  руб.
В связи с ростом компании, в т.ч. географического покрытия, ростом объема обрабатываемых портфелей, CCG объявляет конкурс на вакансию Оператор call-центра.
 
Должностные обязанности:

∙ Ведение телефонных переговоров с клиентами;

∙ Работа с клиентской базой, предоставленной компанией;

∙ Учет результатов и ведение реестра.

 
Требования:

∙ Возраст от 18 лет;

∙ Российское гражданство;

∙ Высшее образование, либо неоконченное высшее;

∙ Владение ПК на уровне пользователя;

∙ Грамотно построенная речь;

∙ Пунктуальность, ориентированность на результат, трудоспособность.

 
Мы предлагаем:

∙ Компания CCG является международной группой компаний, которая специализируется на взыскании и покупке портфелей проблемной задолженности на территории стран СНГ. Компания занимает лидирующие позиции на рынках присутствия и показывает высокие стандарты работы.

Основные преимущества работы в компании CCG:

∙ Работа в крупной международной компании;

∙ Работа по гибкому графику: 5/2 или 6/1 (7:40 – 15.00 / 14:40 – 22:00);

∙ Стабильный финансовый доход (фиксированный оклад + ежемесячные бонусы):

∙ Официальный трудовой стаж и сопутствующие социальные гарантии;

∙ Комфортные условия труда в одном из лучших бизнес-центров Москвы, корпоративный транспорт (от ст.м. Юго-Западная);

∙ Молодой доброжелательный коллектив;

∙ Возможность обучаться у профессионалов международного уровня и самому стать одним из них;

∙ Динамичный карьерный рост внутри компании;

∙ Корпоративные праздники для сотрудников.

 
О нас:

Компания Сredit Collection Group - крупнейшее специализированное коллекторское агентство, основным видами деятельности которого является взыскание долгов и выкуп портфелей проблемной задолженности.

Первая Компания была основана в марте 2006 года в Украине (Киев). По состоянию на конец 2008 года компания вышла на международный уровень, уверенно сохраняя лидерство в своей бизнес-сфере на территории Украины и Казахстана и расширяет свою деятельность на рынки России и Белоруссии.

Сегодня Сredit Collection Group это:

∙ наибольшее количество клиентов и дел в работе;

∙ наибольшее количество квалифицированных сотрудников — свыше 500 человек: многие работники пришли в компанию из банковского сектора, отдельные специалисты компании имеют диплом MBA и опыт работы в Европе;

∙ большой и технологически оборудованный колл-центр, который работает со всеми регионами страны;

∙ количественно и качественно оптимальная структура выездных групп;

∙ современные технологии (собственное, разработанное специалистами компании программное обеспечение Hornet®);

∙ возможность предоставлять услуги на всех стадиях невыплаты благодаря поддержке Юридического департамента.

На сегодня клиентами CCG уже являются крупнейшие:

∙ банки;

∙ страховые компании;

∙ компании, которые предоставляют услуги ЖКХ;

∙ телекоммуникационные компании и другие.

Залогом успешности CCG является наша команда - эксперты с многолетним опытом работы в области банковского и страхового рынка, управления персоналом, развития бизнеса, операционной деятельности, продаж, IT и маркетинга.

Высокая конечная результативность в оптимальные для Клиента сроки – главное отличие работы CCG.

Также отличительной особенностью нашей работы является комплексный подход, обеспечивающий решение всех задач Клиента, связанных с проблемной задолженностью, оптимизацией кредитного портфеля, улучшением показателей и формированием резервов.



Менеджер по долговому контролю физических лиц
2013-03-05 08:24
Вакансия компании: Credit Collection Group (Russia)
Создана: 05.03.2013
Регион: Москва
Предполагаемый уровень месячного дохода: от   27 000  руб.
В связи с ростом компании, в т.ч. географического покрытия, ростом объема обрабатываемых портфелей, CCG объявляет конкурс на вакансию Оператор call-центра.
 
 
Должностные обязанности:

∙ Ведение телефонных переговоров с клиентами;

∙ Работа с клиентской базой, предоставленной компанией;

∙ Учет результатов и ведение реестра.

 
Требования:

∙ Возраст от 18 лет;

∙ Российское гражданство;

∙ Высшее образование, либо неоконченное высшее;

∙ Владение ПК на уровне пользователя;

∙ Грамотно построенная речь;

∙ Пунктуальность, ориентированность на результат, трудоспособность.

 
Мы предлагаем:

∙ Компания CCG является международной группой компаний, которая специализируется на взыскании и покупке портфелей проблемной задолженности на территории стран СНГ. Компания занимает лидирующие позиции на рынках присутствия и показывает высокие стандарты работы.


Основные преимущества работы в компании CCG:

∙ Работа в крупной международной компании;

∙ Работа по гибкому графику: 5/2 или 6/1 (7:40 – 15.00 / 14:40 – 22:00);

∙ Стабильный финансовый доход (фиксированный оклад + ежемесячные бонусы):

∙ Официальный трудовой стаж и сопутствующие социальные гарантии;

∙ Комфортные условия труда в одном из лучших бизнес-центров Москвы, корпоративный транспорт (от ст.м. Юго-Западная);

∙ Молодой доброжелательный коллектив;

∙ Возможность обучаться у профессионалов международного уровня и самому стать одним из них;

∙ Динамичный карьерный рост внутри компании;

∙ Корпоративные праздники для сотрудников.

 
О нас:

Компания Сredit Collection Group - крупнейшее специализированное коллекторское агентство, основным видами деятельности которого является взыскание долгов и выкуп портфелей проблемной задолженности.

Первая Компания была основана в марте 2006 года в Украине (Киев). По состоянию на конец 2008 года компания вышла на международный уровень, уверенно сохраняя лидерство в своей бизнес-сфере на территории Украины и Казахстана и расширяет свою деятельность на рынки России и Белоруссии.

Сегодня Сredit Collection Group это:

∙ наибольшее количество клиентов и дел в работе;

∙ наибольшее количество квалифицированных сотрудников — свыше 500 человек: многие работники пришли в компанию из банковского сектора, отдельные специалисты компании имеют диплом MBA и опыт работы в Европе;

∙ большой и технологически оборудованный колл-центр, который работает со всеми регионами страны;

∙ количественно и качественно оптимальная структура выездных групп;

∙ современные технологии (собственное, разработанное специалистами компании программное обеспечение Hornet®);

∙ возможность предоставлять услуги на всех стадиях невыплаты благодаря поддержке Юридического департамента.

На сегодня клиентами CCG уже являются крупнейшие:

∙ банки;

∙ страховые компании;

∙ компании, которые предоставляют услуги ЖКХ;

∙ телекоммуникационные компании и другие.

Залогом успешности CCG является наша команда - эксперты с многолетним опытом работы в области банковского и страхового рынка, управления персоналом, развития бизнеса, операционной деятельности, продаж, IT и маркетинга.

Высокая конечная результативность в оптимальные для Клиента сроки – главное отличие работы CCG.

Также отличительной особенностью нашей работы является комплексный подход, обеспечивающий решение всех задач Клиента, связанных с проблемной задолженностью, оптимизацией кредитного портфеля, улучшением показателей и формированием резервов.



Оператор call-центра
2013-03-05 08:24
Вакансия компании: Credit Collection Group (Russia)
Создана: 05.03.2013
Регион: Москва
Предполагаемый уровень месячного дохода: от   27 000  руб.
Должностные обязанности

∙ Ведение телефонных переговоров с клиентами;

∙ Работа с клиентской базой, предоставленной компанией;

∙ Учет результатов и ведение реестра.

 
Требования:

∙ Возраст от 18 лет;

∙ Российское гражданство;

∙ Высшее образование, либо неоконченное высшее;

∙ Владение ПК на уровне пользователя;

∙ Грамотно построенная речь;

∙ Пунктуальность, ориентированность на результат, трудоспособность.

 
Мы предлагаем

∙ Компания CCG является международной группой компаний, которая специализируется на взыскании и покупке портфелей проблемной задолженности на территории стран СНГ. Компания занимает лидирующие позиции на рынках присутствия и показывает высокие стандарты работы.

∙ В связи с ростом компании, в т.ч. географического покрытия, ростом объема обрабатываемых портфелей, CCG объявляет конкурс на вакансию Оператор call-центра.

Основные преимущества работы в компании CCG:

∙ Работа в крупной международной компании;

∙ Работа по гибкому графику: 5/2 или 6/1 (7:40 – 15.00 / 14:40 – 22:00);

∙ Стабильный финансовый доход (фиксированный оклад + ежемесячные бонусы):

∙ Официальный трудовой стаж и сопутствующие социальные гарантии;

∙ Комфортные условия труда в одном из лучших бизнес-центров Москвы, корпоративный транспорт (от ст.м. Юго-Западная);

∙ Молодой доброжелательный коллектив;

∙ Возможность обучаться у профессионалов международного уровня и самому стать одним из них;

∙ Динамичный карьерный рост внутри компании;

∙ Корпоративные праздники для сотрудников.

 
О нас

Компания Сredit Collection Group - крупнейшее специализированное коллекторское агентство, основным видами деятельности которого является взыскание долгов и выкуп портфелей проблемной задолженности.

Первая Компания была основана в марте 2006 года в Украине (Киев). По состоянию на конец 2008 года компания вышла на международный уровень, уверенно сохраняя лидерство в своей бизнес-сфере на территории Украины и Казахстана и расширяет свою деятельность на рынки России и Белоруссии.

Сегодня Сredit Collection Group это:

∙ наибольшее количество клиентов и дел в работе;

∙ наибольшее количество квалифицированных сотрудников — свыше 500 человек: многие работники пришли в компанию из банковского сектора, отдельные специалисты компании имеют диплом MBA и опыт работы в Европе;

∙ большой и технологически оборудованный колл-центр, который работает со всеми регионами страны;

∙ количественно и качественно оптимальная структура выездных групп;

∙ современные технологии (собственное, разработанное специалистами компании программное обеспечение Hornet®);

∙ возможность предоставлять услуги на всех стадиях невыплаты благодаря поддержке Юридического департамента.

На сегодня клиентами CCG уже являются крупнейшие

∙ банки;

∙ страховые компании;

∙ компании, которые предоставляют услуги ЖКХ;

∙ телекоммуникационные компании и другие.

Залогом успешности CCG является наша команда - эксперты с многолетним опытом работы в области банковского и страхового рынка, управления персоналом, развития бизнеса, операционной деятельности, продаж, IT и маркетинга.

Высокая конечная результативность в оптимальные для Клиента сроки – главное отличие работы CCG.

Также отличительной особенностью нашей работы является комплексный подход, обеспечивающий решение всех задач Клиента, связанных с проблемной задолженностью, оптимизацией кредитного портфеля, улучшением показателей и формированием резервов.



Инспектор досудебного взыскания кредитной задолженности
2013-03-05 08:24
Вакансия компании: Credit Collection Group (Russia)
Создана: 05.03.2013
Регион: Москва
Предполагаемый уровень месячного дохода: от   27 000  руб.
Должностные обязанности:

∙ Ведение телефонных переговоров с клиентами;

∙ Работа с клиентской базой, предоставленной компанией;

∙ Учет результатов и ведение реестра.

 
 
Требования:

∙ Возраст от 18 лет;

∙ Российское гражданство;

∙ Высшее образование, либо неоконченное высшее;

∙ Владение ПК на уровне пользователя;

∙ Грамотно построенная речь;

∙ Пунктуальность, ориентированность на результат, трудоспособность.

 
 
Мы предлагаем:

∙ Компания CCG является международной группой компаний, которая специализируется на взыскании и покупке портфелей проблемной задолженности на территории стран СНГ. Компания занимает лидирующие позиции на рынках присутствия и показывает высокие стандарты работы.

∙ В связи с ростом компании, в т.ч. географического покрытия, ростом объема обрабатываемых портфелей, CCG объявляет конкурс на вакансию Оператор call-центра.

Основные преимущества работы в компании CCG:

∙ Работа в крупной международной компании;

∙ Работа по гибкому графику: 5/2 или 6/1 (7:40 – 15.00 / 14:40 – 22:00);

∙ Стабильный финансовый доход (фиксированный оклад + ежемесячные бонусы):

∙ Официальный трудовой стаж и сопутствующие социальные гарантии;

∙ Комфортные условия труда в одном из лучших бизнес-центров Москвы, корпоративный транспорт (от ст.м. Юго-Западная);

∙ Молодой доброжелательный коллектив;

∙ Возможность обучаться у профессионалов международного уровня и самому стать одним из них;

∙ Динамичный карьерный рост внутри компании;

∙ Корпоративные праздники для сотрудников.

 
О нас

Компания Сredit Collection Group - крупнейшее специализированное коллекторское агентство, основным видами деятельности которого является взыскание долгов и выкуп портфелей проблемной задолженности.

Первая Компания была основана в марте 2006 года в Украине (Киев). По состоянию на конец 2008 года компания вышла на международный уровень, уверенно сохраняя лидерство в своей бизнес-сфере на территории Украины и Казахстана и расширяет свою деятельность на рынки России и Беларуси.

Сегодня Сredit Collection Group это:

∙ наибольшее количество клиентов и дел в работе;

∙ наибольшее количество квалифицированных сотрудников — свыше 500 человек: многие работники пришли в компанию из банковского сектора, отдельные специалисты компании имеют диплом MBA и опыт работы в Европе;

∙ большой и технологически оборудованный колл-центр, который работает со всеми регионами страны;

∙ количественно и качественно оптимальная структура выездных групп;

∙ современные технологии (собственное, разработанное специалистами компании программное обеспечение Hornet®);

∙ возможность предоставлять услуги на всех стадиях невыплаты благодаря поддержке Юридического департамента.

На сегодня клиентами CCG уже являются крупнейшие

∙ банки;

∙ страховые компании;

∙ компании, которые предоставляют услуги ЖКХ;

∙ телекоммуникационные компании и другие.

Залогом успешности CCG является наша команда - эксперты с многолетним опытом работы в области банковского и страхового рынка, управления персоналом, развития бизнеса, операционной деятельности, продаж, IT и маркетинга.

Высокая конечная результативность в оптимальные для Клиента сроки – главное отличие работы CCG.

Также отличительной особенностью нашей работы является комплексный подход, обеспечивающий решение всех задач Клиента, связанных с проблемной задолженностью, оптимизацией кредитного портфеля, улучшением показателей и формированием резервов.



Специалист отдела досудебного взыскания
2013-03-05 08:24
Вакансия компании: Credit Collection Group (Russia)
Создана: 05.03.2013
Регион: Москва
Предполагаемый уровень месячного дохода: от   27 000  руб.
Должностные обязанности:
  • Ведение телефонных переговоров с клиентами;
  • Работа с клиентской базой, предоставленной компанией;
  • Учет результатов и ведение реестра.
Требования:
  • Возраст от 18 лет;
  • Российское гражданство;
  • Высшее образование, либо неоконченное высшее;
  • Владение ПК на уровне пользователя;
  • Грамотно построенная речь;
  • Пунктуальность, ориентированность на результат, трудоспособность.
Мы предлагаем:
  • Компания CCG является международной группой компаний, которая специализируется на взыскании и покупке портфелей проблемной задолженности на территории стран СНГ. Компания занимает лидирующие позиции на рынках присутствия и показывает высокие стандарты работы.
  • В связи с ростом компании, в т.ч. географического покрытия, ростом объема обрабатываемых портфелей, CCG объявляет конкурс на вакансию Оператор call-центра.

Основные преимущества работы в компании CCG:

  • Работа в крупной международной компании;
  • Работа по гибкому графику: 5/2 или 6/1 (7:40 – 15.00 / 14:40 – 22:00);
  • Стабильный финансовый доход (фиксированный оклад + ежемесячные бонусы):
  • Официальный трудовой стаж и сопутствующие социальные гарантии;
  • Комфортные условия труда в одном из лучших бизнес-центров Москвы, корпоративный транспорт (от ст.м. Юго-Западная);
  • Молодой доброжелательный коллектив;
  • Возможность обучаться у профессионалов международного уровня и самому стать одним из них;
  • Динамичный карьерный рост внутри компании;
  • Корпоративные праздники для сотрудников.
О нас
  • Компания Сredit Collection Group - крупнейшее специализированное коллекторское агентство, основным видами деятельности которого является взыскание долгов и выкуп портфелей проблемной задолженности.
  • Первая Компания была основана в марте 2006 года в Украине (Киев). По состоянию на конец 2008 года компания вышла на международный уровень, уверенно сохраняя лидерство в своей бизнес-сфере на территории Украины и Казахстана и расширяет свою деятельность на рынки России и Белоруссии.
  • Сегодня Сredit Collection Group это:
    • наибольшее количество клиентов и дел в работе;
    • наибольшее количество квалифицированных сотрудников — свыше 500 человек: многие работники пришли в компанию из банковского сектора, отдельные специалисты компании имеют диплом MBA и опыт работы в Европе;
    • большой и технологически оборудованный колл-центр, который работает со всеми регионами страны;
    • количественно и качественно оптимальная структура выездных групп;
    • современные технологии (собственное, разработанное специалистами компании программное обеспечение Hornet®);
    • возможность предоставлять услуги на всех стадиях невыплаты благодаря поддержке Юридического департамента.
  • На сегодня клиентами CCG уже являются крупнейшие
    • банки;
    • страховые компании;
    • компании, которые предоставляют услуги ЖКХ;
    • телекоммуникационные компании и другие.
  • Залогом успешности CCG является наша команда - эксперты с многолетним опытом работы в области банковского и страхового рынка, управления персоналом, развития бизнеса, операционной деятельности, продаж, IT и маркетинга.
  • Высокая конечная результативность в оптимальные для Клиента сроки – главное отличие работы CCG.
  • Также отличительной особенностью нашей работы является комплексный подход, обеспечивающий решение всех задач Клиента, связанных с проблемной задолженностью, оптимизацией кредитного портфеля, улучшением показателей и формированием резервов.


Оператор call-центра в отдел досудебного взыскания
2013-03-05 08:24
Вакансия компании: Credit Collection Group (Russia)
Создана: 05.03.2013
Регион: Москва
Предполагаемый уровень месячного дохода: от   27 000  руб.
 
Должностные обязанности
  • Ведение телефонных переговоров с клиентами;
  • Работа с клиентской базой, предоставленной компанией;
  • Учет результатов и ведение реестра.
 
Требования:
  • Возраст от 18 лет;
  • Российское гражданство;
  • Высшее образование, либо неоконченное высшее;
  • Владение ПК на уровне пользователя;
  • Грамотно построенная речь;
  • Пунктуальность, ориентированность на результат, трудоспособность.
 
Мы предлагаем

Компания CCG является международной группой компаний, которая специализируется на взыскании и покупке портфелей проблемной задолженности на территории стран СНГ. Компания занимает лидирующие позиции на рынках присутствия и показывает высокие стандарты работы.

В связи с ростом компании, в т.ч. географического покрытия, ростом объема обрабатываемых портфелей, CCG объявляет конкурс на вакансию Оператор call-центра.

Основные преимущества работы в компании CCG:

  • Работа в крупной международной компании;
  • Работа по гибкому графику: 5/2 или 6/1 (7:40 – 15.00 / 14:40 – 22:00);
  • Стабильный финансовый доход (фиксированный оклад + ежемесячные бонусы):
  • Официальный трудовой стаж и сопутствующие социальные гарантии;
  • Комфортные условия труда в одном из лучших бизнес-центров Москвы, корпоративный транспорт (от ст.м. Юго-Западная);
  • Молодой доброжелательный коллектив;
  • Возможность обучаться у профессионалов международного уровня и самому стать одним из них;
  • Динамичный карьерный рост внутри компании;
  • Корпоративные праздники для сотрудников.
 
О нас

Компания Сredit Collection Group - крупнейшее специализированное коллекторское агентство, основным видами деятельности которого является взыскание долгов и выкуп портфелей проблемной задолженности.

Первая Компания была основана в марте 2006 года в Украине (Киев). По состоянию на конец 2008 года компания вышла на международный уровень, уверенно сохраняя лидерство в своей бизнес-сфере на территории Украины и Казахстана и расширяет свою деятельность на рынки России и Белоруссии.

Сегодня Сredit Collection Group это:

  • наибольшее количество клиентов и дел в работе;
  • наибольшее количество квалифицированных сотрудников — свыше 500 человек: многие работники пришли в компанию из банковского сектора, отдельные специалисты компании имеют диплом MBA и опыт работы в Европе;
  • большой и технологически оборудованный колл-центр, который работает со всеми регионами страны;
  • количественно и качественно оптимальная структура выездных групп;
  • современные технологии (собственное, разработанное специалистами компании программное обеспечение Hornet®);
  • возможность предоставлять услуги на всех стадиях невыплаты благодаря поддержке Юридического департамента.

На сегодня клиентами CCG уже являются крупнейшие

  • банки;
  • страховые компании;
  • компании, которые предоставляют услуги ЖКХ;
  • телекоммуникационные компании и другие.

Залогом успешности CCG является наша команда - эксперты с многолетним опытом работы в области банковского и страхового рынка, управления персоналом, развития бизнеса, операционной деятельности, продаж, IT и маркетинга.

Высокая конечная результативность в оптимальные для Клиента сроки – главное отличие работы CCG.

Также отличительной особенностью нашей работы является комплексный подход, обеспечивающий решение всех задач Клиента, связанных с проблемной задолженностью, оптимизацией кредитного портфеля, улучшением показателей и формированием резервов.



Менеджер по работе с проблемной задолженностью
2013-03-05 08:24
Вакансия компании: Credit Collection Group (Russia)
Создана: 05.03.2013
Регион: Москва
Предполагаемый уровень месячного дохода: от   27 000  руб.
Должностные обязанности:

∙ Ведение телефонных переговоров с клиентами;

∙ Работа с клиентской базой, предоставленной компанией;

∙ Учет результатов и ведение реестра.

Требуется:

∙ Возраст от 18 лет;

∙ Российское гражданство;

∙ Высшее образование, либо неоконченное высшее;

∙ Владение ПК на уровне пользователя;

∙ Грамотно построенная речь;

∙ Пунктуальность, ориентированность на результат, трудоспособность.

Мы предлагаем:

∙ Компания CCG является международной группой компаний, которая специализируется на взыскании и покупке портфелей проблемной задолженности на территории стран СНГ. Компания занимает лидирующие позиции на рынках присутствия и показывает высокие стандарты работы.

∙ В связи с ростом компании, в т.ч. географического покрытия, ростом объема обрабатываемых портфелей, CCG объявляет конкурс на вакансию Оператор call-центра.

Основные преимущества работы в компании CCG:

∙ Работа в крупной международной компании;

∙ Работа по гибкому графику: 5/2 или 6/1 (7:40 – 15.00 / 14:40 – 22:00);

∙ Стабильный финансовый доход (фиксированный оклад + ежемесячные бонусы):

∙ Официальный трудовой стаж и сопутствующие социальные гарантии;

∙ Комфортные условия труда в одном из лучших бизнес-центров Москвы, корпоративный транспорт (от ст.м. Юго-Западная);

∙ Молодой доброжелательный коллектив;

∙ Возможность обучаться у профессионалов международного уровня и самому стать одним из них;

∙ Динамичный карьерный рост внутри компании;

∙ Корпоративные праздники для сотрудников.

О нас

Компания Сredit Collection Group - крупнейшее специализированное коллекторское агентство, основным видами деятельности которого является взыскание долгов и выкуп портфелей проблемной задолженности.

Первая Компания была основана в марте 2006 года в Украине (Киев). По состоянию на конец 2008 года компания вышла на международный уровень, уверенно сохраняя лидерство в своей бизнес-сфере на территории Украины и Казахстана и расширяет свою деятельность на рынки России и Белоруссии.

Сегодня Сredit Collection Group это:

∙ наибольшее количество клиентов и дел в работе;

∙ наибольшее количество квалифицированных сотрудников — свыше 500 человек: многие работники пришли в компанию из банковского сектора, отдельные специалисты компании имеют диплом MBA и опыт работы в Европе;

∙ большой и технологически оборудованный колл-центр, который работает со всеми регионами страны;

∙ количественно и качественно оптимальная структура выездных групп;

∙ современные технологии (собственное, разработанное специалистами компании программное обеспечение Hornet®);

∙ возможность предоставлять услуги на всех стадиях невыплаты благодаря поддержке Юридического департамента.

На сегодня клиентами CCG уже являются крупнейшие

∙ банки;

∙ страховые компании;

∙ компании, которые предоставляют услуги ЖКХ;

∙ телекоммуникационные компании и другие.

Залогом успешности CCG является наша команда - эксперты с многолетним опытом работы в области банковского и страхового рынка, управления персоналом, развития бизнеса, операционной деятельности, продаж, IT и маркетинга.

Высокая конечная результативность в оптимальные для Клиента сроки – главное отличие работы CCG.

Также отличительной особенностью нашей работы является комплексный подход, обеспечивающий решение всех задач Клиента, связанных с проблемной задолженностью, оптимизацией кредитного портфеля, улучшением показателей и формированием резервов.


52 000 актуальных вакансий от hh.ru
Мы работаем, чтобы вы работали!


Пульс рынка труда / Успешное резюме / Планета HR

В избранное